Ik heb op 17 november 2015 een workshop voor docenten verzorgd bij de Leon van Gelderschool in Groningen. Daarbij hebben we gekeken naar de wijze waarop ICT gebruikt kan worden voor actief en samenwerkend leren.
8. Programma
•Achtergronden ICT en samenwerkend en actief
leren
•Leertechnologieën verkennen
•Voorbeelden actief en samenwerkend leren met
ICT
•Onderwijs ontwikkelen (actief, samenwerkend
leren, interactief leren, met ICT)
•Aandachtspunten
21. By Allan Ajifo [CC BY 2.0 (http://creativecommons.org/licenses/by/2.0)], via Wikimedia Commons
Actief leren: activiteiten die (denk)activiteit
van de lerende stimuleren
22. By Allan Ajifo [CC BY 2.0 (http://creativecommons.org/licenses/by/2.0)], via Wikimedia Commons
Actief leren: activiteiten die (denk)activiteit
van de lerende stimuleren
Actief leren: hogere
scores, vaker slagen
(Freeman, 2014)
23. Wat is effectief?
• Realistische problemen oplossen (taak laten zien,
betrokkenheid bij taak, progressie in complexiteit)
• Bestaande voorkennis activeren als basis voor nieuwe
kennis
• Nieuwe kennis demonstreren (voorbeelden, visualisaties,
voordoen)
• Nieuwe kennis laten toepassen (feedback!)
• Nieuwe kennis in praktijk integreren
Merrill, 2002
Merril’s First Principles of Instruction, 2002
24. Interactie: op elkaar reageren,
actie-reactie, niet alleen personen
Leerling-content interactie
Leerling-leerkracht interactie
Leerling-leerling interactie
(Moore, 1989)
25. Samenwerkend leren en ICT
• ICT faciliteert interactie en groepswerk
• Gemeenschappelijke doelen (coöperatief leren)
• Peer feedback
• Combi met bijeenkomsten
27. Waarom met ICT?
• Opnieuw structureren en vormen van gedachten
• ‘Stille’ leerlingen
• Meer inbreng leerlingen
• Nadenken over feedback
• Bijdragen blijven zichtbaar
28. Werkt het?
• “Een effectieve en efficiënte instructiestrategie” (Valcke,
2010)
• Samenwerkend leren niet het zelfde als werkverdeling
• Groepsdynamica :-(
• Bepaalde voorkennis nodig
29. Belangrijk!
• Gemeenschappelijke leerdoelen
• Kwaliteit taak, beoordelingscriteria
• Groep verantwoordelijk voor resultaat
• Ook individueel afrekenen
• Vorm van competitie
• Communicatievaardigheden (ook op monitoren)
• Manier van samenwerken vooraf vastleggen
42. Mogelijke toepassingen
A.Om discussies op gang te brengen
B.Om meningen te peilen bij gevoelige
onderwerpen
C.Om ‘stille’ lerenden bij de activiteit te
betrekken
D.Ideeën inventariseren
E.Om te checken of lerenden uitleg
hebben begrepen
F.Voorkennis activeren
43. Formatief toetsen
• Voorkennis activeren
• Checken of/wat is geleerd
(regelmatig)
• Vragen beantwoorden waar
voorbereiding must voor is
• Doe wat met resultaten (o.a.
feedback)
Foto: Darden United
44. Foto: Alumroot
Samen aan een document werken
Opdracht
Document maken en
configureren
Document exporteren
Inleveren als opdracht
Wiki
Google Docs
Office 365
Word+Dropbox
46. Foto: Alumroot
Discussie-opdrachten
Gedachten opnieuw structureren
Beter nadenken
Meer leerlingen betrokken
Analysemogelijkheden
Tijdsintensief
Langere tijd nodig
Inbedding!
Duidelijke afspraken (o.a. doorlooptijd)
47. Foto: Guido van Dijk, tool: Targetprocess
Overzicht van taken (agile aanpak projecten)
48. Andere voorbeelden
• Laat leerlingen vragen over
stof maken en inleveren
• Laat leerlingen presentaties
maken over de leerstof (o.a.
screencasts)
• Tekst lezen, na vertellen,
herlezen (Evernote,
Instuuropdracht)
49. Andere voorbeelden
• Laat leerlingen vragen over
stof maken en inleveren
• Laat leerlingen presentaties
maken over de leerstof (o.a.
screencasts)
• Tekst lezen, na vertellen,
herlezen (Evernote,
Instuuropdracht)
53. Negen leerdoelen. Jullie groepje krijgt één leerdoel toegewezen.
Ontwikkel de opzet van een les waarmee leerlingen aan dit
leerdoel werken.
Ga daarbij uit van actief leren, leren via interactie of
samenwerkend leren.
Kies zelf één of meer typen technologieën uit die je hierbij kunt
gebruiken. Geef aan waarom je voor kiest voor dit type
technologie.
Beschrijf welke activiteiten leerlingen uitvoeren.
Werk dit uit op een flip over.