1. Netwerken 2.0 via LinkedIn
Workshop voor LinkedIn gebruikers
Tess Doucet en Karin Hoogeland
2. Programma
Netwerken via Linked-in, wanneer heeft dat zin?
Combineer Linked-in met Google
Events
Leer medebezoekers van te voren kennen via linked-in.
Volg de ontwikkelingen Real-time via Twitter
Hoe zet ik Twitter in om gezien te worden en te zien?
Netwerken 2.0 wat doe je wel, wat doe je niet?
Haal en breng en word 'top of mind'.
3. Kern van social networks
Netwerken 2.0
Herkend worden voor je solliciteert
"Top of mind"
Je laten zien en je "gunfactor" verhogen
Zachte informatie inwinnen over je potentiële werkgever
Dezelfde "vaardigheden"gebruiken als bij off-line
netwerken
4. Test: is Linked-in echt “je ding”?
Doe de test: is het echt “je ding”?:
Schrijf een top 3 van je ideale werkgevers op
Hoe gebruiken deze organisaties Internet?
• Gaat de organisatie openlijk in dialoog met
klanten of is het eenrichtingsverkeer? Is de
techniek een “gadget”? Of geeft de organisatie de
klant invloed?
• Hoe gebruiken de medewerkers van deze
organisaties LinkedIn, Twitter, Facebook?
• Wie is voor jou belangrijk? Voor wie kan jij
belangrijk zijn?
4
5. Wat vind je waar – bijvoorbeeld…
MBO+ : LinkedIn. Veel activiteit door recruiters,
werkzoekenden en kleine ondernemers in de
zakelijke dienstverlening en overheid
LBO en MBO: www.jobrapido.nl e.d. Facebook?
Hyves? Ervaringen?
Branche specifieke kanalen/website, bv. grafisch
ontwerp, reclame: www.villamedia.nl en Facebook,
universiteit: www.academictransfer.com
Twitter: socialmedia specialisten, JAVA
programmeurs
Hoe werkt mijn netwerk? 5
7. Je laten zien
Denk na over welke bedrijven je volgt.
Kies je groepen zorgvuldig, je kunt iets over jezelf laten
zien, door de groepen in je profiel
Wees actief binnen een groep, dit verhoogt je
zichtbaarheid. Kies groepen waaraan je iets toe te
voegen hebt. Je moet iets brengen, voordat je iets kunt
halen
Plaats alleen een update als je iets te melden hebt: DUS
zet automatische broadcasts van updates uit.
Reageer alleen als je iets te melden hebt.
Privacy op het web.
7
8. Slim zoeken 1
Gebruik de geavanceerde functies van
Google: (rechtstreeks in het zoekvak):
Boolean search:
…… AND ……
…… OR ……
…… NOT ……
8
9. Booleaans zoeken
AND OR NOT
Communicatie- Communicatie-
redactioneel
medewerker medewerker
32 uur vacature Evenementen- Communicatie-
coördinator medewerker
10. Slim zoeken 2
Gebruik de geavanceerde functies van Google:
Boolean search (rechtstreeks in het zoekvak):
“………” (letterlijk)
"…… * ......" (woorden overslaan:
"accountmanager * Amsterdam") (Secretar*
werkt niet in Google Search)
Site:linkedin.com (Zoek alleen op linked-in)
Klik op geavanceerd zoeken voor nog meer opties
10
11. Google kan veel meer dan je denkt!
Hoe werkt mijn netwerk? 11
13. Zoeken met Google en dan?
Bekijk de gevonden Linked-in profielen en zoek
naar connecties of gedeelde groepen.
Kan iemand je introduceren?
In welke groep kun je je laten zien?
13
15. Zoeken in Linked-in zelf
Functie-wensen:
Op zoek naar een vacature
accountmanager
Regio Beverwijk en omstreken
Je hebt een aantal jaren ervaring
22. Vergroot je zichtbaarheid: Events
Ga je ergens naar toe? Maak het effectiever met Linked-
in en Twitter,
Kijk of een event aangemeld is op Linked-in.
Weet je heel zeker dat het nog niet bestaat (check,
dubbelcheck): maak het aan.
Voordelen:
- Je leert medebezoekers van te voren kennen (passief of
interactief)
- Je kunt ze achteraf terugvinden en vragen met je te
linken
Gebruik Twitter om een Event te volgen terwijl het gebeurd.
Je kunt zien wie waar is en wat doet.
22
23. Wanneer voeg je een event toe?
Alleen als het professioneel relevant
is.
Alleen als het nog niet is aangemaakt
Zoek eerst heel goed.
Te veel informatie is erger is dan te
weinig informatie.
Te veel ruis kan je contacten kosten.
23
25. Pauze
Netwerken via Linked-in, wanneer heeft dat zin?
Combineer Linked-in met Google
Events
Leer medebezoekers van te voren kennen via
linked-in.
Volg de ontwikkelingen Real-time via Twitter
Hoe zet ik Twitter in om gezien te worden en te
zien?
Netwerken 2.0 wat doe je wel, wat doe je niet?
Haal en breng en word 'top of mind'.
27. Waarom Twitteren?
Omdat het bij je past, als het je ding is
Plaats geen onzin om maar iets te zeggen
Om gelijkgestemden te vinden
Om te netwerken tijdens Events
Om Events te volgen
Je kunt mensen volgen om te weten wat ze bezig houd
en waar ze zijn
Zachte informatie over bedrijven en personen
27
29 Digitaal Sociaal Netwerken 21 januari 2010
29. Een twitterberichtje.. ofwel een tweet
Een twitterbericht bestaat uit maximaal 140 tekens. Het
tellertje rechtsboven geeft aan hoeveel tekens je nog over
hebt.
30. Twittercodes maken het interactief: Gebruik
ze goed
Reply = @gebruikersnaam ….
Gericht aan één persoon, maar wel zichtbaar voor
meelezers.
RT = ReTweet, RT @gebruikersnaam
Een tweet herhaald door iemand anders.
DM = Direct Message DM @gebruikersnaam
Privébericht, alleen zichtbaar voor geadresseerde
# = Hashtag
Gelabeld bericht over bepaald onderwerp bijv.
#dwdd, #job of #durftevragen
30
29 Digitaal Sociaal Netwerken 21 januari 2010
31. Gedrag in social media 1
Ben jezelf, let op je valkuilen en blinde
vlekken, deze veranderen niet (zoveel). Ook
via het internet blijft netwerken netwerken.
Help anderen. Beantwoord vragen, geef
informatie, schrijf introducties,
baansuggesties. Ook hiermee laat je je zien.
32. Valkuilen
De sociale media: geen wondermiddel
Te lang achter de PC zitten (F5, F5, F5)
Te veel willen doen
Ruis – voor wie heeft wat waarde? (filter failure)
Valse bescheidenheid - “Blow your own horn”
(Oprah)
Bang voor afwijzing
33. Gedrag in social media 2
Wees duidelijk over wat je verwacht
Val niet (helemaal) met de deur in huis, maar blijf
wel to the point. Verspil geen tijd
Laat in je vraag al merken dat 'Nee' of geen
antwoord ook acceptabel is.
Doe ook dingen off-line, bijvoorbeeld om feedback
vragen.
34. Hoe heb je er wél wat aan?
Timing: jij, “ideale kandidaat” bent er al vóór de
vacature er is. Je weet wie je wanneer te pakken kunt
krijgen (Twitter). De open sollicitatie 2.0.
Via-via: een achterdeur. Je komt binnen waar de
voordeur potdicht wordt gehouden (door HR)
Schakelen: van online naar “in het echt”. Bel iemand op,
maak een koffie-afspraak. Durf!
Hoe werkt mijn netwerk? 34
35. Bedankt voor jullie
aanwezigheid & aandacht.
Tot ziens op Linked In
Hoe werkt mijn netwerk? 35
Notes de l'éditeur
:klopt, AND is niet nodig. Bovendien heb je google advanced search waarin je geen enkele boolean terms nodig hebt Groet Joep
Booleaans zoeken is de basis van het maken van een gestructureerde zoekopdracht in Google, De basis operatoren die je kunt gebruiken in Google zijn AND, OR en NOT. Deze operatoren worden altijd met een hoofdletter geschreven en er staat een spatie voor en er na. AND De operator AND zorgt ervoor dat er alleen maar webpagina’s getoond worden die het zoekwoord “vacature”, “secretaresse” en “24 uur” op de pagina hebben staan. Google toont dan niet alle overige sites die maar 1 of 2 van bovengenoemde woorden bevatten. In Google kun je ook een spatie gebruiken ter vervanging van de operator AND. Je kunt zoveel AND gebruiken als je wilt. OR De operator OR zorgt ervoor dat er webpagina’s getoond worden die het zoekwoord “vacature” of “secretarieel medewerker” of “24 uur” op de pagina hebben staan. Het gebruik van de OR operator levert je dus altijd meer zoekresultaten op dan zoeken met AND. NOT De operator NOT zorgt ervoor dat de pagina’s die de woorden die rechts van de operator NOT staan bewust uit de zoekresultaten weggelaten worden. In plaats van NOT kun je ook het minteken – gebruiken (er mag na – geen spatie staan).
:klopt, AND is niet nodig. Bovendien heb je google advanced search waarin je geen enkele boolean terms nodig hebt Groet Joep
Event vooral gebruiken om je online gemaakte contacten ook in real life te ontmoeten.
Event vooral gebruiken om je online gemaakte contacten ook in real life te ontmoeten.
Koptekst Datum Voettekst
Koptekst Datum Voettekst
Discussie op gang brengen door in de Linked group ‘iets’ te plaatsen