Lors de sa publication, un livre voit bien souvent certains de ses passages être coupés, quelques uns de ses chapitres retirés, le plus souvent en raison de contraintes éditoriales, comme un nombre de pages à respecter. Ces coupes ne signifient pas que les pages écartées soient de moindre intérêt ou mauvaises.
L’ouvrage Le Journal de BJ au bureau, publié en 2003 aux éditions Maxima, 320 pages, traduit en chinois et en coréen, n’a pas échappé à cette règle.
Ce document est l’un de ces passages.
Pour acheter Le Journal de BJ au bureau, cliquez ici.
Le team building est un processus permettant de développer
des valeurs collectives au sein d’une entreprise, comme la
cohésion, l’interdépendance, ou l’implication !
This document outlines an organization's strategy and action plan. It discusses topics such as the organization's vision, mission and values, Enterprise 2.0, and Generation Y. The document also mentions strategies, action plans, and project management. Key departments within the organization include administration, finance, production, purchasing, HR, sales, customer service, and suppliers.
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1. RESPONSABILITE PROXIMITE SENS du SERVICE DEVELOPPEMENT COMPETITIVITE SOLIDARITE Les Valeurs de notre ENTREPRISE MUTUALISTE Nos Sociétaires, Nos Clients Etre UTILE pour le TERRITOIRE