SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  14
Télécharger pour lire hors ligne
Bahan Diskusi Kelompok,	
  
Mata	
  Pelatihan Digital	
  Leadership,	
  
PKN	
  Tingkat	
  I	
  Angkatan XLVI/2020,	
  dengan
Tema “Praktik Agile	
  Bureaucracy	
  di	
  Era	
  
New	
  Normal	
  dan Tantangannya”
Jakarta, 29 Juli 2020
“This is a quote. Words full of wisdom
that someone important said and can
make the reader get inspired.”
—SOMEONE FAMOUS
Permen yang biasanya 2
minggu à 1 Hari
PP yang biasanya 1 bulan à
2 Hari
KITA	
  HARUS	
  GANTI	
  
CHANNEL	
  !!
AGILE = CEPAT?
JUPITER is a gas giant and the
biggest planet in our Solar System
VENUS has a beautiful name and is
the second planet from the Sun
AI UNTUK BIROKRASI AGILE?
Dan	
  saya sudah perintahkan
juga	
  ke Menpan untuk
mengganti (birokrasi)	
  dengan
AI.	
  Jadi ada kecepatan.	
  Kalau
kita ganti dengan artificial	
  
intelligent,	
  saya yakin
kecepatan kita dalam per-­‐
birokrasi-­‐an	
  kita akan lebih
cepat.	
  Saya yakin itu!
OUR TEAM
BAGAIMANA	
  PERAN	
  
&	
  KESIAPAN	
  
PEMERINTAH?
Mungkinkah mewujudkan 8	
  juta
UMKM	
  go-­‐digital	
  dan 1	
  juta petani &	
  
nelayan go-­‐digital,	
  sementara
pemerintah tidak agile	
  (tidak go-­‐
digital)?
01
02
INSTRUMEN
DIGITAL UNTUK
MEWUJUDKAN
AGILE
BUREAUCRACY
OSS
SPBE
SATU	
  DATA
INSW
04
03
01
02
EVALUASI OSS
KINERJA SPBE INDONESIA MENURUT PBB
No Deskripsi 2012 2014 2016 2018 2020
1 Peringkat 97 106 116 107 88
2 Indeks Pemb.	
  SPBE	
  
(EDGI)
0,4949 0,4487 0,4478 0,5258 0.6612	
  
3 Indeks Layanan
Online	
  (OSI)
0,4967 0,3622 0,3623 0,5694 0.6824	
  
4 Indeks Konektivitas
Telekomunikasi	
  (TII)
0,1897 0,3054 0,3016 0,3222 0.5669	
  
5 Indeks Kapital
Manusia (HCI)
0,7982 0,6786 0,6796 0,6857 0.7342	
  
EVALUASI SPBE
EVALUASI SPBE
Kemenpan RB	
  telah melakukan evaluasi
terhadap maturitas (tingkat kematangan)	
  
dari penerapan SPBE	
  di	
  637	
  K/L/D,	
  dimana
Indeks SPBE	
  Nasional	
  adalah 2,18	
  dengan
predikat 'cukup'.
APA KABAR
INSW?
Sistem nasional yang  
memungkinkan dilakukannya
penyampaian data  dan
informasi secara tunggal,  
pemrosesan data  dan informasi
secara tunggal dan sinkron,  dan
pembuatan keputusan secara
tunggal untuk pemberian izin
kepabeanan dan pengeluaran
barang.
APA KABAR SATU
DATA INDONESIA?
https://data.go.id
§ Bagaimana Anda menerjemahkan Agile	
  Bureaucracy?	
  Dan	
  
bagaimanakah platform	
  digital	
  dapat mendorong
terwujudnya agile	
  bureaucracy	
  tsb?
§ Fungsi pemerintahan apa yang	
  paling	
  siap untuk menerapkan
Artificial	
  Intelligence	
  dan bagaimana milestonenya?
§ Prakondisi apa yang	
  harus disiapkan agar	
  digital	
  government	
  
bisa berjalan optimal	
  tanpa menimbulkan ekses negatif atau
masalah baru?
Diskusi
Selamat
Berdiskusi

Contenu connexe

Tendances

Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)
Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)
Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)
FatihElluqmani
 
Kebijakan pelayanan publik slide
Kebijakan pelayanan publik  slideKebijakan pelayanan publik  slide
Kebijakan pelayanan publik slide
Muhammad Khamdan
 

Tendances (20)

Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
Rancangan Teknokratik Pembangunan ASN 2020 - 2024
 
Keterkaitan dalam pkp dan pka rev-1
Keterkaitan dalam pkp dan pka rev-1Keterkaitan dalam pkp dan pka rev-1
Keterkaitan dalam pkp dan pka rev-1
 
Paparan menteri ppn/kepala bappenas - sosialisasi visi indonesia 2045
Paparan menteri ppn/kepala bappenas - sosialisasi visi indonesia 2045Paparan menteri ppn/kepala bappenas - sosialisasi visi indonesia 2045
Paparan menteri ppn/kepala bappenas - sosialisasi visi indonesia 2045
 
Perencanaan dan pengadaan aparatur sipil negara (ASN)
Perencanaan dan pengadaan aparatur sipil negara (ASN)Perencanaan dan pengadaan aparatur sipil negara (ASN)
Perencanaan dan pengadaan aparatur sipil negara (ASN)
 
Kebijakan Inovasi di Pemerintahan
Kebijakan Inovasi di Pemerintahan Kebijakan Inovasi di Pemerintahan
Kebijakan Inovasi di Pemerintahan
 
19. agenda iii pka-bahan tayang akuntabilitas kinerja-
19. agenda iii pka-bahan tayang akuntabilitas kinerja-19. agenda iii pka-bahan tayang akuntabilitas kinerja-
19. agenda iii pka-bahan tayang akuntabilitas kinerja-
 
Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)
Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)
Bahan tayang pelayanan publik digital agenda iii pkp (iman k astubi)
 
Model Pembel dan Penyel PKA 2022_PPSDM Bukittinggi 2022.pdf
Model Pembel dan Penyel PKA 2022_PPSDM Bukittinggi 2022.pdfModel Pembel dan Penyel PKA 2022_PPSDM Bukittinggi 2022.pdf
Model Pembel dan Penyel PKA 2022_PPSDM Bukittinggi 2022.pdf
 
Kompetensi Kepemimpinan & Kepemimpinan Berkarakter
Kompetensi Kepemimpinan & Kepemimpinan BerkarakterKompetensi Kepemimpinan & Kepemimpinan Berkarakter
Kompetensi Kepemimpinan & Kepemimpinan Berkarakter
 
-Penjelasan studi lapangan pkp--
 -Penjelasan studi lapangan pkp-- -Penjelasan studi lapangan pkp--
-Penjelasan studi lapangan pkp--
 
Membangun manajemen talenta dalam penerapan sistem merit
Membangun manajemen talenta dalam penerapan sistem meritMembangun manajemen talenta dalam penerapan sistem merit
Membangun manajemen talenta dalam penerapan sistem merit
 
Ringkasan Buku Public Dr. Riant Nugroho
Ringkasan Buku Public Dr. Riant NugrohoRingkasan Buku Public Dr. Riant Nugroho
Ringkasan Buku Public Dr. Riant Nugroho
 
Gelora Inovasi Kabupaten Tebo
Gelora Inovasi Kabupaten TeboGelora Inovasi Kabupaten Tebo
Gelora Inovasi Kabupaten Tebo
 
Inovasi pelayanan publik
Inovasi pelayanan publikInovasi pelayanan publik
Inovasi pelayanan publik
 
Powerpoint e government
Powerpoint e governmentPowerpoint e government
Powerpoint e government
 
PERAN KEPEMIMPINAN DALAM INOVASI PELAYANAN PUBLIK: Sebuah Aktualisasi Revolus...
PERAN KEPEMIMPINAN DALAM INOVASI PELAYANAN PUBLIK: Sebuah Aktualisasi Revolus...PERAN KEPEMIMPINAN DALAM INOVASI PELAYANAN PUBLIK: Sebuah Aktualisasi Revolus...
PERAN KEPEMIMPINAN DALAM INOVASI PELAYANAN PUBLIK: Sebuah Aktualisasi Revolus...
 
Merancang aksi perubahan pkp kota pagar alam
Merancang aksi perubahan pkp kota pagar alamMerancang aksi perubahan pkp kota pagar alam
Merancang aksi perubahan pkp kota pagar alam
 
Kebijakan pelayanan publik slide
Kebijakan pelayanan publik  slideKebijakan pelayanan publik  slide
Kebijakan pelayanan publik slide
 
Inovasi Pelayanan Publik
Inovasi Pelayanan PublikInovasi Pelayanan Publik
Inovasi Pelayanan Publik
 
Menulis Naskah Rekomendasi Kebijakan
Menulis Naskah Rekomendasi KebijakanMenulis Naskah Rekomendasi Kebijakan
Menulis Naskah Rekomendasi Kebijakan
 

Similaire à Digital Government: Strategi Mewujudkan Agile Bureaucracy?

Core values dan transformasi digital katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021
Core values dan transformasi digital   katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021Core values dan transformasi digital   katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021
Core values dan transformasi digital katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021
KutsiyatinMSi
 
Agile leadership transformasi digital m.taufik lan ri
Agile leadership transformasi digital m.taufik lan riAgile leadership transformasi digital m.taufik lan ri
Agile leadership transformasi digital m.taufik lan ri
KutsiyatinMSi
 
PERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptx
PERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptxPERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptx
PERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptx
YulisaLin
 

Similaire à Digital Government: Strategi Mewujudkan Agile Bureaucracy? (20)

1. Manajemen Data Pekerjaan Irigasi dan SDA1111.pptx
1. Manajemen  Data Pekerjaan Irigasi dan SDA1111.pptx1. Manajemen  Data Pekerjaan Irigasi dan SDA1111.pptx
1. Manajemen Data Pekerjaan Irigasi dan SDA1111.pptx
 
Intervensi Teknologi Informasi dan Komunikasi untuk Percepatan Reformasi Biro...
Intervensi Teknologi Informasi dan Komunikasi untuk Percepatan Reformasi Biro...Intervensi Teknologi Informasi dan Komunikasi untuk Percepatan Reformasi Biro...
Intervensi Teknologi Informasi dan Komunikasi untuk Percepatan Reformasi Biro...
 
Penyelenggaraan smart-government indonesia pasca perpres 95 2018 SPBE
Penyelenggaraan smart-government indonesia pasca perpres 95 2018 SPBEPenyelenggaraan smart-government indonesia pasca perpres 95 2018 SPBE
Penyelenggaraan smart-government indonesia pasca perpres 95 2018 SPBE
 
Sharing vision it business outlook
Sharing vision it business outlook Sharing vision it business outlook
Sharing vision it business outlook
 
7. Infografis Inovasi Manajemen ASN (2021).pdf
7. Infografis Inovasi Manajemen ASN (2021).pdf7. Infografis Inovasi Manajemen ASN (2021).pdf
7. Infografis Inovasi Manajemen ASN (2021).pdf
 
Core values dan transformasi digital katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021
Core values dan transformasi digital   katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021Core values dan transformasi digital   katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021
Core values dan transformasi digital katmoko ari-kemenpanrb 22 nov2021
 
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis ElektronikSPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
SPBE dan Masa Depan Pelayanan Publik Berbasis Elektronik
 
C-News April 2016 (12-05-2016)
C-News April 2016 (12-05-2016)C-News April 2016 (12-05-2016)
C-News April 2016 (12-05-2016)
 
Kadar digitalisasi pelayanan publik
Kadar digitalisasi pelayanan publikKadar digitalisasi pelayanan publik
Kadar digitalisasi pelayanan publik
 
Kesiapan Transformasi Ekonomi Digital
Kesiapan Transformasi Ekonomi DigitalKesiapan Transformasi Ekonomi Digital
Kesiapan Transformasi Ekonomi Digital
 
EK-2 Ekonomi digital
EK-2 Ekonomi digitalEK-2 Ekonomi digital
EK-2 Ekonomi digital
 
Digital Organization RP.pptx
Digital Organization RP.pptxDigital Organization RP.pptx
Digital Organization RP.pptx
 
Quo Vadis Transformasi Digital Indonesia?
Quo Vadis Transformasi Digital Indonesia?Quo Vadis Transformasi Digital Indonesia?
Quo Vadis Transformasi Digital Indonesia?
 
Strategy pembenahan sakip tangerang
Strategy pembenahan sakip tangerangStrategy pembenahan sakip tangerang
Strategy pembenahan sakip tangerang
 
Pengelolaan Keuangan di Era Industri 4.0 - Dewan Pengawas RS
Pengelolaan Keuangan di Era Industri 4.0 - Dewan Pengawas RSPengelolaan Keuangan di Era Industri 4.0 - Dewan Pengawas RS
Pengelolaan Keuangan di Era Industri 4.0 - Dewan Pengawas RS
 
Agile leadership transformasi digital m.taufik lan ri
Agile leadership transformasi digital m.taufik lan riAgile leadership transformasi digital m.taufik lan ri
Agile leadership transformasi digital m.taufik lan ri
 
Konsep cyber city
Konsep cyber cityKonsep cyber city
Konsep cyber city
 
Smait UQ
Smait UQSmait UQ
Smait UQ
 
PERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptx
PERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptxPERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptx
PERAN PROFESI AKUNTAN BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN INTERGRITAS (Akademisi).pptx
 
Adaptive Organization
Adaptive OrganizationAdaptive Organization
Adaptive Organization
 

Plus de Tri Widodo W. UTOMO

Plus de Tri Widodo W. UTOMO (20)

Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian KesehatanBeyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
Beyond IKK: Kualitas Kebijakan Kementerian Kesehatan
 
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi BerkelanjutanStrategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
Strategi Kolaboratif untuk Inovasi Berkelanjutan
 
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi InformasiInovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
Inovasi Pelaksanaan Bangkom Berbasis Teknologi Informasi
 
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin BerprestasiTransformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
Transformasi untuk LAN Semakin Berprestasi
 
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus KebijakanTata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
Tata Kelola Kebijakan Berdasar Siklus Kebijakan
 
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam PemiluStrategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
Strategi Kebijakan Penguatan Netralitas ASN dalam Pemilu
 
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASNPengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
Pengelolaan Kinerja dalam Manajemen ASN
 
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor BerkelanjutanTranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
Tranformasi Kab. Bogor Berkelanjutan
 
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor PublikManajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
Manajemen Perubahan & Penerapannya di Sektor Publik
 
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan PijarProspek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
Prospek Kolaborasi LAN-Yayasan Pijar
 
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral InsightGamifikasi Zoom & Behavioral Insight
Gamifikasi Zoom & Behavioral Insight
 
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di DaerahSignifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
Signifikansi Pendampingan Labinov di Daerah
 
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di IndonesiaPeta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
Peta Kinerja Inovasi Daerah di Indonesia
 
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui InovasiKab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
Kab. Bireuen, Mengakselerasi Kinerja Melalui Inovasi
 
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus KebijakanPerumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
Perumusan Peraturan Berdasar Siklus Kebijakan
 
Recharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang PanjangRecharging Inovasi Padang Panjang
Recharging Inovasi Padang Panjang
 
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin BerprestasiTransformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
Transformasi untuk Parepare Semakin Berprestasi
 
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era DisrupsiTransformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
Transformasi Administrasi Publik Menjawab Tantangan Era Disrupsi
 
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu BangsaKorpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
Korpri & Inovasi sebagai Perekat & Pemersatu Bangsa
 
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik BerdampakInovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
Inovasi Sebagai Strategi Mewujudkan Pelayanan Publik Berdampak
 

Dernier (8)

evaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administrator
evaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administratorevaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administrator
evaluasi essay agenda 3 pelatihan kepemimpinan administrator
 
PELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptx
PELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptxPELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptx
PELATIHAN BAPELKES ANTIKORUPSI 0502.pptx
 
Aksi Nyata KKTP.pdAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata ...
Aksi Nyata KKTP.pdAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata ...Aksi Nyata KKTP.pdAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata ...
Aksi Nyata KKTP.pdAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata KKTP.pdf.pptxAksi Nyata ...
 
RUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdf
RUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdfRUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdf
RUNDOWN ACARA ORIENTASI CPNS DAN PPPK TAHUN 2024.pdf
 
MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...
MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...
MATERI SOSIALISASI TRIBINA (BKB, BKL, BKR) DAN UPPKS BAGI KADER DESA PKK POKJ...
 
Agenda III - Organisasi Digital - updated.pdf
Agenda III - Organisasi Digital - updated.pdfAgenda III - Organisasi Digital - updated.pdf
Agenda III - Organisasi Digital - updated.pdf
 
SOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptx
SOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptxSOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptx
SOSIALISASI RETRIBUSI PELAYANAN PERSAMPAHAN DI KOTA MAKASSAR.pptx
 
Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptx
Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptxStandar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptx
Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis.pptx
 

Digital Government: Strategi Mewujudkan Agile Bureaucracy?

  • 1. Bahan Diskusi Kelompok,   Mata  Pelatihan Digital  Leadership,   PKN  Tingkat  I  Angkatan XLVI/2020,  dengan Tema “Praktik Agile  Bureaucracy  di  Era   New  Normal  dan Tantangannya” Jakarta, 29 Juli 2020
  • 2. “This is a quote. Words full of wisdom that someone important said and can make the reader get inspired.” —SOMEONE FAMOUS Permen yang biasanya 2 minggu à 1 Hari PP yang biasanya 1 bulan à 2 Hari KITA  HARUS  GANTI   CHANNEL  !!
  • 4. JUPITER is a gas giant and the biggest planet in our Solar System VENUS has a beautiful name and is the second planet from the Sun AI UNTUK BIROKRASI AGILE? Dan  saya sudah perintahkan juga  ke Menpan untuk mengganti (birokrasi)  dengan AI.  Jadi ada kecepatan.  Kalau kita ganti dengan artificial   intelligent,  saya yakin kecepatan kita dalam per-­‐ birokrasi-­‐an  kita akan lebih cepat.  Saya yakin itu!
  • 5. OUR TEAM BAGAIMANA  PERAN   &  KESIAPAN   PEMERINTAH? Mungkinkah mewujudkan 8  juta UMKM  go-­‐digital  dan 1  juta petani &   nelayan go-­‐digital,  sementara pemerintah tidak agile  (tidak go-­‐ digital)?
  • 8. KINERJA SPBE INDONESIA MENURUT PBB No Deskripsi 2012 2014 2016 2018 2020 1 Peringkat 97 106 116 107 88 2 Indeks Pemb.  SPBE   (EDGI) 0,4949 0,4487 0,4478 0,5258 0.6612   3 Indeks Layanan Online  (OSI) 0,4967 0,3622 0,3623 0,5694 0.6824   4 Indeks Konektivitas Telekomunikasi  (TII) 0,1897 0,3054 0,3016 0,3222 0.5669   5 Indeks Kapital Manusia (HCI) 0,7982 0,6786 0,6796 0,6857 0.7342  
  • 10. EVALUASI SPBE Kemenpan RB  telah melakukan evaluasi terhadap maturitas (tingkat kematangan)   dari penerapan SPBE  di  637  K/L/D,  dimana Indeks SPBE  Nasional  adalah 2,18  dengan predikat 'cukup'.
  • 11. APA KABAR INSW? Sistem nasional yang   memungkinkan dilakukannya penyampaian data  dan informasi secara tunggal,   pemrosesan data  dan informasi secara tunggal dan sinkron,  dan pembuatan keputusan secara tunggal untuk pemberian izin kepabeanan dan pengeluaran barang.
  • 12. APA KABAR SATU DATA INDONESIA? https://data.go.id
  • 13. § Bagaimana Anda menerjemahkan Agile  Bureaucracy?  Dan   bagaimanakah platform  digital  dapat mendorong terwujudnya agile  bureaucracy  tsb? § Fungsi pemerintahan apa yang  paling  siap untuk menerapkan Artificial  Intelligence  dan bagaimana milestonenya? § Prakondisi apa yang  harus disiapkan agar  digital  government   bisa berjalan optimal  tanpa menimbulkan ekses negatif atau masalah baru? Diskusi