Maurice Obadia Le festival du changement
Le festival du changement
LES 2 DYNAMIQUES DU CHANGEMENT :
Montée des marches
ou
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Maurice Obadia Le festival du changement
Devant
l’impératif du
changement
Montée des
marches
Descente
aux enfers
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Maurice Obadia Le festival du changement
Montée des marches
1e marche
Partir des déséquilibres de la pente
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Descente aux enfers
1e marche
Changement subi en refusant la
pente
2e marche
Désé...
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Le festival du changement

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Le "festival du changement" présente les deux grandes dynamiques de changement. La montée des marches constitue la dynamique positive ; et la descente aux enfers, la négative. Dans les deux cas, le changement est un donné initial ; la différence tient à la manière de le prendre : dans un cas, il est un stimulant, un défi relevé ; dans l'autre, le changement est subi. S'en suivent deux dynamiques opposées, décrites ici marche après marche.

On notera que le changement ne cesse pas. La montée n'est jamais un accomplissement fini, elle demeure un process à renouveler sans cesse, à reprendre de période en période.

Cette présentation du festival du changement synthétise les travaux de Maurice Obadia sur la conduite du changement.

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Le festival du changement

  1. 1. Maurice Obadia Le festival du changement Le festival du changement LES 2 DYNAMIQUES DU CHANGEMENT : Montée des marches ou Descente aux enfers ?
  2. 2. Maurice Obadia Le festival du changement Devant l’impératif du changement Montée des marches Descente aux enfers 2 attitudes S’engager dans le changement Subir le changement
  3. 3. Maurice Obadia Le festival du changement Montée des marches 1e marche Partir des déséquilibres de la pente du changement 2e marche Contrôler les déséquilibres en équipe 3e marche Faire les choix en fonction des dynamiques internes de l’équipe 4e marche Concrétiser les choix en profondeur et persévérer 5e marche Chercher les compromis entre satisfaction et angoisse 6e marche Réaffirmer les valeurs poursuivies et s’engager dans de nouveaux déséquilibres
  4. 4. Maurice Obadia Le festival du changement Descente aux enfers 1e marche Changement subi en refusant la pente 2e marche Déséquilibre contrôlé individuellement, en opportuniste 3e marche Choix imposés par le milieu et les forces externes 4e marche Concrétisation chaotique des choix, démobilisation et déplaisir 5e marche Satisfaction superficielle ou insatisfaction profonde 6e marche Perte de sens du mouvement, agitation, repli sur l’égo-nomie

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