Le Centre Social et Culturel de Pontault-Combault, créé en 1976, défend des valeurs de dignité humaine, solidarité et démocratie, tout en étant ouvert à toutes les générations et interdisant les activités politiques ou confessionnelles. Il propose des activités variées et un accompagnement aux bénévoles, qui s'engagent de manière désintéressée à contribuer à la communauté tout en respectant les valeurs de l'association. Le bénévolat est encadré par une charte définissant les engagements réciproques et les modalités de rupture d'engagement.

1. Centre Social et Culturel
Pontault-Combault
Je soussigné (e) Qui sommes-nous ?
CHARTE DU BENEVOLAT
Créé en 1976, associaƟon loi 1901 agréée EducaƟon
Nom, Prénom
Populaire, le Centre Social et Culturel de Pontault-Combault
adhère et défend les valeurs de la charte fédérale des
Centres Sociaux et Socio-culturels de France, à savoir la
Adresse
dignité humaine, la solidarité et la démocraƟe. Il s’interdit
toute acƟvité poliƟque ou confessionnelle.
Centre d’animaƟons sociales et culturelles, notre Structure
est ouverte à l’ensemble de la populaƟon toutes généraƟons
Adhère aux termes de la Charte de Bénévolat.
confondues.
Le Centre Social et Culturel se présente comme un lieu
Fait à Pontault-Combault, le
d’échange, de promoƟon d’iniƟaƟves, de développement de
Signature solidarités, de prévenƟon et de luƩe contre l’isolement... Il
se caractérise par son rôle essenƟel d’accueil, d’informaƟons
et d’animaƟons. Il propose des acƟvités régulières dans les
domaines éducaƟf, culturel, fesƟf et familial. Il offre des
services uƟles à la populaƟon.
Sa démarche est conforme aux recommandaƟons de la
Caisse NaƟonale d’AllocaƟons Familiales et aux convenƟons
signées avec la Municipalité et autres cofinanceurs.
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2. Votre statut de bénévole L’engagement du Centre Social et Culturel est de :
Le bénévole est celui qui s’engage de son plein gré, d’une manière •Vous proposer des acƟvités conformes à vos souhaits et compétences
désintéressée, dans une acƟon organisée au sein de l’associaƟon. correspondant aux besoins de notre AssociaƟon,
Par les tâches qui lui sont confiées, il exerce une complémentarité avec •Vous considérer comme un collaborateur à part enƟère, responsable
les salariés et les autres bénévoles dans les différentes acƟvités, ceci de son acƟvité au sein de l’équipe,
dans le respect des orientaƟons définies par le Conseil d’AdministraƟon. •Vous assurer un accompagnement dans votre acƟvité et au sein de la
structure,
LES ENGAGEMENTS RECIPROQUES :
•Vous proposer des formaƟons pour vous permeƩre une meilleure prise
L’engagement des bénévoles :
en charge de vos acƟvités,
• Vous vous impliquez dans une acƟon désintéressée et organisée au
•Vous couvrir par une assurance dans le cadre de vos acƟvités au sein
service de la communauté,
du Centre Social et Culturel (hors dommages corporels que vous pouvez
• Vous adhérez aux valeurs pré-citées que nous promouvons,
vous occasionner vous-même).
• Vous êtes responsable de l’acƟon qui vous est confiée en l’assurant
avec sérieux, compétence, discréƟon et régularité, Modalité de rupture d’engagement
• Vous parƟcipez à l’élaboraƟon du bilan de votre acƟvité, Votre engagement prend effet à la date de signature de ceƩe Charte. Il
• Vous vous conformez à l’état d’esprit commun à l’ensemble de peut être dénoncé par courrier par l’une ou l’autre des parƟes, en cas de
l’équipe (être à l’écoute, être ouvert aux autres, savoir prendre du recul non-respect de ceƩe charte. En cas de différend, la décision apparƟent
par rapport au public), au Bureau de l'associaƟon.
Vous respectez un devoir de réserve et de confidenƟalité. Le bénévole est libre de rompre son engagement pour toutes
convenances personnelles.
Dans la mesure du possible vous parƟciperez :
Fait à Pontault-Combault, le
α A la vie de l’associaƟon en y adhérant,
Le Président,
α Aux animaƟons globales,
α Aux formaƟons proposées qui correspondent à votre acƟvité.
M.GERBAUD Serge
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