SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  14
Télécharger pour lire hors ligne
MARKMANN
TRAINING
BUSINESS
LEDER
UDDANNELSEN
     10. JUNI – 22. NOVEMBER 2013
Denne Business Leder uddannelse          Uddannelsen har et intensivt forløb
                               henvender sig til dig, som ønsker at     som kræver aktiv deltagelse i under-
                               videreudvikle dine evner indenfor        visningen. Uddannelsesforløbet byg-
                               ledelse, kommunikation, og adfærds-      ger på 20 % teori og 80 % praktisk
                               psykologi. Du vil undervejs styrke din   træning, da vi ved at man lærer
                               evne til både at forstå, samt lede dig   bedst og kun øger sine færdigheder
                               selv og andre. Resultaterne heraf vil    ved at anvende den tilegnede viden
                               både kunne ses på din personlige         i praksis.

  Lær at anvende nogle         succes og direkte på virksomhedens
                               bundlinje.                               Uddannelsen afsluttes med en
   af de mest effektive                                                 skriftlig og praktisk eksamination.
værktøjer inden for business   Uddannelsen er et sammen-
                               hængende forløb, som er opdelt i 5       Den beståede eksamen vil give dig
   coaching og ledelse         moduler og 4 netværksmøder.              et både nationalt og internationalt
                               Derudover er der tilknyttet business-    anerkendt certifikat.
                               coaches som udover at inspirere ved
                               undervisningen, giver dig mulighed
                               for 4 personlige coachingsessions
                               som en del af læringsprocessen.
Udbyttet                 SIDE 4


                      Overblikket              SIDE 5


Indholdsfortegnelse   Forløbet og Indholdet    SIDE 6-7


                      Underviserne             SIDE 8


                      Markmann Training        SIDE 9


                      Investeringen            SIDE 10


                      Sagt og oplevet af
                      tidligere deltagere      SIDE 11-13


                      Tilmelding og
                      yderligere oplysninger   SIDE 14
UDBYTTET




      1                          2                           3                           4                               5                           6
Du lærer både at          Du lærer hvad der            Du lærer at anvende en      Du får værktøjer til at        Du lærer en effektiv        Du vil styrke dine evner
forstå og påvirke din     skal til for at vinde dine   unik spørgeteknik, der      hjælpe dine medarbej-          metode til at give          markant i forhold til at
egen og andre men-        medarbejderes tillid og      hjælper til at forhindre    dere med at anskue si-         konstruktiv feedback og     motivere dig selv, samt
neskers tankegang og      sympati og dermed            misforståelser og hjælp-    tuationer fra flere sider og   derved sikre at feed-       sætte dig selv op til
adfærdsmønstre.           fremme det gode              er dig til at afdække       dermed nuancere opfat-         backen bliver positivt      vigtige præstationer
                          samarbejde.                  behov og ønsker hos         telsen. Den nuancerede         modtaget.                   og derved skabe langt
                                                       dine medarbejdere.          opfattelse giver mulighed                                  mere succes for dig
                                                                                   for at træffe bedre beslut-                                selv og dine omgivel-
                                                                                   ninger og handle mere                                      ser.
                                                                                   hensigtsmæssigt.




      7                          8                           9 10 1 12
                                                                   1
Du vil blive langt dyg-   Du vil øge dine færdig-      Du lærer at optimere        Du vil øge din person-         Du lærer at anvende         I det hele taget får du
tigere til at motivere    heder markant i at           målsætningsprocesser,       lige gennemslagskraft          de grundlæggende            en lang række værktø-
andre mennesker samt      håndtere forskellighed,      skabe engagement            og via enkle teknikker         principper i business       jer til at udvikle dig selv
påvirke dem positivt,     og derved have lettere       blandt dine medarbej-       lære at ”sætte dig             coaching som bl.a.          og dine medarbejdere
både gennem din           ved at få alle med dig.      dere og sætte deres         op til” ubehagelige            inkluderer barriere-        og derved skabe mere
kommunikation og din                                   forskelligheder konstruk-   samtaler, præsentation         håndtering og hand-         personlig og forret-
adfærd.                                                tivt i spil som komple-     for en stor forsamling,        lingsplanlægning, og        ningsmæssig succes.
                                                       mentære styrker.            forhandling, salg og           derigennem accele-
                                                                                   lignende.                      rere positive udviklings-
                                                                                                                  processer.
OVERBLIKKET




                                         PERSONLIG COACHING




                                                                                                      PERSONLIG COACHING




                                                                                                                                                                     PERSONLIG COACHING




                                                                                                                                                                                                                                   PERSONLIG COACHING
                          NETVÆRKSMØDE




                                                                                       NETVÆRKSMØDE




                                                                                                                                                      NETVÆRKSMØDE




                                                                                                                                                                                                                    NETVÆRKSMØDE
  MODUL                                                        MODUL                                                         MODUL                                                         MODUL                                                          MODUL


      1                                                             2                                                            3                                                              4                                                             5
Mindsetting og Effektiv                                       Personligt lederskab &                                       Ledelsesbaseret                                                Teamledelse og                                                Eksamen og
kommunikation                                                 Time Management                                              coaching og samtaleteknik                                      formidling                                                    certificering

10. - 12. juni 2013                                           26. - 28. august 2013                                        23. - 25. september 2013                                       28. - 30. oktober                                             21. - 22. november
                                                                                                                                                                                          2013                                                          2013




                                                                                                                                                                                          Netværksgruppemøder
                                                                                                                                                                                          - træningsperiode med min. 4 netværksmøder
                                                                                                                                                                                          For at integrere teorien og værktøjerne som du har lært på uddan-
                                                                                                                                                                                          nelsen, skal du mødes med de andre deltagere på uddannelsen
                                                                                                                                                                                          minimum 4 gange i løbet af uddannelsesperioden.
                                                                                                                                                                                          Netværksgruppemøderne aftales individuelt.

                                                                                                                                                                                          Personlig coaching
                                                                                                                                                                                          Du har mulighed for at modtage personlig coaching imellem
                                                                                                                                                                                          modulerne for at accelerere din læringsproces.
FORLØB OG INDHOLD




                                          1                                                                                   2
Forberedelse                        Modul 1: Mindsetting & effektiv         5 Opfattelsespositioner. Styrk din og      Modul 2: Personligt lederskab &           4 Time Management. Lær at
                                    kommunikation - 3 dage                  andres evne til at se tingene fra for-     Time Management - 3 dage                  anvende nogle effektive Time
Før modul 1 er der en forbere-                                              skellige synsvinkler, hvilket vil betyde                                             Management principper og et sim-
delsesperiode. Du vil modtager      1 Menneskets psykologiske op-           færre misforståelser, samt en mere         1 Motivation & motivationsstrate-         pelt prioriteringsværktøj, som giver
en studiepakke ca. 1 måned          bygning. Lær om din egen og             positiv tilgang og kommunikation.          gier. Bliv endnu dygtigere til at moti-   dig mere overskud i hverdagen.
før uddannelsen starter.            andres tankestruktur.                                                              vere dig selv og andre.
                                                                            6 Feedback/ forward. Bliv endnu                                                      5 Målsætninger. Lær at sætte
Det er vigtigt at du afsætter       2 Kalibrering. Bliv dygtigere til at    dygtigere til tydelig forventnings-        2 Metamodellen & sprogmønstre.            veldefinerede mål for dig selv og
tid til forberedelsen, idet vi på   lytte & afkode signaler hos dig selv,   afstemning og til at give konstruktiv      Lær en unik og effektiv spørgetek-        andre på en måde, så det bliver
modulerne har intensiv træning      dine medarbejdere, samarbejds-          feedback.                                  nik for at bryde folks hæmmende           mere motiverende og nemmere at
med mange øvelser, hvor du          partnere, kunder etc. Med dette                                                    sprogmønstre og derved skabe en           nå dem.
integrerer det du har forberedt.    kan du fremstå mere autentisk,          7 Effektiv kommunikation. Få et            mere positiv og mulighedsorienteret
                                    samt tilpasse din kommunikation         powerfuldt værktøj til at afkode folks     adfærd.                                   6 Stærke kommunikationsværk-
                                    til den enkelte person, for at opnå     foretrukne kommunikationsform,                                                       tøjer. Fx de logiske niveauer, den
                                    bedre kontakt og dialog.                samt lær hvordan du tilpasser din          3 Ledelsesgrundlaget. Blive skar-         kognitive diamant og den narrative
                                                                            egen kommunikationsstil dertil.            pere på hvad du vil stå for som           vinkel, som du lærer at anvende til
                                    3 Selvledelse. Lær at styre & styrke                                               leder og find flere af dine styrker       at styrke andres handlekraft og din
                                    din egen mentale tilstand inden du      8 Sindets byggesten. Få viden om           frem og få dem til at vokse, så du        egen gennemslagskraft.
                                    skal præstere eller træffe vigtige      Submodaliteter og lær hvordan du           fremstår 100% tydelig, autentisk og
                                    beslutninger.                           ændre en dårlig indre tilstand til         troværdig.
                                                                            en god tilstand, eller lær hvordan
                                    4 Rapport, Leading & Pacing.            du gør en god tilstand til en endnu
                                    Lær at skabe optimal kontakt til        stærkere og mere ressourcefuld
                                    dine medarbejdere, samt styrk din       tilstand.
                                    evne til at påvirke dem. Du forbed-
                                    rer også din evne til at skabe og       Med andre ord, lær at bruge din
                                    forstærke relationer til fx medar-      hjerne mere effektivt, så den i hø-
                                    bejdere, samarbejdspartnere og          jere grad støtter dig i at nå dine
                                    andre relevante kontakter.              mål.




                                                                                                                                                                 Forløb og indhold fortsætter næste side.
FORLØB OG INDHOLD




       3                                                                                 4                                                                              5
Modul 3: Ledelsesbaseret                  5 Persontyper. Bliv dygtigere til at     Modul 4: Teamledelse &                 4 Walt Disneys kreativitetsstrategi.   Modul 5: Eksamen og
coaching og samtaleteknik                 håndtere forskellighed. Træning i        formidling - 3 dage                    Lær hvordan du kan bryde ud af         certificering - 2 dage
- 3 dage                                  at genkende og matche 4 forskel-                                                stagnation, skabe kreativitet og in-
                                          lige persontyper for derigennem at       1 Teamledelse. Styrk dine evner til    novation og derved nemmere sikre       2 intensive dage med træning,
1 Ledelsesbaseret coaching. Hvad          skabe en optimal og effektiv kom-        at lede et team og lær hvordan         målopfyldelse for din afdeling eller   coaching og masser af øvelser.
er det og hvornår er det relevant?        munikation med modparten.                du kan påvirke andres tilstand og      dit team.
                                                                                   motivere dem igennem din kom-                                                 Dagene afsluttes med en skrift-
2 God coaching. Fx tydelig for-           6 Idésalg. Bliv endnu dygtigere til at   munikation.                            5 Kobling og konsolidering. Lær at     lig og mundtlig eksamen. Ved
ventningsafstemning, neutralitet,         motivere andre, samt få dem til at                                              knytte medarbejderens personlige       bestået eksamen modtager du
potentialefokus, coachingens faser,       købe ind på dine idéer.                  2 Præsentationsteknik & formid-        mål samt motivation til organisato-    både certifikat for hele business
lytningens niveauer.                                                               ling. Styrk din personlige power       riske mål.                             leder uddannelsen samt et sup-
                                          7 Personlige ressourcer. Bliv bedre      og styrk din gennemslagskraft på                                              plerende certifikat som Licensed
3 Coaching værktøjer. Forstå & an-        til at finde dine bedste ressourcer      afdelingsmøder og ved vigtig præ-                                             Business Practitioner fra The Inter-
vende de mest effektive og enkle          frem i de situationer hvor du har        sentationer.                                                                  national Society of Neuro-Lingui-
coaching værktøjer fx anvendelse          mest brug for dem.                                                                                                     stic Programming, underskrevet af
af visualisering, ”De 5 trin til excel-                                            3 Teambuilding. Udvikle dine                                                  selveste Dr. Richard Bandler.
lent coaching”, eksternalisering og                                                evner til at øge medarbejdernes
slicing.                                                                           forståelse af forskelligheder som                                             Der er kun ganske få uddannel-
                                                                                   komplimenterende styrker og få                                                sesinstitutioner som har licens til at
4 Kommunikationsmodellen. Lær                                                      indarbejdet nøglekomponenterne i                                              udstede disse beviser i Danmark.
en simpel metode til at kommuni-                                                   godt samarbejde. Dette inkluderer                                             Certificeringen åbner adgang
kere klart og præcist. Dette vil sikre                                             også konflikthåndtering og den                                                til andre videreuddannelsesmu-
en hurtig forståelse hos modparten,                                                vanskelige samtale.                                                           ligheder. Hos Markmann Training
samt at du kommer igennem med                                                                                                                                    kan man eksempelvis tage en
dine budskaber.                                                                                                                                                  overbyggende Business Master
                                                                                                                                                                 Practitioner.




                                                                                    Hjemmeopgaver. Imellem hvert modul, vil du få en hjemmeopgave,
                                                                                    som er relateret til en problemstilling i din virksomhed og som gerne skal
                                                                                    have indflydelse på virksomhedens bundlinje. Opgaven vil være tilpas-
                                                                                    set dine beføjelser i virksomheden.
UNDERVISERE



                       Martin Brogaard                     Claus Markmann

                        Stifter og ejer af                 Direktør og ejer af
                             LivingStrong®                 Markmann Training

    Martin arbejder med undervisning                       Udover den daglige ledelse af
            og coaching i sin hverdag.                     Markmann Training, arbejder Claus
     Martin har arbejdet med ledelse                       i hverdagen med ledertræning,
           og undervisning siden 1995                      ledersparring, salgstræning, samt
  og er i dag fast tilknyttet som coach                    personlig coaching.
              og underviser for en flere
           undervisningsinstitutioner og                   Claus har arbejdet med træning og
                konsulentvirksomheder.                     udvikling af mennesker siden 2001
         Martin er uddannet Master og                      og han har gennemført mere end
             Træner i NLP direkte under                    1000 undervisningsdage inden for det
Richard Bandler og The Society of NLP    .                 professionelle erhvervsliv. Claus er
   Martin er også uddannet Executive                       uddannet og certificeret NLP træner og
   Coach, Sports Performance Coach                         Hypnose Practitioner hos Richard Bandler,
   og har en lang række uddannelser                        Paul Mckenna og John Lavalle.
        bag sig indenfor undervisning.                     Han arbejder efter de krav og kvaliteter
   Martin er desuden uddannet inden                        der er fremsat af Richard Bandler og
    for salgstræning og er certificeret                    The Society of NLP.
                 LAB Profile Practitioner.
                                                           Derudover er Claus Graduate fra
                                                           Leadership Academy hos Anthony
                                                           Robbins, der betegnes som en af USAs
                                                           førende coaches og trænere indenfor
                                                           personlig udvikling. Claus har ligeledes
                                                           arbejdet som hjælpetræner hos Anthony
                                                           Robbins i Europa.
MARKMANN TRAINING   Markmann Training er en kursus- og konsulent-
                    virksomhed, der har specialiseret sig inden for
                    ledelsestræning, salgstræning og personlig
                    coaching.

                    Markmann Training har, med stor succes, træ-
                    net ledere og medarbejdere i en lang række
                    store virksomheder så som PriceWaterHouse-
                    Coopers, Dior, Politiken, Dong Energy, Berling-
                    ske Media, Stofa, SAS, SuperBest, Experian, IUM
                    samt en lang række kommuner, højtstående
                    embedsmænd m.fl.
INVESTERINGEN   Den samlede investering for uddannelsen er
                kr. 29.995,- ekskl. moms.

                Investeringen inkluderer alt kursusmateriale,
                undervisning fordelt på 4 moduler á 3 dage,
                1 modul á 2 dage, 3 netværksmøder, skriftlig &
                praktisk eksamen samt certificering.

                Forplejning for alle 14 dage er kr. 5.600 ekskl.
                moms.

                Forplejningen inkluderer morgenmad, sund &
                lækker frokostbuffet, snacks, frugt, kage, samt
                kaffe, the, vand m.m.
SAGT OG OPLEVET AF     Jeg oplever undervisningen og samarbejdet med Claus
                       Markmann som yderst professionelt, fokuseret og målret-
TI DLIGERE DELTAGERE   tet. Claus er en formidabel formidler og kommunikator,
                       der formår at lære fra sig på en effektiv og inspirerende
                       måde, samtidig med at Claus udfordrer til at finde nye
                       muligheder og løsninger. Jeg opfatter Claus som meget
                       autentisk i sin tilgang til menneskelige ressourcer og i sin
                       ledelsesstil.

                       Claus er fokuseret på at skabe menneskelige og kom-
                       mercielle resultater. Han er en sand mester i forandrings-
                       processer. Resultaterne er markante og målbare.

                       Jeg vil give Claus mine bedste anbefalinger som en
                       effektiv samarbejdspartner, samt for hans evne til åbne
                       mulighederne for at skabe bæredygtige forandringer
                       og resultater på en kreativ og motiverende måde.

                       Karsten Lønvig, Senior Manager
                       DONG Energy Power
Claus er et fantastisk dejligt menneske. Han har stor for-        Claus Markmann har gennemført 2 store leder-
nemmelse for samarbejdets vigtighed i alle sammen-                udviklingsforløb for i alt 25 ledere hos IUM i 2009. Over-
hænge og er derfor meget opmærksom på sine                        skriften i lederudviklingsforløbet var ”Ledelse i praksis” og
kursisters velbefindende og at samspillet fungerer. Dette         omhandlede bl.a. situationsbestemt ledelse, kommunika-
giver optimalt udbytte for alle. Claus har en stor karisma og     tion, motivation af forskellige persontypologier, konflikthånd-
hans tilgang til andre mennesker gør, at man har lyst til at      tering etc.
åbne sig og blive fortrolig. Jeg vil mene, at Claus har en
“dåseåbner” til alle mennesker og man får 100% fokus og           Alle ledere har været yderst tilfredse med forløbet og ople-
kærlige “puf”, så man tør bevæge sig udenfor ens eget             ver at deres ledelseskompetencer er steget kraftigt. Claus
tryghedsfelt.                                                     Markmann er en dygtig, målrettet og meget engageret
                                                                  underviser. Han har været god til at udfordre vores ledere,
Derfor får man som kursist hos Claus sindsygt meget ud af         samt stille krav til dem på en motiverende facon. Samt-
undervisningen/coachingen. Claus er super professionel            lige ledere har haft et positivt og udbytterigt forløb, hvilket
med sit fag. Han er altid meget velforberedt og han har           blandt andet skyldes, at Claus formår at nå ud til alle på en
et positivt livssyn - dette kommer kursisterne til gode med       meget ”nede på jorden” og behagelig måde.
hensyn til reframing og positive energier. Han har et stort
ambitionsniveau på sine kursisters vegne, da han oprigtigt        Jeg kan varmt anbefale ham som samarbejdspartner om-
ønsker at man skal få så meget som muligt med derfra.             kring lederuddannelse og personlig udvikling.
Hans store situationsfornemmelse gør, at han hurtigt kan
“sadle” om, hvis han fornemmer at han ikke har alle med           Michael Thim, adm. direktør, CEO
eller at ens “RAM” er fyldt totalt op og der derfor er brug for   IUM
noget andet.

Jeg er dybt taknemmelig for, at jeg har fået mulighed for
at lære Claus at kende og jeg kan anbefale Claus på det
varmeste. Her får man det bedste.

Jette Dideriksen, Intern salgsleder
Arctic Paper Danmark A/S
Som tidligere deltager på NLP uddannelsen hos Claus             SuperBest gennemfører en række grundlæggende
Markmann har jeg tilegnet mig en række værktøjer inden          ledelseskurser, hvor Claus Markmann kører hele forløbet.
for kommunikation, menneskeforståelse og motivation             Claus er dygtig til at få budskabet om ledelse ud til alle
- værktøjer som har rykket mig både personligt og karriere-     typer ledere på en inspirerende og ansvarlig måde.
mæssigt. Helt konkret har NLP betydet, at jeg har turdet at
gøre drømme til virkelighed - både professionelt og per-        Vores samarbejdspartner skal have forståelse for
sonligt. Det har været ovenud værdifuldt for mig og min         købmandens situation og hverdag. Claus mestrer den
virksomhed.                                                     særlige disciplin at formidle ledelsesteori og værktøjer på
                                                                fagligt højt niveau til vores butikker på en inspirerende, for-
Claus Markmann har en sjældent set indlevende personlig-        stående og empatisk måde.
hed, og en fantastiske evne til at formidle et budskab. Det
har bevirket, at min motivation til at nå de mål jeg har sat    Claus er en meget dygtig coach og sparringspartner med
mig, er lykkedes.                                               øje for den enkelte leders behov. Han er god til at lære fra
                                                                sig på alle niveauer. En læring som også holder i det lange
Claus Markmann har ”klædt mig på” til at fremstå som            løb og giver vores ledere en oplevelse og tro på eget selv-
en mere kompetent leder. Det kan jeg mærke på mine              værd.
medarbejdere. Jeg kan varmt anbefale NLP uddannelsen
hos Markmann Training. Det er i øvrigt første gang, at jeg      Maja Clausen, HR chef
har deltaget i en uddannelse, hvor samtlige kursister efter-    SuperBest
følgende har været ovenud begejstrede for det faglige
udbytte, hvilket var tilfældet her. Alle os der deltog på NLP
uddannelsen ses tadigvæk, og vi bruger de NLP værktøjer
vi har lært til at coache hinanden. Det gør os til bedre
ledere, og det skaber bedre bundlinje.

Henrik Jørgensen, adm. direktør
Dansk Teknik & Miljø ApS
Sted

Et eksklusivt og unikt sted i Storkøbenhavn.
Nærmere information følger.


Tilmelding og yderligere oplysninger

Kontakt Markmann Training på
claus@markmanntraining.dk
eller på telefon 4020 0004




                                               Markmann Training
                                               Hyldestykket 7
                                               2970 Hørsholm

                                               Telefon 4020 0004
                                               E-mail claus@markmanntraining.dk

Contenu connexe

Tendances (6)

DI’s lederuddannelse
DI’s lederuddannelseDI’s lederuddannelse
DI’s lederuddannelse
 
DI’s videregående lederuddannelse
DI’s videregående lederuddannelseDI’s videregående lederuddannelse
DI’s videregående lederuddannelse
 
6styles_dk
6styles_dk6styles_dk
6styles_dk
 
Dansk Coaching Institut - Ligeværdig kommunikation fremmer præstationer
Dansk Coaching Institut - Ligeværdig kommunikation fremmer præstationerDansk Coaching Institut - Ligeværdig kommunikation fremmer præstationer
Dansk Coaching Institut - Ligeværdig kommunikation fremmer præstationer
 
090421 Folder Peggy Poisier
090421 Folder   Peggy Poisier090421 Folder   Peggy Poisier
090421 Folder Peggy Poisier
 
Motivar MindSales præsentation
Motivar MindSales præsentationMotivar MindSales præsentation
Motivar MindSales præsentation
 

En vedette

Mirador la cárcava
Mirador la cárcavaMirador la cárcava
Mirador la cárcavamariotalhara
 
New base energy news issue 836 dated 24 april 2016
New base energy news issue  836 dated 24 april  2016New base energy news issue  836 dated 24 april  2016
New base energy news issue 836 dated 24 april 2016Khaled Al Awadi
 
Mediterranean Sensations - Argos Tarragona
Mediterranean Sensations - Argos TarragonaMediterranean Sensations - Argos Tarragona
Mediterranean Sensations - Argos TarragonaArgos Serveis Culturals
 
Diapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarez
Diapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarezDiapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarez
Diapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarezjairorodriguez95
 
¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?
¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?
¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?Pepe Saura
 
Agrimech August 2015
Agrimech August 2015Agrimech August 2015
Agrimech August 2015rkmedcom
 
XOOPS 2.5.x Operations Guide
XOOPS 2.5.x Operations GuideXOOPS 2.5.x Operations Guide
XOOPS 2.5.x Operations Guidexoopsproject
 
Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...
Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...
Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...Priya Jain
 
Opendata y RISP, la continuidad de una politica publica
Opendata y RISP, la continuidad de una politica publicaOpendata y RISP, la continuidad de una politica publica
Opendata y RISP, la continuidad de una politica publicaEmilioGarciaGarcia
 
CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?
CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?
CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?Oliveira
 
Dignidades De La Orden
Dignidades De La OrdenDignidades De La Orden
Dignidades De La OrdenSuany Rosario
 
URBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONS
URBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONSURBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONS
URBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONSURBACT
 
How and why to implement haccp in food businesses in developing countries
How and why to implement haccp in food businesses in developing  countriesHow and why to implement haccp in food businesses in developing  countries
How and why to implement haccp in food businesses in developing countriessayednaim
 
Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...
Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...
Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...Alonso Cano Revista Andaluza de Arte
 
Apresentação do UDS GAME
Apresentação do UDS GAMEApresentação do UDS GAME
Apresentação do UDS GAMEAlexey Tsvelik
 

En vedette (20)

Jayuya zama
Jayuya zamaJayuya zama
Jayuya zama
 
Mirador la cárcava
Mirador la cárcavaMirador la cárcava
Mirador la cárcava
 
New base energy news issue 836 dated 24 april 2016
New base energy news issue  836 dated 24 april  2016New base energy news issue  836 dated 24 april  2016
New base energy news issue 836 dated 24 april 2016
 
Els Racons
Els RaconsEls Racons
Els Racons
 
Mediterranean Sensations - Argos Tarragona
Mediterranean Sensations - Argos TarragonaMediterranean Sensations - Argos Tarragona
Mediterranean Sensations - Argos Tarragona
 
Diapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarez
Diapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarezDiapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarez
Diapositivas steve jobs, jairo rodriguez suarez
 
¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?
¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?
¿Qué hacen nuestros hijos en Internet?
 
Agrimech August 2015
Agrimech August 2015Agrimech August 2015
Agrimech August 2015
 
XOOPS 2.5.x Operations Guide
XOOPS 2.5.x Operations GuideXOOPS 2.5.x Operations Guide
XOOPS 2.5.x Operations Guide
 
QASA Strategic Consulting - Company Profile
QASA Strategic Consulting - Company ProfileQASA Strategic Consulting - Company Profile
QASA Strategic Consulting - Company Profile
 
Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...
Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...
Application Form for HEC Recruitment 2016 Apply Online for 133 Management Tra...
 
Opendata y RISP, la continuidad de una politica publica
Opendata y RISP, la continuidad de una politica publicaOpendata y RISP, la continuidad de una politica publica
Opendata y RISP, la continuidad de una politica publica
 
CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?
CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?
CHÁ DE OLIVEIRA: COMO PREPARAR?
 
Dignidades De La Orden
Dignidades De La OrdenDignidades De La Orden
Dignidades De La Orden
 
URBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONS
URBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONSURBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONS
URBACT: Links Project - COMMON SET OF PRINCIPLES AND RECOMMENDATIONS
 
How and why to implement haccp in food businesses in developing countries
How and why to implement haccp in food businesses in developing  countriesHow and why to implement haccp in food businesses in developing  countries
How and why to implement haccp in food businesses in developing countries
 
Terapia para vencer el bullying
Terapia para vencer el bullyingTerapia para vencer el bullying
Terapia para vencer el bullying
 
Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...
Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...
Conceptos oficiales sobre la reglamentación de los museos eclesiásticos, Alon...
 
Divisas, seguros de cambio y coberturas
Divisas, seguros de cambio y coberturasDivisas, seguros de cambio y coberturas
Divisas, seguros de cambio y coberturas
 
Apresentação do UDS GAME
Apresentação do UDS GAMEApresentação do UDS GAME
Apresentação do UDS GAME
 

Similaire à Business leder uddannelsen 2013

Mentoring - udvikling af gode mentorprogrammer
Mentoring - udvikling af gode mentorprogrammerMentoring - udvikling af gode mentorprogrammer
Mentoring - udvikling af gode mentorprogrammerKMP+
 
Folder Time2perform
Folder Time2performFolder Time2perform
Folder Time2performtmaak
 
Folder Time2perform
Folder Time2performFolder Time2perform
Folder Time2performtmaak
 
Strategi slagplan janderup management
Strategi slagplan janderup managementStrategi slagplan janderup management
Strategi slagplan janderup managementHelle Janderup Jensen
 
LEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i Danmark
LEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i DanmarkLEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i Danmark
LEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i DanmarkMaiken Vørs Jeppesen
 
Insights discovery workshop - Innovationcity
Insights discovery workshop - InnovationcityInsights discovery workshop - Innovationcity
Insights discovery workshop - InnovationcityMichael Salmansen, MBA
 
F10 Viden & Vækst 2016
F10 Viden & Vækst 2016F10 Viden & Vækst 2016
F10 Viden & Vækst 2016Dennis Lynge
 
Motivar præsentation
Motivar præsentationMotivar præsentation
Motivar præsentationMOTIVAR ApS
 
Styrkefokus - Mus koncept produktark
 Styrkefokus - Mus koncept produktark Styrkefokus - Mus koncept produktark
Styrkefokus - Mus koncept produktarkStyrkefokus
 
Linkedin: 2 timers intensivt kursus
Linkedin: 2 timers intensivt kursusLinkedin: 2 timers intensivt kursus
Linkedin: 2 timers intensivt kursusmariehoybye
 

Similaire à Business leder uddannelsen 2013 (20)

Grundlæggende_lederudd
Grundlæggende_lederuddGrundlæggende_lederudd
Grundlæggende_lederudd
 
Mentoring - udvikling af gode mentorprogrammer
Mentoring - udvikling af gode mentorprogrammerMentoring - udvikling af gode mentorprogrammer
Mentoring - udvikling af gode mentorprogrammer
 
Dansk Coaching Institut - Coachingbaseret Ledelse
Dansk Coaching Institut - Coachingbaseret LedelseDansk Coaching Institut - Coachingbaseret Ledelse
Dansk Coaching Institut - Coachingbaseret Ledelse
 
Folder Time2perform
Folder Time2performFolder Time2perform
Folder Time2perform
 
Folder Time2perform
Folder Time2performFolder Time2perform
Folder Time2perform
 
Christian Dinesen - Styrk dit frivillige lederskab med coaching
Christian Dinesen - Styrk dit frivillige lederskab med coachingChristian Dinesen - Styrk dit frivillige lederskab med coaching
Christian Dinesen - Styrk dit frivillige lederskab med coaching
 
Strategi slagplan janderup management
Strategi slagplan janderup managementStrategi slagplan janderup management
Strategi slagplan janderup management
 
Christian Dinesen - Nutidens krav til læringsformer
Christian Dinesen -  Nutidens krav til læringsformerChristian Dinesen -  Nutidens krav til læringsformer
Christian Dinesen - Nutidens krav til læringsformer
 
LEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i Danmark
LEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i DanmarkLEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i Danmark
LEADERS' BOOT CAMP et unikt, intensivt og nyt lederprogram i Danmark
 
Insights discovery workshop - Innovationcity
Insights discovery workshop - InnovationcityInsights discovery workshop - Innovationcity
Insights discovery workshop - Innovationcity
 
Dvl præsentation
Dvl præsentationDvl præsentation
Dvl præsentation
 
Dansk Coaching Institut - Do your passion - Testimonial May 2014
Dansk Coaching Institut - Do your passion - Testimonial May 2014Dansk Coaching Institut - Do your passion - Testimonial May 2014
Dansk Coaching Institut - Do your passion - Testimonial May 2014
 
Coaching_1_2016_web
Coaching_1_2016_webCoaching_1_2016_web
Coaching_1_2016_web
 
F10 Viden & Vækst 2016
F10 Viden & Vækst 2016F10 Viden & Vækst 2016
F10 Viden & Vækst 2016
 
CV_Christian Seidelin
CV_Christian SeidelinCV_Christian Seidelin
CV_Christian Seidelin
 
Motivar præsentation
Motivar præsentationMotivar præsentation
Motivar præsentation
 
Dansk Coaching Institut - Coaching som Strategiværktøj
Dansk Coaching Institut - Coaching som StrategiværktøjDansk Coaching Institut - Coaching som Strategiværktøj
Dansk Coaching Institut - Coaching som Strategiværktøj
 
Læring i arbejdslivet – læring på arbejdspladsen
Læring i arbejdslivet – læring på arbejdspladsenLæring i arbejdslivet – læring på arbejdspladsen
Læring i arbejdslivet – læring på arbejdspladsen
 
Styrkefokus - Mus koncept produktark
 Styrkefokus - Mus koncept produktark Styrkefokus - Mus koncept produktark
Styrkefokus - Mus koncept produktark
 
Linkedin: 2 timers intensivt kursus
Linkedin: 2 timers intensivt kursusLinkedin: 2 timers intensivt kursus
Linkedin: 2 timers intensivt kursus
 

Business leder uddannelsen 2013

  • 1. MARKMANN TRAINING BUSINESS LEDER UDDANNELSEN 10. JUNI – 22. NOVEMBER 2013
  • 2. Denne Business Leder uddannelse Uddannelsen har et intensivt forløb henvender sig til dig, som ønsker at som kræver aktiv deltagelse i under- videreudvikle dine evner indenfor visningen. Uddannelsesforløbet byg- ledelse, kommunikation, og adfærds- ger på 20 % teori og 80 % praktisk psykologi. Du vil undervejs styrke din træning, da vi ved at man lærer evne til både at forstå, samt lede dig bedst og kun øger sine færdigheder selv og andre. Resultaterne heraf vil ved at anvende den tilegnede viden både kunne ses på din personlige i praksis. Lær at anvende nogle succes og direkte på virksomhedens bundlinje. Uddannelsen afsluttes med en af de mest effektive skriftlig og praktisk eksamination. værktøjer inden for business Uddannelsen er et sammen- hængende forløb, som er opdelt i 5 Den beståede eksamen vil give dig coaching og ledelse moduler og 4 netværksmøder. et både nationalt og internationalt Derudover er der tilknyttet business- anerkendt certifikat. coaches som udover at inspirere ved undervisningen, giver dig mulighed for 4 personlige coachingsessions som en del af læringsprocessen.
  • 3. Udbyttet SIDE 4 Overblikket SIDE 5 Indholdsfortegnelse Forløbet og Indholdet SIDE 6-7 Underviserne SIDE 8 Markmann Training SIDE 9 Investeringen SIDE 10 Sagt og oplevet af tidligere deltagere SIDE 11-13 Tilmelding og yderligere oplysninger SIDE 14
  • 4. UDBYTTET 1 2 3 4 5 6 Du lærer både at Du lærer hvad der Du lærer at anvende en Du får værktøjer til at Du lærer en effektiv Du vil styrke dine evner forstå og påvirke din skal til for at vinde dine unik spørgeteknik, der hjælpe dine medarbej- metode til at give markant i forhold til at egen og andre men- medarbejderes tillid og hjælper til at forhindre dere med at anskue si- konstruktiv feedback og motivere dig selv, samt neskers tankegang og sympati og dermed misforståelser og hjælp- tuationer fra flere sider og derved sikre at feed- sætte dig selv op til adfærdsmønstre. fremme det gode er dig til at afdække dermed nuancere opfat- backen bliver positivt vigtige præstationer samarbejde. behov og ønsker hos telsen. Den nuancerede modtaget. og derved skabe langt dine medarbejdere. opfattelse giver mulighed mere succes for dig for at træffe bedre beslut- selv og dine omgivel- ninger og handle mere ser. hensigtsmæssigt. 7 8 9 10 1 12 1 Du vil blive langt dyg- Du vil øge dine færdig- Du lærer at optimere Du vil øge din person- Du lærer at anvende I det hele taget får du tigere til at motivere heder markant i at målsætningsprocesser, lige gennemslagskraft de grundlæggende en lang række værktø- andre mennesker samt håndtere forskellighed, skabe engagement og via enkle teknikker principper i business jer til at udvikle dig selv påvirke dem positivt, og derved have lettere blandt dine medarbej- lære at ”sætte dig coaching som bl.a. og dine medarbejdere både gennem din ved at få alle med dig. dere og sætte deres op til” ubehagelige inkluderer barriere- og derved skabe mere kommunikation og din forskelligheder konstruk- samtaler, præsentation håndtering og hand- personlig og forret- adfærd. tivt i spil som komple- for en stor forsamling, lingsplanlægning, og ningsmæssig succes. mentære styrker. forhandling, salg og derigennem accele- lignende. rere positive udviklings- processer.
  • 5. OVERBLIKKET PERSONLIG COACHING PERSONLIG COACHING PERSONLIG COACHING PERSONLIG COACHING NETVÆRKSMØDE NETVÆRKSMØDE NETVÆRKSMØDE NETVÆRKSMØDE MODUL MODUL MODUL MODUL MODUL 1 2 3 4 5 Mindsetting og Effektiv Personligt lederskab & Ledelsesbaseret Teamledelse og Eksamen og kommunikation Time Management coaching og samtaleteknik formidling certificering 10. - 12. juni 2013 26. - 28. august 2013 23. - 25. september 2013 28. - 30. oktober 21. - 22. november 2013 2013 Netværksgruppemøder - træningsperiode med min. 4 netværksmøder For at integrere teorien og værktøjerne som du har lært på uddan- nelsen, skal du mødes med de andre deltagere på uddannelsen minimum 4 gange i løbet af uddannelsesperioden. Netværksgruppemøderne aftales individuelt. Personlig coaching Du har mulighed for at modtage personlig coaching imellem modulerne for at accelerere din læringsproces.
  • 6. FORLØB OG INDHOLD 1 2 Forberedelse Modul 1: Mindsetting & effektiv 5 Opfattelsespositioner. Styrk din og Modul 2: Personligt lederskab & 4 Time Management. Lær at kommunikation - 3 dage andres evne til at se tingene fra for- Time Management - 3 dage anvende nogle effektive Time Før modul 1 er der en forbere- skellige synsvinkler, hvilket vil betyde Management principper og et sim- delsesperiode. Du vil modtager 1 Menneskets psykologiske op- færre misforståelser, samt en mere 1 Motivation & motivationsstrate- pelt prioriteringsværktøj, som giver en studiepakke ca. 1 måned bygning. Lær om din egen og positiv tilgang og kommunikation. gier. Bliv endnu dygtigere til at moti- dig mere overskud i hverdagen. før uddannelsen starter. andres tankestruktur. vere dig selv og andre. 6 Feedback/ forward. Bliv endnu 5 Målsætninger. Lær at sætte Det er vigtigt at du afsætter 2 Kalibrering. Bliv dygtigere til at dygtigere til tydelig forventnings- 2 Metamodellen & sprogmønstre. veldefinerede mål for dig selv og tid til forberedelsen, idet vi på lytte & afkode signaler hos dig selv, afstemning og til at give konstruktiv Lær en unik og effektiv spørgetek- andre på en måde, så det bliver modulerne har intensiv træning dine medarbejdere, samarbejds- feedback. nik for at bryde folks hæmmende mere motiverende og nemmere at med mange øvelser, hvor du partnere, kunder etc. Med dette sprogmønstre og derved skabe en nå dem. integrerer det du har forberedt. kan du fremstå mere autentisk, 7 Effektiv kommunikation. Få et mere positiv og mulighedsorienteret samt tilpasse din kommunikation powerfuldt værktøj til at afkode folks adfærd. 6 Stærke kommunikationsværk- til den enkelte person, for at opnå foretrukne kommunikationsform, tøjer. Fx de logiske niveauer, den bedre kontakt og dialog. samt lær hvordan du tilpasser din 3 Ledelsesgrundlaget. Blive skar- kognitive diamant og den narrative egen kommunikationsstil dertil. pere på hvad du vil stå for som vinkel, som du lærer at anvende til 3 Selvledelse. Lær at styre & styrke leder og find flere af dine styrker at styrke andres handlekraft og din din egen mentale tilstand inden du 8 Sindets byggesten. Få viden om frem og få dem til at vokse, så du egen gennemslagskraft. skal præstere eller træffe vigtige Submodaliteter og lær hvordan du fremstår 100% tydelig, autentisk og beslutninger. ændre en dårlig indre tilstand til troværdig. en god tilstand, eller lær hvordan 4 Rapport, Leading & Pacing. du gør en god tilstand til en endnu Lær at skabe optimal kontakt til stærkere og mere ressourcefuld dine medarbejdere, samt styrk din tilstand. evne til at påvirke dem. Du forbed- rer også din evne til at skabe og Med andre ord, lær at bruge din forstærke relationer til fx medar- hjerne mere effektivt, så den i hø- bejdere, samarbejdspartnere og jere grad støtter dig i at nå dine andre relevante kontakter. mål. Forløb og indhold fortsætter næste side.
  • 7. FORLØB OG INDHOLD 3 4 5 Modul 3: Ledelsesbaseret 5 Persontyper. Bliv dygtigere til at Modul 4: Teamledelse & 4 Walt Disneys kreativitetsstrategi. Modul 5: Eksamen og coaching og samtaleteknik håndtere forskellighed. Træning i formidling - 3 dage Lær hvordan du kan bryde ud af certificering - 2 dage - 3 dage at genkende og matche 4 forskel- stagnation, skabe kreativitet og in- lige persontyper for derigennem at 1 Teamledelse. Styrk dine evner til novation og derved nemmere sikre 2 intensive dage med træning, 1 Ledelsesbaseret coaching. Hvad skabe en optimal og effektiv kom- at lede et team og lær hvordan målopfyldelse for din afdeling eller coaching og masser af øvelser. er det og hvornår er det relevant? munikation med modparten. du kan påvirke andres tilstand og dit team. motivere dem igennem din kom- Dagene afsluttes med en skrift- 2 God coaching. Fx tydelig for- 6 Idésalg. Bliv endnu dygtigere til at munikation. 5 Kobling og konsolidering. Lær at lig og mundtlig eksamen. Ved ventningsafstemning, neutralitet, motivere andre, samt få dem til at knytte medarbejderens personlige bestået eksamen modtager du potentialefokus, coachingens faser, købe ind på dine idéer. 2 Præsentationsteknik & formid- mål samt motivation til organisato- både certifikat for hele business lytningens niveauer. ling. Styrk din personlige power riske mål. leder uddannelsen samt et sup- 7 Personlige ressourcer. Bliv bedre og styrk din gennemslagskraft på plerende certifikat som Licensed 3 Coaching værktøjer. Forstå & an- til at finde dine bedste ressourcer afdelingsmøder og ved vigtig præ- Business Practitioner fra The Inter- vende de mest effektive og enkle frem i de situationer hvor du har sentationer. national Society of Neuro-Lingui- coaching værktøjer fx anvendelse mest brug for dem. stic Programming, underskrevet af af visualisering, ”De 5 trin til excel- 3 Teambuilding. Udvikle dine selveste Dr. Richard Bandler. lent coaching”, eksternalisering og evner til at øge medarbejdernes slicing. forståelse af forskelligheder som Der er kun ganske få uddannel- komplimenterende styrker og få sesinstitutioner som har licens til at 4 Kommunikationsmodellen. Lær indarbejdet nøglekomponenterne i udstede disse beviser i Danmark. en simpel metode til at kommuni- godt samarbejde. Dette inkluderer Certificeringen åbner adgang kere klart og præcist. Dette vil sikre også konflikthåndtering og den til andre videreuddannelsesmu- en hurtig forståelse hos modparten, vanskelige samtale. ligheder. Hos Markmann Training samt at du kommer igennem med kan man eksempelvis tage en dine budskaber. overbyggende Business Master Practitioner. Hjemmeopgaver. Imellem hvert modul, vil du få en hjemmeopgave, som er relateret til en problemstilling i din virksomhed og som gerne skal have indflydelse på virksomhedens bundlinje. Opgaven vil være tilpas- set dine beføjelser i virksomheden.
  • 8. UNDERVISERE Martin Brogaard Claus Markmann Stifter og ejer af Direktør og ejer af LivingStrong® Markmann Training Martin arbejder med undervisning Udover den daglige ledelse af og coaching i sin hverdag. Markmann Training, arbejder Claus Martin har arbejdet med ledelse i hverdagen med ledertræning, og undervisning siden 1995 ledersparring, salgstræning, samt og er i dag fast tilknyttet som coach personlig coaching. og underviser for en flere undervisningsinstitutioner og Claus har arbejdet med træning og konsulentvirksomheder. udvikling af mennesker siden 2001 Martin er uddannet Master og og han har gennemført mere end Træner i NLP direkte under 1000 undervisningsdage inden for det Richard Bandler og The Society of NLP . professionelle erhvervsliv. Claus er Martin er også uddannet Executive uddannet og certificeret NLP træner og Coach, Sports Performance Coach Hypnose Practitioner hos Richard Bandler, og har en lang række uddannelser Paul Mckenna og John Lavalle. bag sig indenfor undervisning. Han arbejder efter de krav og kvaliteter Martin er desuden uddannet inden der er fremsat af Richard Bandler og for salgstræning og er certificeret The Society of NLP. LAB Profile Practitioner. Derudover er Claus Graduate fra Leadership Academy hos Anthony Robbins, der betegnes som en af USAs førende coaches og trænere indenfor personlig udvikling. Claus har ligeledes arbejdet som hjælpetræner hos Anthony Robbins i Europa.
  • 9. MARKMANN TRAINING Markmann Training er en kursus- og konsulent- virksomhed, der har specialiseret sig inden for ledelsestræning, salgstræning og personlig coaching. Markmann Training har, med stor succes, træ- net ledere og medarbejdere i en lang række store virksomheder så som PriceWaterHouse- Coopers, Dior, Politiken, Dong Energy, Berling- ske Media, Stofa, SAS, SuperBest, Experian, IUM samt en lang række kommuner, højtstående embedsmænd m.fl.
  • 10. INVESTERINGEN Den samlede investering for uddannelsen er kr. 29.995,- ekskl. moms. Investeringen inkluderer alt kursusmateriale, undervisning fordelt på 4 moduler á 3 dage, 1 modul á 2 dage, 3 netværksmøder, skriftlig & praktisk eksamen samt certificering. Forplejning for alle 14 dage er kr. 5.600 ekskl. moms. Forplejningen inkluderer morgenmad, sund & lækker frokostbuffet, snacks, frugt, kage, samt kaffe, the, vand m.m.
  • 11. SAGT OG OPLEVET AF Jeg oplever undervisningen og samarbejdet med Claus Markmann som yderst professionelt, fokuseret og målret- TI DLIGERE DELTAGERE tet. Claus er en formidabel formidler og kommunikator, der formår at lære fra sig på en effektiv og inspirerende måde, samtidig med at Claus udfordrer til at finde nye muligheder og løsninger. Jeg opfatter Claus som meget autentisk i sin tilgang til menneskelige ressourcer og i sin ledelsesstil. Claus er fokuseret på at skabe menneskelige og kom- mercielle resultater. Han er en sand mester i forandrings- processer. Resultaterne er markante og målbare. Jeg vil give Claus mine bedste anbefalinger som en effektiv samarbejdspartner, samt for hans evne til åbne mulighederne for at skabe bæredygtige forandringer og resultater på en kreativ og motiverende måde. Karsten Lønvig, Senior Manager DONG Energy Power
  • 12. Claus er et fantastisk dejligt menneske. Han har stor for- Claus Markmann har gennemført 2 store leder- nemmelse for samarbejdets vigtighed i alle sammen- udviklingsforløb for i alt 25 ledere hos IUM i 2009. Over- hænge og er derfor meget opmærksom på sine skriften i lederudviklingsforløbet var ”Ledelse i praksis” og kursisters velbefindende og at samspillet fungerer. Dette omhandlede bl.a. situationsbestemt ledelse, kommunika- giver optimalt udbytte for alle. Claus har en stor karisma og tion, motivation af forskellige persontypologier, konflikthånd- hans tilgang til andre mennesker gør, at man har lyst til at tering etc. åbne sig og blive fortrolig. Jeg vil mene, at Claus har en “dåseåbner” til alle mennesker og man får 100% fokus og Alle ledere har været yderst tilfredse med forløbet og ople- kærlige “puf”, så man tør bevæge sig udenfor ens eget ver at deres ledelseskompetencer er steget kraftigt. Claus tryghedsfelt. Markmann er en dygtig, målrettet og meget engageret underviser. Han har været god til at udfordre vores ledere, Derfor får man som kursist hos Claus sindsygt meget ud af samt stille krav til dem på en motiverende facon. Samt- undervisningen/coachingen. Claus er super professionel lige ledere har haft et positivt og udbytterigt forløb, hvilket med sit fag. Han er altid meget velforberedt og han har blandt andet skyldes, at Claus formår at nå ud til alle på en et positivt livssyn - dette kommer kursisterne til gode med meget ”nede på jorden” og behagelig måde. hensyn til reframing og positive energier. Han har et stort ambitionsniveau på sine kursisters vegne, da han oprigtigt Jeg kan varmt anbefale ham som samarbejdspartner om- ønsker at man skal få så meget som muligt med derfra. kring lederuddannelse og personlig udvikling. Hans store situationsfornemmelse gør, at han hurtigt kan “sadle” om, hvis han fornemmer at han ikke har alle med Michael Thim, adm. direktør, CEO eller at ens “RAM” er fyldt totalt op og der derfor er brug for IUM noget andet. Jeg er dybt taknemmelig for, at jeg har fået mulighed for at lære Claus at kende og jeg kan anbefale Claus på det varmeste. Her får man det bedste. Jette Dideriksen, Intern salgsleder Arctic Paper Danmark A/S
  • 13. Som tidligere deltager på NLP uddannelsen hos Claus SuperBest gennemfører en række grundlæggende Markmann har jeg tilegnet mig en række værktøjer inden ledelseskurser, hvor Claus Markmann kører hele forløbet. for kommunikation, menneskeforståelse og motivation Claus er dygtig til at få budskabet om ledelse ud til alle - værktøjer som har rykket mig både personligt og karriere- typer ledere på en inspirerende og ansvarlig måde. mæssigt. Helt konkret har NLP betydet, at jeg har turdet at gøre drømme til virkelighed - både professionelt og per- Vores samarbejdspartner skal have forståelse for sonligt. Det har været ovenud værdifuldt for mig og min købmandens situation og hverdag. Claus mestrer den virksomhed. særlige disciplin at formidle ledelsesteori og værktøjer på fagligt højt niveau til vores butikker på en inspirerende, for- Claus Markmann har en sjældent set indlevende personlig- stående og empatisk måde. hed, og en fantastiske evne til at formidle et budskab. Det har bevirket, at min motivation til at nå de mål jeg har sat Claus er en meget dygtig coach og sparringspartner med mig, er lykkedes. øje for den enkelte leders behov. Han er god til at lære fra sig på alle niveauer. En læring som også holder i det lange Claus Markmann har ”klædt mig på” til at fremstå som løb og giver vores ledere en oplevelse og tro på eget selv- en mere kompetent leder. Det kan jeg mærke på mine værd. medarbejdere. Jeg kan varmt anbefale NLP uddannelsen hos Markmann Training. Det er i øvrigt første gang, at jeg Maja Clausen, HR chef har deltaget i en uddannelse, hvor samtlige kursister efter- SuperBest følgende har været ovenud begejstrede for det faglige udbytte, hvilket var tilfældet her. Alle os der deltog på NLP uddannelsen ses tadigvæk, og vi bruger de NLP værktøjer vi har lært til at coache hinanden. Det gør os til bedre ledere, og det skaber bedre bundlinje. Henrik Jørgensen, adm. direktør Dansk Teknik & Miljø ApS
  • 14. Sted Et eksklusivt og unikt sted i Storkøbenhavn. Nærmere information følger. Tilmelding og yderligere oplysninger Kontakt Markmann Training på claus@markmanntraining.dk eller på telefon 4020 0004 Markmann Training Hyldestykket 7 2970 Hørsholm Telefon 4020 0004 E-mail claus@markmanntraining.dk