Mon attestation de suivi cnam - droit europeen du travail (82% de réussite)Audrey Jacob
À propos du cours
Le droit européen joue un rôle croissant en droit du travail interne (par le biais notamment de directives européennes et de la jurisprudence des deux cours suprêmes européennes). Le mouvement ne peut plus être ignoré depuis le début de l’application du Traité de Lisbonne (1er décembre 2009). Les médias se font de plus en plus souvent l’écho de débats qui trouvent leurs sources dans le droit social européen.
Les connaissances en droit européen du travail sont donc une valeur ajoutée d’importance pour les formations juridiques et dans la pratique au sein des entreprises.
Ce MOOC permet d’acquérir un socle de connaissances en droit européen du travail afin :
d’assurer une meilleure sécurité juridique des décisions de l’entreprise
de faire appliquer des droits quand le droit français n’est pas conforme
Plusieurs experts européens apportent un éclairage particulier sur quelques thèmes étudiés dans ce MOOC, comme la santé et la sécurité au travail ou les relations sociales européennes.
https://www.fun-mooc.fr/courses/CNAM/01022/session01/about
Mon attestation de suivi cnam - droit europeen du travail (82% de réussite)Audrey Jacob
À propos du cours
Le droit européen joue un rôle croissant en droit du travail interne (par le biais notamment de directives européennes et de la jurisprudence des deux cours suprêmes européennes). Le mouvement ne peut plus être ignoré depuis le début de l’application du Traité de Lisbonne (1er décembre 2009). Les médias se font de plus en plus souvent l’écho de débats qui trouvent leurs sources dans le droit social européen.
Les connaissances en droit européen du travail sont donc une valeur ajoutée d’importance pour les formations juridiques et dans la pratique au sein des entreprises.
Ce MOOC permet d’acquérir un socle de connaissances en droit européen du travail afin :
d’assurer une meilleure sécurité juridique des décisions de l’entreprise
de faire appliquer des droits quand le droit français n’est pas conforme
Plusieurs experts européens apportent un éclairage particulier sur quelques thèmes étudiés dans ce MOOC, comme la santé et la sécurité au travail ou les relations sociales européennes.
https://www.fun-mooc.fr/courses/CNAM/01022/session01/about
Université Panthéon-Assas Paris II: Gestion de crise - session 1Audrey Jacob
Université Panthéon-Assas Paris II: 09004 Gestion de crise - session 1
La crise est partout, elle est à gérer. Cette formation vise à diffuser des savoir-faire de gestion de crise et traite des crises organisationnelles et de catastrophes qui requièrent des modes de résolution hors norme et des moyens conséquents.
Ce cours a été proposé en partenariat par l'École des officiers de la gendarmerie nationale (EOGN).
VIDEO de présentation
http://www.dailymotion.com/video/x26iwd2_la-gestion-de-crise-universite-pantheon-assas-paris-2-eogn_school
FACEBOOK
https://www.facebook.com/gestioncrise
Gérer son entreprise autrement- Attestation de réussite Audrey Jacob
Notre MOOC comporte plusieurs objectifs :
Premièrement, la compréhension des principes d’une philosophie de gestion humaniste fondée sur vos valeurs, sur les valeurs de démocratie dans l’entreprise et la capacité de les mettre en pratique. C’est-à-dire de passer d’une vision théorique d’un sens de mission à une application concrète dans la culture, les pratiques et les processus de croissance et d’amélioration.
Deuxièmement, un accès à une communauté d’apprentissage par les pairs avec comme base de réflexion une philosophie de gestion humaniste ainsi qu'une méthode de gestion de la croissance éprouvées par Kyocera Corporation.
Troisièmement, l'accès à un suivi d’évaluation du changement et du développement que vous mettrez en oeuvre dans votre entreprise ou projet.
https://www.fun-mooc.fr/courses/course-v1:ulg+108007+session01/about
Attestation Kit de survie juridique des affaires internationalesAudrey Jacob
En droit, la mondialisation offre un singulier mélange de liberté et d’inquiétude, car les options sont infinies mais sans filet. Heureusement, la pratique a fait émerger un espéranto et des règles du jeu que l’on retrouve partout. Construit à partir d’exemples très concrets et de cas réels, ce cours est un kit de survie juridique destiné aux praticiens des affaires internationales issus de tous les univers professionnels, des start-ups aux grandes entreprises.
L'accent est mis sur :
La lecture et l’écriture des contrats internationaux sous divers angles (vente, distribution, transfert de technologie, alliance, lettre d’intention, …)
Les domaines du droit qui permettent d’affiner cette approche (droit des sociétés pour les questions de création d’entreprise ou d’alliance, propriété intellectuelle pour les accords de distribution et de licence…)
Objectifs
A l’issue de ce cours, vous disposerez des clés permettant de :
Lire et écrire un contrat international
Comprendre la signification pratique d’un accord, mais aussi d’un Etat, d’une frontière, d’une personne morale
https://www.fun-mooc.fr/courses/course-v1:CNAM+01037+session01/about
Comment mettre en place l'AFEST et en tirer les meilleurs profits ?M2i Formation
Être opérationnel juste après sa formation, appuyer ses nouvelles compétences sur les modes d’organisation et les outils spécifiques de l’entreprise (quand dans le même temps celle-ci résout ses impératifs RH en termes de recrutement et d’obligation de former sans stopper la production), telles sont quelques perspectives que nous offre l’AFEST.
Lors de cette formation exclusive, notre expert Éric Collin développera les points clés pour mettre en place une AFEST réussie et en tirer les meilleurs profits.
Points abordés
- Définir l’AFEST
- L’AFEST : apprendre mieux, plus vite et durablement
- Les ingrédients et acteurs de l’AFEST
- Les effets et retombées immédiats de l’AFEST
Formation animée par notre expert Eric Collin
Université Panthéon-Assas Paris II: Gestion de crise - session 1Audrey Jacob
Université Panthéon-Assas Paris II: 09004 Gestion de crise - session 1
La crise est partout, elle est à gérer. Cette formation vise à diffuser des savoir-faire de gestion de crise et traite des crises organisationnelles et de catastrophes qui requièrent des modes de résolution hors norme et des moyens conséquents.
Ce cours a été proposé en partenariat par l'École des officiers de la gendarmerie nationale (EOGN).
VIDEO de présentation
http://www.dailymotion.com/video/x26iwd2_la-gestion-de-crise-universite-pantheon-assas-paris-2-eogn_school
FACEBOOK
https://www.facebook.com/gestioncrise
Gérer son entreprise autrement- Attestation de réussite Audrey Jacob
Notre MOOC comporte plusieurs objectifs :
Premièrement, la compréhension des principes d’une philosophie de gestion humaniste fondée sur vos valeurs, sur les valeurs de démocratie dans l’entreprise et la capacité de les mettre en pratique. C’est-à-dire de passer d’une vision théorique d’un sens de mission à une application concrète dans la culture, les pratiques et les processus de croissance et d’amélioration.
Deuxièmement, un accès à une communauté d’apprentissage par les pairs avec comme base de réflexion une philosophie de gestion humaniste ainsi qu'une méthode de gestion de la croissance éprouvées par Kyocera Corporation.
Troisièmement, l'accès à un suivi d’évaluation du changement et du développement que vous mettrez en oeuvre dans votre entreprise ou projet.
https://www.fun-mooc.fr/courses/course-v1:ulg+108007+session01/about
Attestation Kit de survie juridique des affaires internationalesAudrey Jacob
En droit, la mondialisation offre un singulier mélange de liberté et d’inquiétude, car les options sont infinies mais sans filet. Heureusement, la pratique a fait émerger un espéranto et des règles du jeu que l’on retrouve partout. Construit à partir d’exemples très concrets et de cas réels, ce cours est un kit de survie juridique destiné aux praticiens des affaires internationales issus de tous les univers professionnels, des start-ups aux grandes entreprises.
L'accent est mis sur :
La lecture et l’écriture des contrats internationaux sous divers angles (vente, distribution, transfert de technologie, alliance, lettre d’intention, …)
Les domaines du droit qui permettent d’affiner cette approche (droit des sociétés pour les questions de création d’entreprise ou d’alliance, propriété intellectuelle pour les accords de distribution et de licence…)
Objectifs
A l’issue de ce cours, vous disposerez des clés permettant de :
Lire et écrire un contrat international
Comprendre la signification pratique d’un accord, mais aussi d’un Etat, d’une frontière, d’une personne morale
https://www.fun-mooc.fr/courses/course-v1:CNAM+01037+session01/about
Comment mettre en place l'AFEST et en tirer les meilleurs profits ?M2i Formation
Être opérationnel juste après sa formation, appuyer ses nouvelles compétences sur les modes d’organisation et les outils spécifiques de l’entreprise (quand dans le même temps celle-ci résout ses impératifs RH en termes de recrutement et d’obligation de former sans stopper la production), telles sont quelques perspectives que nous offre l’AFEST.
Lors de cette formation exclusive, notre expert Éric Collin développera les points clés pour mettre en place une AFEST réussie et en tirer les meilleurs profits.
Points abordés
- Définir l’AFEST
- L’AFEST : apprendre mieux, plus vite et durablement
- Les ingrédients et acteurs de l’AFEST
- Les effets et retombées immédiats de l’AFEST
Formation animée par notre expert Eric Collin
Dans ce rapport de stage de ma première année d'ingénierie informatique et télécoms, j'ai rapporté l'essentiel de ce que j'ai appris à BostonSolux Lomé-Togo. J'ai notamment pu comme projet personnel créer un site web pour mon école l'Ecole Polytechnique d'Abomey-Calavi.
Coach : Posez des questions fortes ayant du sens (compétence 6 de l'ICF)De Jonghe Pierre-Jean
Webinar donné par Pierre-Jean De Jonghe, Président de la Leading & Coaching Academy (http://www.lc-academy.eu/) et Coach MCC.
Durant ce webinar, Pierre-Jean traite la Compétence 6 de l'ICF (International Coach Federation) : Posez des questions fortes ayant du sens.
Dans cette présentation, Pierre-Jean aborde entre autres les thèmes suivants :
- Définition du coaching
- Le Modèle de Tim Gallway - The Inner Game of Work (Conscience - Confiance - Choix)
- La fenêtre de Johari (le jardin secret - le masque - la zone cachée)
- Comment poser des questions fortes ayant du sens ?
- L'autonomie du coaché
- Le triangle dramatique (Triangle de Karpman - Persécuteur - Sauveur - Victime)
- La ligne du temps
- Les six niveaux logiques de changement
- Les besoins (Spirituels, Emotionnels, Intellectuels, Physiques et Matériels)
- L'alignement
- Le paradoxe
- Les quatre questions de "The Work" de Katie Byron
- La résistance au changement - Les deux grandes peurs
- ...
Captain SPOC est la première plateforme dédiée aux SPOC (Small Private Online Courses), pensée par et pour les professionnels.
De par un positionnement multi-spécialiste et résolument ancré dans l’innovation digitale depuis 2013, Captain SPOC accompagne ainsi, de manière collaborative et tutorée, les entreprises et leurs collaborateurs dans l’acquisition de nouvelles compétences. Captain SPOC a d’ores et déjà créé et diffusé une 30aine de formations, consacrées à l’Agilité, au Management, à la Bureautique, au Web, aux RH et à la Gestion d’Entreprise.
Fort d’une équipe de 20 experts, et de références prestigieuses telles que Total, BNP Paribas, Pierre Fabre, AG2R La Mondiale, ou encore Canal +, Captain SPOC vient compléter Unow pour proposer un centre d’expertise unique en Europe dans la formation digitale.
Catalogue Formation Salesforce - EI-Institut - Groupe EI-TechnologiesGroupe EI-Technologies
Découvrez le nouveau catalogue formation Salesforce de EI-Institut - Groupe EI-Technologies. Différentes formations vous sont proposées telles que : ADM201, ADM211, DEV401, DEV501 et la STR301.
CPeF: il rapporto Famiglia-Patrimonio-ImpresaVincenzo Renne
Con immensa gratitudine per la fiducia accordatami da Francesco Gatto, da Stefania Tremonti e dal CUOA Business School, posso condividere con tutti Voi il lancio della prima edizione del corso "Il rapporto Famiglia-Patrimonio-Impresa".
5 giornate intere di formazione per avere l'opportunità di approfondire l'approccio da me ideato: "CPeF: Consapevolezza, Patrimonio e Famiglia" per poter soddisfare le reali esigenze del cliente "Famiglia imprenditoriale".
Il corso è rivolto a tutti i consulenti che interagiscono con la famiglia imprenditoriale:
- Consulenti Finanziari Private;
- Consulenti Finanziari Corporate;
- Commercialisti;
- Avvocati.
Abbracciare questo approccio vuol dire sposare un salto di paradigma: per trasformare le frustrazioni del cliente famiglia-imprenditoriale in serenità, occorre prevenire o far defluire quelle conflittualità familiari che nascono dall'incosapevolezza di ciò che è realmente importante!
Patrimonio e Tecnicalità (normativa e strumenti) divengono quindi il mezzo (imprescindibile) - e non il fine - con cui realizzare qualcosa di superiore!
Nella mia esperienza professionale, questo approccio genera maggiore valore aggiunto (percepibile!) e fidelizzazione di lungo termine.
Lo studio di MedioBanca sul 2017 analizza il 100% delle grandi imprese (con più di 500 dipendenti) ed il 20% delle medie (con dipendenti compresi fra 50 e 499).
Sicuramente sono dati "distaccati" dal Piccolo Imprenditore ma il trend appare evidente ed imprescindibile anche per lui (contestualizzandone le modalità operative in funzione delle dimensioni inferiori!).
Ormai il processo di internazionalizzazione diviene sempre più imprescindibile!
Eccoci alla seconda puntata della mia collaborazione con la rivista Investors'.
Investors' è una rivista specializzata nella Finanza a 360 gradi, diretta da Gabriele Turissini, che accoglie le migliori firme nel panorama formativo e consulenziale del settore Finanziario e Patrimoniale.
Sono particolarmente onorato della partecipazione in qualità di contributor.
Ecco uno stralcio di ciò che potete trovare in questo numero.
Con riferimento alla "CPeF: Consapevolezza, Patrimonio e Famiglia", siamo alla seconda puntata.
Dopo aver trattato la CPeF nel settore della consulenza finanziaria sul primo numero del 2018, eccoci a trattare della specifica "Consapevolezza Patrimoniale".
La rivista è sia in digitale che in cartaceo e nella slide n.3 trovate l'url per l'abbonamento!
Buona lettura!
Articolo dell'INSEAD - Family Business Blog che evidenzia quanto sia importante il Senso di Famiglia per il Passaggio Generazionale!
Approfondito da me nel gruppo Facebook:
https://www.facebook.com/groups/CPeF.ConsapevolezzaPatrimonioFamiglia/
Agenzia delle Entrate e Country by Country ReportVincenzo Renne
Scade al 9 febbraio la scadenza per l'invio del CbyC Report all'Agenzia delle Entrate di cui società residenti, appartenenti a gruppi multinazionali con fatturato "a consolidato" superiore a 750milioni di euro, potrebbero essere responsabili.
CPeF: il Percorso e la Strumentistica della Consapevolezza IndividualeVincenzo Renne
Il percorso si compone di 9 passaggi più il punto "zero" di partenza. Ad ogni passaggio è abbinato uno strumento che minimizza lo sforzo necessario ed ottimizza l'obiettivo conseguibile.
Non è veloce, non è semplice: è efficace!
La #Consapevolezza #Individuale è indispensabile per realizzarsi e vivere degnamente la propria vita!
I!FB: i 5 Paradigmi e la matrice di EisenhowerVincenzo Renne
La cosiddetta matrice del Tempo non è mero buon senso, è efficacia ed efficienza allo stato puro ma occorre piena comprensione e totale dedizione!
In questo articolo evidenzio come la Matrice si modifica all'interno dei 5 paradigmi imprenditoriali da me identificati all'interno del I!FB: Italian! Family Business.
La grafica rende evidente quanto si rischi di essere "trascinati" dalle urgenze anziché "trascinarsi" attraverso le priorità.
Il Consulente Finanziario: come differenziarsi con Consapevolezza !Vincenzo Renne
Oggi il mondo sta evolvendo ad una velocità mai registrata prima.
Il mondo della finanza sta tenendo il passo.
L'offerta consulenziale finanziaria dovrà per forza mutare.
Ecco come può il Consulente Finanziario immaginare il suo specifico percorso.
Non focalizzandosi sulla meta e sulla tempistica bensì primariamente sul suo punto di partenza!
Acquisire Consapevolezza piena di sé per evolvere serenamente cavalcando il cambiamento!
Persona => Relazioni => Numeri di bilancio:
i numeri di bilancio sono funzione delle relazioni interpersonali che sono funzione della Consapevolezza della singola persona,
i legami familiari e l’impresa, conflittualità fra patrimonio familiare ed impresa
Pianificazione Strategica Consapevole:
Principi Guida della famiglia e strategia d’impresa,
strumenti di pianificazione ed innovazione strategica,
equilibrio dinamico fra Teoria ed Azione
Implementazione e Gestione Consapevole:
consiglio di direzione, processi d’impresa, numeri d’impresa,
approccio consapevole, riunioni efficaci
CPeF: Consapevolezza Imprenditoriale - I 5 PARADIGMI IMPRENDITORIALIVincenzo Renne
Per fare impresa oggi con #Consapevolezza servono alcuni Spunti(ni) di riflessione.
Ho infatti delineato 5 paradigmi imprenditoriali, essi determinano un percorso e conducono alla #ImpresaConsapevole !
Struzzo, giraffa o #Consapevolezza?
All'interno del convegno
"Protezione del Patrimonio - scenari ed opportunità del dopo Brexit"
interverrò sul tema della Pianificazione Strategica del Patrimonio Familiare proponendo l'approccio innovativo che ho denominato
"CP&F: Consapevolezza, Patrimonio & Famiglia"
La CP&F per l'Efficacia del Passaggio Generazionale!Vincenzo Renne
Il Passaggio Generazionale è un momento critico nella vita di un'impresa. Purtroppo, affrontarlo efficacemente, NON ci sono scorciatoie: bisogna dedicare tempo ed attenzione alla persona ed alla sua Consapevolezza!
La consapevolezza nella voluntary disclosure!Vincenzo Renne
La VD ha fatto emergere ulteriori Italian HNWI.
Questi hanno necessità, caratteristiche e complessità specifiche che vanno oltre il puro aspetto tecnico-professionale.
Accompagnarli in un percorso di Consapevolezza (individuale, relazionale, familiare, patrimoniale e d'impresa) è non è facile, non è istintivo, non è immediato.
Ma oggi non si può più continuare a fare gli struzzi, si deve usare il collo lungo come le giraffe: guardare oltre la complessità per cogliere (e far cogliere) le opportunità del contesto di riferimento!
Se si è Consapevoli, i propri obiettivi ma anche il patrimonio e la famiglia saranno sempre fonte di serenità, altrimenti potranno (come in moltissimi evidenti casi) essere fonte di frustrazione, ansia e preoccupazioni.
1. a complété avec succès le cours en ligne gratuit et ouvert à tous conçu par EMLYON Business School
Effectuation : l’entrepreneuriat pour tous
MOOC - CLOM
CERTIFICAT DE BONNE FIN
RENNE Vincenzo
Philippe Silberzahn
Professeur Associé Stratégie et Organisation
Catherine Simon
Vice President, Executive Education
EMLYON est une Business School européenne dédiée à l'apprentissage du management entrepreneurial et international tout au long de la vie.
EML Executive Development est l'activité formation continue d'EMLYON Business School.
* MOOC (Massive Open Online Course) : cours en ligne ouvert et massif (CLOM).
** Cette action de formation peut s’appuyer sur du matériel de cours d’EMLYON Business School mais n’est pas équivalente à un cours délivré sur campus. Ce
certificat n'atteste pas que le participant a été un étudiant inscrit à EMLYON Business School. Il ne donne droit à aucun crédit ou diplôme d’EMLYON Business School.
Ce certificat est délivré sans vérification de l’identité du participant et n’a pas fait l’objet d’une évaluation surveillée.
Ce cours en ligne est composé de cinq modules alternant vidéos, quizz et activités,
sur la logique d’action utilisée par les entrepreneurs experts.
Durée : 15h de cours en e-learning (du 04/11/2013 au 15/12/2013)
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EDUCATING ENTREPRENEURS FOR THE WORLD