Revue de presse Telecom Valley - Septembre 2017

1. WebTimeMedia
30 août 2017
Sophia : Telecom Valley accueille le Syntec
Numérique
Publié le 30 août, 2017 - 10:17 par Jean-Pierre Largillet - Vu 1209 fois
Telecom Valley accueillera l’étape azuréenne du Tour de France Syntec Numérique vendredi
29 septembre de 9h30 à 11h30 au Business Pôle de Sophia Antipolis (Allée Pierre Ziller). Dans
la foulée de cet événement spécial, l'association du numérique organise son Business Lunch de rentrée
de 12 à 14 heures. Au programme de la réunion du Syntec, la présentation du livre blanc Innovation et
Technologies, le point sur le nouveau cadre social impactant fortement les entreprises et leurs
dirigeants, et troisième sujet à l'ordre du jour, la protection des données personnelles.
Le Business Lunch de rentrée, quant à lui, sera concentré à la présentation de trois adhérents
(Crossknowledge, Glim et Mediaschool Nice), puis du Réseau Entreprendre Côte d’Azur, avec Anabelle
Itasse, Directrice. Des présentations suivies du déjeuner networking.
 Inscription obligatoire avant mardi 26 septembre, 18h. Gratuite pour les adhérents de Telecom
Valley et/ou Syntec Numérique; payante (30€) pour les non-adhérents. Pour s'inscrire
http://www.webtimemedias.com/article/sophia-telecom-valley-
accueille-le-syntec-numerique-20170830-60435

2. REVUE GESTION - Vol. 42 N°3
HEC MONTREAL
Septembre 2017

4. LA TRIBUNE BULLETIN COTE D’AZUR
1er septembre 2017

6. WebTimeMedia
1er septembre 2017
Sophia : un job dating du numérique pour
répondre à la reprise
Publié le 1 September, 2017 - 12:27 par Jean-Pierre Largillet - Vu 1958 fois
Un job dating pour les entreprises du Numérique azuréen : c'est ce que Telecom Valley et ses
partenaires (SKEMA Business School, EDH CCI Nice Côte d’Azur, Pole Emploi et l’APEC)
organisent vendredi 6 octobre à Sophia Antipolis. Pour l'association, il s'agit de répondre à la
reprise économique dans le secteur du Numérique. Engagée depuis plusieurs mois, cette reprise se
confirme et avec elle, de nombreuses entreprises azuréennes recommencent à embaucher. Ainsi une
vingtaine de recruteurs seront présents au job dating avec plus d'une centaine d'offres d’emplois,
toutes fonctions confondues à pourvoir.
Une vingtaine d’entreprises du Numérique azuréen, parmi lesquelles Air France, Bemore, Supralog,
LudoTIC ou Agilitech, représentant plus de 100 postes ouverts dans différentes fonctions de
l’entreprise, disposeront gratuitement d’espaces pour leur permettre de rencontrer des candidats.
Ceux-ci ont rendez-vous le 6 octobre de 8 à 13 heures à SKEMA Business School avec une inscription
préalable en ligne sur : https://www.eventbrite.fr/e/billets-inscription-candidats-it-job-forum-by-
telecom-valley-36679996858
Pour les candidats hors de la région, un format virtuel du job dating a été prévu. En marge de l’IT Job
Forum, Pôle Emploi propose, dans le cadre de l’opération "48h de l’emploi", un salon en ligne du 19
octobre à début novembre. Ainsi les candidats qui ne sont pas issus de la région pourront candidater à
distance. Plus d’information sur le salon en ligne : https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat
http://www.webtimemedias.com/article/sophia-un-job-dating-du-
numerique-pour-repondre-la-reprise-20170901-60452

7. Lemondeinformatique.fr
4 septembre 2017
http://www.lemondeinformatique.fr/actualites/lire-les-entreprises-recrutent-dans-l-it-le-6-octobre-a-sophia-antipolis-69241.html

8. Lemondeinformatique.fr
11 septembre 2017
http://www.lemondeinformatique.fr/actualites/lire-paca-coup-d-envoi-de-la-16e-edition-du-challenge-jeunes-pousses-69318.html

9. NICE MATIN
11 Septembre 2017

10. NICE MATIN
11 Septembre 2017

11. NICE MATIN
11 Septembre 2017

12. La Tribune Bulletin Côte d’Azur
15 septembre 2017

13. WebTimeMedias
21 septembre 2017
Sophia : une grande soirée organisée autour du
Test Logiciel
Publié le 21 September, 2017 - 12:55 par Jean-Pierre Largillet - Vu 670 fois
C'est une grande soirée autour du Test Logiciel qu'organisent jeudi 5 octobre de 17 à 20
heures dans les locaux d'Inria Sophia Antipolis (2004, route des Lucioles) la communauté Test &
Qualité de Telecom Valley, animée par Julien Van Quackebeke (All4test) et Olivier
Garrigues(Crossknowledge). Une manifestation gratuite et ouverte à tous les professionnels (pas
besoin d'être membre de Telecom Valley pour y participer). L'enjeu des tests logiciels est immense car
assurer la qualité des logiciels est devenu un enjeu majeur dans une économie digitale. E-commerce,
Voiture Autonome, Aviation, Spatial, applications mobiles : des millions d’euros sont en jeux en cas de
bug majeur d’une application. C’est pourquoi le test logiciel est devenu un impératif du monde de l’IT.
Pour cette soirée, de nombreux speakers de qualité ont été invités et le CFTL (Comité Français du Test
Logiciel) sera présent afin de partager avec les développeurs et managers qualité azuréens, les
dernières tendances du marché du test logiciel dans un monde de plus en plus agile et tourné vers le
DevOps, le Cloud et l’Intelligence Artificielle.
Au programme, après l'accueil à 17 heures, une conférence plénière abordant plusieurs sujets
du test logiciel aura lieu en amphithéâtre:
 Synthèse sur les tendances du test logiciel en 2017 par le CFTL
 Démystifier les xDD (BDD, ATDD, TDD …), par acpqualife
 Un retour d’expérience sur la Transformation Agile d’Amadeus et son impact sur les métiers du Test,
par Amadeus
 Comment mettre en place une plateforme de tests automatisés (web et mobile) en 1 clic avec
Dockers (micro-services) ?, par All4Test
 Exemple de Labo de Test As a Service, par Orange et Sogeti HighTech
 IA, un futur crédible pour le test logiciel ?, par All4Test
Des Dojos, plus techniques, permettant de manipuler un outil, auront lieu simultanément
dans d’autres salles.
 Test Driven Development with graph databases (présentation en Anglais, avec exercices), par
Amadeus
 Conception de test automatisé avec Yest. L’idée du Dojo est de découvrir par la pratique une
démarche outillée (avec l’outil Yest) de création de tests manuels et automatisés à partir des
workflows et règles métiers à couvrir, par Smartesting
 Indicateurs qualité comme création de valeur pour l’analytique, le décisionnel et la gestion du
risque, par CrossKnowledge
 Pratique de l’outil de gestion de campagne de test Xstudio
 Qualimétrie logiciel : comment valider la sécurité et l’architecture d’un code en 1 clic grâce à l’outil
cloud
Inscription réservée aux professionnels, gratuite et obligatoire : cliquez ici
http://www.webtimemedias.com/article/sophia-une-grande-soiree-organisee-autour-du-test-logiciel-
20170921-60607

14. La Tribune Bulletin Côte d’Azur
22 septembre 2017

15. Nice Matin
25 septembre

16. Nice Matin
25 septembre

17. Nice Matin
25 septembre

18. La Tribune Bulletin Côte d’Azur
25 septembre 2017
Sophia va accueillir l’IT Job Forum, une bourse à l’emploi
numérique
Lundi 25 septembre 2017 à 17h36
L’événement organisé par
Telecom Valley proposera le 6
octobre à Sophia plus de 120
offres d’emploi dans les
métiers de l'informatique.
C’est une première pour Telecom Valley. Le cluster du numérique azuréen organise vendredi 6
octobre à Sophia Antipolis l’IT Job Forum. L’événement accueillera 22 entités azuréennes, de la PME
au grand groupe, en passant par l’administration monégasque. Plus de 120 offres d’emploi,
principalement dans les métiers du numérique, seront à pourvoir.
Ce job dating organisé par la commission Emploi-Formation de Telecom Valley, en collaboration avec
SKEMA Business School, E-DRH CCI Nice Côte d’Azur, Pôle Emploi et l’APEC, affiche complet côté
recruteurs*. Vingt-et-un grands groupes et PME, éditeurs de logiciels, Entreprises de Services
Numériques, cabinets de conseil et de recrutement, et une administration -le gouvernement de
Monaco-, seront présents le 6 octobre à SKEMA Business School.
Profils techniques wanted
De nombreuses offres concernent les métiers du développement logiciel (web J2EE, IOS Front Web,
chefs de projets techniques, analystes fonctionnels, testeurs techniques, webdesigners UX/UI), du
management de projets, des ressources humaines, de la création graphique. Quelques offres de stage
longue durée en développement web seront aussi proposées. Les candidats locaux, inscrits au
préalable en ligne, devront se présenter à SKEMA Business School le 6 octobre de 8h à 12h. Les
résidents hors PACA et les candidats étrangers pourront tenter leur chance sur le Forum virtuel de
Pôle Emploi partir du 19 octobre.
*Abylsen, P Factory, AddixWare, Platinium Group, Agilitech, Proelan, Air France, Qenvi, Altran, Scalian, Beepeers,
SecludIT, Bemore, SII Groupe, Experis, Softeam Cadextan, Jobopportunit, Supralog, l’administration Monégasque, Teach
on Mars, Ludotic, TRSB
https://tribuca.net/numerique_24153359-sophia-va-accueillir-l-it-job-forum-une-bourse-a-l-emploi-numerique-

19. La Tribune Bulletin Côte d’Azur
25 septembre 2017
Le LAB, la révolution numérique au Conseil départemental
Lundi 25 septembre 2017 à 15h49
Ce lieu de participation, de production et d'expérimentation a été créé en
2015 dans le cadre du programme e-zy 06, destiné à faire du Département
une administration de référence dans le numérique tout en développant
l'esprit collaboratif.
La révolution numérique est en marche (ça fait même un moment), et le Département des Alpes-
Maritimes ne compte pas rater le wagon. Lancement du SDDAN 06 et du SDUSN 06, puis en 2015 de
e-zy 06, "un ambitieux programme de modernisation numérique", un "programme transversal destiné à
proposer des services publics innovants, proches des administrés et à améliorer la performance
interne de l'administration", pour "faire du Département une admnistration de référence dans le
numérique, tout en développant l'esprit collaboratif". C'est dans ce cadre qu'a été créé le LAB 06, "un
lieu de participation, de production et d'expérimentation, équipé des dernières technologies
multimédia", pour soutenir ce programme de transformation.

20. Le bilan
Ce 25 septembre, le nouveau président du Département, Charles-Ange Ginesy, a tenu à dresser le
bilan du LAB après deux ans d'existence, notamment en termes d'accompagnement de projets : une
centaine de sessions y ont été animées, dont 39 actions de modernisation dans le cadre du
programme e-zy 06. Parmi elles, des actions "confortant les missions de nombreux agents et élus" :
rapports de l'Assemblée consultables sur tablette pour les élus, tablettes pour les infirmières effectuant
des visites à domicile ou pour les médecins dressant un bilan de santé des enfants, surveillance par
smartphone des digues fluviales et des sentiers de randonnée, modernisation de la gestion du parc
automobile... Outre ces projets e-zy 06, le LAB se penche aussi sur la réorganisation ou la
simplification de processus. Le LAB se pose aussi en "soutien à la démarche d'innovation", avec des
"learning expeditions" chez Amadeus et Thales pour montrer à l'encadrement "de nouvelles méthodes
d'animation d'équipes", et aussi en sollicitant les agents "pour faire émerger des idées sur la
simplification administrative", donnant lieu à un challenge interne qui a permis de faire émerger 19
idées dont trois ont été primées et sont en cours d'expérimentation.
Deux conventions cadre ont été signées, l'une avec le SICTIAM pour 'développer des actions
concertées" en lien avec le SDUSN et le SDDAN, l'autre avec trois partenaires (INRIA, Telecom Valley
et Polytech) pour "développer des actions conjointes de développement numérique". Enfin, le LAB
forme les agents du Département (300 à ce jour) à la dématérialisation, aux réseaux sociaux, aux
enjeux du numérique et aux méthodes de travail innovantes, et accueille des collectivités intéressées
par la démarche du Conseil départemental. Le LAB a reçu en octobre 2016 le label Prix Territoriaux La
Gazette-GMF qui reconnaît l'avance du Département des Alpes-Maritimes dans sa démarche
d'innovation.
https://tribuca.net/collectivites_24127251-le-lab-la-revolution-numerique-au-conseil-departemental

21. Le Journal des Entreprises
26 septembre 2017
Sophia Antipolis. Le Business Pôle double sa surface dédiée aux
startups
ajouté le 26 septembre 2017 à 16h21 - Réagir - Mots clés : Sophia Antipolis , Casa , Business Pôle , innovation , fertilisation croisée
Sophia Antipolis. Le Business Pôle double sa surface dédiée aux startups
Né il y a cinq ans, le Business Pôle va proposer dès décembre 2017
quelque 1.000 m² de surface supplémentaire pour l'hébergement des
startups sophipolitaines.
Les dossiers de candidature s'amoncellent déjà sur le bureau de Jean-Marie
Audoli, même si, pour le directeur du Business Pôle, "l'heure n'est pas encore à
la sélection". Pourtant, dans trois mois, le pôle de création et de développement
des entreprises innovantes de Sophia Antipolis va bien ouvrir 1.000 m² de
locaux supplémentaires dédiés à l'hébergement de startups (1.100 m²
actuellement). Et ce, dans l'immeuble tertiaire jouxtant le bâtiment originel né il y a tout juste cinq ans pour combler un
manque dans la chaine de l'innovation sophipolitaine. En l'occurrence, l'accueil et la mise en réseau des startups. Un
comble pour la première technopole d'Europe, chantre de la fertilisation croisée !
Acteurs de l'innovation
Porté par la Communauté d'agglomération de Sophia Antipolis (Casa), le Business Pôle, qui a célébré son cinquième
anniversaire le 22 septembre, accueille, depuis 2012 donc, sur près de 4.000 m², une pépinière d'entreprises, les
incubateurs Paca Est et Télécom Paris Tech - avec leurs porteurs de projets respectifs - ainsi que les acteurs de
l'innovation et de la création d'entreprises. A l'instar des pôles de compétitivité SCS (Solutions Communicantes
Sécurisées) et Safe, la CCI, l'ARII (Agence régionale pour l'Innovation et l'Internalisation des entreprises),
l'association du numérique Telecom Valley ou encore le fonds capital-risque Paca Emergence... récemment rejoints
par le Carma (Centre d'Animation Régional en Matériaux Avancés), la plateforme IASA (Initiative Agglomération
Sophia Antipolis) et la French Tech Côte d'Azur. Laquelle a changé cet été de totem, préférant au centre administratif
de Sophia Antipolis où elle s'était installée en janvier 2017 un business pôle plus en phase avec ses missions.
Question de cohérence. Bref, un lieu d'échange, de partage, d'accompagnement et d'hébergement propice à "une
création entrepreneuriale dynamique", dixit Jean-Marie Audoli.
361 emplois créés en cinq ans
A cet égard, les chiffres parlent d'eux-mêmes. Depuis son lancement, le Business Pôle, salué par le label européen
BIC obtenu en juillet 2014, a ainsi accompagné en ses murs 51 startups, dont quelques-unes des plus belles pépites
sophipolitaines comme Kinaxia, Whoog, Wildmoka ou encore Teach on Mars, parties depuis voler de leurs propres
ailes. Dix-neuf sont toujours en cours d'hébergement. Parmi elles, citons Option Way, Key Infuser, Cintoo
3D, Traxxs... qui évoluent aux côtés de grands groupes, comme Magneti Marelli, Bosch et Oberthur, lesquels ont
choisi de tester leur implantation sophipolitaine via la démarche de "soft landing". Une offre d'hébergement qui vise à
renforcer le développement exogène de la technopole azuréenne. Au total, ce sont 361 emplois qui ont ainsi été créés
et stabilisés.
Business Pôle 2.0
C'est un "succès", se réjouit Jean Léonetti, président de la Casa, qui nécessite toutefois une vison à plus long terme
de l'offre Business Pôle. D'où cette extension programmée en décembre prochain, prélude à un Business Pôle 2.0 qui
devrait voir le jour à l'horizon 2020 à la jonction des Clausonnes et du Figueiret. Soit une structure de 12.000
m², répondant aux besoins des jeunes pousses en pré-incubation jusqu'à celles suffisamment matures pour l'hôtel
d'entreprises.
http://www.lejournaldesentreprises.com/regionale/Paca/sophia-antipolis-le-business-pole-double-sa-surface-dediee-
aux-startups-26-09-2017-333726.php

22. Cote-azur.cci.fr
28 septembre 2017
LE NUMÉRIQUE AZURÉEN À L'HONNEUR
DU 1ER AU 31 OCTOBRE
28 septembre 2017
Octobre sera pour la 4ème année, le mois où les nombreux événements dédiés au Numérique seront mis à
l’honneur sur la Côte d’Azur. Une initiative portée par Telecom Valley, soutenue par la French Tech Côte
d’Azur.
Le Numérique azuréen à l’honneur du 1er
au 31 octobre
Octobre sera pour la 4ème
année, le mois où les nombreux événements dédiés au Numérique seront mis à
l’honneur sur la Côte d’Azur. Une initiative portée par Telecom Valley, soutenue par la French Tech Côte d’Azur.
Du1 er au 31 octobre prochains, pour la 4ème année consécutive, Telecom Valley et ses partenaires se
rassemblent pour proposer un mois fort en événements dédiés au Numérique et ce, sur l’ensemble du territoire
de la French Tech Côte d’Azur.
Telecom Valley, forte de son rôle d’animateur de l’écosystème azuréen du numérique depuis 26 ans,
pilote cette opération entourée de différents partenaires locaux, et publie un important programme d’événements
destinés aux professionnels et aux autres secteurs côtoyant le numérique au quotidien: l’industrie, le tourisme,
les sciences, l’enseignement ou encore la recherche.
Le format, la portée et le sujet des manifestations sont variés :
 conférences,
 ateliers pédagogiques,
 concours d’entrepreneuriat étudiant,
 rencontres business,
 sessions thématiques d’échanges et démonstrations...
Ce “Mois du numérique azuréen” est né de la volonté de Telecom Valley et de ses partenaires pour mettreen
valeur l’omniprésence du Numérique et l’activité intense des acteurs du secteur sur le territoireen prenant un
“mois témoin” : 30 jours d'événements sur la Côte d’Azur
Consulter le programme* en ligne : mois du numérique azuréen 2017
Rendez-vous à la CCI Nice Côte d'Azur le 10 octobre pour la : 7ème Journée internationale du m-
TourismeUn Eévénement international, cette journée de conférences et table-ronde organisée par la
Commission m-Tourisme de Telecom Valley s’articulera autour du thème: « Internet of Things for Tourism ».
Suivez l'évènement : #mTourismDay2017
Contact presse
Telecom Valley Sandra DEGIOANNI par e-mail s.degioanni@telecom-valley.fr
Par téléphone au 04 89 86 69 41
http://www.cote-azur.cci.fr/Actualites-CCI/Les-breves-entreprises/Le-Numerique-azureen-a-l-honneur-du-1er-au-31-
octobre_3878

23. La Tribune Bulletin Côte d’Azur
29 septembre 2017

24. La Tribune Bulletin Côte d’Azur
29 septembre 2017

25. Près de 10 ans après la crise financière
de 2008, les pôles de compétitivité et
les grappes aident véritablement les
entreprises à structurer leurs interac-
tions, à définir des projets communs
et à stimuler l’innovation. Ils agissent
comme des catalyseurs, voire comme
des fédérateurs, et stimulent les proxi-
mités sociales entre les acteurs locaux.
L’association Telecom Valley est
située dans les Alpes-Maritimes, au sein
de la technopole Sophia Antipolis, près
d’Antibes. Cette communauté d’inno-
vation créée en 1991 est devenue un
véritable réseau entrepreneurial spé-
cialisé en numérique sur la Côte d’Azur,
composé de grands groupes, de PME,
de start-up, de centres de recherche et
de partenaires institutionnels. Cette
association rassemble aujourd’hui les
acteurs majeurs mondiaux en informa-
tion et en télécommunications.
Confiance
etcollaboration
Selon les membres de la Telecom Valley,
cette communauté d’innovation permet
de consolider la proximité avec d’autres
entreprises, de créer de la valeur et de
partager des connaissances avec des
concurrents. Cette proximité est multi-
ple : géographique (localisation dans la
technopole Sophia Antipolis), technolo-
gique (compétences complémentaires),
sociale (appartenance à une commu-
nauté d’innovation et à un réseau entre-
EN RÉPONSE À L’ÉCONOMIE DE CRISE, EN 2008,
LA FRANCE A RENFORCÉ SES POLITIQUES PUBLIQUES
EN FAVEUR DE L’ENTREPRENEURIAT ET DE L’INNOVATION.
LES PÔLES DE COMPÉTITIVITÉ ONT CHERCHÉ À FACILITER
LA COLLABORATION ENTRE LES ENTREPRISES LOCALES.
EXEMPLE DE LA TECHNOPOLE SOPHIA ANTIPOLIS.
KARINE GOGLIO-PRIMARD
LE SUCCÈS D’UN RÉSEAU
L’association Telecom Valley
de la technopole Sophia Antipolis
Karine Goglio-Primard
est professeure associée et
chercheuse au Département
de marketing à Kedge
Business School.
Cette communauté
d’innovation créée
en 1991 est devenue
un véritable réseau
entrepreneurial
spécialisé en
numérique sur
la Côte d’Azur.
REVUEGESTION.CA
I 69
PHOTO:COMMUNAUTÉD'AGGLOMÉRATIONSOPHIAANTIPOLIS

26. preneurial) et institutionnelle (règles et
principes de conduite pour garantir le
caractère éthique du comportement des
membres). Ces proximités influencent
directement la performance des entre-
prises de la technopole Sophia Antipolis.
Grâce à ses règles de bonne conduite,
l’association renforce le développe-
ment de saines relations entre les orga-
nisations. Les règles de partenariat et
les principes de conduite permettent
aussi de renforcer la confiance entre
les partenaires. Certaines entreprises,
concurrentes sur certains marchés, se
rencontrentdanslesséminairesd’exper-
tiseorganisésparl’associationetpeuvent
ainsi être amenées à collaborer pour
répondreensembleàdesclientsconsti-
tuant de grands comptes communs.
Les membres de la Telecom Valley
peuventaccéderàlalistedediffusiondes
entreprises qualifiées de la technopole.
Ils participent à des forums, à des sémi-
naires d’expertise ou aux jeux de Sophia
Antipolis organisés par l’association
Telecom Valley. Celle-ci contribue ainsi
au développement de relations fondées
sur la compétence et la confiance.
EXEMPLES CONCRETS
D’ACTIONS DE L’ASSOCIATION
TELECOM VALLEY
Conférencesscientifiques,séminaireset
rencontresrégulières.Cesactivitésper-
mettentauxdiversexpertsderencontrer
leurspairs,departagerleursexpériences
etdediscuterdelafaçondontlesinno-
vationssontmisesenœuvredansleurs
entreprisesrespectives.
Incubation de nouveaux projets.
Remisede«prixdel’innovation»pour
renforcer la performance et le partage
de connaissances.
Adoption et instauration de principes
de conduite et d’action. Par exemple,
TelecomValleyencouragesesmembres
à reconnaître les compétences com-
plémentaires d’autres entreprises et
à cibler les organisations avec une
taille critique ou plus d’expérience
pourmonterdespartenariats.Ellemet
aussienlumièrelesinformationssec-
toriellesetlestechnologiesexistantes
auseindupôleetstimulel’émergence
de communautés de pratique.
Espaces favorables à l’innovation : fab
labs, espaces de coworking, etc.
Lesfacteursclés
dusuccèsd’unpôle
Pour nourrir l’innovation et la collabo-
ration dans des écosystèmes comme les
pôles de compétitivité, les communau-
tés d’innovation (ou réseaux entrepre-
neuriaux) doivent s’assurer de remplir
deux conditions importantes.
Ils doivent d’abord créer une culture
collaborative pour l’entrepreneuriat en
formant un milieu qui permet de déve-
lopper la confiance, les liens sociaux
et les relations entre les membres. Ils
doivent également instaurer une gou-
vernance bien définie. Les structures
à succès élaborent ainsi l’animation
territoriale de leur pôle en élaborant le
programme et les objectifs propres.
Enparticipantàdesforums,
àdesséminairesd’expertise
ouauxjeuxdeSophiaAntipolis,
lesmembresdelaTelecomValley
contribuentaudéveloppement
derelationsfondéessurla
compétenceetlaconfiance.
70 I
GESTION I VOLUME 42 No
3 I AUTOMNE 2017
L’ENTREPRENEURIAT PEUT-IL SAUVER LE MONDE?
LA TELECOM
VALLEY EN BREF
Créée en 1991 par huit multinationales,
elle a pour mission de stimuler
l’innovation technologique sur le
territoire français et d’accélérer
l’adoption de pratiques ainsi que l’usage
de technologies de l’information.
Ses activités sont organisées autour de
projets gérés par des bénévoles à la tête
de communautés thématiques.
(ENTREPRISES, CENTRES
DE RECHERCHE, INSTITUTIONS)
Exemples : Amadeus, Atos,
Hewlett-Packard, Orange, Thales
Alenia Space, Institut national de
recherche en informatique et en
automatique (INRIA, France), Université
de Nice-Sophia Antipolis, etc.
160adhérents
18000salariés
40000étudiants
ILLUSTRATIONS:ISTOCK
PHOTO:COMMUNAUTÉD'AGGLOMÉRATIONSOPHIAANTIPOLIS