‫والتدريب‬ ‫للتنمية‬ ‫منارات‬ ‫مركز‬
‫التدريبة‬ ‫البرامج‬ ‫إدارة‬
‫الفني‬ ‫الدعم‬
‫المدني‬ ‫المجتمع‬ ‫لمؤسسات‬
‫صفاقس‬ : ‫واالستعالم‬ ‫للحجز‬–‫عدد‬ ‫الثاني‬ ‫الطابق‬ ‫أ‬ ‫مدرج‬ ‫عليسه‬ ‫مركب‬ ‫قرطاج‬ ‫شارع‬12
12276212
Curriculum vitae
Données personnelles
Nom : Zedan Prénom : Wael
Nationalité : Egyptien
L’expérience antérieure
-Coordonnateur de programme pour la protection des droits de l’enfant handicapé mental dans un
groupe défendant les droits des handicapés mentaux (accordé par l’USAID)
-Directeur des programmes de projet d’échange de loisirs culturels des personnes ayant un handicap
(accordé par Caritas Suisse)
- Adjoint chef du département des ressources humaines dans la société américaine « Succes with us »
pour le support technique, la formation et les études de faisabilité et des études économiques et
entraineur de développement, de l’enfance
- Activiste communautaire et éditeur des propositions de financement
- Directeur du programme de la protection des enfants des risques de danger (subvention de l’Unicef)
- Entraineur du développement humains des sujets suivants ( autogestion, carrière, art de persuasion,
gestion de temps, rédaction du curriculum vitae, planification de la vie)
- Un membre de l'équipe d'enquête de population des enfants travailleur et sans-abri (UNICEF, Caritas
Egypte, Le Conseil national pour l'enfance et la maternité).
- Un membre de la conférence de la loi d’enfant (UNICEF Egypte _ Caritas Egypte)
- Un membre de la conférence de l’addiction, tabagisme, et la santé d’enfant (Organisation mondiale
de la santé)
-Responsable des médias du festival de la mère consciente pour 6 ans
-Maître de conférences en cas de créativité de l'enfant et de développement de leurs capacités
-Chercheur juridique des problèmes de l’enfant handicapé, la famille et les risques de danger des
enfants
-Concepteur des cours de formation des thèmes ((protection de l'enfance _ le talent et l'ingéniosité _
réadaptation à base communautaire _ superviseurs modification et compétences de développement des
comportements)
-Responsable du support technique et de formation

C v

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    ‫والتدريب‬ ‫للتنمية‬ ‫منارات‬‫مركز‬ ‫التدريبة‬ ‫البرامج‬ ‫إدارة‬ ‫الفني‬ ‫الدعم‬ ‫المدني‬ ‫المجتمع‬ ‫لمؤسسات‬ ‫صفاقس‬ : ‫واالستعالم‬ ‫للحجز‬–‫عدد‬ ‫الثاني‬ ‫الطابق‬ ‫أ‬ ‫مدرج‬ ‫عليسه‬ ‫مركب‬ ‫قرطاج‬ ‫شارع‬12 12276212 Curriculum vitae Données personnelles Nom : Zedan Prénom : Wael Nationalité : Egyptien L’expérience antérieure -Coordonnateur de programme pour la protection des droits de l’enfant handicapé mental dans un groupe défendant les droits des handicapés mentaux (accordé par l’USAID) -Directeur des programmes de projet d’échange de loisirs culturels des personnes ayant un handicap (accordé par Caritas Suisse) - Adjoint chef du département des ressources humaines dans la société américaine « Succes with us » pour le support technique, la formation et les études de faisabilité et des études économiques et entraineur de développement, de l’enfance - Activiste communautaire et éditeur des propositions de financement - Directeur du programme de la protection des enfants des risques de danger (subvention de l’Unicef) - Entraineur du développement humains des sujets suivants ( autogestion, carrière, art de persuasion, gestion de temps, rédaction du curriculum vitae, planification de la vie) - Un membre de l'équipe d'enquête de population des enfants travailleur et sans-abri (UNICEF, Caritas Egypte, Le Conseil national pour l'enfance et la maternité). - Un membre de la conférence de la loi d’enfant (UNICEF Egypte _ Caritas Egypte) - Un membre de la conférence de l’addiction, tabagisme, et la santé d’enfant (Organisation mondiale de la santé) -Responsable des médias du festival de la mère consciente pour 6 ans -Maître de conférences en cas de créativité de l'enfant et de développement de leurs capacités -Chercheur juridique des problèmes de l’enfant handicapé, la famille et les risques de danger des enfants -Concepteur des cours de formation des thèmes ((protection de l'enfance _ le talent et l'ingéniosité _ réadaptation à base communautaire _ superviseurs modification et compétences de développement des comportements) -Responsable du support technique et de formation