Presentation by MBOSCUDA of its achievements at its 20th anniversary at Palais des Congres, Yaounde, Cameroon. Dec. 15th 2012. For further details see www.mboscuda.org
MPFA est une ONG Humanitaire qui oeuvre dans le domaine de l'éducation sous toutes ces formes.
Elle s'inscrit dans bon nombres de combats pour changer la visibilité de l'Afrique vis à vis des autres Continents.
MPFA est une ONG Humanitaire qui oeuvre dans le domaine de l'éducation sous toutes ces formes.
Elle s'inscrit dans bon nombres de combats pour changer la visibilité de l'Afrique vis à vis des autres Continents.
Par
Marc Bied-Charreton, Professeur émérite de l’UVSQ, membre du Comité scientifique du FFEM, Président d’honneur du CSFD. Toulouse/Clermont-Ferrand 2012
This report analyses the ambitions of the international development cooperation and the dynamics of the pastoral system in Niger (past and present).
[ Originally posted on http://www.cop-ppld.net/cop_knowledge_base ]
D’ici quelques jours s’ouvrira la COP21, qui se tiendra du 30 novembre au 11 décembre prochain à Paris. Cette conférence sera déterminante car elle doit aboutir à un accord international juridiquement contraignant sur le climat, applicable à tous les pays à partir de 2020, qui préservera des chances de contenir le réchauffement global bien en deçà de 2°C – voire 1,5°C. L’accord de Paris ne sera certainement pas un accord idéal, mais il doit poser les bases pour permettre de lutter contre les changements climatiques tout en répondant aux besoins de développement et de justice sociale des populations les plus démunies et les plus exposées aux impacts de ce phénomène.
L’Afrique est le continent qui a le moins contribué aux changements climatiques. C’est pourtant le plus touché par ses conséquences dévastatrices.
Pour porter haut et fort la voix et les préoccupations des communautés les plus affectées, la société civile africaine francophone rassemblée au sein du Réseau Climat & Développement sera présente en force à la COP21 et dans les espaces de la société civile.
2da. Presentación de Marthe Muhawenimana (Rwanda) - Seminario Internacional P...FAO
Presentación de Marthe Muhawenimana (Rwanda) en el marco del Seminario Internacional de Expertos sobre 'Diversidad Cultural, Sistemas Alimentarios y Estrategias Tradicionales de Vida' realizado del 4 al 6 de noviembre de 2014 en Cusco Perú.
Nouvelles opportunités d'engagement en Europe pour les jeunes guyanaisPeupl'en Harmonie
Dans la mesure du possible, Peupl'en Harmonie prévoit de relancer à la fin de l'été les envois de volontaires guyanais en Europe. Nous sommes actuellement en discussion avec les partenaires pour définir quelles seraient les dates d'envoi les plus appropriées au vu de la situation sanitaire en Guyane. Toujours est-il que des activités sont prévues à partir des mois d'août/septembre... Alors, restez connectés !
Si votre club souhaite solliciter les écoles dans le cadre du projet BURKINA AUDIO+, voici le flyer qu'il pourra leur présenter afin de leur expliquer clairement ce projet. L'argumentaire a été travaillé pour correspondre aux besoins des établissements dans le cadre de leurs projets pédagogiques.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
ONG Jeunes en Actions Sans Frontières (JASF) est une association franco-togolaise ayant pour objectif l’amélioration des conditions de vie des enfants, des jeunes et des femmes. Créée en 2015, elle est spécialisée dans la mise en place de missions de volontariat et de stages à l’international au Togo, Bénin, Burkina. Nous travaillons au développement durable dans la mesure du possible en soutenant les villages nécessiteux (à travers nos missions) mais également à la sensibilisation des communautés autour des notions de santé, d’environnement, de paix, d’assainissement et d’éducation.
Nos remerciements s’adressent à tous nos partenaires, Institutions Nationales et Internationales, personnes physiques et morales.
Les Ministères de la protection de Droits de l’Enfance ; les réseaux de protection et de promotion des droits de l’enfance nationaux et internationaux
- Comité de suivi et lutte contre la traite et la traite et l’exploitation des enfants au Gabon
- Les services de mœurs
- Les centres d’accueils
- UNICEF
- UNESCO
- UNFPA
- BAD
- Banque Mondiale
- ALTO
- Centre MBADJA
- AEDH (Agir Ensemble pour les Droits de l’Homme)
- Ambassade des Etats -Unis
- Ambassade de la France
- Entreprises et centres partenaires formateurs des jeunes
Nous n’oublions pas les autorités locales, les jeunes qui acceptent nos formations et certains parents qui acceptent de nous accompagner dans notre engagement.
Ndossi Village - proposition d’un modèle de développement durable en accord a...MBOUSSOU Yoan
Les peuples d’Afrique Noirs et plus particulièrement du Gabon possèdent un immense savoir qui mérite aujourd’hui d’être étudié, partagé et valorisé. Il y a la, un réel remède aux maux qui minent nos jeunes nations. Il y a la des réponses aux conflits qui agitent la planète. Voilà l’expérience que nous propose Ndossi, un retour sans détour aux sources de nos origines, afin de trouver les réponses aux questions de demain.
CARNET DE L'ENGAGEMENT POUR LA JEUNESSE CAMEROUNAISEJasmine Emene
Le CARNET DE L’ENGAGEMENT expose et propose une démarche citoyenne à nos congénères, dans le but de renforcer et d’encourager leur implication dans la vie sociale, économique et culturelle du Cameroun. La Synergie de la Jeunesse Camerounaise y donne sa définition du « bon » citoyen. L’accent est mis sur la nécessité de se responsabiliser, les moyens pour le devenir et les possibilités à la disposition de tous les volontaires, pour encourager nos frères et sœurs à s’engager sur la voix de la réforme sociale ; par la réforme de SOI d’abord, afin d’incarner la « citoyenneté responsable ».La démarche proposée dans le carnet s’articule autour des trois axes que sont :
L’Economique : L’amélioration des compétences des jeunes et le développement de l’esprit d’entreprise
Le Social : La vulgarisation de la solidarité communautaire et de l’engagement citoyen
Le Culturel : La valorisation des traditions et la revalorisation de notre histoire en tant que Nation
Nous donnons également la parole à des leaders : présidents d’associations, jeunes entrepreneurs et élites politiques, afin qu’ils apportent leur contribution à la formulation de nouveaux modes de pensée, plus représentatifs des aspirations et des ambitions des jeunes d’aujourd’hui. Ont entre autres participé à la rédaction du carnet : Paola NDENGUE (CEO de FashizBlack), Serge TCHAHA (Essayiste – Chroniqueur pour Afrique Expansion Magazine), Joshua OSIH (Vice-président du SDF, Député à l’Assemblée Nationale), ou encore Jean-Baptiste ATEMENGUE ( Ancien Vice-président Section RDPC France Nord).
Par
Marc Bied-Charreton, Professeur émérite de l’UVSQ, membre du Comité scientifique du FFEM, Président d’honneur du CSFD. Toulouse/Clermont-Ferrand 2012
This report analyses the ambitions of the international development cooperation and the dynamics of the pastoral system in Niger (past and present).
[ Originally posted on http://www.cop-ppld.net/cop_knowledge_base ]
D’ici quelques jours s’ouvrira la COP21, qui se tiendra du 30 novembre au 11 décembre prochain à Paris. Cette conférence sera déterminante car elle doit aboutir à un accord international juridiquement contraignant sur le climat, applicable à tous les pays à partir de 2020, qui préservera des chances de contenir le réchauffement global bien en deçà de 2°C – voire 1,5°C. L’accord de Paris ne sera certainement pas un accord idéal, mais il doit poser les bases pour permettre de lutter contre les changements climatiques tout en répondant aux besoins de développement et de justice sociale des populations les plus démunies et les plus exposées aux impacts de ce phénomène.
L’Afrique est le continent qui a le moins contribué aux changements climatiques. C’est pourtant le plus touché par ses conséquences dévastatrices.
Pour porter haut et fort la voix et les préoccupations des communautés les plus affectées, la société civile africaine francophone rassemblée au sein du Réseau Climat & Développement sera présente en force à la COP21 et dans les espaces de la société civile.
2da. Presentación de Marthe Muhawenimana (Rwanda) - Seminario Internacional P...FAO
Presentación de Marthe Muhawenimana (Rwanda) en el marco del Seminario Internacional de Expertos sobre 'Diversidad Cultural, Sistemas Alimentarios y Estrategias Tradicionales de Vida' realizado del 4 al 6 de noviembre de 2014 en Cusco Perú.
Nouvelles opportunités d'engagement en Europe pour les jeunes guyanaisPeupl'en Harmonie
Dans la mesure du possible, Peupl'en Harmonie prévoit de relancer à la fin de l'été les envois de volontaires guyanais en Europe. Nous sommes actuellement en discussion avec les partenaires pour définir quelles seraient les dates d'envoi les plus appropriées au vu de la situation sanitaire en Guyane. Toujours est-il que des activités sont prévues à partir des mois d'août/septembre... Alors, restez connectés !
Si votre club souhaite solliciter les écoles dans le cadre du projet BURKINA AUDIO+, voici le flyer qu'il pourra leur présenter afin de leur expliquer clairement ce projet. L'argumentaire a été travaillé pour correspondre aux besoins des établissements dans le cadre de leurs projets pédagogiques.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
“ APEPDJ –TOGO ” Association pour la Protection de l'Environnement et la Promotion du Développement des Jeunes est une Association Togolaise de volontariat du type 1901, apolitique, laïque et à but non lucratif. Elle a pour but d’œuvrer à l'amélioration des conditions socioculturelle et environnementales des populations. APEPDJ organise des stages pour tous :Elle accueille des stagiaires et les oriente dans différents domaines d'intervention. Elle accueille également sur l'éthique d'accueil paysan et organise des colonies de vacance Agro-écologique pour tous.
ONG Jeunes en Actions Sans Frontières (JASF) est une association franco-togolaise ayant pour objectif l’amélioration des conditions de vie des enfants, des jeunes et des femmes. Créée en 2015, elle est spécialisée dans la mise en place de missions de volontariat et de stages à l’international au Togo, Bénin, Burkina. Nous travaillons au développement durable dans la mesure du possible en soutenant les villages nécessiteux (à travers nos missions) mais également à la sensibilisation des communautés autour des notions de santé, d’environnement, de paix, d’assainissement et d’éducation.
Nos remerciements s’adressent à tous nos partenaires, Institutions Nationales et Internationales, personnes physiques et morales.
Les Ministères de la protection de Droits de l’Enfance ; les réseaux de protection et de promotion des droits de l’enfance nationaux et internationaux
- Comité de suivi et lutte contre la traite et la traite et l’exploitation des enfants au Gabon
- Les services de mœurs
- Les centres d’accueils
- UNICEF
- UNESCO
- UNFPA
- BAD
- Banque Mondiale
- ALTO
- Centre MBADJA
- AEDH (Agir Ensemble pour les Droits de l’Homme)
- Ambassade des Etats -Unis
- Ambassade de la France
- Entreprises et centres partenaires formateurs des jeunes
Nous n’oublions pas les autorités locales, les jeunes qui acceptent nos formations et certains parents qui acceptent de nous accompagner dans notre engagement.
Ndossi Village - proposition d’un modèle de développement durable en accord a...MBOUSSOU Yoan
Les peuples d’Afrique Noirs et plus particulièrement du Gabon possèdent un immense savoir qui mérite aujourd’hui d’être étudié, partagé et valorisé. Il y a la, un réel remède aux maux qui minent nos jeunes nations. Il y a la des réponses aux conflits qui agitent la planète. Voilà l’expérience que nous propose Ndossi, un retour sans détour aux sources de nos origines, afin de trouver les réponses aux questions de demain.
CARNET DE L'ENGAGEMENT POUR LA JEUNESSE CAMEROUNAISEJasmine Emene
Le CARNET DE L’ENGAGEMENT expose et propose une démarche citoyenne à nos congénères, dans le but de renforcer et d’encourager leur implication dans la vie sociale, économique et culturelle du Cameroun. La Synergie de la Jeunesse Camerounaise y donne sa définition du « bon » citoyen. L’accent est mis sur la nécessité de se responsabiliser, les moyens pour le devenir et les possibilités à la disposition de tous les volontaires, pour encourager nos frères et sœurs à s’engager sur la voix de la réforme sociale ; par la réforme de SOI d’abord, afin d’incarner la « citoyenneté responsable ».La démarche proposée dans le carnet s’articule autour des trois axes que sont :
L’Economique : L’amélioration des compétences des jeunes et le développement de l’esprit d’entreprise
Le Social : La vulgarisation de la solidarité communautaire et de l’engagement citoyen
Le Culturel : La valorisation des traditions et la revalorisation de notre histoire en tant que Nation
Nous donnons également la parole à des leaders : présidents d’associations, jeunes entrepreneurs et élites politiques, afin qu’ils apportent leur contribution à la formulation de nouveaux modes de pensée, plus représentatifs des aspirations et des ambitions des jeunes d’aujourd’hui. Ont entre autres participé à la rédaction du carnet : Paola NDENGUE (CEO de FashizBlack), Serge TCHAHA (Essayiste – Chroniqueur pour Afrique Expansion Magazine), Joshua OSIH (Vice-président du SDF, Député à l’Assemblée Nationale), ou encore Jean-Baptiste ATEMENGUE ( Ancien Vice-président Section RDPC France Nord).
Sfb le p'tit journal sfb de la f cup 2013 - edition de paris (complet min)Olivier Fouret
SFB est une association qui vient en aide aux enfants des quartiers défavorisés de la banlieue de Rio de Janeiro. SFB est partenaire du site internet www.yutilis.fr
Ndossi Village, Proposition d’un modèle de développement durable En accord a...MBOUSSOU Yoan
Ndossi Village, situé aux abords du parc national d’Akanda dans la région de Cap Caravane, est un exemple vivant de l'harmonie entre développement durable, écotourisme et valorisation des traditions locales. Ce complexe éco-touristique de 2 hectares est un carrefour d'activités enrichissantes, ancré dans une démarche respectueuse de l'environnement et profondément connecté à la culture gabonaise.
Le village se distingue par son approche multifacette, offrant aux visiteurs une expérience immersive dans un cadre naturel exceptionnel. À travers une variété d'activités éco-responsables comme le kayak, le paddle, et des randonnées au cœur de la mangrove, Ndossi Village invite à la découverte des trésors naturels de la région tout en sensibilisant à l'importance de la conservation environnementale.
L'intégration des communautés locales est au cœur du projet Ndossi. En proposant des formations professionnelles et en valorisant les savoirs traditionnels, notamment dans les domaines de la santé et de l'agriculture durable, le village joue un rôle clé dans l'empowerment des populations locales. Cette démarche vise non seulement à renforcer l'autonomie économique des habitants mais aussi à préserver et à transmettre les pratiques et connaissances ancestrales.
Ndossi Village est également un lieu d'échange et de rencontre, favorisant le dialogue entre cultures et disciplines. En accueillant des événements, des ateliers et des projets de recherche, il se positionne comme un espace de coopération internationale, où se croisent chercheurs, artistes, et visiteurs du monde entier, unis par un intérêt commun pour le développement durable et la richesse culturelle gabonaise.
Au-delà de son rôle d'éco-village touristique, Ndossi s'affirme comme un modèle de développement communautaire durable, illustrant comment innovation et respect des traditions peuvent coexister et se renforcer mutuellement. Le village incarne une vision du futur où l'économie, l'écologie, et la société avancent de concert vers un avenir plus vert et plus inclusif.
En résumé, Ndossi Village n'est pas simplement une destination ; c'est une initiative vivante qui reflète une nouvelle manière de penser le développement, l'écotourisme, et la préservation culturelle. C'est un appel à action pour tous ceux qui cherchent à faire une différence positive dans le monde, en proposant un modèle inspirant de ce que peut être une communauté durable et florissante dans le respect de la nature et de l'héritage culturel.
Ndossi Village, Proposition d’un modèle de développement durable En accord a...
Mboscuda @ 20
1. 20 E ANNIVERSAIRE
1992-2012
ASSOCIATION POUR LE
DÉVELOPPEMENT SOCIAL ET
CULTUREL DES MBORORO
MBOSCUDA
2. SOMMAIRE
• PRÉSENTATION DES MBORORO AU
CAMEROUN
• CONTEXTE DE CRÉATION DE
MBOSCUDA
• VISION DE MBOSCUDA
• OBJECTIFS DE MBOSCUDA
• RÉALISATIONS DURANT LES 20 ANS
• DÉFIS ET PERSPECTIVES
3. HISTORIQUE DES MBORORO DU
CAMEROUN
Les Mbororo sont des pasteurs nomades constituant un sous-
groupe des Peuls disséminés dans près de dix-huit pays en
Afrique de l’Ouest et Centrale .
Depuis des siècles, les Peuls pratiquent la transhumance dans la
majeure partie de l’ancien Soudan occidental (entre le Sahara et
la fôret équatoriale) à la recherche d’un meilleur pâturage.
Pendant que la majorité des peuls s’est sédentarisée et intégrée la
vie urbaine, les Mbororo sont restés loin de la modernité et se
déplacent d’une région à une autre.
Plusieurs appélations ont été utilisées dans la littérature pour
décrire ce peuple: Peul nomade, Pasteur nomade, cattle fulani
ou nomadic cattle fulani...
4.
5. PRÉSENTATION DES MBORORO (SUITE)
Le terme Mbororo est souvent utilisé de manière péjorative
pour faire une différence entre les peuls émancipés ,
sédentaires et les peuls qui ont maintenu leus vies nomades.
Au Cameroun, Les Mbororo sont arrivés par le Nigéria à la
tête de leurs troupeaux à travers plusieurs vagues dont les
itinéraires sont très divers:
Entrée Nord: Borno et Yola
Entrée Sud: Banyo, Tibati, Mambila…
6. Trois importants groupes des Mbororo
vivent au Cameroun: les Wodaabe; les
Jafun et les galeeji (Aku).
Ils vivent en grand nombre dans les
régions de l’Est, du Nord Ouest, le sud-
ouest, l’ouest et la partie septentrionale...
7. Ils se distinguent par leurs morphologies atypiques
avec un visage filiforme, un nez imposant, Cheveux
lisses ainsi que leurs styles d’habillement coloré...
8.
9.
10.
11.
12. MBOSCUDA signifie Association pour le Développement
Social et Culturel des Mbororo. Ce sigle est tiré de l’anglais:
Mbororo Social and Cultural Development Association.
L’initiative de création d’une association pour les Mbororo a
commencé en 1987 et est devenue réalité à Yaoundé en 1992.
L’idée est le fruit de la réflexion de quelques étudiants et
leaders Mbororo réunis à Yaoundé constatant le retard et les
problèmes que rencontrent ce peuple quant à son intégration
socioéconomique.
13. 4.VISION
Permettre aux pasteurs nomades Mbororo,
d’atteindre un développement équitable, dans le
respect de leurs valeurs sociales, humaines,
culturelles, dans leur environnement en tant
que citoyens actifs et à part entière du
Cameroun.
14. 3. OBJECTIFS DE MBOSCUDA
Réunir les forces vives œuvrant pour le développement
socioculturel des Mbororo et mettre en commun leurs
expériences ;
Renforcer la coopération et l’intégration sociale en resserrant les
liens aussi bien entre ses membres qu’avec les autres peuples ;
Promouvoir le développement économique, social et culturel des
Mbororo en vue d’améliorer les conditions de vie de ce peuple ;
Étudier et promouvoir la scolarisation des enfants Mbororo,
particulièrement l’éducation de la jeune fille ;
15. Contribuer à trouver toute solution visant une meilleure gestion
de l’espace pastoral en vue de la protection de l’environnement.
Favoriser l’amélioration des techniques agropastorales en vue
d’accroître le niveau de vie des populations ;
Favoriser toute forme de coopération avec des personnes
physiques ou morales, nationales ou étrangères pouvant
contribuer à la réalisation des objectifs visés par l’association.
Faire le plaidoyer et le lobby pour la protection et la promotion
des droits de ce peuple défavorisé et en marge de la société.
16. 5. RÉALISATIONS
I. ACQUIS NATIONAUX
Reconnaissance explicite par le gouvernement
Programmes Socio-économiques
Scolarisation et Santé
Programmes en partenariat avec le gouvernement et d’autres organismes nationaux et
internationaux
Droits de l’homme, éducation civique et citoyenneté
Partenaires
18. I. ACQUIS NATIONAUX
RECONNAISSANCE EXPLICITE PAR LE GOUVERNEMENT
Les Mbororo, avant la création de MBOSCUDA étaient marginalisés et ne disposaient
aucune structure de représentation
Avec MBOSCUDA, les Mbororo ont trouvé un moyen d’expression, d’identification et
de fierté. Les membres sont comptés en milliers aujourd’hui.
MBOSCUDA a tenu de grandes Assemblées Générales à Sabga (Décembre 1994 ),
Ngaoundal (Octobre 1999), Didango (2006) et Yaoundé (Juillet 2009) ayant drainé
plus de cinq mille Mbororo venant de profondeurs du pays et de l’étranger…
19. Ils sont unis plus que jamais et se reconnaissent au Cameroun comme à l’étranger.
Ils sont désormais conscients de leur avenir.
On peut noter la création des chefferies dans les localités à forte concentration des
Mbororo:
- Didango
- Sabga
- Lompta
- Mandjou
- Figuil
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26. PROGRAMMES SOCIO-ÉCONOMIQUES
Formation professionnelle de plus de 300 jeunes filles en
Couture à Yaoundé, Bertoua, Bamenda.
Formation professionnelle de plus de 200 Jeunes en Conduite
automobile, Menuiserie, Couture: Yaoundé, Bertoua…
Création de plus 200 groupes des femmes: Bafoussam, Buéa,
Bertoua, Bamenda, Ngaoundal.
Renforcements des capacités de ces groupes en leadership,
activités génératrices de revenus, citoyenneté, Santé…
27.
28.
29.
30.
31.
32. SCOLARISATION ET SANTÉ
Le taux de scolarisation des enfants Mbororo a progressé de 8% à 45% en 2006
dans certaines régions. et se hisse à environ 35% du taux national. Ce qui signifie
qu’un grand pas a été franchi mais qu’il reste néanmoins beaucoup à faire.
Le plus fort taux est enregistré au niveau primaire: environ 75%. Le secondaire
vient loin avec environ 20%.
On peut dénombrer aujourd’hui environ une centaine de diplômés de
l’enseignement supérieur (qui se battent pour l’obtention d’emploi)...
Quelques uns sont dans la fonction publique contre zéro en 1992.
33. Pour ce qui est de la santé, les campagnes de
sensibilisation sont menées dans le cadre de la santé
de reproduction, de lutte contre le SIDA (plus de 150
comités locaux sont crées pour les Mbororo),
La formation des pairs-éducateurs Mbororo dans
toutes les localités Mbororo, la lutte contre le
paludisme.
Les groupes vulnérables sont suivis dans les centres de
santé tels que: les séropositifs, les femmes enceinte, les
enfants de moins de cinq ans, les mères allaitantes.
34. PROGRAMMES EN PARTENARIATS AVEC LE GOUVERNEMENT ET D’AUTRES
ORGANISMES NATIONAUX ET INTERNATIONAUX
La campagne d’accès aux terres pour les Mbororo
Le Projet PRO169 du BIT est mené en vue de vulgariser la convention 169
auprès du gouvernement, de la société civile et les organisations autochtones
L’élaboration du code pastoral
L’étude sur l’insertion socioprofessionnelle des Mbororo par le REPAR
Dialogue parlement-gouvernement sur les questions autochtones abrité par
l’Assemblée Nationale (REPAR)
35. La formation en gestion durable de l’environnement
et l’utilisation rationnelle de l’espace pastoral
Le plaidoyer pour le recrutement des enfants
Mbororo diplômés ou non
36.
37. DROITS DE L’HOMME, ÉDUCATION CIVIQUE
ET CITOYENNETÉ
Sensibilisation sur l’éducation civile et civique
particulièrement les droits des enfants et des femmes.
Facilitation de l’obtention des actes de naissance et
des cartes nationales d’identité.
Les Mbororo sont de plus en plus représentés dans les
municipalités
38. RÉPARTITION DES MBORORO ÉLUS DANS
LES MUNICIPALITÉS
Qualité Nombre Lieu
Maire 01 NGAOUI, Adamaoua
Nganoundal , Adamaoua
Ngoura, Est
Maires-adjoints 04
Nord-ouest
Bafoussam, Ouest
- Foundong, Wum (Nord-Ouest),
Ouest, Sud-ouest
Conseillers
Plus de 20 -Mandjou (Est)
municipaux
Secrétaire général commune,
Autres Plus de 05
Receveur…
39. SUR LE PLAN CULTUREL
MBOSCUDA organise des manifestations culturelles pour la
promotion des coutumes des Mbororo: les expositions, les
défilés et les modes Mbororo.
Elle a réalisé un site ethno-touristique et un jardin botanique pour
l’identification et la sauvegarde de ses plantes médicinales dans le nord-
ouest en partenariat avec la banque mondiale.
40. Elle participe à la sauvegarde des connaissances
traditionnelles, le folklore à travers l’article 8j de
la convention sur la diversité biologique et les
sessions de l’organisation mondiale de la
propriété intellectuelle.
Elle présente son artisanat à toutes les rencontres
culturelles internationales. MBOSCUDA a eu
l’honneur d’être reçu par la Reine Elisabeth II
d’Angleterre lors d’une exposition à Chealsea en
2010
41.
42.
43. II. ACQUIS INTERNATIONAUX
ADHÉSIONS DE MBOSCUDA
Depuis sa création en 1992, MBOSCUDA a adhéré aux plus
importantes organisations internationales, elle dispose:
- d’un statut spécial et consultatif auprès des conseil économique
et social des Nations Unies depuis 2005 (New-York, États-Unis).
- d’un statut d’observateur auprès de la commission africaine des
droits de l’homme et des peuples (à Banjul, Gambie)
44. Elle est membre de l’organisation mondiale
de la propriété intellectuelle (OMPI,
Suisse)
- membre du comité de coordination des
peuples autochtones d’Afrique (IPACC,
Afrique du Sud)
Membre de International Land Coalition,
ILC (Rome, Italie)
45. PARTENAIRES DE MBOSCUDA
Ministère des Affaires sociales (MINAS)
Ministère des relations extérieures (MINREX)
Bureau International du Travail (BIT)
Centre des Nations Unies pour les Droits de l’homme et la Démocratie
(CNUDHD)
Commission Nationale des droits de l’homme et des libertés (CNDHL)
PLAN CAMEROUN
Assemblée Nationale, REPAR
Ministère de l’environnement
46. International Work Group for indigenous
Affairs (IWGIA)
PNUD
Village AiD UK
SNV- Netherlands Development
Organisation
47. DEFIS ET PERSPECTIVES
DEFIS
Abus et violations des droits des Mbororo
Difficultés d’acquisition des terres et Conflits agro-pastoraux
permanents
Campagnes de sabotage par certains détracteurs à travers les
médias
48. PERSPECTIVES
Au vu de ce qui précède, MBOSCUDA a réalisé un grand exploit et
compte préservé les acquis;
La préparation de plusieurs textes législatifs sur la protection des
populations autochtones est un signe d’espoir au Cameroun;
De même que la prise en compte des préoccupations des Mbororo
par le gouvernement est salutaire et rassurant
L’importante élite intellectuelle qui grandit est un gage qui augure
un bel avenir pour MBOSCUDA et les Mbororo
Les partenariats de MBOSCUDA tant sur le plan national
qu’international seront consolidés pour le bonheur de ce peuple.