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Par Hervé Despouys, Directeur Commercial
du Groupe Trigone Informatique, leader
depuis 35 ans dans le pilotage de systèmes
d’information à distance et expert des
services dédiés aux métiers de la production
informatique.
Mainframes IBM z Systems :
Quelles réponses à la raréfaction
des compétences?
Depuis plus de quatre décennies, les
Mainframes IBM z Systems - serveurs
et logiciels -offrent aux entreprises une
infrastructure informatique aux performances
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de robustesse et de sécurité.
Aujourd’hui, la plateforme IBM z est - encore
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entreprises mondiales de nombreux secteurs
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le fonctionnement de leurs applications
de gestionles plus critiques, essentielles à
l’activité de production.
IBM z Systems fait également partie de
l’ADN du Groupe Trigone Informatique, fort
de 35 années d’expertise (infrastructure,
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informatique et des systèmes d’information.
Si les performances des Mainframes IBM z
Systems sont unanimement saluées parmi
les grands comptes utilisateurs, force est de
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des nouvelles générations d’ingénieurs et de
développeurs.
Quelque part, la relative simplicité
d’administration du système a son revers de
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Mainframe. Ils sont ainsi plus enclins à être
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du Cloud.
Couplé à la pyramide des âges (départs
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d’experts Mainframe), ce relatif désintérêt
des jeunes diplômés entraîne depuis le
début des années 2000 une raréfaction des
compétences au sein des entreprises; avec
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pérennité des plateformes z, dans un horizon
proche.
Capitalisant sur son partenariat historique
noué avec IBM et sur sa solide expertise
des Mainframes IBM z Systems, le Groupe
Trigone Informatique a anticipé de longue
date les conséquences de cette raréfaction
annoncée des compétences chez ses
clients.
Grâce à son savoir-faire avéré dans les
environnements critiques de production, le
Groupe Trigone a créé un centre de services
mutualisés de production informatique
pratiquement sans égal à l’échelle
hexagonale. Solution 100 % franco-française
(infrastructures et services opérés en France)
et 100 % Trigone (aucun recours à la sous-
traitance), le centre de services est basé à
Paris, au coeur du XIème arrondissement.
Le site fédère une soixantaine d’ingénieurs
systèmes et d’experts z, mobilisés en
supervision et en exploitation 24h/24 et
7j/7, pour garantir aux clients de Trigone un
fonctionnement en toute sérénité de leur
système.
En parallèle, le Groupe Trigone met l’accent
sur le transfert de savoir-faire entre ses
collaborateurs séniors et les nouveaux
talents. Centre de formation agréé, le Groupe
Trigone a élaboré un cursus structuré de
formation, combinant sur une durée de 12
mois des cycles théoriques et pratiques.
Au fil du temps, les apprenants (une
douzaine de jeunes par session) sont
progressivement intégrés aux équipes
d’exploitation et interviennent en « doublon
», en étant individuellement suivis et épaulés
par des experts séniors. À l’issue de cette
immersion au sein de l’équipe Exploitation,
les jeunes sont en capacité de rejoindre
l’équipe Systèmes, toujours sous le contrôle
individualisé d’un expert sénior.
IBMcontinueàcapitalisersurledéveloppement
de ses architectures z, comme en témoignent
les dernières évolutions technologiques
apportées aux serveurs z, dotées de la puce la
plus perfectionnée du marché.
Autre illustration de cette dynamique : le
lancement début 2017 de l’offre Cloud IBM
z Systems, qui associe la robustesse des
z Systems avec l’agilité des plateformes z
mutualisées, en faisant écho aux logiques
d’arbitrages du CAPEX vers l’OPEX.
Avec une roadmap claire et bien définie, le
constructeur est aussi déjà pleinement investi
sur le développement de la génération N+2. On
l’aura compris, les Mainframes IBM z Systems
ont encore de belles années devant eux.
Un modèle
de pérennité
Une raréfaction
des compétences z
L’approche visionnaire
du Groupe Trigone
De belles
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  • 1. Par Hervé Despouys, Directeur Commercial du Groupe Trigone Informatique, leader depuis 35 ans dans le pilotage de systèmes d’information à distance et expert des services dédiés aux métiers de la production informatique. Mainframes IBM z Systems : Quelles réponses à la raréfaction des compétences? Depuis plus de quatre décennies, les Mainframes IBM z Systems - serveurs et logiciels -offrent aux entreprises une infrastructure informatique aux performances inégalées en termes de rapidité, de fiabilité, de robustesse et de sécurité. Aujourd’hui, la plateforme IBM z est - encore et toujours - plébiscitée par les plus grandes entreprises mondiales de nombreux secteurs (assurance, banque, distribution, industrie automobile, compagnies aériennes...), pour le fonctionnement de leurs applications de gestionles plus critiques, essentielles à l’activité de production. IBM z Systems fait également partie de l’ADN du Groupe Trigone Informatique, fort de 35 années d’expertise (infrastructure, software, services) au coeur de la production informatique et des systèmes d’information. Si les performances des Mainframes IBM z Systems sont unanimement saluées parmi les grands comptes utilisateurs, force est de constater que la plateforme souffre depuis une dizaine d’années d’un relatif déficit d’image et d’attractivité, en particulier auprès des nouvelles générations d’ingénieurs et de développeurs. Quelque part, la relative simplicité d’administration du système a son revers de la médaille : sur les bancs des universités et des écoles, les futurs talents ont du mal à se projeter sur les opportunités d’évolution professionnellequ’offrentlesenvironnements Mainframe. Ils sont ainsi plus enclins à être attirés par les projets plus « actuels » qui se développent sur les infrastructures ouvertes autour du concept Devops, du Big Data et du Cloud. Couplé à la pyramide des âges (départs en retraite des premières générations d’experts Mainframe), ce relatif désintérêt des jeunes diplômés entraîne depuis le début des années 2000 une raréfaction des compétences au sein des entreprises; avec à la clef un réel questionnement quant à la pérennité des plateformes z, dans un horizon proche. Capitalisant sur son partenariat historique noué avec IBM et sur sa solide expertise des Mainframes IBM z Systems, le Groupe Trigone Informatique a anticipé de longue date les conséquences de cette raréfaction annoncée des compétences chez ses clients. Grâce à son savoir-faire avéré dans les environnements critiques de production, le Groupe Trigone a créé un centre de services mutualisés de production informatique pratiquement sans égal à l’échelle hexagonale. Solution 100 % franco-française (infrastructures et services opérés en France) et 100 % Trigone (aucun recours à la sous- traitance), le centre de services est basé à Paris, au coeur du XIème arrondissement. Le site fédère une soixantaine d’ingénieurs systèmes et d’experts z, mobilisés en supervision et en exploitation 24h/24 et 7j/7, pour garantir aux clients de Trigone un fonctionnement en toute sérénité de leur système. En parallèle, le Groupe Trigone met l’accent sur le transfert de savoir-faire entre ses collaborateurs séniors et les nouveaux talents. Centre de formation agréé, le Groupe Trigone a élaboré un cursus structuré de formation, combinant sur une durée de 12 mois des cycles théoriques et pratiques. Au fil du temps, les apprenants (une douzaine de jeunes par session) sont progressivement intégrés aux équipes d’exploitation et interviennent en « doublon », en étant individuellement suivis et épaulés par des experts séniors. À l’issue de cette immersion au sein de l’équipe Exploitation, les jeunes sont en capacité de rejoindre l’équipe Systèmes, toujours sous le contrôle individualisé d’un expert sénior. IBMcontinueàcapitalisersurledéveloppement de ses architectures z, comme en témoignent les dernières évolutions technologiques apportées aux serveurs z, dotées de la puce la plus perfectionnée du marché. Autre illustration de cette dynamique : le lancement début 2017 de l’offre Cloud IBM z Systems, qui associe la robustesse des z Systems avec l’agilité des plateformes z mutualisées, en faisant écho aux logiques d’arbitrages du CAPEX vers l’OPEX. Avec une roadmap claire et bien définie, le constructeur est aussi déjà pleinement investi sur le développement de la génération N+2. On l’aura compris, les Mainframes IBM z Systems ont encore de belles années devant eux. Un modèle de pérennité Une raréfaction des compétences z L’approche visionnaire du Groupe Trigone De belles perspectives