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Ashik CV
This document is a curriculum vitae for Mohamed Ashik. It summarizes his educational and professional experience. He has a diploma in electrical and electronics engineering with over 7 years of experience in the UAE and India working on projects like electrical design, cost estimation, and maintenance. His skills include AutoCAD, scheduling, budgeting, and he is proficient in English, Hindi, Tamil, and Malayalam. He is seeking a leadership role where he can further develop and apply his knowledge and skills.
Darlene Seward resume
Darlene Seward is seeking new opportunities and challenges and offers efficiency, reliability, accuracy, maturity, honesty, and the ability to work proactively. She has over 15 years of experience in administrative roles, including as an administrative assistant, case aid worker, and field administrator. She has strong computer skills and experience with programs like Microsoft Office, Maximo, and IsolEra.
Anuario estadistico 2013
Este documento presenta el Anuario Estadístico 2013 elaborado por la Oficina de Estadística del Ministerio de Transportes y Comunicaciones del Perú. El anuario contiene información estadística actualizada sobre los sectores de transporte y comunicaciones del país en 2013, con el objetivo de difundir los avances logrados en infraestructura, servicios de transporte y cobertura de comunicaciones. El anuario consta de ocho capítulos que cubren temas como indicadores económicos, infraestructura, transporte terrestre, aéreo,
Dev_Resume1
Dev Anand Jaiswal is seeking a challenging technical position utilizing his 5.4 years of experience in Oracle technology under Linux, Unix, Solaris, and Windows platforms. He has expertise in Oracle Data Guard, RAC, Golden Gate, database administration, performance tuning, and software development. His experience includes projects for Indian Railways and the Indian Air Force developing web portals on Oracle databases.
Continued Accomplishments during this position
The document summarizes the duties and accomplishments of an individual in database administration, development, and technical liaison roles. Key responsibilities included: 1) Implementing an in-house operational reporting system to reduce costs compared to external vendors; 2) Developing the LORS lending reporting system using .NET that conformed to technical standards; 3) Writing business requirements, coding to keep projects on schedule, and troubleshooting issues; 4) Maintaining intranet and extranet sites for a bank including applying standards, managing security, and automating processes.
Rams
The Rams have a long history moving between Cleveland, Los Angeles, and St. Louis due to issues with attendance and stadium leases. They now hope to build their brand and identity in Los Angeles through community involvement, social media campaigns, and drawing from the nostalgia of longtime LA fans to develop a new young fan base and attract corporate sponsors. Their marketing plan focuses on establishing the Rams as "the" team for all of Los Angeles.
Newsletter FINAL
The document provides an update on activities and developments within the Honors College at UNC Charlotte. It discusses the new building under construction, students receiving awards and fellowships, capstone work by honors students, features on alumni and current students, and new honors and merit scholar programs. It summarizes presentations by honors students and faculty at several conferences. It also outlines the implementation of an honors student code of conduct and the expansion of community engagement efforts. New honors faculty and programs joining the college are noted.
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Neuropsychiatric manifestations of endocrine disorders
This is a subject seminar of neuropsychiatric manifesations of endocrine disorders.It took a lot of time to prepare,it helps fellow residents of Gen medicine to download and present as it is.
Redskins
This document discusses the controversy surrounding the Washington Redskins team name and the leadership opportunity for team owner Dan Synder to change the name. It notes that the team name is considered offensive by many as racist towards Native Americans. While Synder has refused to change the name, citing tradition, the summary argues he has a responsibility to various stakeholders, including sponsors, fans, players, and the community to consider changing the name in order to salvage the team's reputation and ensure its future success and viability.
Master-ASTD-Presentation
This document provides information on aligning learning and development strategies for an insurance company in India called HDFC Life. It begins with contextual information on India, the insurance industry in India, and HDFC Life as an enterprise. It identifies realities such as skill shortages, low English proficiency, and weak technology penetration that impact L&D. To address these, it proposes taking an "Aligned, Agile, Ahead" approach involving strengthening alignment between L&D and business goals, implementing agile technology-enabled L&D processes, and advancing L&D maturity over time. Specific recommendations include forming a learning council, deploying an LMS, developing learning roadmaps, and increasing training management maturity. The aim is to
EmilyShields_JudyRoseProfile
Judy Rose has served as the Director of Athletics at UNC Charlotte since 1990. She has transformed the athletics department and overseen major growth including adding new facilities and sports programs. Rose faced challenges as one of the first female athletic directors but found role models in Pat Summitt, Dale Halton, and Pat Rodgers who helped her navigate a male-dominated industry. Today, Rose continues to inspire others as she builds upon her core values of honesty and integrity.
13.00 diseño horizontal visibilidad 1 30 min
El documento describe los conceptos de distancia de visibilidad, distancia de parada y distancia de adelantamiento en el diseño de carreteras. Explica que la distancia de visibilidad es la longitud continua hacia adelante del camino que es visible para el conductor para realizar maniobras. La distancia de parada considera el tiempo de percepción, reacción y frenado de un vehículo, mientras que la distancia de adelantamiento se refiere a la visibilidad necesaria para que un vehículo pueda adelantar a otro de menor velocidad de
Manual de carreteras 2
Este documento describe los diferentes tipos de suelos y sus propiedades. Se dividen los suelos en granulares (gravas y arenas), cohesivos (limos y arcillas), y orgánicos. Los suelos granulares se caracterizan por su buena capacidad portante y permeabilidad, mientras que los cohesivos tienen baja permeabilidad y alta compresibilidad. El documento también explica los procedimientos para determinar las propiedades de los suelos, como el análisis granulométrico y los límites de Atterberg.
Conseils pour Les Jeunes | Conseils de La Vie| Conseil de La Jeunesse
Besoin des conseils pour les Jeunes ? Le document suivant est plein des conseils de la Vie ! C’est vraiment un document conseil de la jeunesse que tout jeune devrait consulter.
Voir version video:
➡https://youtu.be/7ED4uTW0x1I
Sur la chaine:👇
👉https://youtube.com/@kbgestiondeprojets
Aimeriez-vous donc…
-réussir quand on est jeune ?
-avoir de meilleurs conseils pour réussir jeune ?
- qu’on vous offre des conseils de la vie ?
Ce document est une ressource qui met en évidence deux obstacles qui empêchent les jeunes de mener une vie épanouie : l'inaction et le pessimisme.
1) Découvrez comment l'inaction, c'est-à-dire le fait de ne pas agir ou d'agir alors qu'on le devrait ou qu'on est censé le faire, est un obstacle à une vie épanouie ;
> Comment l'inaction affecte-t-elle l'avenir du jeune ? Que devraient plutôt faire les jeunes pour se racheter et récupérer ce qui leur appartient ? A découvrir dans le document ;
2) Le pessimisme, c'est douter de tout ! Les jeunes doutent que la génération plus âgée ne soit jamais orientée vers la bonne volonté. Les jeunes se sentent toujours mal à l'aise face à la ruse et la volonté politique de la génération plus âgée ! Cet état de doute extrême empêche les jeunes de découvrir les opportunités offertes par les politiques et les dispositifs en faveur de la jeunesse. Voulez-vous en savoir plus sur ces opportunités que la plupart des jeunes ne découvrent pas à cause de leur pessimisme ? Consultez cette ressource gratuite et profitez-en !
En rapport avec les " conseils pour les jeunes, " cette ressource peut aussi aider les internautes cherchant :
➡les conseils pratiques pour les jeunes
➡conseils pour réussir
➡jeune investisseur conseil
➡comment investir son argent quand on est jeune
➡conseils d'écriture jeunes auteurs
➡conseils pour les jeunes auteurs
➡comment aller vers les jeunes
➡conseil des jeunes citoyens
➡les conseils municipaux des jeunes
➡conseils municipaux des jeunes
➡conseil des jeunes en mairie
➡qui sont les jeunes
➡projet pour les jeunes
➡conseil des jeunes paris
➡infos pour les jeunes
➡conseils pour les jeunes
➡Quels sont les bienfaits de la jeunesse ?
➡Quels sont les 3 qualités de la jeunesse ?
➡Comment gérer les problèmes des adolescents ?
➡les conseils de jeunes
➡guide de conseils de jeunes
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Power-point sur une exposition qui a eu lieu dans le Musée des Arts décoratifs à Paris sur Iris van Herpen
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Formation M2i - Onboarding réussi - les clés pour intégrer efficacement vos n...
Améliorez l'intégration de vos nouveaux collaborateurs grâce à notre formation flash sur l'onboarding. Découvrez des stratégies éprouvées et des outils pratiques pour transformer l'intégration en une expérience fluide et efficace, et faire de chaque nouvelle recrue un atout pour vos équipes.
Les points abordés lors de la formation :
- Les fondamentaux d'un onboarding réussi
- Les outils et stratégies pour un onboarding efficace
- L'engagement et la culture d'entreprise
- L'onboarding continu et l'amélioration continue
Formation offerte animée à distance avec notre expert Eric Collin
Cycle de Formation Théâtrale 2024 / 2025
Pour la Saison 2024 / 2025, l'association « Le Bateau Ivre » propose un Cycle de formation théâtrale pour particuliers amateurs et professionnels des arts de la scène enfants, adolescents et adultes à l'Espace Saint-Jean de Melun (77). 108 heures de formation, d’octobre 2024 à juin 2025, à travers trois cours hebdomadaires (« Pierrot ou la science de la Scène », « Montage de spectacles », « Le Mime et son Répertoire ») et un stage annuel « Tournez dans un film de cinéma muet ».
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Power-point sur une exposition qui a eu lieu à Paris dans le musée des Arts Décoratifs.
Newsletter SPW Agriculture en province du Luxembourg du 12-06-24
Les informations et évènements agricoles en province du Luxembourg et en Wallonie susceptibles de vous intéresser et diffusés par le SPW Agriculture, Direction de la Recherche et du Développement, Service extérieur de Libramont.
Le fichier :
Les newsletters : https://agriculture.wallonie.be/home/recherche-developpement/acteurs-du-developpement-et-de-la-vulgarisation/les-services-exterieurs-de-la-direction-de-la-recherche-et-du-developpement/newsletters-des-services-exterieurs-de-la-vulgarisation/newsletters-du-se-de-libramont.html
Bonne lecture et bienvenue aux activités proposées.
#Agriculture #Wallonie #Newsletter #Recherche #Développement #Vulgarisation #Evènement #Information #Formation #Innovation #Législation #PAC #SPW #ServicepublicdeWallonie
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