3. Waarom een campagne?
•
Het grote publiek informeren
•
Staken of niet? Keuze maken op basis van duidelijke cijfers, weg van slogans
•
Oproep voor goede sociale relaties
4. Werkgelegenheid in technologiesector
In 2013 gingen 6.100 jobs verloren, 3.000 ontslagen in eerste halfjaar van 2014
250.000
260.000
270.000
280.000
290.000
300.000
310.000
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
5. Het probleem
De Belgische productiekosten zijn te hoog…
… loonkostenhandicap met onze buurlanden = 16,5%
Hoge productiviteit compenseert hoge kost steeds minder
6. De gevolgen
Belgische bedrijven verliezen hun klanten
60
70
80
90
100
110
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
Evolutie van de export van de technologische industrie (2007=100)
België
Eurolanden
8. Welke oplossing?
Waar gaat toegevoegde waarde bedrijven naartoe?
46%
34%
11%
9%
Public authorities (taxes, …)
Employees (salary paid)
Operational result
Investments (buildings, equipment…)
9. Waarom staken?
•
Twee stakingsdagen kosten € 2 miljard aan de privésector, hierdoor loopt de sociale zekerheid € 400 miljoen mis
•Werknemer zelf voornaamste slachtoffer
•Imagoschade voor bedrijven
10. Boodschappen campagne
•
Keuze voor een staking is niet zonder gevolgen
•
Werknemers, werkgevers en overheid hebben elkaar nodig: samen voor groei en welvaart
•
Het behoud van onze jobs en die van de toekomstige generaties is een inspanning waard