Le document explore les liens entre les technologies de l'information et de la communication (TIC) et le burnout, en mettant l'accent sur des concepts comme le 'weisure' et le 'playbor'. Il souligne l'importance de la reconnaissance sociale et de l'efficacité personnelle, tout en suggérant des stratégies de prévention comme la communication avec les pairs et les professionnels. Enfin, il mentionne les impacts physiologiques et la nécessité de pauses pour éviter l'épuisement professionnel.

1. TIC et Burnout
CSN 2012 JULITA Simon

3. Le Besoin d’éfficacité
• Appartenance à une communauté.
• Les 3 facteurs de P. Kollock :
• Don et contre-don.
• Reconnaissance publique.
• Sentiment d’éfficacité.

4. L’arrivée des TICs

5. Le Mythe du Multitasking

6. Le Mythe du Multitasking
• Psychonomic Bulletin & Review, 2010, 17 (4), 479-485
Jason M. Watson and David L. Strayer (University of Utah, Salt Lake City)

7. Perte de repères ?

8. Vivre au Bureau…

9. … Travailler chez Soi.

10. Perte de repères ?
• Weisure = Work + Leisure.
• Playbor = Play + Labor.

11. Pause !
• Il est important d’être capable de
s’imposer des temps de repos pour
éviter l’épuisement professionnel.

12. Weisure.

13. Playbor.

14. Adaptation à la vitesse et à la
continuité.
• Fréquence des contraintes liées au travail en lien avec le
burnout (Nombre de fiches total= 996)

15. Des causes physiologiques…

16. … accentuées par les TIC.

17. Prévention / Guérison
• Parlez-en à vos amis.
• Parlez-en à vos collègues.
• Parlez-en à votre employeur.
• Parlez-en à… votre médecin !

18. Les TIC, une solution ?
• Communautés.
• Socialisation.

19. … Ou pas !
• Sigman, Valkenburg et Peter : vases communiquants.

20. FIN !