Prévention responsable 2020 avec le club paritaire des acteurs de la préventi...Régis MARCHAL ip
Lancement AVRIL 2015, La Prévention enfin Responsable. CLUB PARITAIRE des ACTEURS de la Prévention Inter-Entreprises Une 1ère en Midi Pyrénées en 2015, et un déploiement au National ensuite, dans une optique d'amélioration de la Santé et Sécurité au Travail, HSE, RSE, RH Sociales, QVT et mécénat de compétences auprès des TPE/PME. Je vous laisse le soin de consulter mon profil (http://fr.linkedin.com/in/regismarchal/) et le projet expérimental PREVENTION RESPONSABLE 2020 SI VOUS TROUVEZ LE PROJET intéressant et d’utilité publique, partagez cette publication et commentez là : toute collaboration pour améliorer le projet est la bienvenue.
Engagements d'actions Réseau Alliances / World Forum Lille - GUSWorld Forum Lille
Membre de la Global Union for Sustainability, le World Forum Lille, organisé par Réseau Alliances, dévoile son engagement d'action pour 2012. S'engager pour changer, c'est la condition d'adhésion à la Global Union for Sustainability - Union Mondial pour le Développement Durable.
PEXE, The French Cleantech network, is the leading network of French cleantech clusters.
Close to 40 cleantech clusters are united within the PEXE to develop green growth, generate business opportunities, foster innovation and support cleantech startups and SMEs.
The Réseau PEXE operates as an organized network which focusses on:
Partnership-building
Increasing internationalization of French cleantechs
Strengthening innovation
Facilitating access to finance and investments
Our members represent about 5 000 cleantech companies and research entities active in the fields of:
Air – soil – waste – water
Renewable Energy, Energy efficiency and smart grids
Biodiversity – Environmental engineering and eco-materials
International conférence on sargassum
Fridayn October 25th, 2019
Day 2 - Crossing perspectives and sharing experiences
----
Conférence Internationale sur les Sargasses
Vendredi 25 Octobre 2019 Journée 2
Regards croisés et partage d’expériences
Audrey Valente devient Directrice des Opérations Spéciales et du Brand Publis...groupe_cerise
Le Groupe Cerise (Gentside, Ohmymag) renforce ses équipes de direction avec l’arrivée d’Audrey Valente – ancienne Directrice du département Opérations Spéciales chez M Publicité et Régie Obs - en tant que Directrice des Opérations Spéciales et du Brand Publishing.
Prévention responsable 2020 avec le club paritaire des acteurs de la préventi...Régis MARCHAL ip
Lancement AVRIL 2015, La Prévention enfin Responsable. CLUB PARITAIRE des ACTEURS de la Prévention Inter-Entreprises Une 1ère en Midi Pyrénées en 2015, et un déploiement au National ensuite, dans une optique d'amélioration de la Santé et Sécurité au Travail, HSE, RSE, RH Sociales, QVT et mécénat de compétences auprès des TPE/PME. Je vous laisse le soin de consulter mon profil (http://fr.linkedin.com/in/regismarchal/) et le projet expérimental PREVENTION RESPONSABLE 2020 SI VOUS TROUVEZ LE PROJET intéressant et d’utilité publique, partagez cette publication et commentez là : toute collaboration pour améliorer le projet est la bienvenue.
Engagements d'actions Réseau Alliances / World Forum Lille - GUSWorld Forum Lille
Membre de la Global Union for Sustainability, le World Forum Lille, organisé par Réseau Alliances, dévoile son engagement d'action pour 2012. S'engager pour changer, c'est la condition d'adhésion à la Global Union for Sustainability - Union Mondial pour le Développement Durable.
PEXE, The French Cleantech network, is the leading network of French cleantech clusters.
Close to 40 cleantech clusters are united within the PEXE to develop green growth, generate business opportunities, foster innovation and support cleantech startups and SMEs.
The Réseau PEXE operates as an organized network which focusses on:
Partnership-building
Increasing internationalization of French cleantechs
Strengthening innovation
Facilitating access to finance and investments
Our members represent about 5 000 cleantech companies and research entities active in the fields of:
Air – soil – waste – water
Renewable Energy, Energy efficiency and smart grids
Biodiversity – Environmental engineering and eco-materials
International conférence on sargassum
Fridayn October 25th, 2019
Day 2 - Crossing perspectives and sharing experiences
----
Conférence Internationale sur les Sargasses
Vendredi 25 Octobre 2019 Journée 2
Regards croisés et partage d’expériences
Audrey Valente devient Directrice des Opérations Spéciales et du Brand Publis...groupe_cerise
Le Groupe Cerise (Gentside, Ohmymag) renforce ses équipes de direction avec l’arrivée d’Audrey Valente – ancienne Directrice du département Opérations Spéciales chez M Publicité et Régie Obs - en tant que Directrice des Opérations Spéciales et du Brand Publishing.
NOMINATION : NATHALIE DAVID-GARMENDIA PREND
LA DIRECTION RESEAU ET BANQUE DE GIRONDE
Nathalie DAVID-GARMENDIA vient de prendre la direction régionale Réseau et Banque de Gironde dont le siège est situé à Bordeaux. A ce titre, elle est responsable du réseau des bureaux de poste et du développement commercial de La Banque Postale en Gironde. Elle succède à Véronique ROMMEL qui était en poste depuis 2010 et qui a été nommée Directrice du Centre Financier de La Banque Postale de Bordeaux.
Prévention responsable 2020 club paritaire des acteurs v2Régis MARCHAL ip
Lancement AVRIL 2015, La Prévention enfin Responsable. CLUB PARITAIRE des ACTEURS de la Prévention Inter-Entreprises
Une 1ère en Midi Pyrénées en 2015 avec un stand à Préventica Toulouse, et un déploiement au National ensuite, dans une optique d'amélioration de la Santé et Sécurité au Travail, HSE, RSE, RH Sociales, QVT et mécénat de compétences auprès des TPE/PME. Je vous laisse le soin de consulter mon profil (http://fr.linkedin.com/in/regismarchal/) et le projet expérimental PREVENTION RESPONSABLE 2020.
CP Philippe Guermeur, nouveau président du 1er groupement national d’experts-...France Défi
26 ans après sa création, France Défi vient de se doter du troisième président de son histoire lors de l’Assemblée Générale annuelle : Philippe Guermeur, président du cabinet 3G-Gadras succède à Alain Cheval, à la tête du groupement depuis 18 ans.
Unit ini menjelaskan proses perencanaan proses produksi tingkat dasar, termasuk penentuan data produksi dan teknik yang dibutuhkan, penentuan proses produksi, pemeriksaan spesifikasi proses, identifikasi langkah-langkah dan persiapan material serta dokumentasi proses."
TI_Words_Time_Math To Go New Product Sales SheetRebecca Johnson
The document describes three educational toys called Words...To Go!, Time...To Go!, and Math...To Go! that help children develop pre-reading, time-telling, and math skills respectively. Each toy focuses on a single subject through activities on durable cards. Words...To Go! has 20 activities to build vocabulary and spelling. Time...To Go! is a working clock that teaches time concepts. Math...To Go! provides over 50,000 math problems across three difficulty levels to develop critical thinking. The toys are compact, portable, and covered by a one-year warranty.
Port Said University certifies that Ahmed Elsayed Elaraby Mohamed Mahmoud Elhadidy graduated in May 2004 with a B.Sc. in Civil Engineering from Suez Canal University. He earned a 62.95% average and an excellent grade on his graduation project. The document provides details of his coursework and grades over four years of study, including subjects taken each semester, hours per week spent in lectures and labs, and the grades achieved. It certifies his graduation without liability from the university or government of Egypt.
This short graphic shows a cartoon image of a person sitting at a desk with their head in their hands, looking stressed. In the background are many papers and documents strewn about, representing the large workload and responsibilities on their plate. The graphic conveys the message that the person is feeling overwhelmed by everything they need to accomplish.
Lombard neemt verzekeringsovereenkomsten van Zurich Eurolife overThierry Debels
Opvallende mededeling in het Staatsblad van 4 juli 2016.
De Nationale Bank geeft mee dat de Luxemburgse prudentiële autoriteit de verzekeringsonderneming naar Luxemburgs recht Zurich Eurolife SA toegestaan heeft de rechten en verplichtingen die voortvloeien uit verzekeringsovereenkomsten over te dragen aan de verzekeringsonderneming naar Luxemburgs recht Lombard International Assurance SA.
Deze overdracht ging in op 26 mei 2016.
Netbeans es un entorno de desarrollo integrado (IDE) que simplifica tareas de programación como editar, compilar y ejecutar código. El documento explica cómo instalar la biblioteca ACM en Netbeans para facilitar la creación de proyectos de programación básica, y cómo crear y ejecutar un proyecto simple que muestra un mensaje "Hello World". También proporciona soluciones a problemas comunes como añadir bibliotecas o restaurar ventanas en Netbeans.
Top 5 Environmental Compliance Issues for Engineers and ManagersAll4 Inc.
Sally Atkins presents, "Top 5 Environmental Compliance Issues for Engineers and Managers", which covers the compliance issues facility engineers and managers are responsible for handling.
NOMINATION : NATHALIE DAVID-GARMENDIA PREND
LA DIRECTION RESEAU ET BANQUE DE GIRONDE
Nathalie DAVID-GARMENDIA vient de prendre la direction régionale Réseau et Banque de Gironde dont le siège est situé à Bordeaux. A ce titre, elle est responsable du réseau des bureaux de poste et du développement commercial de La Banque Postale en Gironde. Elle succède à Véronique ROMMEL qui était en poste depuis 2010 et qui a été nommée Directrice du Centre Financier de La Banque Postale de Bordeaux.
Prévention responsable 2020 club paritaire des acteurs v2Régis MARCHAL ip
Lancement AVRIL 2015, La Prévention enfin Responsable. CLUB PARITAIRE des ACTEURS de la Prévention Inter-Entreprises
Une 1ère en Midi Pyrénées en 2015 avec un stand à Préventica Toulouse, et un déploiement au National ensuite, dans une optique d'amélioration de la Santé et Sécurité au Travail, HSE, RSE, RH Sociales, QVT et mécénat de compétences auprès des TPE/PME. Je vous laisse le soin de consulter mon profil (http://fr.linkedin.com/in/regismarchal/) et le projet expérimental PREVENTION RESPONSABLE 2020.
CP Philippe Guermeur, nouveau président du 1er groupement national d’experts-...France Défi
26 ans après sa création, France Défi vient de se doter du troisième président de son histoire lors de l’Assemblée Générale annuelle : Philippe Guermeur, président du cabinet 3G-Gadras succède à Alain Cheval, à la tête du groupement depuis 18 ans.
Unit ini menjelaskan proses perencanaan proses produksi tingkat dasar, termasuk penentuan data produksi dan teknik yang dibutuhkan, penentuan proses produksi, pemeriksaan spesifikasi proses, identifikasi langkah-langkah dan persiapan material serta dokumentasi proses."
TI_Words_Time_Math To Go New Product Sales SheetRebecca Johnson
The document describes three educational toys called Words...To Go!, Time...To Go!, and Math...To Go! that help children develop pre-reading, time-telling, and math skills respectively. Each toy focuses on a single subject through activities on durable cards. Words...To Go! has 20 activities to build vocabulary and spelling. Time...To Go! is a working clock that teaches time concepts. Math...To Go! provides over 50,000 math problems across three difficulty levels to develop critical thinking. The toys are compact, portable, and covered by a one-year warranty.
Port Said University certifies that Ahmed Elsayed Elaraby Mohamed Mahmoud Elhadidy graduated in May 2004 with a B.Sc. in Civil Engineering from Suez Canal University. He earned a 62.95% average and an excellent grade on his graduation project. The document provides details of his coursework and grades over four years of study, including subjects taken each semester, hours per week spent in lectures and labs, and the grades achieved. It certifies his graduation without liability from the university or government of Egypt.
This short graphic shows a cartoon image of a person sitting at a desk with their head in their hands, looking stressed. In the background are many papers and documents strewn about, representing the large workload and responsibilities on their plate. The graphic conveys the message that the person is feeling overwhelmed by everything they need to accomplish.
Lombard neemt verzekeringsovereenkomsten van Zurich Eurolife overThierry Debels
Opvallende mededeling in het Staatsblad van 4 juli 2016.
De Nationale Bank geeft mee dat de Luxemburgse prudentiële autoriteit de verzekeringsonderneming naar Luxemburgs recht Zurich Eurolife SA toegestaan heeft de rechten en verplichtingen die voortvloeien uit verzekeringsovereenkomsten over te dragen aan de verzekeringsonderneming naar Luxemburgs recht Lombard International Assurance SA.
Deze overdracht ging in op 26 mei 2016.
Netbeans es un entorno de desarrollo integrado (IDE) que simplifica tareas de programación como editar, compilar y ejecutar código. El documento explica cómo instalar la biblioteca ACM en Netbeans para facilitar la creación de proyectos de programación básica, y cómo crear y ejecutar un proyecto simple que muestra un mensaje "Hello World". También proporciona soluciones a problemas comunes como añadir bibliotecas o restaurar ventanas en Netbeans.
Top 5 Environmental Compliance Issues for Engineers and ManagersAll4 Inc.
Sally Atkins presents, "Top 5 Environmental Compliance Issues for Engineers and Managers", which covers the compliance issues facility engineers and managers are responsible for handling.
La démarche RSE de Sonepar France: un levier de performance structuré en trois axes majeurs :
Accompagner la transition énergétique et démographique
Placer les hommes au coeur du développement de l'entreprise
Contribuer à l'évolution et à la performance de l'écosystème.
G9+/Rencontre 2017/Travail 4.0 ou l'avenir de l'EmploiDidier CARRE
programme de la Rencontre annuelle de l'Institut G9+ le 07/03/2017 à la Maison des Arts et Métiers à Paris
Inscriptions: https://www.g9plus.org/events/558-rencontre-annuelle-2017-travail-4-0-ou-la-revolution-numerique-de-l-emploi
Barometre enjeux rse des entreprises 2015 - entreprises et solutions climat -...Squaremetric
3e édition du barometre des enjeux RSE 2015 - avec la participation de Francois Fatoux, ORSE, Caire Tutenuit, EPE, Agnès Lancy, Malakoff Médéric
Focus annuel : les entreprises et les solutions climat
Pour 28% des entreprises, l'adaptation au climat est une priorité du top management
3e édition du barometre des enjeux RSE 2015 - entreprises et solutions clima...yann le gigan
>>Barometre enjeux rse des entreprises 2015 - entreprises et solutions climat - Malakoff Mederic et ORSE
3e édition du barometre des enjeux RSE 2015 - avec la participation de Francois Fatoux, ORSE, Caire Tutenuit, EPE, Agnès Lancy, Malakoff Médéric
Focus annuel : les entreprises et les solutions climat
Pour 28% des entreprises, l'adaptation au climat est une priorité du top management
source :
http://fr.slideshare.net/Squaremetric/barometre-enjeux-rse-2015-malakoff-mederic
Uniformation, c'est aujourd'hui plus de 49 300 entreprises adhérentes représentant un million de salariés pour un montant de 351 millions d'euros de fonds dédiés à la formation professionnelle tout au long de la vie.
Les entreprises de moins de 50 salariés représentent 94% des adhérents et celles de moins de 10 salariés, 75%.
21 branches et 6 sections paritaires professionnelles concourent à définir et à organiser le service aux adhérents.
L'Éco Actu est la revue économique du Pays de Lorient.
Son objectif : parler des hommes, des entreprises, des structures, des filières qui façonnent et animent le paysage économique du Pays de Lorient
Baromètre des enjeux RSE 2016 - Santé, sécurité et qualité de vie au travailSquaremetric
4ème baromètre des enjeux RSE, pour suivre l'évolution de la place de la RSE dans les organisations et d'identifier les enjeux RSE en 2016. En particulier cette année, le baromètre explore les liens entre SANTE et RSE, performance des entreprises et bien-être des salariés. En partenariat avec PRODURABLE, l'ORSE et MALAKOFF MEDERIC.
Le rapport RSE 2013, vérifié par les Commissaires Aux Comptes est disponible ci-dessous en lecture et en téléchargement.
L’article 225 du Grenelle II datant du 26 avril 2012 a rendu obligatoire, pour toutes les grandes entreprises, de communiquer sur les conséquences sociales et environnementales de leurs activités et sur leurs engagements sociétaux.
La Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (RSE) consiste à intégrer les préoccupations sociales, environnementales et sociétales à la stratégie d’entreprise, au sein de nos activités et dans les intéractions avec nos différentes parties prenantes.
Rencontre Annuelle Institut G9+ 2017 "le futur du travail"Purpose4Good
Quel que soit l’espace-temps, le monde du travail a toujours été bouleversé par l’apparition de nouvelles technologies qui n’avaient pour objectif premier que d’accroitre l’efficacité dans les tâches, et le pouvoir sur la nature et les hommes. Mais jusqu’à présent les transformations technologiques se faisaient sur des temps suffisamment longs pour pouvoir les intégrer culturellement, économiquement et socialement.
Avec la révolution numérique qui s’exerce actuellement, la transformation est globale. Culturelle et sociétale, économique et sociale. Et le rythme de cette révolution ne cesse de s’accélérer : il ne s’agit plus de résister mais d’accompagner ce changement, de comprendre « en courant ». Les entreprises doivent revoir leur organisation en fonction de modèles d’affaire en mutation. Cela change leur Métier (leur raison d’être), mais aussi leurs métiers (les salariés). Cela change les relations entre acteurs de l’entreprise, les modes de travail évoluent vers le collaboratif et de nouveaux métiers apparaissent et viennent s’insérer dans des organisations en transformation.
Cette conférence annuelle va donc s’intéresser aux conséquences macro-économiques, sociétales et sociales de l’impact des nouvelles technologies qui portent la révolution numérique.
1. Date : 30 AVRIL 16
Pays : France
Périodicité : Hebdomadaire
OJD : 4467
Page de l'article : p.12
Journaliste : Stéphanie Borg
Page 1/1
KEA&PARTNERS 2034877400524Tous droits réservés à l'éditeur
Les hommes de la semaine
GUILLAUME BOUVIER IMPLANTE
KEA& PARTNERS À LYON
Kea & Partners, cabinet de conseil de direction
générale, choisit Lyon pour ouvrir sa première
antenne régionale francaise. A sa tête, le lyonnais
Guillaume Bouvier.
Apres quèlques annees passées aux Etats-Unis dans le Groupe
EADS, puis Cap Gemini Consulting avant de rejoindre Kea &
Partners Guillaume Bouvier, 38 ans souhaitait revenir dans sa
region dorigine Ce diplôme de I ESIEE Pans, une ecole d ingé-
nieurs, ettitulaire d un MBA a HEC était déjà en charge depuis
le siege social parisien du cabinet, du developpement de la
region Rhone Alpes Auvergne depuis fin 2014 « Ouvrir un
bureau sur la presquîle lyonnaise smscrit dans une logique
de proximite Notre modele repose sur ce lien fort avec les
dirigeants que Ion accompagne cest donc logique douvrir
une antenne physique au cœur de la region », souligne le
directeur du bureau
Traditionnellement tourne vers linternational (25% de son
CA) ou il possède un bureau au Maroc et au Bresil le cabinet
français (140 consultants en France 370 dans le monde via
The Transformation Alliance entre 30 et 40 M€ de CA 2015)
souhaite renforcer Sd presence ddns la region ou il réalise déjà
4 a 5 % de ses honoraires « Notre objectif est de peser 10 %
du chiffre d affaires national d ici 4 a 5 ans», affirme Guillaume
Bouvier
Pour cela il compte sur le dynamisme de la region, et nota rn
ment sur les secteurs maîs aussi industriels et des biens de
consommation sur son savoir-faire « J'accompagne les diri-
geants sur leur strategie digitale de distribution et de deve
loppement international maîs aussi de partenariats straté-
giques ou d'acquisition et integration » detaille-t-il Pour le
moment, le bureau lyonnais compte 2 collaborateurs fixes ll
pourrait, a terme reunir une dizaine de consultants «tous des
profils seniors» au depart transfuges du bureau parisien
• Stephanie Borg
Nathalie Dusart est la nou-
velle directrice generale des
opérations Fresh France et
Belux de Bonduelle Frais
base a Gênas Diplômée de
HEC, cette femme de 46 ans
possède une experience de
plus de 20 ans dans I agro
alimentaire Elle debute sa
carriere en 1992 au sem du
groupe SCA Trois ans plus
tard elle intègre le groupe
Danone en tant que chef
de produit marketing senior
pour Vandamme Pie Qui-
Chante puis occupe des plu
sieurs postes a responsabi-
lite chez Lu France Danone
Maroc et Danone Eaux de
France En juillet 2014 elle
rejoint la cooperative laitiere
Sodiaal en tant que directrice
marketing, commerciale et
R&D en France et en Europe
Gerald Hetyei vient de
prendre la fonction de direc-
teur regional Rhone Alpes
Auvergne de Colliers Interna-
tional Diplome dune ecole
d ingénieurs et titulaire d'un
master en immobilierdentre-
pnse obtenu a Sydney cet
homme de 46 ans rejoint la
societe de conseil en 2013
pour piloter le pole des di-
recteurs et chefs de projets
Avant d intégrer les rangs de
Colliers, il dirigeait Tamarys
une societe spécialisée dans
la gestion de projet immobi-
liertertiaire utilisateurs(AMG)
pour les grands comptes