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Facilitando Desarrollo Efectivo   La superación del  Control Unilateral: logrando el Aprendizaje compartido. Guillermo Cuéllar Ed.D. [email_address]
Cambiando la manera de pensar ,[object Object],[object Object],Control Unilateral  Aprendizaje Mutuo o compartido
¿PORQUE NECESITAMOS CAMBIAR NUESTRA  MANERA DE PENSAR? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
VALORES B Á SICOS PARA LA EFECTIVIDAD Reglas para la Efectividad INFORMACION VERIFICADA DECISIONES LIBRES E INFORMADAS  COMPROMISO INTERNO ENTENDIMIENTO MUTUO
Colaboraci ó n ,[object Object],[object Object]
Por que necesitamos cambiar nuestra manera de pensar? ,[object Object],[object Object]
Qué necesitamos para cambiar? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Dos claves importantes: ,[object Object],[object Object],[object Object]
Escalera de la deduccion Partiendo de información y datos disponibles Se selecciona la información Se interpreta Se hacen conclusiones Se escoge como responder Evaluando lo entendido Ejecutando la acción Adaptado por Guillermo Cuellar de Chris Agyris
Reglas para la Eficacia ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

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  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 9. Escalera de la deduccion Partiendo de información y datos disponibles Se selecciona la información Se interpreta Se hacen conclusiones Se escoge como responder Evaluando lo entendido Ejecutando la acción Adaptado por Guillermo Cuellar de Chris Agyris
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