Визуальный ряд для презентации темы "Визуализация в бизнесе" для студентов 1 и 2 курсов Екатеринбургской академии современного искусства кафедры "Визуальные коммуникации"
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Визуализация в бизнесе
1.
2. Экспресс-опрос
Студентам Екатеринбургской
академии современного искусства 1
и 2 курса кафедры «Визуальные
коммуникации» я предложила
отметить по инструментам
визуализации в бизнесе их оценку
на шкале от:
Не слышал Знаю Знаю и
владею инструментом.
Вот такая картина. Но и то, как
оказалось, их оценки во многом
были СИЛЬНО преувеличены в
знании. По факту сказать им было
нечего.
73. Фасилитация
от англ. «facilitate» —
облегчать, помогать)
Это профессиональная организация
процесса групповой работы,
направленная на прояснение и достижение
группой поставленных целей.
82. УРАЛЬСКИЙ ЦЕНТР ФАСИЛИТАЦИИ
Спасибо за внимание.
С Вами работала
Куковякина Татьяна
Бизнес-тренер, фасилитатор,
директор Уральского
центра фасилитации
Для того, чтобы мы могли эффективно использовать коллективный разум, нужно понимать, что является самым ценным для принятия совместных решений.
Мы понимаем, что мы все разные и у нас могут быть свои цели и потребности. Дать высказаться каждому, не критикуя его, если не стоит такая задача.
Как игроки футбольной команды на поле. Нам странно, если бы кто-то из игроков потерял интерес к игре, просто стоял в стороне. Так же и в нашем случае, все вовлечены в процесс на 100%. Создаются условия для участия всех членов группы. Они учатся делиться своими только что пришедшими в голову идеями.
Взаимоприемлемые решения-мудрые решения. Их мудрость возникает из объединения всех потребностей и точек зрения в единое целое. Эти решения, учитывающие взгляды не только тех, кто может излагать свои идеи быстро и четко, или обладает влиянием и властью. Они также учитывают мнение тех, кто находится в меньшинстве, стесняется или думает не так быстро как другие.
При совместной работе все члены группы осознают, что они хотят и могут внедрить те решения, которые принимают. Участники берут на себя ответственность за ход мыслительного процесса и в итоге за работающее согласованное решение.
Где применяется
В результате фасилитации
Каким же должен быть фасилитатор, чтобы управлять процессом коллективного мышления?
Многим нравится образ фасилитатора – официант. Когда готово меню (программа фасилитационной сессии) официант предлагает, спрашивает, слушает, проверяет так ли он понял, советуется, подносит.
(Туган Сохиев, дирижёр). А нам очень близка такая аналогия: роль Фасилитатора очень похожа на роль дирижера. Оркестр начинается с умелых музыкантов, инструментов и большого желания сыграть прекрасную музыку, а Фасилитатор, как и дирижёр, задает темп, структуру, громкость звучания, последовательность, смену и роль различных инструментов, чтобы получить самый лучший результат от совместной работы группы.
