• Élaborer les contrats types en rapport avec l’activité de l’entreprise et ses besoins ; • Rédiger les courriers en réponses aux réclamations clients ; • Elaborer et corriger certains actes et contrats simples ; • Assurer le secrétariat juridique de l’entreprise (formalités, AG, CA) ; • Rédiger les correspondances des dossiers dont il a la charge ;

1. ETI SA RECRUTE !
(1) ASSISTANT(E) JURIDIQUE
NOTRE SOCIETE
ETI SA est une société High Tech spécialisée dans la fourniture de Solution
d’Entreprise IT, les Télécommunications et le Développement Spécifique
d’Application Métiers. ETI SA conçoit, déploie, exploite et maintien les
infrastructures critiques IT et Télécoms pour les compagnies de toute taille (du
Small Business aux Multinationales). ETI SA est un fournisseur global de Solutions
pour les applications commerciales et de services critiques (Business and Mission
Critical Applications) qui opère principalement dans les secteurs de la Finance,
Pétrole, Télécommunications, Industrie, Hôtellerie, Organisations Internationales,
les transports, les industries et les structures parapubliques. La société fonde son
développement sur des valeurs partagées, lesquelles ont contribué à son
développement à savoir : le Professionnalisme, l’Intégrité, le Dynamisme,
l’Excellence, la Confiance et l’Engagement.
MISSIONS DU POSTE
Directement rattaché à la Direction juridique, le titulaire du poste sera en charge,
notamment de :
COMPETENCES/QUALITE/PROFIL
• Excellente maîtrise de l’orthographe et de la rédaction de correspondances ;
• Bonnes connaissances en droit des obligations et droit des sociétés, Droit des NTIC
serait un atout ;
• Connaissances du fonctionnement des instances et des procédures juridiques ;
• Excellente maîtrise des logiciels bureautiques (traitement de texte, tableurs, etc.) ;
• Maîtrise de l’anglais serait un atout ;
• Sens de l’autonomie ;
• Organisé, rigoureux et fiable ;
• Méthodique et respectueux de la confidentialité et des lois ;
• Diplomate, sens du service ;
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
• Bonne capacité de rédaction ;
• Bonne capacité à faire circuler l’information ;
• Pédagogie pour rendre compréhensibles et intelligibles les règles juridiques à des
non-juristes ;
• Réactivité et capacité à traiter en parallèle des sujets variés.
• Elaborer les contrats types en rapport avec l’activité de l’entreprise et ses besoins ;
• Rédiger les courriers en réponses aux réclamations clients ;
• Elaborer et corriger certains actes et contrats simples ;
• Assurer le secrétariat juridique de l’entreprise (formalités, AG, CA) ;
• Rédiger les correspondances des dossiers dont il a la charge ;
• Classer et archiver la documentation juridique.

2. PROFIL :
• BAC + 2/3
• DEUG ou Licence pro orientée vers les activités juridique (droit privé, droit des
sociétés, NTIC)
• Diplôme universitaire Assistant juridique
• BTS Assistant juridique
CONTACT
Envoyez-nous votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation) au plus tard le 31 mai 2019 à
l’adresse suivante : recrutement@eti.net.gn
N.B : La société contactera les Candidats (es) dont les dossiers seront présélectionnés.