Découvrez OuiSpoon, la plateforme collaborative d'organisation de la vie de votre entreprise, en quelques minutes !

1. Présentation générale
Raphaël, Amory & Thibaudwww.ouispoon.fr

2. Des salariés désengagés Tout va plus vite
Les silos en entreprise
L’argent ne fait pas le bonheur :
13 %
24 %
64 %

3. Respecter la sécurité des donnéesL’entreprise est un corps social
Être plus authentique au travail
En savoir plus

6. Une plateforme collaborative Qu’est-ce qu’une plateforme collaborative ?

8. ●
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= Meilleure atmosphère de travail
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= Sentiment d’engagement & d’épanouissement

9. OuiSpoon,
Jour 1 !
POC
JUI. AOU. SEP. OCT. NOV. DEC. JAN. FEV. MAR. AVR. MAI JUI. JUI. AOU. SEP. OCT. NOV. DEC. JAN. FEV. MAR. AVR. MAI JUI. JUI. AOU. SEP. OCT.
Incubation
Telecom ParisTech
2 premiers
employés
+3 devs
V2
Beta
MoovJEE
Lauréat !
1er
client
2ème
client
3ème
client
4ème
client

12. Nous avons conçu la page d’accueil
comme un tableau de bord
privilégiant l’information
essentielle. Votre collaborateur y
retrouvera les prochaines activités
programmées, les nouvelles
populaires ou celles que vous
souhaiterez mettre en avant, et ses
outils internes favoris.
(1) Les prochaines activités
(2) Les nouvelles populaires
(3) Alertes
(4) Accès à mes groupes
(5) Raccourci vers des outils de
mon entreprise
(6) Trouvez des collègues selon
leurs compétences & intérêts

13. En quelques clics, un collaborateur
peut lancer l’activité de son choix.
L’organisateur peut, lors de sa
création, décider si les participants
seront visibles ou anonymes.
(1) Informations générales
(2) Actions d’inscription & inviter
des collègues
(3) Discussion
(4) Description & tags
(5) Ajouter à mon agenda pro
… la suite à la prochaine slide

14. (1) Liste des participants
(2) Possibilité de convier des
groupes afin de partager l’activité
(3) Photos et vidéos souvenirs lié
à l’activité
… la suite d’une page activité

15. Les groupes sont le bon moyen
pour rassembler des personnes aux
mêmes centres d’intérêts. Ils vont
adorer pouvoir échanger des
nouvelles, créer des activités
ensemble. Tout ça, sans email !
(1) Informations générales
(2) Gérer les notifications du
groupe
(3) Prochaine activité du groupe
(4) Partage de nouvelle au sein du
groupe

16. Qui n’a jamais rêvé d’avoir sa propre
page Wikipédia ? La page profil va
permettre à vos collaborateurs
d’indiquer leur travail, leurs
convictions, leurs intérêts et même
leurs compétences. Tout cela pour
agrémenter la recherche de
collègues pour des activités, pour des
projets ou, tout simplement
découvrir qui est la nouvelle recrue !
(1) Suivre un collègue avec qui on a
une affinité
(2) Bio personnelle
(3) Ses intérêts et compétences

17. * Saviez-vous que l’on estime l’impact économique du mal-être au travail à 12 600 € par
an et par salarié ? On est sympa, on vous fait faire des économies. (source : étude du
cabinet Mozart Consulting)

18. * 5000 € pour les entreprises de plus de 250 salariés,
20 € / salarié pour les 10 mois pour les entreprises de moins de 250 collaborateurs.
5 000 € HT pour 10 mois*
3 € / mois / salarié

19. Demandez-nous une démo...
Planifiez votre créneau via notre formulaire, ici
ou écrivez-nous un email à hello@ouispoon.fr
Vous avez une question ?
Discutez avec nous via notre chat en ligne
(Bulle message en bas à droite de votre écran, disponible de 9h à 19h)
Quentin Villotwww.ouispoon.fr
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