3. Золотое кольцо бизнеса

4. Главные секреты построение
огромного бизнеса в МЛМ:
СТАВИТЬ ОГРОМНЫЕ, АМБИЦИОЗНЫЕ ЦЕЛИ
(пусть они многим покажутся безумными.
Например: зарабатывать 10 000 $ в неделю…)
ТЕМП ВСТРЕЧ!!!
СОВЕРШАТЬ КОЛИЧЕСТВО ДЕЙСТВИЙ,
соответствующее вашим целям.

5. 10 000 часов : 12 часов : 365 дней = 2,28 г.
10 000 ч. : 8 ч. : 365 дней = 3,42 года
10 000 ч. : 2 ч. : 365 дней = 13, 7 лет
Волшебное число часов практики, чтобы
стать профессионалом-10 000 ч

9. Как правильно сформулировать
цели
Цель должна быть сформулирована позитивно. Не употребляйте
частицу "не" - наше подсознание её не воспринимает. Нужно
говорить о том, чего вы хотите достичь, а не того чего должны
избегать.
Четко представляйте себе результат достижения цели и себя
внутри картинки визуализации.
Цель должна иметь четкие критерии реализации: время, цена,
сумма, материальная сторона. Для того чтобы можно было
понять достигнута она или нет. "Похудела до 65 кг через три
месяца", "Получаю зарплату 100 000 рублей в месяц к концу года",
"Купила машину «Тойота " в марте месяце", и т.д.
Ответственность за достижение цели должна ложиться на вас.

11. Главные жизненные ценности

12. Глобальные цели (5 -10 лет)

15. Генеральный план достижения
цели

16. Долгосрочный план (1 год)

17. Новые статусы в МКК
Январь – Д
Февраль - СД (1 Д)
Март – ЗД (3 Д)
Апрель – ЗД (5 Д)
Май – ИД (6 Д)
Июнь - ИД (9 Д)
Июль – ИД (11 д)
Август – БД (13 Д)….

18. Деньги
Январь – 20 000
Февраль – 25 000
Март – 30 000
Апрель – 36 000
Май – 45 000
Июнь – 55 000
Июль – 66 000
Август – 80 000
Сентябрь – 96 000
Октябрь – 110 000
Ноябрь – 130 000
Декабрь – 155 000

19. Приобретения

20. Путешествия

21. Регионы

22. Краткосрочный план (месяц)
5 – 6 встреч в день

23. Товарооборот структуры
10 – 12 осознанный потребителей

24. План на день
План на день составляется накануне вечером

25. ВИЗУАЛИЗАЦИЯ

26. С И С Т Е М А
МЛМ – ЭТО СИСТЕМА ПРОСТЫХ ДЕЙСТВИЙ.
Система – это последовательность простых
повторяющихся действий, позволяющая достичь
желаемого результата.

27. - Система привлечения
Рандеву 1 + 1 ( ИП)
Встреча 2+1
Домашний
кружок
Презентация

28. - Система обучения
Школа по продукту;
Стартовая школа;
Школа Директоров;
Конференция
(Форум).

29. - Система сплочения
Присутствие;
Участие;
Приводит людей;
Сам организатор
мероприятия.

30. основные н а в ы к и:
Составление списка.
Умение делать звонки.
 Отдать – забрать ИП – 1, ИП – 2.
Рассказать "Концепцию здоровья" за 15 мин.
За 30 минут сделать предложение по бизнесу.
 Искусство промоушена (наставника,
презентации, события, продукта…)
Работа под событие.
Интернет – технологии.

31. - Что надо вначале работы:
 УПОТРЕБЛЯТЬ ПРОДУКТ.

32. - Ежемесячно подписывать
людей в первую линию.

33. - Проводить Советы:
Группы Лидеров (Директоров)

34. - Проводить скайп - школы,
вебинары.

35. - Не работать только с глубиной.

36. - Подтверждать ежемесячно
квалификацию.

37. - Звонить и общаться с спонсором
(первые 90 дней ежедневно)

38. Лучший спонсор достается
тому, кто его достает!!!
Общение со спонсором
дает энергию;
Кто сам активно требует
вашего внимания, с тем
и работайте;
«Если вы решили
бросить этот бизнес,
сделайте последнее дело
– позвоните
спонсору»(Марк Ярнел)
Спонсор должен
работать со своей 1-й
линией, помогать
строить вторую и
контролировать
построение третьей
линии.

39. - Не поддерживать негатив в
структуре.
Правило МЛМ: на лидере проблемы
заканчиваются.
- Собирать негатив и спускать вниз по своей
организации (Вниз всегда должен спускаться
позитивная информация и тогда наверх пойдут
ДЕНЬГИ!!!)

40. - Выезжать на события.
Ваше окружение
формирует ваш
входящий денежный
поток;
События формируют
ваше окружение;
События –
заправочная станция
на пути к успеху.

41. Мы формируем свое окружение

42. Народный артист А. Пятков

43. - Нельзя протаскивать своих дистрибьютеров
на квалификационные события
Не будет роста.
Теряется ценность
события.
Почему этим можно, а
другим нельзя…

44. - Работать не только на уровне
знаний, это бизнес эмоций!!!

45. - Не принимать оправдания у
себя и своих людей.

46. - Учиться и обучать других
(посещение школ, презентаций)

47. - Брать на себя:
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА

48. - Выходить на сцену (деньги
лежат на сцене).

49. - Недолго проводить деловые
встречи

50. - Следить за внешним видом

51. Регулярное чтение
Люди, которые читают книги, всегда будут
управлять людьми, которые смотрят телевизор.
Люди перестают мыслить, когда перестают
читать.
(Дени Дидро).
Читать нужно регулярно!!!
Вырваться из нищеты и серости будней в первом
поколении – достойное дело. И лучший помощник
в этом - книги.
Если от вас уходит человек, не отпускайте его без
книги!

52. - Выезжать в другие регионы

53. - Формировать команду ( не
работать в одиночку).

54. Партнерство (команда)
ПАРТНЕРСТВО – это тот Бог, которому молятся
сетевики!
«Не надо помогать людям в бизнесе, помогайте
им в жизни!» Когда мы помогаем людям строить
бизнес в нашей компании – мы строим деловые
отношения. А когда с помощью построения
бизнеса МЛМ мы помогаем людям достигать их
целей, то мы строим отношения партнерские!!!

55. Как удержать человека в бизнесе
Для того, чтобы удержать человека, надо помочь
ему быстро построить под ним глубину, чтобы ему
было что терять.
«Людей мотивируют, по крайней мере, две вещи:
желание денег и боязнь их потерять!» (Генри
Форд)

56. Главная привычка успешного
сетевика - ДЕЙСТВИЯ
Действия – это основа построения бизнеса, основа
достижения ваших целей.
КАЖДОЕ ВАШЕ ДЕЙСТВИЕ ДОЛЖНО ВАС
ПРИБЛИЖАТЬ К СВОБОДЕ!!!

57. В нашем бизнесе проигрывает тот, кто уходит
раньше времени, не дождавшись богатства.
НИКОГДА НЕ СДАВАЙТЕСЬ! Если вы будете
методично, шаг за шагом продвигаться к своему
богатству, то к вам будут присоединяться даже те,
кто ушел на начальных этапах.