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09/05/2014 copyright 2001 1
BILAN
09/05/2014 copyright 2001 2
Vos attentes
 Cherchez-vous un premier emploi ?
 Où voulez-vous tout simplement
changer pour un meilleur poste ?
 Comment changer pour le métier dont
vous rêvez ?
09/05/2014 copyright 2001 3
 Comment vous adapter au nouveau
marché du travail ?
 Voulez- vous découvrir votre capital
personnel ?
 Voulez-vous vous gérer comme une
véritable « marque » ?
 Quelles pensées ou valeurs cachées
influencent votre comportement ?
09/05/2014 copyright 2001 4
I. Le bilan
 Découvrir vos compétences,
 Évaluer votre personnalité,
 Faire le point sur vos connaissances,
 Développer votre capital confiance,
 Identifier vos motivations.
Notre offre
09/05/2014 copyright 2001 5
II. Le marché
III. Votre projet
 Cibler le domaine et le poste
qui vous conviennent le mieux
09/05/2014 copyright 2001 6
IV. L’action
 Trouver LA personne à contacter
dans l’entreprise de votre choix,
 Rédiger un CV percutant et une
lettre d’accompagnement choc.
09/05/2014 copyright 2001 7
Nos points forts
 Patrick Taranto ( ESCP 89) :
↳ Consultant
 Jacques Douënel (HEC 61) :
↳ Associé-Gérant
 Une équipe de professionnels expérimentés :
12 ans d’expériences
dans les Ressources
Humaines
Antérieurement :
• Fondateur et
directeur de SSII,
• Conseil en stratégie
de carrière.
09/05/2014 copyright 2001 8
 Iole SEDES :
↳ Directrice-Associée
• Psychologue – Conseil
• Membre de l’ANDCP
 Depuis 1993 :
• 1300 bilans professionnels (adultes),
• 300 bilans d’orientations (lycéens),
• 600 préparations de premier emploi (étudiants).
 Une expérience couvrant tous secteurs
d’activité et toutes fonctions d’entreprise.

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