Agile Rocket Guide - Boooksprint à distance
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Mon retour d'expérience sur l'écriture de l'Agile Rocket Guide écrit en 4j dont 2j à distance que j'ai passé à distance. Téléchargez le guide : - EN PDF https://app.box.com/s/2fu1b0499k088d7qfxccesgllolesltz - EN EPUB https://app.box.com/s/6mflqqw8l7yw7d7bnrdwg7pl0dfuvy64
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Agile Rocket Guide - Boooksprint à distance
- 1. BOOOKSPRINT À DISTANCEL’équipier agile en home office
- 3. …À ÇA
- 6. CÉLÉBRER LE CHANGEMENT FAIRE UNE RETROSPECTIVE EN PRENANT EN COMPTE MON DÉPART CÉLÉBRER LA FIN D’UNE ÈRE EN SE REMERCIANT ACTE POSITIF ET EMOTIONNEL QUI DONNE ENVIE DE BOSSER POUR LE GROUPE
- 7. LE DÉPART
- 8. LE DÉPART CŒUR LOURD DE PARTIR, HEUREUX DE RETROUVER LA FAMILLE ENVIE FORTE DE M’Y REMETTRE
- 9. DU SPRINT INTENSE EN HOME OFFICE
- 10. DU SPRINT INTENSE EN HOME OFFICE TENTER DE SUIVRE LE MÊME RYTHME IMPACTE PAR LA VIE DE FAMILLE PLUS CONCENTRÉ CAR DANS MON CADRE DE TRAVAIL CAPACITÉ DE SPRINTER
- 11. DU SPRINT INTENSE EN HOME OFFICE M’a permis de : • Me concentrer • Éviter les frottements Pour que ça fonctionne les conditions requises étaient : • Je maîtrise le sujet • Je suis autonome • Je suis libre • Un outil viable • Je fais partie d’une équipe et je peux compter sur elle Effets indésirables: • Aller trop loin, trop vite… en loupant quelques virages • Subir le poids du collectif
- 12. FAIRE PARTIE D’UNE EQUIPE UN COLLECTIF UN OBJECTIF COMMUN UNE APPARTENANCE UNE DISCIPLINE
- 15. GOOGLE DOC, UN OUTIL PUISSANT AU SERVICE DU COLLECTIF
- 17. MÊME COLOCALISÉS, NOUS UTILISIONS LE NUMERIQUE POUR COMMUNIQUER DIMINUE L’EFFET LA DISTANCE CAR NOUS SOMMES DÉJÀ CAPABLES DE TRAVAILLER AU TRAVERS DES MÊMES OUTILS
- 19. MALGRÉ TOUT, QUELQUES SOUCIS PROBLÈMES D’IMAGES PROBLÈMES DE SON IL FAUT BEAUCOUP D’EFFORT POUR CONSTRUIRE LA COOPÉRATION A DISTANCE, PEU POUR LA DÉTRUIRE
- 20. CONCLUSION Définir ce qui fait d’un groupe une équipe Savoir intégrer un équipier et désintégrer un équipier Trouver un moyen de visualiser ensemble Trouver des moments pour intégrer la/les personne à distance dans le quotidien du groupe
Notes de l'éditeur
- RETROSPECTIVE CELEBRATION PRENDRE ACTE POSITIF ET EMOTIONNEL Juste avant de partir, nous avons fait une rétrospective en prenant en compte le fait que j’allais partir. Nous avons ensuite pris un moment de célébration : pour fêter la sortie du PI1 et pour faire un hommage à ma présence sur ces deux jours. L’occasion pour ceux qui restaient de prendre acte de ce que j’apportais par ma présence et moi de remercier pour ce que m’avait apporté le groupe sur ces deux jours. Je pense que prendre acte de ce changement de manière positive et émotionnelle a renforcé mon engagement pour le projet. Je ne rentrais pas juste chez moi pour travailler à distance, je devais faire en sorte que mon absence n’impacte pas la réussite du projet. Je pense que ça a été une bonne amorce pour commencer un travail délocalisé
- RETROSPECTIVE CELEBRATION PRENDRE ACTE POSITIF ET EMOTIONNEL Juste avant de partir, nous avons fait une rétrospective en prenant en compte le fait que j’allais partir. Nous avons ensuite pris un moment de célébration : pour fêter la sortie du PI1 et pour faire un hommage à ma présence sur ces deux jours. L’occasion pour ceux qui restaient de prendre acte de ce que j’apportais par ma présence et moi de remercier pour ce que m’avait apporté le groupe sur ces deux jours. Je pense que prendre acte de ce changement de manière positive et émotionnelle a renforcé mon engagement pour le projet. Je ne rentrais pas juste chez moi pour travailler à distance, je devais faire en sorte que mon absence n’impacte pas la réussite du projet. Je pense que ça a été une bonne amorce pour commencer un travail délocalisé
- CŒUR LOURD DE LAISSER LE GROUPE ET CONTENT DE RENTRER VOIR LA FAMILLE EUX CONTINUAIENT A TRAVAILLER, BOOSTER MON ENVIE DE M’Y REMETTRE Après 1h30 de voiture pour rejoindre Nantes, j’ai pris l’avion le cœur lourd de quitter le groupe et léger de retrouver ma petite famille. Je me suis dis que pendant que je prenais l’avion, l’équipe continuait à travailler et ça a boosté mon envie de m’y remettre moi aussi.
- CŒUR LOURD DE LAISSER LE GROUPE ET CONTENT DE RENTRER VOIR LA FAMILLE EUX CONTINUAIENT A TRAVAILLER, BOOSTER MON ENVIE DE M’Y REMETTRE Après 1h30 de voiture pour rejoindre Nantes, j’ai pris l’avion le cœur lourd de quitter le groupe et léger de retrouver ma petite famille. Je me suis dis que pendant que je prenais l’avion, l’équipe continuait à travailler et ça a boosté mon envie de m’y remettre moi aussi.
- LUNDI, REDEMARRAGE COMME SI J’ETAIS AVEC EUX : RYTHME QUAND MEME IMPACTE PAR MA FAMILLE MIEUX CONCENTRE SANS LES SHOTS DE RHUM TRAVAILLER EN MUSIQUE SPRINT Le lendemain, j’ai redémarré comme si j’étais encore avec le groupe, même rythme, même envie avec quelques différences : Mon rythme était tout de même impacté par le rythme de ma famille (je ne pouvais pas travailler jusqu’à 20h) Je serais mieux concentré le matin car pas de shot de rhum la veille J’aime travailler en musique et je m’en suis donné à cœur joie J’ai donc pu sprinter
- LUNDI, REDEMARRAGE COMME SI J’ETAIS AVEC EUX : RYTHME QUAND MEME IMPACTE PAR MA FAMILLE MIEUX CONCENTRE SANS LES SHOTS DE RHUM TRAVAILLER EN MUSIQUE SPRINT Le lendemain, j’ai redémarré comme si j’étais encore avec le groupe, même rythme, même envie avec quelques différences : Mon rythme était tout de même impacté par le rythme de ma famille (je ne pouvais pas travailler jusqu’à 20h) Je serais mieux concentré le matin car pas de shot de rhum la veille J’aime travailler en musique et je m’en suis donné à cœur joie J’ai donc pu sprinter
- COLLECTIF : GROUPE DE PERSONNES, EQUIPE EST FAITE DE GROUPE, GROUPE NE FAIT PAS UNE EQUIPE OBJECTIF COMMUN : BUT A ATTEINDRE ENSEMBLE (NOUS OBJECTIF CLAIR, DEADLINE COURTE) APPARTENANCE : INDIVIDUS, J’AI MA PLACE DANS L’EQUIPE. CHACUN SAIT COMMENT AIDER LE GROUPE A REUSSIR DISCIPLINE : GROUPE FONCTIONNE CAR REGLES COMMUNES. CHACUN A SA CULTURE. SEUL MOYEN DE MAINTENIR L’INTEGRITE EST l’AUTO-DISCIPLINE (nous respect des cérémonies, du processus)
- Olivier a été un relai privilégié. Il s’est toujours assuré que le groupe arrivait à communiquer avec moi, à m’informer des changements discutés à distance et de m’intégrer comme un élément physiquement présent. Voici quelques éléments techniques qui ont permi au collectif délocalisé de fonctionner
- Gdoc, un outil surpuissant pour écrire en groupe
- Bien que nous soyions colocalisés, il nous arrivait de nous isoler pour travailler chacun sur une partie. Ici Julien et moi travaillons à écrire deux histoires. Finalement, dans ces moments là, la seule différence est qu’au lieu de dire à julien « j’ai besoin d’aide », je lui écrais « j’ai besoin d’aide ».
- Bien que nous soyions colocalisés, il nous arrivait de nous isoler pour travailler chacun sur une partie. Ici Julien et moi travaillons à écrire deux histoires. Finalement, dans ces moments là, la seule différence est qu’au lieu de dire à julien « j’ai besoin d’aide », je lui écrais « j’ai besoin d’aide ».
- Bien que nous soyions colocalisés, il nous arrivait de nous isoler pour travailler chacun sur une partie. Ici Julien et moi travaillons à écrire deux histoires. Finalement, dans ces moments là, la seule différence est qu’au lieu de dire à julien « j’ai besoin d’aide », je lui écrais « j’ai besoin d’aide ».
- Pb d’image Pb de son surtout
- Définir ce qui fait d’un groupe une équipe Savoir intégrer un équipier et désintégrer un équipier Trouver un moyen de visualiser ensemble Trouver des moments pour intégrer la/les personne à distance dans le quotidien du groupe