Cinq (5) choses l’euro 2016 peut nous apprendre dans l’entreprenariat
1. ActivSpaces , Douala
Adelphe Patrick MVENG | @adelphepatrick
Founder of VIKI
Cinq (5) choses l’EURO 2016 peut nous
apprendre dans l’entreprenariat
2. AGENDA
La balle est ronde
Analyse des tactiques des adversaires
Utilisation du pouvoir des mots
Le talent n’est pas suffisant
Harcèlement des buts adversaires
3. Des « petites » équipe comme l’Islande, le pays de Galles sont
arrivées au second tour à la surprise des pronostics.
Ceci devrait montrer aux entrepreneurs qu’ils peuvent avoir une
proposition unique de valeur, une différence, même s’ils sont
petits et ont moins d’expérience
1) La balle est ronde
4. 2) Analyse des tactiques des adversaires
L’entraineur et ses adjoints passent des heures à visionner les
matchs des futurs adversaires pour identifier leur style de jeu.
Il est important de connaitre ses concurrents, de connaitre leurs
tactiques, afin d’identifier leurs points faibles. Cela permettra de
bien définir sa proposition de valeur
Il est aussi important de faire une étude de marché sur les
consommateurs pour identifier leur besoins
5. 3) Utilisation du pouvoir des mots
Les entraineurs sont de très bons mentors. Avant chaque match,
l’entraineur ou le joueur doit trouver les mots justes pour se
motiver collectivement et individuellement
Dans l’entrepreneuriat, il est important de toujours se motiver en
écoutant des paroles qui vous motivent et changent votre
mentalité.
6. Exemples de citations pour se motiver
« Je ne joue pas contre une équipe en particulier. Je joue pour me battre contre l’idée de perdre » Eric Cantona
«Certains veulent que cela se produise, d’autres souhaiteraient que cela se produise et quelques-uns font que cela se produise»
Michael Jordan
« Si vous ne pouvez exceller par le talent, triomphez par l’effort » Dave Weinbaum
« Il existe bien des méthodes pour atteindre un objectif, mais la meilleure est celle qui consiste à ne jamais abandonner »
« Le haut-niveau? Un monde de rêveurs. Mais des gens qui vivent leurs rêves » Joël Bouzou
« Le secret pour gagner : une action après l’autre, une balle après l’autre, un match après l’autre, une saison après l’autre » Luis
Fernandez
"L'idéal de la vie n'est pas l'espoir de devenir parfait, c'est la volonté d'etre toujours meilleur"
"Les aptitudes sont ce que vous pouvez faire, la motivation détermine ce que vous faites, votre attitude détermine votre degré de
réussite"
"Soyez créatifs, pensez de façon non conventionnelle et ayez le culot d'aller jusqu'au bout" Lee Iaccoca
"Ceux qui vous critiquent sont probablement ceux qui vous envient le plus et qui n'ont pas le courage de faire ce que vous faites"
Hérvés Desbois
"Si vous ne pouvez exceller par le talent, triomphez par l'effort"
"Accepter l'idée d'une défaite, c'est déjà être vaincu" Maréchal Foch
7. 4) Le talent seul n’est pas suffisant
Un seul joueur talentueux ne peut battre une équipe de 11 joueurs.
Zlatan Ibrahimovic est adulé dans son pays et le monde du football. Mais
la Suède de Zlatan Ibrahimovic n’a pas traversé le premier tour. Il faut
s’entourer de ressources complémentaires et avoir l’esprit d’équipe
L’Espagne et l’Angleterre sont vite sorties de l’EURO 2016
Ces sorties peuvent servir de remarque dans l’entreprenariat : le talent,
les compétences techniques seuls ne garantissent pas le succès.
Le succès demande plusieurs autres choses telles que l’effort,
l’innovation, et la stratégie
8. 5) Harcèlement des buts adversaires
afin de marquer un but
Lors du match Portugal – Pays de Galles, Nani le joueur portugais a
marqué le second but, après une n-ème tentative de Cristiano Ronaldo
Il faut tenter et toujours tenter. Il faut oser et encore oser.
« J’ai raté 9000 tirs dans ma carrière. J’ai perdu presque 300 matchs.
26 fois, on m’a fait confiance pour prendre le tir de la victoire et j’ai
raté. J’ai échoué encore et encore et encore dans ma vie. Et c’est
pourquoi j’ai réussi » Michael Jordan
« Le secret pour gagner : une action après l’autre, une balle après
l’autre, un match après l’autre, une saison après l’autre » Luis
Fernandez