The document is a newsletter from Tséhootsooí Medical Center discussing various topics related to improving healthcare services. It discusses 1) expanding cancer care services by creating a Cancer Care Case Manager position to improve coordination of care between facilities; 2) celebrating National Medical Laboratory Week and honoring laboratory professionals; 3) Tséhootsooí Medical Center's second anniversary of becoming a self-determined healthcare facility under the Indian Self-Determination and Education Assistance Act; and 4) a healing training called Gathering of Native Americans that incorporates Native cultural values to address issues like substance abuse and suicide.
This document discusses the benefits of starting a home-based business with USANA, which includes a network marketing opportunity selling nutritional supplements and skincare products. It outlines some of the financial and health challenges facing people today and how a USANA business can provide flexibility, income potential, and access to high-quality products. The document promotes USANA's products and business by highlighting endorsements from athletes, doctors, and its focus on science-based nutrition.
A 3ª vara criminal do Ministério Público Federal (MPF), com sede no Rio de Janeiro, abriu denúncia contra o empresário brasileiro Eike Batista por crimes contra o mercado de capitais e pediu o bloqueio de R$ 1,5 bilhão em bens. Se considerado culpado, ele pode ser condenado a até 13 anos de prisão.
US Government record shows Senator Grace Poe dropping US citizenship in 2012raissarobles
Penn-Ohio Transportation, LLC filed a notice of exemption to acquire rail lines and operating rights covering approximately 35.7 miles of track from Eastern States Railroad, LLC and Columbiana County Port Authority. Penn-Ohio intends to continue having Youngstown & Southeastern Railway Company operate the line or lease it to a new operator. The transaction may be completed on or after August 12, 2012. The notice also lists individuals who renounced their U.S. citizenship and provides quarterly expatriation information as required by law.
This document discusses trade patterns and economic integration in the Pacific Basin region. It outlines that the Pacific Basin is becoming an increasingly important development region globally due to recent successful economic models and the role of trade. It then provides details on the trade policies and patterns of major countries in the region, including China, Japan, Australia, New Zealand, and various Pacific island nations. Challenges in the region include poverty, inequality, and lack of infrastructure and resources in many Pacific island countries. Opportunities for further economic integration are discussed.
Doc. Bílková se v rámci své přednášky podělila o zkušenosti s účastí na 5., 6. a 7. RP EU, hovořila o podmínkách vědy v Čechách a v Evropě, o výhodách, ale i nevýhodách výzkumu realizovaného ve spolupráci se zahraničními partnery.
Přednáška byla prezentována v rámci klubu SpinUp (http://spinup.upce.cz)
NYC Hotel Investments Latest Trends - Hospitality Investments and Development...Hospitality Investments
Hospitality Investments and Developments, a key player in the New York City hospitality industry, focuses on that sector's latest trends in its most recent report – "NYC Hotels: Trending in Style." This dynamic marketplace with its strong and consistent performance over time is always a favorite with local, national, and international investors. Hotel Investors NYC
The document is a newsletter from Tséhootsooí Medical Center discussing various topics related to improving healthcare services. It discusses 1) expanding cancer care services by creating a Cancer Care Case Manager position to improve coordination of care between facilities; 2) celebrating National Medical Laboratory Week and honoring laboratory professionals; 3) Tséhootsooí Medical Center's second anniversary of becoming a self-determined healthcare facility under the Indian Self-Determination and Education Assistance Act; and 4) a healing training called Gathering of Native Americans that incorporates Native cultural values to address issues like substance abuse and suicide.
This document discusses the benefits of starting a home-based business with USANA, which includes a network marketing opportunity selling nutritional supplements and skincare products. It outlines some of the financial and health challenges facing people today and how a USANA business can provide flexibility, income potential, and access to high-quality products. The document promotes USANA's products and business by highlighting endorsements from athletes, doctors, and its focus on science-based nutrition.
A 3ª vara criminal do Ministério Público Federal (MPF), com sede no Rio de Janeiro, abriu denúncia contra o empresário brasileiro Eike Batista por crimes contra o mercado de capitais e pediu o bloqueio de R$ 1,5 bilhão em bens. Se considerado culpado, ele pode ser condenado a até 13 anos de prisão.
US Government record shows Senator Grace Poe dropping US citizenship in 2012raissarobles
Penn-Ohio Transportation, LLC filed a notice of exemption to acquire rail lines and operating rights covering approximately 35.7 miles of track from Eastern States Railroad, LLC and Columbiana County Port Authority. Penn-Ohio intends to continue having Youngstown & Southeastern Railway Company operate the line or lease it to a new operator. The transaction may be completed on or after August 12, 2012. The notice also lists individuals who renounced their U.S. citizenship and provides quarterly expatriation information as required by law.
This document discusses trade patterns and economic integration in the Pacific Basin region. It outlines that the Pacific Basin is becoming an increasingly important development region globally due to recent successful economic models and the role of trade. It then provides details on the trade policies and patterns of major countries in the region, including China, Japan, Australia, New Zealand, and various Pacific island nations. Challenges in the region include poverty, inequality, and lack of infrastructure and resources in many Pacific island countries. Opportunities for further economic integration are discussed.
Doc. Bílková se v rámci své přednášky podělila o zkušenosti s účastí na 5., 6. a 7. RP EU, hovořila o podmínkách vědy v Čechách a v Evropě, o výhodách, ale i nevýhodách výzkumu realizovaného ve spolupráci se zahraničními partnery.
Přednáška byla prezentována v rámci klubu SpinUp (http://spinup.upce.cz)
NYC Hotel Investments Latest Trends - Hospitality Investments and Development...Hospitality Investments
Hospitality Investments and Developments, a key player in the New York City hospitality industry, focuses on that sector's latest trends in its most recent report – "NYC Hotels: Trending in Style." This dynamic marketplace with its strong and consistent performance over time is always a favorite with local, national, and international investors. Hotel Investors NYC
Energy 60% Business 40% Product James April 1 2010James Heppner
The document discusses key health issues like cardiovascular disease, cancer, diabetes and how they relate to cellular health. It emphasizes that proper nutrition is essential to maintaining healthy cells and fighting free radicals. It then discusses various Usana products that provide antioxidants and other nutrients to support cellular health, digestive health and energy levels, including Rev3 energy drinks. Testimonials from Usana distributors are also included.
The document provides an overview of the organization Free The Children and its work. It summarizes that Free The Children started in 1995 as a small group of 12-year-olds and has since grown into a global movement engaging millions of youth. It has built schools in Haiti, health clinics in Kenya, and reaches thousands through educational programs. Free The Children's model focuses on empowering youth and transforming communities through education both internationally and domestically.
This document appears to be notes related to preparing a home for move out. It includes the address of the home and indicates that it is ready for the occupants to move out. No other significant details are provided in the brief document.
- Profits for Spanish credit institutions dropped 23.6% in Q1 2016 due to low interest rates, while troubled assets fell 40% since 2013. Spain has a similar banking sector concentration level to the Eurozone based on an index.
- Pension fund assets as a percentage of GDP increased in OECD countries from 30.1% in 2000 to 50% in 2015, though in Spain it is only 14.3%.
- Global IPOs dropped 32.8% in 2016 due to Brexit, US election results, and commodity volatility. Around 60% of deals were in the Asia-Pacific region, focused on industry and technology. Spain had just 3 IPOs in 2016 compared to 12 in 2015
Creating Value Through Discovery in South AmericaLara_Exploration
Lara Exploration is a Canadian mineral exploration company operating in South America using a prospect generator model. It has a diverse portfolio of projects including copper, gold, phosphate and coal located in Brazil, Peru, Chile and Colombia. Notable projects include the Liberdade copper discovery in Brazil being advanced with partner Codelco, and the Maravaia copper project in Brazil being developed towards production by partner Tessarema. Lara is funded to continue acquiring and advancing projects through joint ventures and project sales during the current downturn in commodity prices.
O documento resume as principais ameaças aos direitos dos trabalhadores brasileiros decorrentes do afastamento da presidente Dilma Rousseff, incluindo cortes em ministérios, direitos trabalhistas, saúde e educação, além de criticar o histórico de resistência da elite econômica à democracia e participação popular no Brasil.
The document is a status report for home #259 indicating that it is ready for a resident to move out. It contains repetitive text stating that the home is ready for move out. No other context or details are provided about the home or move out.
Lara Exploration is a Canadian mineral exploration company operating in South America with a prospect generator business model. It has acquired, discovered, and sold various mineral deposits. Its current portfolio includes precious metal, base metal, industrial mineral, agricultural commodity, and coal projects at various stages of development. Key projects include the Liberdade copper-gold discovery in Brazil (in partnership with Codelco), the Curionopolis copper project in Brazil (with Tessarema), and gold projects in Peru (with partners Hochschild and Redzone). Lara is actively acquiring and developing new projects to create value through the current downturn in commodity prices.
Easynet is an international managed networks, hosting, and telepresence company that provides managed hosting solutions. They have over 10 years of experience supporting over 500 customers on 5000 devices. Their solutions include global networks, data center hosting, traffic management, security, virtualization, backup services, and a global help desk for support. Easynet takes a consultative approach to design customized hosting environments that meet each customer's specific needs and goals.
This document discusses the benefits of starting a home-based business with USANA, which includes a network marketing opportunity selling nutritional supplements and skincare products. It outlines some of the financial challenges many people face today and how a USANA business can provide flexibility, income potential, and tax advantages. The document also promotes USANA's products by highlighting their quality and effectiveness as supported by scientific research, endorsements from doctors and athletes, and product guarantees.
1) The film follows newlyweds Antonio and Abelle who struggle financially in their coastal home in California.
2) Antonio borrows money from the dangerous Costello gang to make ends meet but cannot pay it back. He is cornered by the gang and murdered.
3) When Abelle learns of Antonio's death, she commits suicide with his signature revolver, unable to go on without him.
The document provides a plot synopsis and character descriptions for the film "California Confidential" along with notes on its opening sequence, titles, creative techniques used, and distribution plans.
O documento descreve a história e estrutura do Partido Progressista (PP) no Brasil. O PP originou-se da fusão de outros partidos políticos e atualmente defende princípios como a solidariedade, justiça e inclusão social. O estatuto do partido estabelece suas diretrizes, órgãos, filiação, finanças e código de ética.
Using FlickrCC to find, save and credit imagesRebecca Johnson
This document provides instructions for finding media on Flickr that is licensed for commercial use, downloading the media and attributing the creator using FlickrCC. The steps include searching for and filtering on Creative Commons licensed content, viewing the licensing details, downloading the media, and copying the attribution text to credit the creator when using the media.
The document provides guidance for reading and exploring a science fiction book. It suggests identifying the major ideas and premises of the story before, during, and after reading. It prompts keeping a list of questions about characters, events, and problems that reflect current trends. It also recommends thoroughly researching one issue and choosing a project from various options to best fit one's learning style and the ideas in the book. A rubric is included to evaluate science fiction book projects.
Este documento presenta la Guía Técnica Colombiana 180 de 2008 sobre Responsabilidad Social. La guía fue desarrollada por el Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (ICONTEC) y ratificada por su Consejo Directivo. El documento incluye el prólogo de la guía y lista las empresas que participaron en su desarrollo a través del Comité Técnico 180 de Responsabilidad Social.
Astutia Capital is a venture capital firm based in Munich, Germany that invests in technology and consumer internet companies. It has backed companies such as Urbanara, Fashionette, and MySportworld. Astutia focuses on investments in Germany, Austria and Switzerland and targets companies in the growth stage with proven business models and revenues. The firm was founded in 2006 and has a team of 5 investment professionals led by partners Benedict Rodenstock and Bernd Stadlwieser.
Should Asian Americans be Active in U.S. Politics?8020NAAEF
This document discusses whether Asian Americans should be active in US politics and outlines the case for political involvement. It notes major issues facing Asian Americans like unfair admissions and career advancement hurdles. The root cause is a lack of political clout. Successful political groups like Jewish Americans achieved equality through political actions like voting and donations. The 80-20 initiative is presented as the best vehicle for Asian Americans to develop political power through block voting and fundraising. It has had some successes in influencing policies and apologies. Donations to its self-funding campaign are encouraged to empower the community long-term.
Jonathan Wong has over 13 years of experience in sales and engineering roles. He is currently a Senior Sales Engineer at Active Hitech Engineering, where he is responsible for handling domestic markets, meeting sales targets, and managing client relationships. Previously, he worked as a Senior Sales Executive and Sales Executive at two other companies, focusing on sales, business development, and providing technical advice to customers. He has a Diploma in Electrical/Electronic Engineering and is proficient in English, Malay, and Chinese.
Comment se créer une liberté financière?
Comment sélectionner la meilleure opportunité d'affaires?
Pourquoi l'industrie du Network marketing?
Pourquoi la santé et le bien-être?
Pourquoi Game Changers International a choisi USANA Health Sciences comme partenaire de choix?
Energy 60% Business 40% Product James April 1 2010James Heppner
The document discusses key health issues like cardiovascular disease, cancer, diabetes and how they relate to cellular health. It emphasizes that proper nutrition is essential to maintaining healthy cells and fighting free radicals. It then discusses various Usana products that provide antioxidants and other nutrients to support cellular health, digestive health and energy levels, including Rev3 energy drinks. Testimonials from Usana distributors are also included.
The document provides an overview of the organization Free The Children and its work. It summarizes that Free The Children started in 1995 as a small group of 12-year-olds and has since grown into a global movement engaging millions of youth. It has built schools in Haiti, health clinics in Kenya, and reaches thousands through educational programs. Free The Children's model focuses on empowering youth and transforming communities through education both internationally and domestically.
This document appears to be notes related to preparing a home for move out. It includes the address of the home and indicates that it is ready for the occupants to move out. No other significant details are provided in the brief document.
- Profits for Spanish credit institutions dropped 23.6% in Q1 2016 due to low interest rates, while troubled assets fell 40% since 2013. Spain has a similar banking sector concentration level to the Eurozone based on an index.
- Pension fund assets as a percentage of GDP increased in OECD countries from 30.1% in 2000 to 50% in 2015, though in Spain it is only 14.3%.
- Global IPOs dropped 32.8% in 2016 due to Brexit, US election results, and commodity volatility. Around 60% of deals were in the Asia-Pacific region, focused on industry and technology. Spain had just 3 IPOs in 2016 compared to 12 in 2015
Creating Value Through Discovery in South AmericaLara_Exploration
Lara Exploration is a Canadian mineral exploration company operating in South America using a prospect generator model. It has a diverse portfolio of projects including copper, gold, phosphate and coal located in Brazil, Peru, Chile and Colombia. Notable projects include the Liberdade copper discovery in Brazil being advanced with partner Codelco, and the Maravaia copper project in Brazil being developed towards production by partner Tessarema. Lara is funded to continue acquiring and advancing projects through joint ventures and project sales during the current downturn in commodity prices.
O documento resume as principais ameaças aos direitos dos trabalhadores brasileiros decorrentes do afastamento da presidente Dilma Rousseff, incluindo cortes em ministérios, direitos trabalhistas, saúde e educação, além de criticar o histórico de resistência da elite econômica à democracia e participação popular no Brasil.
The document is a status report for home #259 indicating that it is ready for a resident to move out. It contains repetitive text stating that the home is ready for move out. No other context or details are provided about the home or move out.
Lara Exploration is a Canadian mineral exploration company operating in South America with a prospect generator business model. It has acquired, discovered, and sold various mineral deposits. Its current portfolio includes precious metal, base metal, industrial mineral, agricultural commodity, and coal projects at various stages of development. Key projects include the Liberdade copper-gold discovery in Brazil (in partnership with Codelco), the Curionopolis copper project in Brazil (with Tessarema), and gold projects in Peru (with partners Hochschild and Redzone). Lara is actively acquiring and developing new projects to create value through the current downturn in commodity prices.
Easynet is an international managed networks, hosting, and telepresence company that provides managed hosting solutions. They have over 10 years of experience supporting over 500 customers on 5000 devices. Their solutions include global networks, data center hosting, traffic management, security, virtualization, backup services, and a global help desk for support. Easynet takes a consultative approach to design customized hosting environments that meet each customer's specific needs and goals.
This document discusses the benefits of starting a home-based business with USANA, which includes a network marketing opportunity selling nutritional supplements and skincare products. It outlines some of the financial challenges many people face today and how a USANA business can provide flexibility, income potential, and tax advantages. The document also promotes USANA's products by highlighting their quality and effectiveness as supported by scientific research, endorsements from doctors and athletes, and product guarantees.
1) The film follows newlyweds Antonio and Abelle who struggle financially in their coastal home in California.
2) Antonio borrows money from the dangerous Costello gang to make ends meet but cannot pay it back. He is cornered by the gang and murdered.
3) When Abelle learns of Antonio's death, she commits suicide with his signature revolver, unable to go on without him.
The document provides a plot synopsis and character descriptions for the film "California Confidential" along with notes on its opening sequence, titles, creative techniques used, and distribution plans.
O documento descreve a história e estrutura do Partido Progressista (PP) no Brasil. O PP originou-se da fusão de outros partidos políticos e atualmente defende princípios como a solidariedade, justiça e inclusão social. O estatuto do partido estabelece suas diretrizes, órgãos, filiação, finanças e código de ética.
Using FlickrCC to find, save and credit imagesRebecca Johnson
This document provides instructions for finding media on Flickr that is licensed for commercial use, downloading the media and attributing the creator using FlickrCC. The steps include searching for and filtering on Creative Commons licensed content, viewing the licensing details, downloading the media, and copying the attribution text to credit the creator when using the media.
The document provides guidance for reading and exploring a science fiction book. It suggests identifying the major ideas and premises of the story before, during, and after reading. It prompts keeping a list of questions about characters, events, and problems that reflect current trends. It also recommends thoroughly researching one issue and choosing a project from various options to best fit one's learning style and the ideas in the book. A rubric is included to evaluate science fiction book projects.
Este documento presenta la Guía Técnica Colombiana 180 de 2008 sobre Responsabilidad Social. La guía fue desarrollada por el Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (ICONTEC) y ratificada por su Consejo Directivo. El documento incluye el prólogo de la guía y lista las empresas que participaron en su desarrollo a través del Comité Técnico 180 de Responsabilidad Social.
Astutia Capital is a venture capital firm based in Munich, Germany that invests in technology and consumer internet companies. It has backed companies such as Urbanara, Fashionette, and MySportworld. Astutia focuses on investments in Germany, Austria and Switzerland and targets companies in the growth stage with proven business models and revenues. The firm was founded in 2006 and has a team of 5 investment professionals led by partners Benedict Rodenstock and Bernd Stadlwieser.
Should Asian Americans be Active in U.S. Politics?8020NAAEF
This document discusses whether Asian Americans should be active in US politics and outlines the case for political involvement. It notes major issues facing Asian Americans like unfair admissions and career advancement hurdles. The root cause is a lack of political clout. Successful political groups like Jewish Americans achieved equality through political actions like voting and donations. The 80-20 initiative is presented as the best vehicle for Asian Americans to develop political power through block voting and fundraising. It has had some successes in influencing policies and apologies. Donations to its self-funding campaign are encouraged to empower the community long-term.
Jonathan Wong has over 13 years of experience in sales and engineering roles. He is currently a Senior Sales Engineer at Active Hitech Engineering, where he is responsible for handling domestic markets, meeting sales targets, and managing client relationships. Previously, he worked as a Senior Sales Executive and Sales Executive at two other companies, focusing on sales, business development, and providing technical advice to customers. He has a Diploma in Electrical/Electronic Engineering and is proficient in English, Malay, and Chinese.
Comment se créer une liberté financière?
Comment sélectionner la meilleure opportunité d'affaires?
Pourquoi l'industrie du Network marketing?
Pourquoi la santé et le bien-être?
Pourquoi Game Changers International a choisi USANA Health Sciences comme partenaire de choix?
Vous êtes à la recherche d'une occasion d'affaires dans l'industrie avec la plus forte croissance à travers le globe?
Vous aimeriez être parmi les leaders d'un tout nouveau marché?
Vous aimeriez faire partie d'une équipe dynamique d'entrepreneurs engagés à vivre la santé optimale, la liberté et à aider les autres à faire la même chose?
Vous êtes peut-être au bon endroit!
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Monavie France : Présentation de l'opportunité MonaVie FranceAurore Belle
MonaVie Fance est une société de marketing de réseau offrant des boissons "santé" entièrement naturelles.
La redistribution des produits est aussi une opportunité de générer des revenus complémentaires, grâce à un plan de rémunération à primes multiples.
Découvrez aujourd'hui la nouvelle prochaine tendance mondiale dans le domaine de la santé, de la forme, du bien être, de la performance sportive...! Rejoignez nous en cliquant sur notre site officiel, puis sur "european sign up" (choisir votre language) puis suivre les instructions (0,25cts d'€) et autoship. Aussitôt aprés nous vous contactons et vous apportons notre plein support.
Les nouvelles générations et leurs rapports avec le travail imposent aux organisations de revoir leur management. Certaines sont même fortement concurrencées par l'attraction des startups et du freelancing, plus en ligne avec les attentes de ces générations.
La libération des salariés est un passage obligé pour une entreprise si elle ne veut pas voir les plus talentueux d'entre eux se libérer eux même en la quittant. Mais libérer ne suffit pas, il est important de (re)donner du sens en créant un environnement favorable et stimulant, et d'accepter que la relation s'inverse.
A travers cette présentation, je souhaite vous partager mon périple dans une transformation bottom up d'organisation vers plus de leadership, de liberté, et de joie dans le travail. Ce retour d'expérience est complété par un coup de projecteur sur diverses initiatives attribuables à d'autres sociétés françaises.
L'inspiration du changement se trouve le plus souvent à l'extérieur de votre organisation, et il ne suffit pas de décréter le changement pour qu'il s'applique. Leadership, observation, écoute, confiance, et mesure, sont quelques facteurs clé de succès de la réussite d'une telle transformation.
Marilyn et Patrice, 2 Bordelais nés en France et habitant au Québec, vous présentent Younique (en Français), qui est une compagnie de cosmétique avec son célèbre Mascara 3D+.
Younique est présent au Canada, Usa, Australie, New-Zélande, Royaume-Uni, Mexique, Allemagne et en 2016 France
Comme intervenants, nous jouissons d'une tribune privilégiée pour transmettre de nombreuses informations. Cependant, il n'est pas rare, encore aujourd'hui, qu'une grande quantité de mythes soient véhiculés. Que ce soit par inadvertance ou non, nous sommes tous à risque de transmettre des informations fautives. Cette conférence vise à vous outiller pour mieux comprendre l'information et être en mesure de jeter un regard critique sur les connaissances en activité physique afin de devenir une source de véritables informations plutôt qu'un agent de propagande.
Mise En Place Fondation Plan étape Par étape Pour Démarrer La Fondation @Why...Gulshanoad2
"La création d’une organisation à but non lucratif ou d’une fondation n’est pas une tâche facile. Comme pour beaucoup de choses qui valent la peine d’être faites, la mise en place d’une organisation à but non lucratif ou d’une fondation exige une réflexion critique, du dévouement, de la patience et beaucoup de travail. Bien que l’ensemble du processus puisse être assez intimidant, fastidieux et parfois accablant en raison de sa complexité, une approche systématique étape par étape peut contribuer au succès. Nous sommes bien conscients que la création d’une fondation demande du courage, et nous admirons donc votre engagement !
Pour s'infos: https://whydonate.com/fr/blog/mise-en-place-fondation/
La publicité autrement - Comprendre les perceptions de nos clientsTravailleur autonome
Conférence sur la publicité et la perception basée sur des études en psychologie - Par Laurent Marcoux www.coachingdevente.com
Peu d'images publicitaires, mais une nouvelle façon de se représenter l'acte de faire de la publicité.
2. Notre intention
• Partagez avec vous ce que nous avons
appris de nos partenaires financiers et
auteurs reconnus
• Vous faire découvrir un véhicule viable pour
vous créer un revenu passif important et
surtout de la liberté
• Vous encourager à passer à l’action et à
joindre notre équipe
3. Agenda
• Les 3 ingrédients clés du succès
financier
• Façons spécifiques de créer des
sources de revenus permanentes &
récurantes (résiduelles) afin
d’atteindre la liberté
• Comment choisir votre entreprise
• Notre véhicule financier de choix
• Passer à l’action
5. Robert G Allen
• Expert financier et immobilier
• 4 livres «meilleurs vendeurs New York Times»
en finances personnelles
6. Mark Victor Hansen
• Co-créateur: Bouillon de poulet pour l’âme
• Auteur de 5 autres livres, incluant
- One Minute Millionaire
- Cracking the Millionaire Code
• Conférencier international
7.
8. Le premier ingrédient clé
de CASH in a FLASH
est d’avoir une
VISION CLAIRE
Ingrédient #1:
avoir une vision claire
13. WOW NOW
se projeter dans le futur
pour créer une vision qui vous WOW….NOW!
Vos rêves doivent être plus réels que vos peurs.
Vos rêves doivent vous exciter!
14. 2e clé:
Devenir le meilleur ami
de votre voix intérieure
oix
IE v
VRA
V otre
Votre
GAGNANT intérieur
16. La 3e clé de votre succès
financier
Former votre équipe de rêves
17. Votre équipe de rêves
Your Dream TEAM
Together Everyone Achieves Miracles
Ensemble Chacun Accomplie des Miracles
18. Make a list of 20 people you know
Faites une liste
who might be interested in forming a
Dream Team with you
19. Wow maintenant Gagnant intérieur Équipe de rêves
Virtualisez Développez votre Formez un groupe
d’individus avec des
vos rêves voix positive,
inspirations communes
pour qu’ils vous votre gagnant intérieur pour vous supporter
dans la réalisations de
WOW NOW! et bannissez votre voix
vos rêves
critique!
25. Côté Gauche ou côté Droit?
Côté Gauche E-S
-Je dois travailler pour avoir un revenu
-Je dois tout faire moi-même
-Je ne peux m’absenter
-J’ai un plafond salarial
Côté Droit B-I
-Je fais travailler l’argent pour moi
-Je m’entoure de gens plus qualifiés que moi
-Je peux m’absenter 6 mois et continuer
à recevoir des revenus de mon entreprise
-Je n’ai aucun plafond salarial
27. Comment choisir une entreprise de réseau ?
•Formateur et spécialiste en Marketing de
réseau
• Professeur à l’Université de l’Illinois
•11 ans sur l’Escouade Anti-bombe de la
US Navy
• une équipe de 56 000 personnes dans
20 pays, un revenu de plus de 1,8 millions
$US par année.
31. Depuis 60 ans, les Baby-boomers mènent les
tendances économiques
1945 1955 1965 1985 1995 2010
Nourriture Chaînes Magasins
Santé
Écoles
pour bébés
primaires
restauration Immobilier à
escomptes
& Bien-
& Couches rapide
être
La préoccupation # 1 des baby-boomers, la santé
(Source: Business Week, octobre 2005.)
32. “If you are considering becoming
an entrepreneur in wellness, there
has never been a better time in
history to own your own business.”
Paul Zane Pilzer,
•Fut le plus jeune VP chez Citibank à l’âge de 25 ans
•Conseiller économique de deux administrations
présidentielles
•Professeur durant 21 ans à l’Université de New York
34. En résumé
• Un marché en pleine expansion
• Avoir un bon Timing = être dans les
tendances
• Produits consommables
• Produits uniques
• Avoir un effet de levier
35. Le marketing de réseau est efficace
• Microsoft •Xerox
• AT&T •Texas Instruments
• Gillett
•General Electric
• GM
• Colgate •CitiBank
• Coca-Cola •Toyota
• Oracle •IBM
• Sun
MicroSystems •Dell
36. Ce que dit le monde des affaires au sujet
du Marketing de réseau
"(MLM) is the best-kept secret "Dollar for dollar, (MLM) is the
in the business world.” best investment I've ever
- Fortune Magazine made.”
- Warren Buffet
37. Ce que dit le monde des affaires au sujet
du Marketing de réseau
“J’étais très cynique à l'égard du
marketing de réseau, car ce n’était
“ Le Marketing de réseau a pas enseigné à Harvard. Mais après
prouvé qu’il est une source une étude minutieuse, j'ai constaté
viable de créer un revenu.” que le marketing de réseau est pour
les gens qui veulent être les
Donald Trump, extrait de son livre co- architectes de leur propre destin.”
écrit avec Robert Kiyosaki “Why We
Want You to Be Rich”.
Dr Charles W.King , diplômé de Harvard et
Professeur à l’Université de l’Illinois.
41. USANA HEALTH SCIENCES
• Compagnie publique de 17 ans
• Leaders mondiaux en Nutrition Cellulaire
• 16 pays
42. Hommages
Parmi les 20 premières entreprises
sur la liste Forbes
Liste des 100 entreprises à forte
croissance (2004 et 2005 Business
Week )
Forbes.com classe le PDG d’Usana,
Dave Wentz parmi les plus puissants
PDG aux États-Unis 2009
43. Distinctions
Best of State
10 fois
« Choix des distributeurs »
11 années consécutives
44. Myron Wentz Ph.D., microbiologie, immunologie
1972: Gull Laboratories
1992: Il fonde USANA Health Sciences
2003: entrepreneur de l’année pour le Utah,
Ernst & Young
2007: prix Albert Einstein pour ses réalisations
exceptionnelles en sciences de la vie
Vision d’USANA
Une fabrication sans compromis de produits de première qualité à fondement scientifique.
Des produits fiables – dont le libellé correspond exactement au contenu du flacon – qui
assurent une biodisponibilité maximale, tout en favorisant une meilleure santé partout dans
le monde et en offrant à tous la possibilité d’une meilleure qualité de vie.
49. Associés USANA célèbres
Robert Allen,
auteur à succès
Dr Christiane Northrup,
médecin, auteure à succès et régulière
collaboratrice à l’émission Oprah
Werner Berger, Jennifer Azzi,
l’homme nord-américain le plus âgé à médaillée d’or
avoir fait l’ascension des 7 sommets olympique
51. 6 Moyens d’obtenir un revenu avec Usana
1 La vente au détail
Tirez un profit de la différence entre le prix de gros et le prix de détail.
2 Les commissions hebdomadaires
Obtenez une commission initiale jusqu’à concurrence de 20 % sur les
ventes à vos clients et le volume de ventes de votre équipe. Actuellement,
USANA verse
3 Les primes doublées
Pendant huit mois (32 semaines), obtenez des primes doublées allant en moyenne
jusqu’à 100 % du volume de ventes des Associés que vous recrutez et
qui deviennent Meneurs Platine. 53 %
du volume de
4 Les incitatifs
Grâce aux généreux programmes d’incitatifs d’USANA, vous verrez vos ventes en
efforts récompensés par des voyages somptueux, des prix et même de
l’argent sonnant.
commissions et
en incitatifs!
5 Les primes au leadership
Obtenez une part de la réserve de primes au leadership équivalant à 3
% des ventes hebdomadaires mondiales d’USANA.
6 Les primes offertes à l’élite
Haussez votre revenu avec une prime trimestrielle de 1 % offerte par
USANA aux détenteurs des 25 meilleurs revenus.
52. En résumé
Tendances
En pleine expansion
Effet de levier
Produits uniques
Produits consommables
Sources de revenus multiples
53. La liberté financière possible pour tous
Johanne Côté et Mario Jutras Faye et Ray Despins Meg et James Heppner Fernand Leblanc et Mireille St-Gelais
Fiche de travail : Éducatrice
Lieu de résidence : Saint-Augustin-de-
Fiche de travail : Propriétaires d’un
cabinet d’experts-comptables agréés
Fiche de travail : Agents immobiliers
Lieu de résidence : Winkler, Manitoba Fiche de travail :
Desmaures, Québec Lieu de résidence : St. Albert, Alberta
Entrepreneur,
entraîneure privée
Lieu de résidence :
Lorraine, Québec
Iris et Solomon Lam Nancy Levesque Christa MacLellan Nadia et Gerald Rhodes
Fiche de travail : Pharmacienne de Fiche de travail : Agent immobilier Fiche de travail : Blogueuse de la Fiche de travail : Épouse, mère,
recherche clinique Lieu de résidence : Saint-André-du- mode femme au foyer
Lieu de résidence : Richmond, Lac-Saint-Jean, Québec Lieu de résidence : Amherstburg, Lieu de résidence : Devon, Alberta
Colombie-Britannique Ontario
Kimberly Rowe Deanna et Dave Waters Carla Wilchuck Jean-Guy Gladu et Isabelle Wilson
Fiche de travail : Gestionnaire de la Fiche de travail : Producteur et réalisiteur Fiche de travail : Agronome Fiche de travail : Professionnelle de la
technologie de télévision, directrice du Marketing professionnelle santé
33 Lieu de résidence : Langley, Colombie-
Britannique
Lieu de résidence : Winnipeg, Manitoba Lieu de résidence : Spruce Grove,
Alberta
Lieu de résidence : Bromont, Québec
54. À quelle étape en êtes-vous?
DES RÊVES DEVENUS RÉALITÉS
1- Absolument! L’occasion l’intéresse!
2- L’occasion m’intéresse! J’aimerais en
savoir davantage pour prendre ma
décision.
3- Non merci! Avez-vous essayé les produits?
Notes de l'éditeur
Robert G Allen: Un des plus influents conseillers financiers et auteur de livres Best Sellers
Commençons: 3 Ingrédients clé au succès des gens qui vivent la liberté financière
La première clé du succès financier, avoir une vision claire Cependant, le processus WOW NOW amène la vision claire a un tout autre niveau
VIRTUALISEZ!
Demandez c’est quoi… Exactement, LA PEUR! La peur peut vous entrainer de façon tellement réelle a imaginer les pires résultats Ex: effet physique, mais humides etc….
Fear only exists when you do not understand that you have the power to project thought and that the Universe will respond. --- Abraham
Ce que vous pensez et imaginez a un impact énorme sur comment vs convertissez votre richesse intérieure en argent physique Vos petites voix, votre énergie, vos vibrations, votre vision ont tous un impact sur votre richesse
Parler de mon collage Ex de M. Walt Disney sur son lit d’hopital Je le vois dans notre entreprise, le succès des gens est directement relié à la clarté de leur vision
Pour éteindre votre voix critique vs voulez focuser sur votre G. I Votre gagnant intérieur: Vous encouragera et supportera / fournira des pensées intuitives / donnera le courage de prendre des actions puissantes / Aidera à réaliser vos rêves C’est quand la dernière fois que vous vs êtes félicité? Le jeu de la PROSPÉRITÉ se gagne rapidement lorsque vous écoutez votre GAGNANT INTÉRIEUR!
Système Fermé: Rareté- Manque / Seulement quelques-uns réussissent / À propos de moi… Système ouvert: Abondance / Tout le monde gagne / Au service des autres
Une ÉQUIPE DE RÊVES est un groupe de personnes avec des inspirations communes qui s’encouragent et se supportent sur la route du succès
de 20 personnes qui aimerait former une Équipe de Rêves avec vous
1) Robert Kiyosaki - auteur de best-seller NYTIMES : Père Riche, Père Pauvre, L'École des affaires
E : Employés Quelqu'un qui travaillent pour quelqu'un autre. S : Sel-employed - Travailleurs indépendants : Quelqu'un qui est son propre patron. B : Business Owner : Quelqu'un qui a un système pour faire de l'argent plutôt qu'un job pour gagner de l'argent. I : Investisseur : investir son argent pour recevoir des dividendes.
Maintenant, certaines personnes regardent cela et se disent “ c’est une affaire de pyramide”. Quelle est la perception d’une pyramide ? Les gens en haut font tout l’argent et ceux en bas font tout le travail. Laissez-moi vous expliquer pourquoi ce n’est pas une pyramide et pourquoi les gens en haut ne font pas nécessairement plus d’argent que ceux plus bas. Et juste avant d’aller plus loin, ce n’est pas la forme géométrique avec laquelle les gens ont un problème, puisque c’est la forme de notre arbre généalogique, de notre gouvernement de plusieurs entreprises. Même de la religion catholique. Donc la forme n’est pas le problème. Alors, quand est-il de la perception que les gens installés en haut de la pyramide empochent tout l’argent. Voici un exemple d’une structure organisationnelle, Les subalternes du président, par exemple les VP, ne peuvent jamais faire plus que le PDG, que l’employé ne fera jamais plus que son superviseur, à moins de devenir lui-même un superviseur, et alors de faire plus que les employés sous lui. Que se passerait-il si ce n’était pas le cas ? La confusion totale. Car ce processus permet la délégation : pourquoi un superviseur peut-il dire à un employé quoi faire ? Parce qu’il fait plus d’argent. Et pourquoi le salaire moyen d’un PDG est généralement X fois plus élevé que lui d’un employé ?parce que le PDG profite de l’effet de levier de tout ceux dans l’entreprise qui sont en-dessous de lui. L’injustice dans tout cela ? Seuls ceux dans le haut de l’Échellet corporative peuvent en profiter. Selon le modèle que nous proposons plus intelligent selon nous, chacun de nous peut profiter de cet effet de levier, tel un chef de direction Quel est le nom de cette structure ? On l’appelle Marketing de réseau. Rappellons-nous la citation “Pour avoir un effet de levier réel, on doit créer une situation où tous et chacun ont le même gain potentiel (ou le même montant à gagner).” Voyons pourquoi il s’agit d’une structure d’entreprise la plus équitable qui soit.
Tout le monde a les mêmes chance de réussite
In 1989, near the end of an 11-year tour with the US Navy Underwater Bomb Squad Team, Tim answered an ad in the Washington Post newspaper that led him to his first and only network marketing company. Five years later his network marketing income rose to over $150,000 per month with over 56,000 people within his organization and over 2,400 new distributors per month entering from 20 countries. Tim's successful experience and knowledge make him one of the most sought after advisors, speakers, trainers and creators of content in the industry. He's delivered well over 10,000 presentations and training sessions to over 117,000 people all over the world. Tim's signature training approach involves his ability to teach mastery of each component within the business. In addition, he possesses a clever capacity to simplify the most complex issues in the network marketing learning process. His contributions to the Network Marketing Industry include the 1998 production of the Brilliant Compensation® Video and the online version which was released 1999. Over 1 million people have been educated properly about network marketing through Brilliant Compensation®. It has quickly earned the distinction of "the standard" by which all tools will be measured. Many other "Brilliant" products are in the works. In addition, Tim is a teacher at the only university-affiliated Network Marketing Certificate Seminar offered for the industry. Sponsored by the University of Illinois at Chicago, this course is taught on the UIC campus, but is also sponsored at various other international locations, including Seoul, Korea, Singapore, Melbourne, Australia and Bogotá, Columbia
Même si vous étiez le meilleur producteur de vidéo-cassette au monde, vous ne seriez plus en affaires aujourd’hui. Peu importe comment vous excellez dans un domaine, si vous êtes dans une industrie en déclin.
Si vous n’avez pas un produit unique, vous devrez compétitionner sur les prix et sur la commodité-accessiblité. Qui a le meilleur prix ? Qui est situé le plus proche du client ? Donc, si vous êtes uniques, les gens viendront à vous. Aussi, le produit ou service doit être consommable. Parce que si vous n’avez pas un produit consommable, vous êtes sans business, vous êtes “chômeurs” jusqu’à votre prochaine vente. Vous voulez la récurrence d’achats (communément appelé le repeat) lié à des produits consommables. Si c’est à chaque fois que quelqu’un a faim, que quelqu’un a mal, que les gens se font une beauté le matin, vous voulez la récurrence de ces achats, car cela vous payera encore, et encore et encore.
On parle ici des tendances du marché et du timing. Durant tous les cycles de l’économie moderne, il y a des gens qui ont fait et ceux qui en ont perdu. Ceux qui en ont fait et en font, sont ceux au début des grandes tendances du marché. Ceux qui en ont perdu ont négligé de regarder les tendances à venir. Comment être à l’avance sur les tendances ? Étudier ce qui les créent. Sans aucune hésitation, dans notre société d’aujourd’hui, ce sont la génération des baby-boomers qui a créé les tendances. Tu as beau être le meilleur à fabriquer des cassettes vidéos….tendances…
Donc peu importe dans quelle domaine nou sommes, il est impératif de regarder quelles sont les tendances du marché, quels domaines sont en expansion et ceux près d’être en forte croissance,. Peu importe cela fait combien de temps que vous êtes en affaires, comment longtemps vous êtes allé à l’école pour étudier un domaine, la question est : “Êtes-vous dans les tendances du marché?” Si vous voulez être rémunéré brillamment, vous devez vous concentrer sur les sociétés qui se sont positionnés dans ces tendances. Les prochaines grandes tendances Santé et mieux-être Paraître jeune Retraite confortable Sécurité financière Sécurité Éducation (je ne saisis pas pourquoi il met éducation…)
Paul Zane Pilzer is a world-renowned economist, a highly successful social entrepreneur, an adjunct professor, and the author of nine best-selling books and dozens of scholarly publications.Pilzer completed Lehigh University in three years and received his MBA from Wharton in 15 months at age 22. He became Citibank's youngest officer at age 22 and its youngest vice president at age 25. At age 24, he was appointed adjunct professor at New York University, where he taught for 21 consecutive years. Over the past 30 years, Pilzer has started and/or taken public, five companies in the areas of software, education and healthcare.In healthcare, he is the Founder of Zane Benefits, Inc. (2006) and Extend Health, Inc. (1999), the two leading U.S. suppliers of personalized health benefits to corporate America including Wal-Mart's Sam's Club.In education, he is the Founder of Zane Publishing (1989) and The American Academy (2005), two pioneering companies in electronic and online education that continue to make significant contributions to high school education worldwide.He was an appointed economic adviser in two presidential administrations and warned of the impending $200 billion savings and loan crisis years before official Washington was willing to listen-a story that he later shared in Other People's Money (Simon & Schuster) which was critically acclaimed by The New York Times and The Economist magazine. A prédit …. Paul Zane Pilzer - 5 Best Sellers incluant : Unlimited Wealth, The Next Trillion, The Wellness Revolution et la Révolution de Mieux-être . Le conseiller économique de 2 présidents américains, prévoit : La décennie de 2006 - 2016 … 10 millions de nouveaux millionnaires seront créés dont la majorité viendra du Marketing de réseau, particulièrement ceux impliqués dans des produits et des services reliés au bien-être –
L’effet de levier n’est pas vraiment enseigné dans notre société. On nous enseigne à avoir une bonne éducation, se bâtir un beau CV, et d’échanger notre expertise (…note : en faisant le signe suivant : mettre nos 2 mains sur nos tempes quand on dit expertise…. Comme pour représenter notre cerveau) au profit de quelqu’un d’autre. Le problème avec ce plan ? Si nous ne sommes pas en train d’échanger notre expertise (de travailler en sommes) nous ne faisons pas d’argent. Donc le temps libre et les vacances sont coûteuses. Un game de golf la semaine ? Coûteux. Du temps en famille, très important mais coûteux. L’effet de levier est défini comme suit : accroître ses moyens permettant de parvenir à quelque chose. Une forme d’effet de levier, est d’investir 5 millions de dollars à 10 % d’intérêts. Ce qui vous donnera environ 41 000 $ par mois. Donc si vous êtes en train de jouer au golf, passer du temps en famille ou en vacances, vous êtes toujours en train de profiter de votre 41 000 $ par mois. Vous créez un effet de levier à partir de votre argent. C’est un effet de levier que tout le monde aimerait avoir, mais peu l’ont. Laissez-moi vous expliquer une autre forme de levier, auquel tout le monde a accès, et si vous pouvez retenir une chose du séminaire ce soir, c’est ce point. Imaginez que vous avez une compagnie, et que vous avez un employé. Moi. Je travaille pendant 8h le lundi. Et vous travaillez 8h aussi le lundi. Vous êtes payé sur la valeur de 16 heures de travail, puisque vous avez échangé 8 h de ma productivité contre du revenu pour vous et votre entreprise. Vous avez un effet de levier sur mes efforts. Donc théoriquement, le plus d’employés qui travaillent pour vous, le plus d’effet de levier vous avez. Par contre, avez-vous déjà eu des employés ? Si oui, vous savez qu’en théorie, engager des employés semble bien, mais c’est vraiment difficile d’aller chercher un effet de levier à travers les employés. Comme le dit l’expression, vous avez un employé, un maux de tête, 100 employés, une garderie pour adultes. Et la raison pour cela est qu’aucun employé ne va jamais travailler aussi fort pour votre entreprise que vous même. Parcequ’ils ne la possèdent pas.
Ces compagnies sont de forts témoins de la crédibilité et du succès de cette industrie qui atteint maintenant une maturité. Pourquoi est-ce une bonne décision d’affaires d’utiliser le réseau pour ces compagnies ? Réflichisson aux étapes que doit utiliser par exemple AT&T pour offir un nouveau téléphone celllulaire à sa clientèle. Publicité, télévision, journaux, revues, bannières et panneaux publicitaires, envois postaux, à quel coût ? Et combien d’appareils a-t-elle vendue ? Pas un seul encore. Elle doit assurer la formation de ses différents employés dans les centres d’appels et les points de vente. à quel coût ? Et combien d’appareils a-t-elle vendue ? Pas un seul encore. Considérons l’Association d’AT&T avec une entreprise en réseau il s’agit d’un courriel et d’un appel-conférence aux milliers d’agents, afin que commencent le ventes de milliers d’appareils. Quand AT&T dépense-t-elle de l’argent dans cette situation ? Quand les appareils sont vendus. Voilà pourquoi les cies travaillent de pair avec le réseau et voilà pourquoi il s’agit du début d’une tendance.
1) Robert Kiyosaki - auteur de best-seller NYTIMES : Père Riche, Père Pauvre, L'École des affaires « Le Marketing de Réseau donne aux gens l'occasion, avec risque faible et engagement financier très bas , de se créer leur propre revenu et d’acquérir la vraie richesse." 2) "(MLM) est le secret gardé le mieux gardé dans le monde des affaires." Selon magazine Fortune 3) Paul Zane Pilzer - 5 Best Sellers incluant : Unlimited Wealth, The Next Trillion, The Wellness Revolution et la Révolution de Mieux-être . Le conseiller économique de 2 présidents américains, prévoit : La décennie de 2006 - 2016 … 10 millions de nouveaux millionnaires seront créés dont la majorité viendra du Marketing de réseau, particulièrement ceux impliqués dans des produits et des services reliés au bien-être – « Les fortunes d’hier étaient dans la distribution physique : Wal-Mart,Home Dépot, FEDEX etc …" Pour ceux cherchent à créer la richesse à long terme aujourd'hui, éduquer les gens un sur des produits et des services est maintenant l’occasion d'affaires #1. On la nomme de la distribution intellectuelle. Le marketing de réseau est la parfaite business de distribution intellectuelle dans l’économie d’aujourd’hui 4) Warren Buffet, le Milliardaire, le 2ème homme le plus riche dans le monde · Possède maintenant 3 MLM'S qu'il a dit était "le meilleur investissement j'ai jamais fait" Pourquoi un si GROS BUZZ au sujet de MR? C’est le système de distribution le plus efficace et le plus puissant… C’est le système de distribution direct au consommateur On appelle ca l’industrie de la vente directe. Il y a environs 100 million personnes au monde impliquée avec des ventes annuelles de $60 milliards de dollars et avec une croissance de + de 10% meme dans l’économie actuelle. C’est puissant pcque ca offre 2 choses aux Cies qui l’adoptent: -1-On coupe les intermédiares ( des points de vente au détail, le grossiste, le distributeur ) et les formes traditionnnelles de publicité (TV, etc)...on prend cet $$$$ et on le redonne aux gens qui font la job et qui représente la cie sur le terrain . On les appellent des Distributeurs indépendants ou associés -2e on utilise la puissance du bouche à oreille qui est de loin la forme la + puissante de publicité Diplomé de Harvard Professeur de marketing de réseau à l’Université de l’Illinois. “ I was very cynical towards network marketing, because we don’t teach it at Harvard. But after a careful study, I found that Network Marketing is for people who want to be the architects of their own destiny.”
1) Robert Kiyosaki - auteur de best-seller NYTIMES : Père Riche, Père Pauvre, L'École des affaires « Le Marketing de Réseau donne aux gens l'occasion, avec risque faible et engagement financier très bas , de se créer leur propre revenu et d’acquérir la vraie richesse." 2) "(MLM) est le secret gardé le mieux gardé dans le monde des affaires." Selon magazine Fortune 3) Paul Zane Pilzer - 5 Best Sellers incluant : Unlimited Wealth, The Next Trillion, The Wellness Revolution et la Révolution de Mieux-être . Le conseiller économique de 2 présidents américains, prévoit : La décennie de 2006 - 2016 … 10 millions de nouveaux millionnaires seront créés dont la majorité viendra du Marketing de réseau, particulièrement ceux impliqués dans des produits et des services reliés au bien-être – « Les fortunes d’hier étaient dans la distribution physique : Wal-Mart,Home Dépot, FEDEX etc …" Pour ceux cherchent à créer la richesse à long terme aujourd'hui, éduquer les gens un sur des produits et des services est maintenant l’occasion d'affaires #1. On la nomme de la distribution intellectuelle. Le marketing de réseau est la parfaite business de distribution intellectuelle dans l’économie d’aujourd’hui 4) Warren Buffet, le Milliardaire, le 2ème homme le plus riche dans le monde · Possède maintenant 3 MLM'S qu'il a dit était "le meilleur investissement j'ai jamais fait" Pourquoi un si GROS BUZZ au sujet de MR? C’est le système de distribution le plus efficace et le plus puissant… C’est le système de distribution direct au consommateur On appelle ca l’industrie de la vente directe. Il y a environs 100 million personnes au monde impliquée avec des ventes annuelles de $60 milliards de dollars et avec une croissance de + de 10% meme dans l’économie actuelle. C’est puissant pcque ca offre 2 choses aux Cies qui l’adoptent: -1-On coupe les intermédiares ( des points de vente au détail, le grossiste, le distributeur ) et les formes traditionnnelles de publicité (TV, etc)...on prend cet $$$$ et on le redonne aux gens qui font la job et qui représente la cie sur le terrain . On les appellent des Distributeurs indépendants ou associés -2e on utilise la puissance du bouche à oreille qui est de loin la forme la + puissante de publicité Diplomé de Harvard Professeur de marketing de réseau à l’Université de l’Illinois. “ I was very cynical towards network marketing, because we don’t teach it at Harvard. But after a careful study, I found that Network Marketing is for people who want to be the architects of their own destiny.”
Histoires de réussite
Histoires de réussite
Histoires de réussite
La compagnie avec qui nous faisons partenariat… (USNA sur le Nasdaq) Importance de 17 ans Alors quand on regarde des Cies de MR ( en passant il y en a près de 2000 qui voit le jour à chaque année mais moins de 2% qui reste 1 an!) On veut se pencher sur celles qui vont résoudre les problemes les plus important des gens…
Classement parmi les 20 premières entreprises sur la liste Forbes des 200 meilleures PME 3 ans d’affilée (2006, 2005, 2004) Forbes.com classe le PDG d’Usana, Dave Wentz parmi les plus puissants PDG de moins de 40 ans aux États-Unis
Pour réussir, vs voulez un produit unique et qui se distingue, des brevets Vous voulez aussi un produit qui se consomme à chaque jour pour vous assurer une fondation solide à votre succès en MR – C’est votre revenu résiduel et récurant à liong terme C’est exactement ce que Usana à à offrir aux gens qui choissisnet leur programme d’entrepreneur comme nous
Chef de file dans la culture des cellules humaines et technologies de diagnostic médical Première trousse commerciale sur le marché d’un test diagnostique du virus Epstein-Barr Spécialiste de la croissance des cellules Il comprend les exigences nutritionnelles de la cellule humaine • Ses recherches prennent une nouvelle orientation Il passe du diagnostic des maladies à la préservation de la santé
Produits consommables
Produits uniques- crédibilité Toujours mis è jour et à la fine pointe de la science et dernière recherche
Recherche
Ux chez Usana Crédibilité financièere, médicale et athlètique Leaders mondia Et regardez nos ârtenaires Usana: Robert G Allen, le seul et unique auteur de Cash in a Flash Dr Christiane Northup, best selling auteur et fait souvent apparition à Oprah Jennifer Heil médaillée or olym^pique canadienne ski bosses (along with many other Usana athletes, including the CDN and US Speedskating team) Jennifer Azzi, Médaillée Or olympique basketball Basketball , coach et conférencièere
Effet de levier Retourner àa la feuille et réenforcir au tableau tous les points…..
Le revenu annuel moyen d’un Associé USANA établi à plein temps s’élève à 121 125 $ CAN. Le revenu annuel moyen d’un Associé qui touche seulement un chèque de commission par mois est de 33 203 $ CAN. Ce total comprend tous les revenus cumulés en fonction du programme de rémunération, des primes au leadership, ainsi que des concours et incitatifs. Le calcul se fonde sur les revenus obtenus entre février 2008 et janvier 2009. Il ne faut pas considérer ces montants comme une garantie ou une prévision de vos revenus réels. Le succès chez USANA est le résultat d’une activité commerciale soutenue. Les titulaires de chèques doivent s’être qualifiés à leurs niveaux respectifs pendant au moins 16 semaines afin d’être pris en compte dans le calcul des revenus de leur rang. Le nombre de directeurs Or et échelons supérieurs qui ont maximisé au moins un Centre d’affaires pendant l’année représente moins de 1 % de tous les Associés. Ceux qui obtiennent au moins un chèque par mois constituent environ 3 % du nombre total d’Associés. Parmi les 158 934 Associés USANA, y compris ceux dont l’adhésion est récente ou ceux qui ne développent pas activement leur entreprise, le revenu annuel moyen est de 881,43 $ CAN, près d’un tiers des Associés recevant un chèque. À ce jour, le Club des millionnaires d’USANA compte plus de 130 membres.