1. Sondagem
Validação da proposta de valor
Amostra: 637
Meio: Survey online (8/05 a 301/05)
Data: 31 de Maio de 2012
2. Dados Socio-demográficos
Faixa Etária
> 55
Habilitações Literárias
46-55
3% 18-25
13%
13%
Pós-Graduação
Mestrado
Licenciatura
36-45 Ensino Profissional
30%
Doutoramento
26-35
9º Ano de escolaridade
41%
12º ano de escolaridade (curso geral)
< 9º Ano de escolaridade
0 50 100 150 200 250 300
90% dos respondentes tem Licenciatura
Maioritariamente na faixa etária entre 26 e os 45 anos (71%)
3. Dados Socio-demográficos
Situação profissional actual Anos de Experiência profissional
Freelancer
Estudante 8%
5% Desempregado(a
Empregado(a)
) > 15 anos
por conta própria
32%
9%
10 a 15 anos
5 a 10 anos
2 a 5 anos
< 2 anos
Empregado(a)
por conta de Procura de 1º emprego
outrem
46% 0 50 100 150 200 250
4. Dados sobre o interesse em emigrar
Alguma vez equacionou emigrar por Se tivesse de emigrar, que destino
motivação profissional? preferiria?
Não
13%
União Europeia
34%
Países de língua
oficial
Portuguesa
54%
Sim
Resto do mundo
87%
12%
5. Dados sobre o interesse em emigrar
Quais os pontos que mais valoriza ao emigrar?
Informação sobre o país de acolhimento
Outros
Testes de personalidade – Tenho perfil para trabalhar lá fora?
Referências de outras pessoas sobre o país de acolhimento
Referências de outras pessoas sobre a empresa empregadora
Credibilidade da empresa empregadora
Apoio à instalação no país de acolhimento
0 100 200 300 400 500 600
6. Site de Emprego
Quais as funcionalidades que mais valoriza num site de emprego?
Realização de testes psicotécnicos on-line
Prioridade nas listas de pesquisa coincidentes com o seu perfil
Possibilidade de realizar filme de apresentação
Ligação a outras empresas e candidatos
Feedback das candidaturas
Envio do seu perfil a empresas seleccionadas
E-mail de alerta com ofertas de emprego
Destaque do seu perfil a empresas registadas no site
Acesso a sessões de coaching (preparação de CV, treino de entrevista, etc)
Acesso a fóruns de emprego
0 50 100 150 200 250 300 350 400 450
7. Site de Emprego
Quais as características mais importantes num portal de
emprego ?
Registo de dados pessoais
completos
Quantidade de anúncios
4% Credibilidade
disponível
13% 20%
Pesquisa múltipla Design
11% 2%
Fácil utilização
Informação actualizada 28%
22%
8. Procura de Emprego
Quais os meios que prefere na procura de emprego?
Redes Sociais
Feira de emprego
Empresa de recrutamento
Centro de emprego
Candidatura espontânea
Anúncios em portal de emprego
Anúncio na imprensa
0 50 100 150 200 250 300 350 400
9. Novo Portal de Emprego da
Comunidade Lusófona
Tem interesse em saber mais sobre o novo portal?
Não
25%
Sim
75%