1.
Training & Advies

2. Het is niet wat je zegt, maar wat de ander wil horen..
Communicatie draait om zenden en ontvangen. Het gaat om
de interpretatie van de boodschap of vraag. We horen
niet altijd wat er echt wordt gezegd, omdat we al aan het invullen
zijn. Goede communicatie bepaalt de effectiviteit van het handelen
van uw mensen en daarmee die van uw organisatie.
YourTrainer leert uw mensen echt gesprekken te voeren, zodat uw
organisatie daar sterker van wordt.

3.
Gewoon doen waar je goed in bent door de
juiste snaar te raken..
Goed zijn in je werk, bewust weten waar je mee bezig bent en
waarom je dit doet. Iedereen heeft hierbij zijn eigen motivatie.
Wat is de drijfveer van de medewerkers in uw organisatie?
Belangrijker nog is de passie. Zitten uw medewerkers wel op hun
plek? Want het liefst wil je mensen die werk doen dat ze leuk
vinden.
YourTrainer ondersteunt mensen om hun potentieel te benutten,
zodat ze kunnen groeien in hun werk. Het resultaat is
gedrevenheid en passie in uw organisatie.

4.
En dan verandert het vertrouwde ritme..
Het is de maat die het ritme bepaalt. Het is de cadans waarop
alles is gebouwd. Patronen en ritmes. Maar wat als het ritme
verandert omdat er een andere drummer speelt? Ineens zijn er
andere, nieuwe geluiden te horen.. Hoe gaan we hier mee om?
Nieuwe dynamiek ontwikkelt zich. Welke instrumenten passen
hier het best bij? Op zoek naar het ritme op basis van de nieuwe
maat.
YourTrainer heeft ervaring in het begeleiden en uitvoeren van
veranderingstrajecten gericht op de medewerkers. YourTrainer
zorgt ervoor dat iedereen in uw organisatie kan meelopen in het
nieuwe ritme.

5.
Een piano heeft 88 toetsen en daarmee
ongekende mogelijkheden..
Maar het eigenlijke instrument van musici is creativiteit.
Nieuwe mogelijkheden ontdekken, out of the box denken,
inspiratie laten opbloeien is hierbij van groot belang. En
iedereen kan dit leren.
Creativiteit helpt organisaties bij het vormen van nieuwe,
frisse ideeën, het vergroten van innovatiekracht of het
bepalen van een nieuwe koers.
Creativiteit is een belangrijke waarde voor YourTrainer. Het is
het middel om doelen te verwezenlijken. Denken in
mogelijkheden, dat is waar het om gaat.

6.
Verschillende klanken smeden tot één harmonieus geheel..
Dat is de uitdaging voor elke dirigent. Iedere musicus is afhankelijk van de anderen. De stabiliteit van
een musicus heeft invloed op het geheel. Het creëren van een klinkend samenspel is een ware
teamprestatie. Wat zorgt er nu voor dat een team functioneert als eenheid? En wat vraagt het van de
dirigent?
YourTrainer weet processen van teamontwikkeling succesvol te begeleiden en verschillende klanken
samen te brengen.

7.
Doel - creativiteit als middel -
YourTrainer heeft als doel om individuen en groepen te ondersteunen of te faciliteren wanneer er concrete behoefte is
aan het verbeteren en vergroten van persoonlijke en/of groepseffectiviteit. Hierbij wordt gekeken naar de wil,
mogelijkheden en drijfveren.
Het is de kracht van YourTrainer om hier op ongedwongen, confronterende en creatieve wijze mee om te gaan.

8. Visie - Altijd denken in mogelijkheden -
YourTrainer heeft als overtuiging dat iedereen uiteindelijk doet waar hij goed in is. Kleine dingen en grootse prestaties.
Om daar te komen is het soms nodig om afstand te doen van vaste patronen, uit de comfortzone te stappen en het
onbekende tegemoet te lopen. Daarnaast is het belangrijk om te ontdekken hoe iemands persoonlijke schil is
opgebouwd. Waarom zijn bepaalde waarden belangrijk? Hoe past dit in een groter geheel?
Je openstellen voor nieuwe dingen, het tonen van lef, het maken van keuzes en creativiteit kunnen je daarbij helpen.
Ieder heeft daarin zijn eigen wijze.
Voor YourTrainer is het bijna vanzelfsprekend te werken met veel positieve energie, enthousiasme en een gezonde
dosis humor. Plezier hebben bij YourTrainer is belangrijk.
Stap uit die comfort zone en doe het eens anders!

9.
YourTraining
Ervaren, bewust worden, leren en doen, dat is wat YourTrainer verstaat onder trainen. Het leren van
vaardigheden is altijd onderdeel van een grotere behoefte. Wat is het uiteindelijke doel met het aanleren
van die vaardigheden.
Het voeren van een goed gesprek in verschillende contexten. Daar komt veel bij kijken. Hoe denkt iemand
en hoe ziet de ander dingen. Hoe zorg je dat je altijd tot de kern komt? Denk door te vragen!
YourTrainer verzorgt diverse trainingen op het gebied van gesprekstechnieken, vergroten van communicatieve
vaardigheden en commerciële vaardigheden.
En dan? Pak het op en ga verder!
Gewoon doen.

10. YourTeam
Om een groep mensen effectief te laten samenwerken zul je gemeenschappelijke en bindende factoren moeten
vinden. Tegenstellingen kunnen ook aanvullingen worden. Daarvoor is inzicht en begrip nodig. Maar ook confrontatie.
Leer jezelf in een groep kennen en de anderen jou. Wat zijn de patronen? Wat is er nodig dat die doorbroken
worden om processen anders en effectiever te laten verlopen?
YourTrainer verzorgt trainingen/ maatwerktrajecten op het gebied van teamontwikkeling.
De allesbepalende factor is de energie die er wordt ingestopt, want samen gaat niet vanzelf.

11. YourOutside
Niet binnen maar buiten! Verandering van omgeving. Los van de dagelijkse realiteit. Behoefte aan creativiteit?
Behoefte aan nieuwe,frisse ideeën om een jaarplan te maken? Of kijken waar de organisatie staat?
YourTrainer facilliteert outdoor activiteiten, management hei-sessies en organiseert creativiteitssessies.
Uiteindelijk zorgt het voor voldoende stof tot nadenken om fris aan de slag te gaan.

12. YourChange
Veranderingen, kleine en grote. Omdat er een nieuwe koers gekozen is, een reorganisatie, een nieuwe manier van
werken die een andere denkwijze vraagt. Veranderingen hebben op iedereen effect, maar nooit hetzelfde. Er zijn
ontelbare belevingen en beweegredenen hoe met veranderingen om te gaan. Als organisatie wil je iedereen mee
hebben, de neuzen dezelfde kant uit.
Het waarom, het bewustzijn en het wegnemen van onzekerheden. Weten wat er speelt en duidelijk maken hoe het
eruit gaat zien. Maar ook, wat wordende nieuwe rollen, wat wordt er van mensen verwacht? Hoe verhouden de
veranderingen zich ten op zichte van de bedrijfscultuur? Belangrijke aspecten in een traject van verandering.
YourTrainer zorgt met maatwerktrajecten dat de mensen in uw organisatie mee kunnen met de veranderingen die
plaatsvinden.
De kans door de verandering, daar ligt de focus.

13. Trainingen YourTrainer
Communicatie Commerciële vaardigheden
Zenden en ontvangen - Begrijp je? Acquisitie - Niet glad maar goed.
Presenteren - Showtime! Verkoopgesprek - Je bent geen verkoper, maar een partner.
Overtuigen - Hoezo niet? Commercieel denken? - Het gaat niet alleen om de centen.
Conflicten - Eerst wrijven dan glanzen.. Waarom en wat verkoop je? - Product of oplossing.
Gesprekstechnieken Werkvloerefficiëntie
Beoordelingsgesprekken - Slecht nieuws goed brengen. Samenwerken - Alleen kan heel goed samen.
Functioneringsgesprekken - Dus niet beoordelen. Wees duidelijk - Of word jij altijd goed begrepen?
Sollicitatiegesprekken - Selecteren is een vak.
Verzuimgesprekken - Beter worden gaat niet vanzelf. Creativiteit
Creativiteitssessies - Creatief denken kan iedereen.

14. Mijn creativiteit geeft nieuwe perspectieven, creëert mogelijkheden.
Gecombineerd met een open benadering die spiegelt en uitdaagt om
te bewegen. Gedreven door natuurlijke nieuwsgierigheid.
Effectiviteit naar een hoger niveau brengen. Dat is wat ik doe.
Mijn motto: Doe, besef, geniet en groei!
Eric Masela,
YourTrainer

15.
Training & Advies
www.your-trainer.nl