Vous connaissez Marc ?
Il a créé SA société il y a
         5 ans, en Alsace
     avec son diplôme de
        l’école des Mines
Pour sa société de
 construction, il recherche
 des solutions innovantes
        afin de surveiller la
            consommation
énergétique des chantiers
   et foyers qu’il construit
Il participe ainsi au
   progrès technique et
     ajoute sa pierre au
grand chantier écolo du
             XXIème siècle
D’ailleurs, en
  parlant de foyer,
     avec Claire, sa
   fiancée, Marc a
     choisi l’Alsace
pour le bien-être et
    aussi pour une
 certaine forme de
        respect des
      belles choses
Et avec Claire, il se pose des questions


                  Comment améliorer notre
                  quotidien avec les technologies ?


                  Comment allier technologie
                  et développement durable ?


                  Comment rester à la page en
                  Alsace, sans devenir obsolète ?
Mais Claire et Marc savent
qu'ils ne sont pas seuls …




   Il y a la concurrence,
       bien entendu !
Comment faire face à eux ?
Comment être toujours plus innovant ?
Marc ne veut pas rester isolé dans son coin, il VEUT
 S’IMPLIQUER, aller à la rencontre des autres, et
             être toujours à la page !




 Il veut surtout profiter de la dynamique de l’Alsace
    et bénéficier des compétences et talents locaux
Suite aux conseils de
Claire, Marc a fait
appel à Rhenergy, le
groupe d’experts de
Rhénatic et a trouvé
les innovations qu’il
recherchait :                  Des solutions
                                 innovantes
                              permettant de
                         mesurer, contrôler,
                        piloter à distance et
                                    optimiser
                                  l’efficacité
                           énergétique d’un
                                    bâtiment
Et grâce à ces solutions innovantes, Marc a pu
     accéder à de nouveaux marchés en Europe
Occidentale et aujourd'hui, en plus d'être installée en
 Allemagne et en Suisse (surtout en Suisse), sa boîte
             compte plus de 30 salariés !
Claire et Marc sont heureux, car ils se
sentent impliqués dans un projet régional
  qui les aide non seulement eux, mais
     également d'autres entreprises
Imaginez …
Vous êtes une entreprise ou une collectivité, et vous voyez
que l'Avenir est bourré de TIC…



                     Vous êtes dans le textile mais vous auriez
                                               pu être dans les
                        biotechnologies et pourtant, ce sujet
                                                 vous touche !


Il y a un vrai dialogue chez Rhénatic, qui vous permet
d'inventer les solutions de demain, connectées grâce aux TIC
Vous souhaitez …
… bénéficiez de l’expertise et l’écoute d’un réseau
d’entreprises numériques de proximité ?

… trouver de nouvelles solutions innovantes
pour répondre à tous vos projets ?

… mieux comprendre les usages et les bénéfices des
technologies numériques ?
Connectez-vous à www.rhenatic.eu !




CONCEPTION : theconnectingplace.biz
Rhénachiffres
Rhénatic, c’est :
• Une centaine de membres représentant
  plus de 1000 salariés !
• 30 thémaTIC soit plus de 1000
  participants
• Plusieurs centaines de demandes
  d’emploi et de stage transmises à nos
  membres
• 18 salons nationaux et internationaux
  mutualisés

Marc & Rhénatic

  • 1.
    Vous connaissez Marc? Il a créé SA société il y a 5 ans, en Alsace avec son diplôme de l’école des Mines
  • 2.
    Pour sa sociétéde construction, il recherche des solutions innovantes afin de surveiller la consommation énergétique des chantiers et foyers qu’il construit
  • 3.
    Il participe ainsiau progrès technique et ajoute sa pierre au grand chantier écolo du XXIème siècle
  • 4.
    D’ailleurs, en parlant de foyer, avec Claire, sa fiancée, Marc a choisi l’Alsace pour le bien-être et aussi pour une certaine forme de respect des belles choses
  • 5.
    Et avec Claire,il se pose des questions Comment améliorer notre quotidien avec les technologies ? Comment allier technologie et développement durable ? Comment rester à la page en Alsace, sans devenir obsolète ?
  • 6.
    Mais Claire etMarc savent qu'ils ne sont pas seuls … Il y a la concurrence, bien entendu !
  • 7.
    Comment faire faceà eux ? Comment être toujours plus innovant ?
  • 8.
    Marc ne veutpas rester isolé dans son coin, il VEUT S’IMPLIQUER, aller à la rencontre des autres, et être toujours à la page ! Il veut surtout profiter de la dynamique de l’Alsace et bénéficier des compétences et talents locaux
  • 9.
    Suite aux conseilsde Claire, Marc a fait appel à Rhenergy, le groupe d’experts de Rhénatic et a trouvé les innovations qu’il recherchait : Des solutions innovantes permettant de mesurer, contrôler, piloter à distance et optimiser l’efficacité énergétique d’un bâtiment
  • 10.
    Et grâce àces solutions innovantes, Marc a pu accéder à de nouveaux marchés en Europe Occidentale et aujourd'hui, en plus d'être installée en Allemagne et en Suisse (surtout en Suisse), sa boîte compte plus de 30 salariés !
  • 11.
    Claire et Marcsont heureux, car ils se sentent impliqués dans un projet régional qui les aide non seulement eux, mais également d'autres entreprises
  • 12.
    Imaginez … Vous êtesune entreprise ou une collectivité, et vous voyez que l'Avenir est bourré de TIC… Vous êtes dans le textile mais vous auriez pu être dans les biotechnologies et pourtant, ce sujet vous touche ! Il y a un vrai dialogue chez Rhénatic, qui vous permet d'inventer les solutions de demain, connectées grâce aux TIC
  • 13.
    Vous souhaitez … …bénéficiez de l’expertise et l’écoute d’un réseau d’entreprises numériques de proximité ? … trouver de nouvelles solutions innovantes pour répondre à tous vos projets ? … mieux comprendre les usages et les bénéfices des technologies numériques ?
  • 14.
    Connectez-vous à www.rhenatic.eu! CONCEPTION : theconnectingplace.biz
  • 15.
    Rhénachiffres Rhénatic, c’est : •Une centaine de membres représentant plus de 1000 salariés ! • 30 thémaTIC soit plus de 1000 participants • Plusieurs centaines de demandes d’emploi et de stage transmises à nos membres • 18 salons nationaux et internationaux mutualisés