Retrouvez dans ce livre blanc 80 #PortraitsDeStartuper, la reprise de l'étude inédite réalisée en partenariat avec Monkey tie, et des contributions exclusives de la part de personnalités du monde de l'innovation, du digital et des startups.
Ce livre n'aurait pas pu voir le jour sans le soutien et les intervention d'acteurs de renom dont voici la liste :
- Axelle Lemaire - Secrétaire d'État Chargée du Numérique
- Guy Mamou-Mani – Président du Syntec Numérique
- Pascal Buffard – Président du CIGREF
- Gilles Babinet – Entrepreneur & Digital Champion
- Pierre Pezziardi – Entrepreneur en résidence chez SGMAP
- Pierre Gohar & Tania Di Gioia – Directeur et Adjoint de l’Innovation de l’Université de Paris Saclay
- Alexandre Stopnicki – Directeur pédagogique à L'institut Léonard de Vinci
- Alban Jarry – Blogger et Expert du Digital
- Emmanuelle Leneuf – Journaliste et Créatrice du @Flashtweet
- Frédéric Charles – Blogger et Expert du Digital
- Frédérique Clavel – Présidente Fondatrice du Réseau Les -Pionnières
- Nicolas Hazard – Président du Comptoir de l’Innovation
- Eric Burdier – CEO Axeleo
- Jonathan Vidor – CEO JVWEB
- Vincent Auriac – Président d’Axylia
- Xavier Milin – CEO Basics Finance et Dirigeant du Startup Leadership Program
- Jean-Christophe Conticello – CEO Wemanity
- Sébastien Delayre – Director of the Agile Enterprise Business
- Grégoire Linder – CEO Raizers
Retrouvez dans ce livre blanc 80 #PortraitsDeStartuper, la reprise de l'étude inédite réalisée en partenariat avec Monkey tie, et des contributions exclusives de la part de personnalités du monde de l'innovation, du digital et des startups.
Ce livre n'aurait pas pu voir le jour sans le soutien et les intervention d'acteurs de renom dont voici la liste :
- Axelle Lemaire - Secrétaire d'État Chargée du Numérique
- Guy Mamou-Mani – Président du Syntec Numérique
- Pascal Buffard – Président du CIGREF
- Gilles Babinet – Entrepreneur & Digital Champion
- Pierre Pezziardi – Entrepreneur en résidence chez SGMAP
- Pierre Gohar & Tania Di Gioia – Directeur et Adjoint de l’Innovation de l’Université de Paris Saclay
- Alexandre Stopnicki – Directeur pédagogique à L'institut Léonard de Vinci
- Alban Jarry – Blogger et Expert du Digital
- Emmanuelle Leneuf – Journaliste et Créatrice du @Flashtweet
- Frédéric Charles – Blogger et Expert du Digital
- Frédérique Clavel – Présidente Fondatrice du Réseau Les -Pionnières
- Nicolas Hazard – Président du Comptoir de l’Innovation
- Eric Burdier – CEO Axeleo
- Jonathan Vidor – CEO JVWEB
- Vincent Auriac – Président d’Axylia
- Xavier Milin – CEO Basics Finance et Dirigeant du Startup Leadership Program
- Jean-Christophe Conticello – CEO Wemanity
- Sébastien Delayre – Director of the Agile Enterprise Business
- Grégoire Linder – CEO Raizers
#PortraitDeStartuper #95 - JoinRider - Joachim Vincent
#PortraitDeStartuper #61 - BeeShary - Clara Baglione - Houda Behidji
1. Portrait réalisé par Sébastien Bourguignon
Co-fondatrice
Clara Baglione
Co-fondatrice
Houda Behidji
2. 2À PROPOS
#PortraitDeStartuper
Qui sont ces startupeuses ?
Co-fondatrice
Clara Baglione
Nous sommes entrepreneuses depuis peu, depuis 1 ans et demi environs. Mais
depuis toujours finalement nous aimons prendre des initiatives. Ce trait de caractère a
en faite toujours fait parti de nous.
Notre parcours d’entrepreneur est vraiment tout petit et il est difficile pour nous de
pouvoir en parler.
Mais ce que l’on peu dire, c’est qu’il a été très naturel.
L’entreprenariat s’est mit sur nos routes très naturellement. Une fois que nous avons
eu la conviction que nous voulions apporter notre contribution à faire changer les
choses, et que cette contribution s’appelais BeeShary, après avoir travailler sur la
faisabilité d’une telle idée, et que toutes les lumières se sont allumées, alors, nous ne
nous sommes pas posée plus de question.
Nous avons réellement débuté Beeshary en Septembre 2016, depuis nous avons levé
20 000 euros sur la plateforme de crowdfunding Ulule, nous avons développé notre
équipe qui se compose de 3 web développeurs, et de deux ambassadeurs (nous
sommes donc 7), nous avons été incubées à l’EDHEC pour une durée de 3 ans, et
gagnés deux concours (1 clic pour un projet de la BNParibas, EarlyAdpoter de
l’EMLyon et Baume&Mercier). Aujourd’hui, nous avons une version bêta de notre site
web qui est fonctionnel, 200 inscrits, et nous avons une belle communauté qui nous
suit sur les réseaux sociaux. Enfin, de beaux partenariats ont été signés et sont en
cours de signature pour développer notre startup. Nous espérons en tout cas n’être
qu’au début de ce parcours qui est riche en surprises et belles emmottions.
Co-fondatrice
Houda Behidji
3. 3
Portraits de startupers
INTERVIEW
▸ Comment vous décririez-vous en tant qu'entrepreneur ?
Nous sommes avant tout curieuses et passionnées. Nous sommes à l’écoute et nous ne prenons jamais rien pour acquis. Nous
nous remettons continuellement en questions pour toujours trouver des alternatives créatives à un problème donné. Nous
sommes surtout très ouvertes pour échanger, discuter, et nous ouvrons toujours la porte à l’imprévus.
Bien entendu nous sommes aussi leader de notre équipe ce qui signifie que nous devons partager avec elle nos valeurs et notre
vision tout en favorisant une communication fluide.
▸ Quelle est votre formation initiale ?
Houda et moi (Clara) avons toutes deux fais l’école de commerce Edhec. Houda s’est spécialisée en marketing et communication
alors que je me suis tournée vers la finance de marché. Après notre cursus, Houda a décidé de mettre ses compétences à profit.
Elle a travaillé quelque temps sur Monaco. Quant à moi, j’ai vite compris que la finance de marché ne me correspondait pas du
tout. J’ai donc décidé d’effectuer 6 mois de volontariat dans une entreprise sociale au Bengladesh avant de revenir avec
Beeshary en tête. Comme mes compétences en entreprenariat étaient un petit peu limitées, j’ai fait un MSC en Global
Entrepreneurship à l’EMLYON qui a duré un an.
C’est seulement en novembre 2015 qu’Houda et moi nous nous sommes réunis pour débuter réellement l’aventure BeeShary.
▸ Qu’est-ce qui vous passionne ?
Tout. Nous sommes curieuses, passionnées par les différentes cultures, les différentes opinions, les différents paysages. Nous
aimons plus que tout voyager et apprendre enfin nous aimons l’Humain, il est fascinant !
Nous aimons être acteurs du changement. Nous aimons trouver des solutions à un problème donné surtout lorsque ce dernier est
un problème social. C’est pour cela que l’entreprenariat est pour nous une évidence.
#PortraitDeStartuper
4. 4
BeeShary
“met en place un large mouvement de
troc d’expérience”
S’il fallait comparer notre entreprise à quelque chose, c’est sans aucun doute que nous la
comparerions à une ruche et c’est probablement pour cela que nous l’avons appelé BeeShary,
l’abeille qui partage.
En effet, par le biais de notre startup, nous mettons en place un large mouvement de troc
d’expérience où chaque personne inscrite sur Beeshary propose une expérience liée à sa culture, à
son savoir-faire, à sa passion en échange de laquelle il lui sera possible de découvrir une nouvelle
expérience dispensée par une autre personne de notre communauté. Le tout gratuitement.
Comment décririez-vous votre entreprise ?
À PROPOS
#PortraitDeStartuper
5. 5
Portraits de startupers
INTERVIEW
▸ Pourquoi ce choix de produit / service ?
Parce qu’il donne du sens à nos vies. BeeShary, c’est prendre le temps de partager sa passion avec une personne intéressée et
en échange, découvrir d’autres centres d’intérêts, d’autres personnes, d’autres cultures, d’autres savoir-faire, le tout gratuitement.
BeeShary est une startup qui remet l’humain au centre des préoccupations. Nous avons tous quelque chose à partager
susceptible d’intéresser une personne. De la même manière nous sommes tous curieux de faire de nouvelles découvertes.
▸Quelles sont vos ambitions, vos objectifs pour votre entreprise ?
Notre ambition est de développer la première plateforme de troc d’expérience 100% gratuite à échelle globale. C’est également
d’utiliser BeeShary pour recréer du lien social, pour redécouvrir des savoir faire, explorer de nouvelles cultures et faire éclore de
nouvelles initiatives. C’est un vaste programme, mais, si nous réussissons à fédérer notre communauté, alors, il nous sera
possible d’abattre des montagnes.
En ce qui concerne nos objectifs, ils sont un peu plus terre à terre. Dans un premier temps nous souhaitons nous développer en
région PACA et utiliser cette belle région comme “laboratoire”. En effet, nous avons tous les éléments clés pour réussir notre
implantation, il ne nous reste plus qu’à être efficace sur la partie opérationnelle.
D’ici septembre 2016 nous serons en mesure d’analyser notre phase teste pour nous développer sur toute la France et en région
Parisienne.
Puis, en 2017 nous souhaitons mettre un pied en dehors de la France et pousser les portes de nos voisins Européens.
D’ici 5 ans, nous souhaitons être un mouvement global, celui des abeilles de Beeshary et donc être présent sur tous les
continents.
▸ Quel mode de financement avez-vous retenu pour lancer votre société ?
Pour lancer notre société, nous avons fait appel au crowdfunding et nous avons levé les 20 000 euros nécessaires pour lancer
notre plateforme internet. Aujourd’hui, ne pas avoir d’argent personnel n’est pas un obstacle insurmontable pour monter sa
startup. Il existe beaucoup de moyens pour en trouver.
#PortraitDeStartuper
6. 6
Portraits de startupers
INTERVIEW
#PortraitDeStartuper
▸ Quelles difficultés avez-vous rencontré dans cette aventure ?
Nous n’avons pas rencontré de grosses difficultés, même si tous les jours nous faisons face à de petits défis. En effet,
tous les jours nous apprenons, donc tous les jours nous devenons un petit peu plus aguerrit au métier d’entrepreneur qui
est un métier où l’on doit savoir tout faire en même temps ce qui n’est pas évidement.
Par exemple, un challenge que nous devons surmonter c’est de mettre en place une structure organisationnelle pour être
le plus efficace et performant possible. Mettre en place cette structure de manière non pyramidale où tous les membres
de l’équipe s’y retrouve et surtout ou la communication entre nous tous est fluide. En effet, nous partons d’un principe très
simple : si tout le monde est heureux de venir travailler pour BeeShary, alors nous atteindrons nos objectifs plus
rapidement et notre créativité n’en sera que boostée. Nous mettons donc un point d’honneur à ce qu’il y est une bonne
cohésion entre nous.
Aussi, nous avons du mal aujourd’hui à faire décoller notre communauté. Nous voudrions aller plus vite mais notre
message n’est peut-être pas encore assez précis pour faire adhérer nos cibles. Nous tâtonnons et nous finirons bien par
trouver
▸ D’après vous quels sont les facteurs clés de succès pour réussir dans l’entreprenariat ?
Pour nous, il faut avoir une idée, un projet qui nous donne du sens et dont on est convaincu. Car lorsque le sens et la
conviction sont trouvés, la motivation pour déplacer des montagnes et tout donner pour y arriver n’en est que plus forte.
Il faut aussi savoir se créer ses propres opportunités, ne pas avoir peur de parler de son projet et ouvrir toutes les portes
possibles.
Enfin, être bien entouré : Par nos proches au début lorsque nous sommes que très peu à y croire, par des professionnels
pour bénéficier de leurs conseils précieux, par une équipe de choc et soudée qui croit dur comme fer au projet.
7. 7
Portraits de startupers
INTERVIEW
#PortraitDeStartuper
▸ S’il n’y en avait qu’un, quel serait le point d’attention à surveiller en priorité lorsqu’on se lance
dans l’aventure startup ?
Il faut faire attention à ne pas vouloir aller trop vite. En effet, aujourd’hui on a tendance à vouloir tout
faire tout vite. Mais il faut être à l’écoute de son marché et pour cela il faut essayer beaucoup de
combinaisons possibles avant d’avoir un écho favorable. Nous, nous en sommes toujours à ce stade,
après avoir planté beaucoup de petites graines, nous attendons de voir où est ce que notre projet
aura le plus de résonnance. Mais avant cela, nous allons devoir patienter encore un petit peu.
▸ Quels conseils donneriez-vous à quelqu’un qui voudrait lancer sa propre startup ?
Nous en sommes à un stade ou nous demandons encore beaucoup de conseils nous-même mais, ce
que nous avons remarqué c’est qu’il ne faut pas avoir peur d’échouer. Au contraire, plus on se
trompe mieux c’est, mais il faut le faire vite afin de pouvoir se corriger et changer de route.
Et puis, personne ne nous attend, alors c’est à nous de nous créer nos opportunités en ouvrant
toutes les portes possibles.
8. 8
Site internet :
https://www.beeshary.com/fr/home
LinkedIn :
https://fr.linkedin.com/in/clara-baglione-89879053/en
https://fr.linkedin.com/in/houda-behidji-72562342/en
Twitter :
https://twitter.com/BaglioneClara
https://twitter.com/HoudaBehidji
Portraits de startupers
INTERVIEW
#PortraitDeStartuper
Co-fondatrice
Clara Baglione
Co-fondatrice
Houda Behidji
10. 10
Sébastien Bourguignon
L’AUTEUR
♕ Manager | Influenceur | Speaker ►►
Intrapreneur ✔ Innovacteur ✔ Agiliste ✔
Pour une transformation digitale réussie !
Sébastien Bourguignon
Manager IT, il est dans le domaine du Digital, du Management, de l’Innovation et de l’Agilité depuis 2000. Sa vision de demain
est un monde numérique dans lequel les changements profonds de comportements des hommes, les interactions au sein des
entreprises, la compétition internationale des grands groupes, le management et les organisations seront complètement remis
en question. La société bouge vite, très vite, l’innovation et la nécessité de plus d’agilité dans les organisations doivent être une
préoccupation majeure, il n'y a plus de doute là-dessus.
Ses convictions sont que sans une prise de conscience de ces enjeux de société, les entreprises d’aujourd'hui prennent un
risque important pour leur survie. Les individus, managers ou collaborateurs, devront s’adapter encore plus vite et plus fort que
ce qu’il n’aura été nécessaire à leurs grands-parents lors de la première révolution industrielle. En effet, le quotidien de tout un
chacun va évoluer avec l’explosion du digital. Ces modifications pourraient ressembler à de la science fiction encore
aujourd’hui, mais elles sont inévitables et bien réelles car la transformation est en marche.
Passionné par l’innovation, le numérique et le management, il s’intéresse particulièrement aux mécanismes liés
à l’entreprenariat et en particulier aux startups. Cela l’a amené à réaliser une série de portraits de startupers pour les partager
sur son blog.
Son objectif est multiple, comprendre les parcours de ces créateurs de startups, les difficultés qu’ils ont rencontrées, et
comment tout cela se matérialise concrètement, finalement un vrai feedback d’entrepreneur.
Par ailleurs, il est auteur de nombreux articles sur Le Cercle Les Echos, L’Obs ou encore Le Journal Du Net.
http://sebastienbourguignon.wordpress.com http://monmasteradauphine.wordpress.com
https://twitter.com/sebbourguignon http://www.sebastien-bourguignon.fr
https://fr.linkedin.com/in/sebastienbourguignon http://fr.slideshare.net/SbastienBourguignon
https://plus.google.com/u/0/+SébastienBourguignon
Portrait de startupers