Oser sortir du cadre pour favoriser l'esprit d'équipe, créer un environnement de confiance.

1. Oser sortir du cadre
24 septembre 2016
Fanny WALTER
« Ils ne savaient pas que c'était impossible, alors ils l'ont fait. »
Mark Twain 1

2. • Qui a envie de sortir du cadre?
Cadre - Liberté

3. Cap – équipage – skipper – port – amarre – voile – courant
« Naviguer : c’est accepter les contraintes que l’on a
choisies. C’est un privilège. La plupart des humains
subissent les obligations que la vie leur a imposées. » Eric
Tabarly
« Si tu veux construire un bateau, ne rassemble pas tes
hommes et femmes pour leur donner des ordres, pour
expliquer chaque détail, pour leur dire où trouver chaque
chose... Si tu veux construire un bateau, fais naître dans
le cœur de tes hommes et femmes le désir de la mer. »
Antoine de Saint-Exupéry
« Il n'est pas de vent favorable pour celui qui ne sait pas
où il va » Sénèque
Métaphore de la voile

4. 4
Sortir du cadre lors d’une régate en voilier
Quel lien avec l’agilité?
Esprit d’équipe
Authenticité
Confiance
Emotions
Flexibilité
Créativité
Joie, plaisir
Partage, solidarité
Simplicité
L’essentiel, sens
Performance
vidéo

5. La confiance via l’interculturel

6. 6
Objectifs + Opportunités = Bonheur + Performance

7. 2 min de
marche
consciente

8. Consignes:
Rencontrer 2-3 pers,
marcher, sauter,
admirer la nature,
nouer des liens de confiance
Objectif:
Individu - interaction

9. Des questions?
Quels mots vous
vient à l’esprit?
Avec quoi repartez
vous?
Qui va oser sortir du
cadre: marcher avec
son équipe, venir
faire une régate?

10. Oser sortir du cadre
Fanny Walter
+33 (0)6 95 04 82 06
fanny@fannywalter.com
www.fannywalter.com
www.coachingvoile.com
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