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The Voice
The Engaging Model


              Valérie Janssens
Sommaire

I. Le Concept, ses forces
II. Le succès de The Voice
III.L’Engaging Mix
IV.La stratégie digitale de The Voice Belgique
V. Les insights en exclu
I. Le concept, ses forces

• 3 concepts en 1
• Chaque partie son originalité
• Web et Réseaux sociaux omniprésents




 1. Les Blinds         2. Les Duels     3. Les Lives
1. Les Blinds

                • Coachs de dos
                 Seule la voix compte


                • Méthode d’Hitchcock
                 Le téléspectateur en sait plus que
                le coach
2. Les Battles

                 • Le choix
                  Qui choisir parmi ces 2 talents?

                 • La progression dramatique
                  Un bon s’en va parce qu’il est
                 moins bon que l’autre
3. Les Lives


               • Double lecture TV & Web
                Complémentarité
                Interactivité
                Engagement de l’audience




                     &
II.Le succès The Voice
            un format polyvalent
  Les Chaînes            Les Chaînes
du service public          privées
30 Pays
         ont diffusé The Voice ou vont le faire en 2012




                                        En 18 mois de temps !


II. Le succès The Voice
Succès International

• RTL4
Est passée d’une moyenne de 17,4% à 46,6%

• NBC
Peak à 14,4 millions de téléspectateurs, la moyenne
étant de 4 milllions


• TVP2
Est passée d’une moyenne de 8% à 17,3%

• TV2
La meilleure audience depuis 5 ans sur
les samedis soirs de la chaîne

• RTBF
Est passée de 11,2 % à 29.8 % en PRA 18-54 sur la case du mardi
soir
L’exemple belge

                The Engaging Strategy


• Engaging = engageant, mobilisant
> Stratégie pour engager et mobiliser son public

• Engaging = attractif
> Stratégie pour être digne d’attention et d’intérêt
III.L’Engaging Mix



Promotion           Participation


            Programme


Peoplisation            Proximité
III.L’Engaging Mix



Promotion           Participation


            Programme


Peoplisation            Proximité
Un Concept pluri-médias
1. Le Web
A. Le site The Voice: audition tool, photos, vidéos, articles




                                                           Dès juillet 2011
B. Les V-Reporters :
    - Les contenus Web 5 mois avant la diffusion télé
    - Les intermédiaires des téléspecteurs – internautes
    - Le V-Reporter Web Show
2. Les réseaux sociaux : Facebook & Twitter
3. La Radio
      - Format télé en adéquation naturelle avec la radio
      - Intégration de la radio dès le début du projet




Un concept pluri-médias
Le pluri-média intégré
       Importance de la différence de contenu


             En télé
             Charlie Winston chante avec Luc




                      Sur le Web
   On sollicite l’avis des internautes



            En radio
            Le rêve de Charlotte se réalise
Mise en avant du pluri-média
   1. Les réseaux sociaux « poussés » en télé
2. Tweets diffusés pendant l’émission
3. La télé renvoie vers la radio et inversément




Mise en avant du pluri-média
La proximité
des différents médias
- Facilite une coordination rapide
- Facilite un accès au contenu




           15 mètres séparent les studios télé, web et radio
Importance des médias
en fonction des jours de la semaine




                                      TV
                                      Web
                                      Radio
                                      Réseaux sociaux
Importance des médias
en fonction des phases de l’émission
III.L’Engaging Mix



Promotion           Participation


            Programme


Peoplisation            Proximité
Recrutement on-line
       via l’Audition tool

• Technologie unique et brevetée
• Analyse la performance sans enregistrement de référence


Méthodologie
Evaluation de chaque note sur 2 critères:
       1. tonalité (justesse, couleur vocale)
       2. expression (musicalité, nuances, vibrato, …)

Score global
= pondération de l’harmonie et de la technologie
= pas une moyenne mais un algorithme
Audition website




    Audition Online                 Quelques mois plus tard




•   2.500 auditions publiées
•   3,5 millions d’auditions vues
Live chat
Sondages   Les personnes qui   Les personnes qui    Les personnes qui ont créé
                ont vu la       ont cliqué sur la       une actualité sur la
              publication         publication               publication
Concours
Backstage
III.L’Engaging Mix



Promotion           Participation


            Programme


Peoplisation            Proximité
Focus communautaire
Facebook




       Rapport audiences TV (LA UNE/TF1):
                     1 à 20
Focus communautaire
Twitter




          Rapport audiences TV (LA UNE/TF1):
                        1 à 20
Succès communautaire


450.000 téléspectateurs
en moyenne




9.000.000 téléspectateurs
en moyenne
III.L’Engaging Mix



Promotion           Participation


            Programme


Peoplisation            Proximité
Applications dédiées
III.L’Engaging Mix



Promotion           Participation


            Programme


Peoplisation            Proximité
Communication émotionelle

→ Singing tram & bus
Communication de proximité
Communication virale

→ Carte de voeux dont vous êtes le héros
IV.La Stratégie Digitale
          1er défi: Lancer un site d’audition en 2 semaines

                                      Ce qui a fait la différence

                                      • Utiliser une technologie et
                                      un CMS facile à mettre en
                                      œuvre (ex. Wordpress)

                                      • Travailler avec des gens
                                      qu’on connaît et de confiance

                                      • Profiter d’un event de masse
                                      pour faire l’annonce du
                                      lancement (ex. Francofolies)

                                      • Privilégier les vidéos
Ce qu’il ne faut pas négliger         explicatives plutôt que des
• Le coût de l’hébergement quand on   longs textes qui prennent du
doit stocker beaucoup de vidéos       temps à être rédigés
IV.La Stratégie Digitale
                        2e défi: Monter une équipe

                                               Ce qui a fait la différence

                                               • Des profils complémentaires
                                               et polyvalents

                                               • Un mix de jeunes et de plus
                                               expérimentés

                                                • Un champ d’expertise pour
                                                chacun des membres:
                                                    • Le geek
                                                    • La journaliste qui a ses
                                                    entrées partout
                                                    • La fille qui s’exprime
Ce qu’il ne faut pas négliger                       très bien et qui passe
• Les contrats pour pouvoir travailler en shift     bien à l’image
pour couvrir les soirs et les weekends              • Le pro du montage
IV.La Stratégie Digitale
                  3e défi: Donner l’illusion du Direct
                  sur des émissions pré-enregistrées
                                       Ce qui a fait la différence

                                       • Organiser des Live chats
                                       avec les spectateurs pendant
                                       les shows et avec les coachs
                                       à l’issue des émissions

                                       • Intégrer les tweets à l’écran
                                       en temps réel

                                       • Envoyer des V Reporters
                                       directement chez les talents
                                       pour filmer et suivre
                                       l’émission avec eux depuis
                                       chez eux et poster en live sur
Ce qu’il ne faut pas négliger          les réseaux
• Les ressources humaines pour la
modération et l’animation d’un chat
IV.La Stratégie Digitale
                  4e défi: Dynamiser une communauté
                             sur le long terme
                                         Ce qui a fait la différence

                                         • Proposer des contenus avec
                                         une réelle valeur ajoutée pour
                                         les internautes (contenus
                                         exclusifs que les
                                         téléspectateurs ne verront
                                         jamais)

                                         • Aller à la rencontre des
                                         téléspectateurs et des
                                         internautes et les mettre en
                                         scène dans les sujets publiés
                                         sur les réseaux
Ce qu’il ne faut pas négliger
• La créativité! Chaque semaine une
nouvelle surprise pour les internautes
IV.La Stratégie Digitale
5e défi: Instaurer un dialogue continu et sincère
              avec les communautés
                            Ce qui a fait la différence

                            • Dédier 1 personne à
                            l’animation d’1 communauté

                            • Traiter chaque communauté
                            de manière individuelle en
                            fonction de ses particularités

                            • Tenir compte du feedback
                            des utilisateurs et les en
                            remercier




                   Ce qu’il ne faut pas négliger
                   • La puissance de la communauté
IV.La Stratégie Digitale
               6e défi: Produire un show web en Live

                                       Ce qui a fait la différence

                                       • Collaborer depuis le début
                                       avec la production télé

                                       • Disposer d’une régie mobile

                                       • Travailler avec des gens
                                       motivés et engagés (encore
                                       plus importants que qualifiés!)




Ce qu’il ne faut pas négliger
• La technique et les coûts associés
V.Les insights en exclu
          Le 2nd screen, ça marche vraiment!




Question posée via pop-up, pendant le Live Chat et exposée à
16.000 personnes
V.Les insights en exclu
               Ce qui marche et ce qui ne marche pas
                     pour chaque communauté
                                               Le Live Center +      Le site
                                                   live chat
Les contenus à              **            *          ***               **
voir avant le show
Les contenus à              *             *           ***               *
voir pendant le                                oui si pendant la
show                                                  pub
Les contenus à             ***            *          ***               ***
voir après le show
Les sondages               ***            *           **                ***
                                                                    si sondage
                                                                   à long terme
Les concours           * (difficiles à   **            /               ***
                     mettre en œuvre)
La promo d’un              ***           **           **               **
event
La mise en                  *            ***          *                 *
évidence des
contributeurs
La publication de    ** si publication   **           *                **
photos               immédiate après
                          la prise
V.Les insights en exclu
Sur Facebook, en 2nd screen, ce sont les sondages
       qui ont le plus grand potentiel viral
V.Les insights en exclu
 Les internautes adorent les chats
  et encore plus s’ils sont filmés!

                    • 10.000 commentaires de
                    moyenne publiés par les
                    internautes
V.Les insights en exclu
 Le pre-roll vidéo cartonne mais oblige les
annonceurs à disposer de différents formats

                        • Près de 3.000.000 vues du
                        même spot de Samsung en
                        pre-roll
Posez-moi vos questions,
maintenant ou plus tard!




           Valérie Janssens: v.janssens@rmb.be

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The Voice - The Engaging Model (Valerie Janssens)

  • 1. The Voice The Engaging Model Valérie Janssens
  • 2. Sommaire I. Le Concept, ses forces II. Le succès de The Voice III.L’Engaging Mix IV.La stratégie digitale de The Voice Belgique V. Les insights en exclu
  • 3. I. Le concept, ses forces • 3 concepts en 1 • Chaque partie son originalité • Web et Réseaux sociaux omniprésents 1. Les Blinds 2. Les Duels 3. Les Lives
  • 4. 1. Les Blinds • Coachs de dos  Seule la voix compte • Méthode d’Hitchcock  Le téléspectateur en sait plus que le coach
  • 5. 2. Les Battles • Le choix  Qui choisir parmi ces 2 talents? • La progression dramatique  Un bon s’en va parce qu’il est moins bon que l’autre
  • 6. 3. Les Lives • Double lecture TV & Web  Complémentarité  Interactivité  Engagement de l’audience &
  • 7. II.Le succès The Voice un format polyvalent Les Chaînes Les Chaînes du service public privées
  • 8. 30 Pays ont diffusé The Voice ou vont le faire en 2012 En 18 mois de temps ! II. Le succès The Voice
  • 9. Succès International • RTL4 Est passée d’une moyenne de 17,4% à 46,6% • NBC Peak à 14,4 millions de téléspectateurs, la moyenne étant de 4 milllions • TVP2 Est passée d’une moyenne de 8% à 17,3% • TV2 La meilleure audience depuis 5 ans sur les samedis soirs de la chaîne • RTBF Est passée de 11,2 % à 29.8 % en PRA 18-54 sur la case du mardi soir
  • 10. L’exemple belge The Engaging Strategy • Engaging = engageant, mobilisant > Stratégie pour engager et mobiliser son public • Engaging = attractif > Stratégie pour être digne d’attention et d’intérêt
  • 11. III.L’Engaging Mix Promotion Participation Programme Peoplisation Proximité
  • 12. III.L’Engaging Mix Promotion Participation Programme Peoplisation Proximité
  • 13. Un Concept pluri-médias 1. Le Web A. Le site The Voice: audition tool, photos, vidéos, articles Dès juillet 2011
  • 14. B. Les V-Reporters : - Les contenus Web 5 mois avant la diffusion télé - Les intermédiaires des téléspecteurs – internautes - Le V-Reporter Web Show
  • 15. 2. Les réseaux sociaux : Facebook & Twitter
  • 16. 3. La Radio - Format télé en adéquation naturelle avec la radio - Intégration de la radio dès le début du projet Un concept pluri-médias
  • 17. Le pluri-média intégré Importance de la différence de contenu En télé Charlie Winston chante avec Luc Sur le Web On sollicite l’avis des internautes En radio Le rêve de Charlotte se réalise
  • 18. Mise en avant du pluri-média 1. Les réseaux sociaux « poussés » en télé
  • 19. 2. Tweets diffusés pendant l’émission
  • 20. 3. La télé renvoie vers la radio et inversément Mise en avant du pluri-média
  • 21. La proximité des différents médias - Facilite une coordination rapide - Facilite un accès au contenu 15 mètres séparent les studios télé, web et radio
  • 22. Importance des médias en fonction des jours de la semaine TV Web Radio Réseaux sociaux
  • 23. Importance des médias en fonction des phases de l’émission
  • 24. III.L’Engaging Mix Promotion Participation Programme Peoplisation Proximité
  • 25. Recrutement on-line via l’Audition tool • Technologie unique et brevetée • Analyse la performance sans enregistrement de référence Méthodologie Evaluation de chaque note sur 2 critères: 1. tonalité (justesse, couleur vocale) 2. expression (musicalité, nuances, vibrato, …) Score global = pondération de l’harmonie et de la technologie = pas une moyenne mais un algorithme
  • 26. Audition website Audition Online Quelques mois plus tard • 2.500 auditions publiées • 3,5 millions d’auditions vues
  • 28. Sondages Les personnes qui Les personnes qui Les personnes qui ont créé ont vu la ont cliqué sur la une actualité sur la publication publication publication
  • 31. III.L’Engaging Mix Promotion Participation Programme Peoplisation Proximité
  • 32. Focus communautaire Facebook Rapport audiences TV (LA UNE/TF1): 1 à 20
  • 33. Focus communautaire Twitter Rapport audiences TV (LA UNE/TF1): 1 à 20
  • 34. Succès communautaire 450.000 téléspectateurs en moyenne 9.000.000 téléspectateurs en moyenne
  • 35. III.L’Engaging Mix Promotion Participation Programme Peoplisation Proximité
  • 37. III.L’Engaging Mix Promotion Participation Programme Peoplisation Proximité
  • 40. Communication virale → Carte de voeux dont vous êtes le héros
  • 41. IV.La Stratégie Digitale 1er défi: Lancer un site d’audition en 2 semaines Ce qui a fait la différence • Utiliser une technologie et un CMS facile à mettre en œuvre (ex. Wordpress) • Travailler avec des gens qu’on connaît et de confiance • Profiter d’un event de masse pour faire l’annonce du lancement (ex. Francofolies) • Privilégier les vidéos Ce qu’il ne faut pas négliger explicatives plutôt que des • Le coût de l’hébergement quand on longs textes qui prennent du doit stocker beaucoup de vidéos temps à être rédigés
  • 42. IV.La Stratégie Digitale 2e défi: Monter une équipe Ce qui a fait la différence • Des profils complémentaires et polyvalents • Un mix de jeunes et de plus expérimentés • Un champ d’expertise pour chacun des membres: • Le geek • La journaliste qui a ses entrées partout • La fille qui s’exprime Ce qu’il ne faut pas négliger très bien et qui passe • Les contrats pour pouvoir travailler en shift bien à l’image pour couvrir les soirs et les weekends • Le pro du montage
  • 43. IV.La Stratégie Digitale 3e défi: Donner l’illusion du Direct sur des émissions pré-enregistrées Ce qui a fait la différence • Organiser des Live chats avec les spectateurs pendant les shows et avec les coachs à l’issue des émissions • Intégrer les tweets à l’écran en temps réel • Envoyer des V Reporters directement chez les talents pour filmer et suivre l’émission avec eux depuis chez eux et poster en live sur Ce qu’il ne faut pas négliger les réseaux • Les ressources humaines pour la modération et l’animation d’un chat
  • 44. IV.La Stratégie Digitale 4e défi: Dynamiser une communauté sur le long terme Ce qui a fait la différence • Proposer des contenus avec une réelle valeur ajoutée pour les internautes (contenus exclusifs que les téléspectateurs ne verront jamais) • Aller à la rencontre des téléspectateurs et des internautes et les mettre en scène dans les sujets publiés sur les réseaux Ce qu’il ne faut pas négliger • La créativité! Chaque semaine une nouvelle surprise pour les internautes
  • 45. IV.La Stratégie Digitale 5e défi: Instaurer un dialogue continu et sincère avec les communautés Ce qui a fait la différence • Dédier 1 personne à l’animation d’1 communauté • Traiter chaque communauté de manière individuelle en fonction de ses particularités • Tenir compte du feedback des utilisateurs et les en remercier Ce qu’il ne faut pas négliger • La puissance de la communauté
  • 46. IV.La Stratégie Digitale 6e défi: Produire un show web en Live Ce qui a fait la différence • Collaborer depuis le début avec la production télé • Disposer d’une régie mobile • Travailler avec des gens motivés et engagés (encore plus importants que qualifiés!) Ce qu’il ne faut pas négliger • La technique et les coûts associés
  • 47. V.Les insights en exclu Le 2nd screen, ça marche vraiment! Question posée via pop-up, pendant le Live Chat et exposée à 16.000 personnes
  • 48. V.Les insights en exclu Ce qui marche et ce qui ne marche pas pour chaque communauté Le Live Center + Le site live chat Les contenus à ** * *** ** voir avant le show Les contenus à * * *** * voir pendant le oui si pendant la show pub Les contenus à *** * *** *** voir après le show Les sondages *** * ** *** si sondage à long terme Les concours * (difficiles à ** / *** mettre en œuvre) La promo d’un *** ** ** ** event La mise en * *** * * évidence des contributeurs La publication de ** si publication ** * ** photos immédiate après la prise
  • 49. V.Les insights en exclu Sur Facebook, en 2nd screen, ce sont les sondages qui ont le plus grand potentiel viral
  • 50. V.Les insights en exclu Les internautes adorent les chats et encore plus s’ils sont filmés! • 10.000 commentaires de moyenne publiés par les internautes
  • 51. V.Les insights en exclu Le pre-roll vidéo cartonne mais oblige les annonceurs à disposer de différents formats • Près de 3.000.000 vues du même spot de Samsung en pre-roll
  • 52. Posez-moi vos questions, maintenant ou plus tard! Valérie Janssens: v.janssens@rmb.be