El documento trata sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE implica la inclusión de las expectativas de todos los grupos de interés de la empresa para lograr un desarrollo sostenible. Describe los componentes clave de la RSE, que incluyen la ética corporativa, el enfoque de los grupos de interés, la sustentabilidad ambiental y la contribución de las empresas al desarrollo. También resalta los beneficios de apostar por la RSE, como fortalecer las inversiones y mejorar la imagen
El documento trata sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE implica la inclusión de las expectativas de todos los grupos de interés de la empresa para lograr un desarrollo sostenible. Señala que la RSE debe implementarse de manera transversal en todas las actividades de la empresa y no a través de acciones aisladas. Además, menciona que la RSE contribuye a la competitividad y sostenibilidad de la empresa.
El documento trata sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE implica la inclusión de las expectativas de todos los grupos de interés de la empresa para lograr un desarrollo sostenible. Señala que la RSE debe implementarse de manera transversal en todas las actividades de la empresa y no a través de acciones aisladas. Además, menciona que la RSE contribuye a la competitividad y sostenibilidad de la empresa.
Responsabilidad Social Y Entorno Legalguest70d5814
El documento describe la responsabilidad social empresarial y sus beneficios. Define la RSE como la integración de valores éticos y respeto por los trabajadores, la comunidad y el medio ambiente en la gestión de una empresa. Las empresas que practican la RSE obtienen ventajas como ser más atractivas para clientes, empleados e inversionistas, lo que las hace más competitivas y rentables. La RSE también ayuda a las empresas a cumplir con las leyes y las normas sociales.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y provee una pirámide de RSE que define el orden de prioridad para su incorporación. La pirámide incluye acciones internas como el cumplimiento legal y el desarrollo de personas, y externas como la proyección a familias, comunidades y participación en políticas de estado. La RSE beneficia a las empresas a través de mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades de la incorporación de la RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia compromisos externos como proyectos comunitarios y participación en políticas públicas.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento argumenta que la RSE
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y terminando con la participación en políticas públicas. El documento enfatiza que la RSE beneficia tanto a las empresas como a la
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y provee una pirámide de RSE que define el orden de prioridad para incorporar prácticas de RSE. La pirámide incluye elementos internos como el cumplimiento legal y el desarrollo de personas, y elementos externos como la proyección a familias, comunidades y participación en políticas de estado. La RSE beneficia a las empresas a través de mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados.
El documento trata sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE implica la inclusión de las expectativas de todos los grupos de interés de la empresa para lograr un desarrollo sostenible. Señala que la RSE debe implementarse de manera transversal en todas las actividades de la empresa y no a través de acciones aisladas. Además, menciona que la RSE contribuye a la competitividad y sostenibilidad de la empresa.
El documento trata sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE implica la inclusión de las expectativas de todos los grupos de interés de la empresa para lograr un desarrollo sostenible. Señala que la RSE debe implementarse de manera transversal en todas las actividades de la empresa y no a través de acciones aisladas. Además, menciona que la RSE contribuye a la competitividad y sostenibilidad de la empresa.
Responsabilidad Social Y Entorno Legalguest70d5814
El documento describe la responsabilidad social empresarial y sus beneficios. Define la RSE como la integración de valores éticos y respeto por los trabajadores, la comunidad y el medio ambiente en la gestión de una empresa. Las empresas que practican la RSE obtienen ventajas como ser más atractivas para clientes, empleados e inversionistas, lo que las hace más competitivas y rentables. La RSE también ayuda a las empresas a cumplir con las leyes y las normas sociales.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y provee una pirámide de RSE que define el orden de prioridad para su incorporación. La pirámide incluye acciones internas como el cumplimiento legal y el desarrollo de personas, y externas como la proyección a familias, comunidades y participación en políticas de estado. La RSE beneficia a las empresas a través de mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades de la incorporación de la RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia compromisos externos como proyectos comunitarios y participación en políticas públicas.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento argumenta que la RSE
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y terminando con la participación en políticas públicas. El documento enfatiza que la RSE beneficia tanto a las empresas como a la
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y provee una pirámide de RSE que define el orden de prioridad para incorporar prácticas de RSE. La pirámide incluye elementos internos como el cumplimiento legal y el desarrollo de personas, y elementos externos como la proyección a familias, comunidades y participación en políticas de estado. La RSE beneficia a las empresas a través de mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como el apoyo a la comunidad y la formulación de políticas estatales. El documento argument
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades de la incorporación de la RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia compromisos externos como proyectos comunitarios y participación en políticas de estado.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento enfatiza que la R
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento enfatiza que la R
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento enfatiza que la R
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento argumenta que la RSE
Guía para preparar un Plan de Responsabilidad Social CorporativaRoberto Carreras
El documento presenta una guía para preparar un Plan de Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Explica que el plan de RSC de la compañía se centra en la colaboración con asociaciones y ONGs para impulsar iniciativas sociales. También describe los principios de RSC como el respeto por los derechos humanos, la integración con los empleados y el medio ambiente. Además, ofrece ideas clave para el plan como minimizar el impacto ambiental, asegurar la motivación de los empleados y mantener una buena relación con los client
El documento habla sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE involucra compromisos éticos y legales que asumen las empresas por el impacto de sus acciones. También discute cinco aspectos críticos para abordar la RSE: la gestión de personas, comunicación interna, gobierno corporativo, atender a los entornos, y las expectativas. Finalmente, resume que los temas clave de la RSE incluyen la ética corporativa, enfoque en grupos de interés, sustentabilidad ambiental, y la
El documento describe los conceptos clave de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Define la RSE como hacer negocios de manera ética y legal, reconociendo el rol de la empresa ante la sociedad. Explica que la RSE genera mayor productividad, lealtad de clientes, acceso a mercados y credibilidad. También menciona que la RSE implica que las empresas adopten un enfoque responsable sobre su impacto y contribuyan al desarrollo sostenible.
Corresponde describir en esta presentación al último de los Agentes Facilitadores que el Modelo de Gestión hacia la Excelencia plantea, el referido a la gestión de la Responsabilidad Social Empresarial, que como mecanismo de la Responsabilidad Social, contribuye activamente al mejoramiento social, económico y ambiental yendo, en lo posible, más allá del cumplimiento de las leyes y las normas oficiales.
En este final, recordemos lo expresado en el principio de la definición del Modelo, cuando dije que con su presentación no pretendía hacer de él una tesis que enseñe a carta cabal cómo gestionar la excelencia de bienes y/o servicios sino que pretendía sí trasladar en algo lo aprendido en las teorías de la ciencia administrativa y de su práctica en mi experiencia laboral y como asesor empresarial. Dejo pautas para que quienes quieran recogerlas, las profundicen en lo que crean conveniente. Material sobre el tema hay en exceso en la Internet. Lo importante es tener el razonamiento suficiente para saber elegir lo más conveniente para gestionar una empresa en particular como que es la acción importante, ardua y dificultosa que mediante medios ejecutados con una calidad prevista nos lleve a fines que destaquen superioridad sobre otros afines.
Fredy Roger Morales Gutiérrez
Producción, Calidad, Innovación y Desarrollo
Asesor
frmg40@gmail.com
1) La Responsabilidad Social Empresarial se refiere al hacer negocios de manera ética y dentro de la ley, reconociendo el rol de la empresa ante la sociedad. 2) Practicar la RSE de manera estratégica genera mayor productividad, lealtad de clientes, acceso a mercados y credibilidad. 3) La RSE implica que las empresas adopten una postura activa y responsable respecto al impacto de sus operaciones en la sociedad y el medio ambiente.
La responsabilidad social empresarial (RSE) requiere que las empresas consideren los intereses de la sociedad y sus trabajadores. La ISO desarrolló la norma ISO 26000 para guiar a las organizaciones sobre los siete principios de la RSE: rendición de cuentas, transparencia, comportamiento ético, respeto a las partes interesadas, respeto a la legalidad, respeto a la normativa internacional y respeto a los derechos humanos. Implementar la RSE de manera estratégica puede mejorar el valor y la competitividad de una empresa.
Guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativaManuel Bedoya D
El documento presenta una guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativa (RSC). El plan de RSC describe la situación actual de la compañía y su compromiso con el desarrollo económico, social y medioambiental a través de programas de RSC transparentes. El plan propone colaborar con asociaciones y ONGs para impulsar iniciativas sociales y reducir la brecha digital. Además, presenta conceptos clave de RSC y sugiere certificaciones e iniciativas como el Pacto Mundial de la ONU para integrar princip
Guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativaManuel Bedoya D
El documento presenta una guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativa. El plan propone 6 líneas estratégicas: 1) minimizar el impacto ambiental, 2) asegurar la motivación de los empleados, 3) mantener una relación estrecha con los clientes, 4) extender el compromiso a proveedores, 5) implicarse con la comunidad, y 6) fomentar el diálogo con las partes interesadas. El objetivo es establecer directrices éticas y de respeto a las personas, la sociedad y el medio ambiente.
Este documento describe la importancia de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) como una alternativa para la protección ambiental en el estado de Aguascalientes, México. Discute cómo la RSE involucra el comportamiento voluntario de las empresas para contribuir al desarrollo económico y mejorar la calidad de vida, a la vez que protege el medio ambiente. También resalta los retos de promover la RSE entre pequeñas y medianas empresas para que implementen sistemas de gestión ambiental de bajo costo.
El documento define la responsabilidad social empresarial (RSE) y explica su importancia para el éxito de las empresas. Describe la pirámide de la RSE, que establece las prioridades de acción interna y externa de las empresas. Las acciones internas incluyen el cumplimiento legal y el desarrollo de los empleados, mientras que las acciones externas incluyen la proyección a familias, comunidades y participación en políticas públicas. La RSE beneficia a las empresas al aumentar la productividad, lealtad de clientes y acceso
El documento define la responsabilidad social empresarial (RSE) y explica su importancia para las empresas. Describe la pirámide de la RSE, que establece las áreas prioritarias de acción para las empresas en términos de RSE. En la base se encuentra el cumplimiento de la ley, seguido del desarrollo de los empleados. Luego se ubican las acciones hacia la familia, la comunidad y el estado. Al aplicar prácticas de RSE, las empresas pueden generar un impacto positivo tanto internamente con los empleados como
El documento define la responsabilidad social empresarial (RSE) y explica su importancia para las empresas. Describe la pirámide de la RSE, que establece las áreas prioritarias de acción para las empresas en términos de RSE. En la base están el cumplimiento legal y el desarrollo de los empleados. Luego siguen la proyección a la familia y comunidad, y en la cima, el diseño de políticas de estado. Al adoptar prácticas de RSE, las empresas pueden generar mayor productividad, lealtad de clientes
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como el apoyo a la comunidad y la formulación de políticas estatales. El documento argument
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades de la incorporación de la RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia compromisos externos como proyectos comunitarios y participación en políticas de estado.
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento enfatiza que la R
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento enfatiza que la R
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento enfatiza que la R
El documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y su importancia para las empresas. Explica que la RSE implica hacer negocios de manera ética y legal, lo que genera mayor productividad, lealtad de clientes y acceso a mercados. También presenta una "Pirámide de RSE" que establece las prioridades para la incorporación de prácticas de RSE, comenzando con el cumplimiento legal interno y avanzando hacia objetivos externos como proyectos comunitarios y políticas estatales. El documento argumenta que la RSE
Guía para preparar un Plan de Responsabilidad Social CorporativaRoberto Carreras
El documento presenta una guía para preparar un Plan de Responsabilidad Social Corporativa (RSC). Explica que el plan de RSC de la compañía se centra en la colaboración con asociaciones y ONGs para impulsar iniciativas sociales. También describe los principios de RSC como el respeto por los derechos humanos, la integración con los empleados y el medio ambiente. Además, ofrece ideas clave para el plan como minimizar el impacto ambiental, asegurar la motivación de los empleados y mantener una buena relación con los client
El documento habla sobre la responsabilidad social empresarial (RSE). Explica que la RSE involucra compromisos éticos y legales que asumen las empresas por el impacto de sus acciones. También discute cinco aspectos críticos para abordar la RSE: la gestión de personas, comunicación interna, gobierno corporativo, atender a los entornos, y las expectativas. Finalmente, resume que los temas clave de la RSE incluyen la ética corporativa, enfoque en grupos de interés, sustentabilidad ambiental, y la
El documento describe los conceptos clave de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Define la RSE como hacer negocios de manera ética y legal, reconociendo el rol de la empresa ante la sociedad. Explica que la RSE genera mayor productividad, lealtad de clientes, acceso a mercados y credibilidad. También menciona que la RSE implica que las empresas adopten un enfoque responsable sobre su impacto y contribuyan al desarrollo sostenible.
Corresponde describir en esta presentación al último de los Agentes Facilitadores que el Modelo de Gestión hacia la Excelencia plantea, el referido a la gestión de la Responsabilidad Social Empresarial, que como mecanismo de la Responsabilidad Social, contribuye activamente al mejoramiento social, económico y ambiental yendo, en lo posible, más allá del cumplimiento de las leyes y las normas oficiales.
En este final, recordemos lo expresado en el principio de la definición del Modelo, cuando dije que con su presentación no pretendía hacer de él una tesis que enseñe a carta cabal cómo gestionar la excelencia de bienes y/o servicios sino que pretendía sí trasladar en algo lo aprendido en las teorías de la ciencia administrativa y de su práctica en mi experiencia laboral y como asesor empresarial. Dejo pautas para que quienes quieran recogerlas, las profundicen en lo que crean conveniente. Material sobre el tema hay en exceso en la Internet. Lo importante es tener el razonamiento suficiente para saber elegir lo más conveniente para gestionar una empresa en particular como que es la acción importante, ardua y dificultosa que mediante medios ejecutados con una calidad prevista nos lleve a fines que destaquen superioridad sobre otros afines.
Fredy Roger Morales Gutiérrez
Producción, Calidad, Innovación y Desarrollo
Asesor
frmg40@gmail.com
1) La Responsabilidad Social Empresarial se refiere al hacer negocios de manera ética y dentro de la ley, reconociendo el rol de la empresa ante la sociedad. 2) Practicar la RSE de manera estratégica genera mayor productividad, lealtad de clientes, acceso a mercados y credibilidad. 3) La RSE implica que las empresas adopten una postura activa y responsable respecto al impacto de sus operaciones en la sociedad y el medio ambiente.
La responsabilidad social empresarial (RSE) requiere que las empresas consideren los intereses de la sociedad y sus trabajadores. La ISO desarrolló la norma ISO 26000 para guiar a las organizaciones sobre los siete principios de la RSE: rendición de cuentas, transparencia, comportamiento ético, respeto a las partes interesadas, respeto a la legalidad, respeto a la normativa internacional y respeto a los derechos humanos. Implementar la RSE de manera estratégica puede mejorar el valor y la competitividad de una empresa.
Guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativaManuel Bedoya D
El documento presenta una guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativa (RSC). El plan de RSC describe la situación actual de la compañía y su compromiso con el desarrollo económico, social y medioambiental a través de programas de RSC transparentes. El plan propone colaborar con asociaciones y ONGs para impulsar iniciativas sociales y reducir la brecha digital. Además, presenta conceptos clave de RSC y sugiere certificaciones e iniciativas como el Pacto Mundial de la ONU para integrar princip
Guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativaManuel Bedoya D
El documento presenta una guía para preparar un plan de responsabilidad social corporativa. El plan propone 6 líneas estratégicas: 1) minimizar el impacto ambiental, 2) asegurar la motivación de los empleados, 3) mantener una relación estrecha con los clientes, 4) extender el compromiso a proveedores, 5) implicarse con la comunidad, y 6) fomentar el diálogo con las partes interesadas. El objetivo es establecer directrices éticas y de respeto a las personas, la sociedad y el medio ambiente.
Este documento describe la importancia de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) como una alternativa para la protección ambiental en el estado de Aguascalientes, México. Discute cómo la RSE involucra el comportamiento voluntario de las empresas para contribuir al desarrollo económico y mejorar la calidad de vida, a la vez que protege el medio ambiente. También resalta los retos de promover la RSE entre pequeñas y medianas empresas para que implementen sistemas de gestión ambiental de bajo costo.
El documento define la responsabilidad social empresarial (RSE) y explica su importancia para el éxito de las empresas. Describe la pirámide de la RSE, que establece las prioridades de acción interna y externa de las empresas. Las acciones internas incluyen el cumplimiento legal y el desarrollo de los empleados, mientras que las acciones externas incluyen la proyección a familias, comunidades y participación en políticas públicas. La RSE beneficia a las empresas al aumentar la productividad, lealtad de clientes y acceso
El documento define la responsabilidad social empresarial (RSE) y explica su importancia para las empresas. Describe la pirámide de la RSE, que establece las áreas prioritarias de acción para las empresas en términos de RSE. En la base se encuentra el cumplimiento de la ley, seguido del desarrollo de los empleados. Luego se ubican las acciones hacia la familia, la comunidad y el estado. Al aplicar prácticas de RSE, las empresas pueden generar un impacto positivo tanto internamente con los empleados como
El documento define la responsabilidad social empresarial (RSE) y explica su importancia para las empresas. Describe la pirámide de la RSE, que establece las áreas prioritarias de acción para las empresas en términos de RSE. En la base están el cumplimiento legal y el desarrollo de los empleados. Luego siguen la proyección a la familia y comunidad, y en la cima, el diseño de políticas de estado. Al adoptar prácticas de RSE, las empresas pueden generar mayor productividad, lealtad de clientes
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En la ciudad de Pasto, estamos revolucionando el acceso a microcréditos y la formalización de microempresarios informales con nuestra aplicación CrediAvanza. Nuestro objetivo es empoderar a los emprendedores locales proporcionándoles una plataforma integral que facilite el acceso a servicios financieros y asesoría profesional.
1. UNIVERSIDAD PRIVADA DE TACNA
FACULTAD DE CIENCIASEMPRESARIALES
ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA COMERCIAL
2. La Responsabilidad Social de las
Empresas (RSE) es una forma ética de
gestión, que implica la inclusión de las
expectativas de todos los grupos de
interés alrededor de la empresa, para
lograr el desarrollo sostenible.
Acciones aisladas
Quiere decir acciones
desarticuladas, que no
aportan a las
actividades de la
empresa.
RESPONSABILIDAD SOCIAL
EMPRESARIAL
Es una estrategia de control de impactos
que busca generar una relación gana –
gana para la empresa y sus grupos de
interés.
Debe ser transversal a todas las
actividades de la empresa. No se trata de
acciones aisladas.
3. Radica en el impacto positivo
Contribuya a la competitividad y
sostenibilidad de la empresa.
Las empresas
responsabilidad de
tienen la
conocer el
entorno en el que operan.
Es importante reconocer que
existen públicos o actores con
los que toda empresa se
interrelaciona. A estos, se les
llama “públicos interesados”.
Públicos interesados:
Son todas aquellas personas a quienes
el negocio afecta y se ven impactados
por la empresa de manera negativa o
positiva.
4. Una empresa que
cumple con lo que dice
,no solo cumple la ley,
sino que hace algo más.
más que
La responsabilidad es
algo el
cumplimiento de la ley.
Cuando se contrata al
personal de modo digno
Al creer que tus empleados
son tu activos más
importantes responsable
socialmente
Cuando se tiene una política
de personal adecuada en
relación con la formación.
5. Puede formar parte de una
unidad independiente que
reporta al director o, en algunos
casos, a la junta de directivos
La RSE se utilizapara mejorar
la imagen de la empresa
Aquellas empresas que aplican
RSE no buscan un rédito
financiero en el corto plazo
Algunos
Schmidt,
autores (Orlitzky,
and Rynes )
encuentran que hay una relación
directa entre el desempeño
social/ambiental y el financiero
La gestión de RSE puede
operarse desde departamentos
internos a la compañía como
recursos humanos
Desarrollo del negocio o
relaciones institucionales
6. COMPONENTES DE LA RSE
Ética
Corporativa
El enfoque de
los grupos de
interés
Sustentabilidad
ambiental
Contribución de
las empresas al
desarrollo
7. Ética
corporativa
Tiene como objetivo principal de existencia guiar el
buen actuar de los individuos.
Que conforman la empresa, afectando a los
empleados como a los ejecutivos
Buscando con su
implementación el
asegurar las buenas
prácticas que atenuar
intereses personales.
Obteniendo un ambiente grato y a la vez la mayor
rentabilidad de la organización.
8. El enfoque
de los
grupos de
interés
Se encarga de las relaciones de
la empresa con los actores
exteriores, es por esto que
desarrolla relaciones con los
grupos de interés.
Las empresas desempeñan
desarrollar
tácticas para
relaciones positivas con estos
grupos externos y a si poder dar
respuesta a los intereses de
dichos grupos.
9. Sustentabil
idad
ambiental
Es un ámbito que cada vez va tomando más
relevancia debido a que en la actualidad es uno
de los problemas que requiere mayor atención
ya que sus consecuencias son muchas veces
irreversibles
Es de esta manera como
se han desarrollado
estándares
internacionales, los cuales
van enfocados a dos
ámbitos sumamente
importantes
Las empresas están buscando
eficiencia energética
Métodos
ambiental
para mitigar el daño
y así lograr expandirse
como organizaciones transnacional
10. Contribuci
ón de las
empresas
al
desarrollo
a la ayuda que pueden
Apunta
estas grandes
entregar
organizaciones a Pymes
locales.
Como también
Contribuciones de
educación
Desarrollando habilidades,
capacidades.
Aun más importante igualdad
de oportunidades a la sociedad
donde se desempeñan.
12. RECURSOS HUMANOS
reclutamiento y retención de
talentos
Un programa de RSE puede
apuntar
considerando
Alto grado de competitividad del
mercado
a mejorar y promover una
buena imagen
ayuda
al
de la
en el
13. EJEMPLO
En las contribuciones que
provienen del sector empresarial
FILANTROPÍA EMPRESARIAL
Para apoyar al sector civil y sin
fines de lucro
La filantropía corporativa
se basa
de las
ganancias corporativas
que se utilizan
una acción estratégica,
Si la empresa opta por
considerarlafilantropíacomo
para
obtener mayores beneficios tanto
a nivel empresarial como social
Cisco Systems
tiene un programa
(Cisco
educativo
Networking
Academy)
forma
que
a
administradores de
sistemas de red.
14. Servir a la sociedad
con productos útiles y
en condiciones justas
Respetar
derechos
los
humanos
con unas condiciones
de trabajo dignas.
La
equitativa
distribución
de la
riqueza generada
prácticas
Implicar a los
empleados en las
de
buenas
RSE
Cumplir con rigor las
leyes, reglamentos,
normas y costumbres.
Respetar el medio
ambiente, evitando en
lo posible cualquier
tipo de contaminación
Crear riqueza de la
manera más eficaz
posible.
15. ¿POR QUÉ SE DEBE APOSTAR POR LA
RSE?
organización logre
a mediano y largo
permiten que una
resultados positivos
plazo
• Fortalecen las inversiones de la empresa
• contribuyen con empoderar
• capacitar a su personal y mejoran su
imagen institucional
16. Si se quiere desarrollar un plan de Responsabilidad
Social Empresarial orientado a los trabajadores se
tiene que considerar lo siguiente:
El primer paso es efectuar
un diagnóstico sobre el
contexto de acción
Es aquí donde cada
organización debe reforzar
las herramientas que tiene
a la mano
Se deberá realizar previamente un
programa de talentos que busque el
desarrollo personal y profesional del
colaborador.
Finalmente, para desarrollar
un plan de RSE hay que
considerar el presupuesto que
la empresa decida invertir
carrera, tengan en cuenta sus necesidades
Realizar estas acciones puede generar la retención
del talento ya que los mejores colaboradores van a
buscar trabajar en empresas que se preocupen
por ellos, donde puedan realizar una línea de
y
brinden mayores beneficios.
17. PARA LA ORGANIZACIÓN
INTERNACIONAL DELTRABAJO
la responsabilidad social de la empresa es
el conjunto de acciones que toman en
consideración las empresas
afirman los principios y valores por los que
se rigen
La RSE es una iniciativa de carácter
voluntario.
Responsabilidad social
empresarial es una forma de
gestión que se define por la
relación ética de la empresa
18. LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EN LA
EMPRESA EN EL PERÚ
ALICORP
Esta empresa
compromiso
reafirma su
con sus
trabajadores, la comunidad y el
medio ambiente
el personal de ALICORP es una gran familia que sirve de
apoyo a quien la necesita, dentro y fuera de la organización
ALICORP desarrolla responsabilidad social a favor de los
trabajadores y la sociedad