1. CHÔMAGE CAUSES ET SOLUTIONS :
CAS DE LA COTE-D’IVOIRE
Selon le rapport de L’ADEA (Association pour le
Développement de l’Education en Afrique) publié en
juillet 2014 ce sont 6,5 millions de jeunes ivoiriens sur
une population totale estimée à 22.671.331 habitants
d’après l’institut nationale de la statistique (INS) qui
sont en situation de chômage ,de sous-emplois ou
d’emploi inadéquat avec un revenu inférieur au
SMIG(salaire minimum interprofessionnel garanti ) qui
est de 60.000 FCFA. Eh bien la Côte-D’ivoire face au
défi de l’émergence à l’horizon 2020 se doit de faire
face à un problème majeur : L’EMPLOI JEUNE Sur
cette pénible réalité voici les propos de BLANDINE
YAO, diplômée en BTS GESTION COMMERCIALE et je
cite « les jeunes sont l’avenir d’un pays. Un pays qui
se veut émergent doit avoir en son sein une
population jeune qui dans la grande majorité des cas
est capable de se prendre en charge économiquement
parlant » fin de citation. Qu’en est- t’il en réalité ?
Que font nos politiques, nos décideurs pour
régler de façon définitive la question de
l’emploi ? Quelles solutions s’offrent aux
jeunes en situation de chômage ?
Plongeons nos regards sur ce qui suit :
14-24 ANS 14-35 ANS
Taux de jeunes
aux chômages 13,8% 12,2%
Taux de jeunes
chômeurs
découragés
39,13% 36,1%
Source : AGEPE : récapitulatif de base concernant
l’emploi jeune.
BLANDINE YAO SERVEUSE DU MAQUIS 3 AMPOULES
Sombre réalité ! Eh oui le chômage particulièrement celui
des jeunes fait partie des questions majeures auxquelles la
COTE-D’IVOIRE est confrontée à l’instar de nombreux
pays Africains. Les causes sont nombreuses mais dans
cet article nous nous attarderons sur quelques-unes.
LES CRISES SOCIO-POLITIQUES
Les différentes crises qu’a connut le pays en 2002 puis en
2011 ont eu pour conséquence l’augmentation du risque
pays en raison de l’amplification de l’insécurité ce qui a
entrainé la fermeture ou la délocalisation de certaines
entreprises tant publics que privées et la baisse des
investissements privés. (Voir impact de la crise sur
l’économie en générale).
http://www.france24.com/fr/20110218-reporters-cote-
divoire-crise-politique-economique-sanctions-chomage-
penurie-carburant-cacao-produits-gbagbo-ouattara)
LE MANQUE DE FORMATIONS ADAPTEES AUX
STRUCTURES EXISTANTES
Le faible taux de recrutement dans le pays est dû à :
L’inadéquation entre la demande et l’offre de travail. En
effet la faible qualification, les formations initiales jugées
trop théoriques sont des facteurs qui limitent l’employabilité
des demandeurs d’emplois plus particulièrement les
jeunes. L’absence de partenariat structuré entre le secteur
de l’éducation et de la formation avec le monde du travail.
Enfin le manque d’investissement dans les secteurs
porteurs d’emplois et les difficultés d’accès au financement
pour les porteurs de projets.
Les solutions sont multiples avec notamment :
La création par le gouvernement du PEJEDEC et de
L’AGEPE dont l’objectif est d’améliorer l’accès aux
opportunités d’emplois et de développement des
compétences des jeunes ivoiriens âgés de 18 à 30 ans. La
création de structures de formations adaptées aux besoins
de l’entreprise. .(voir d’autres actions menées par le
gouvernement
http://www.afriquinfos.com/articles/2014/4/28/cote-divoire-
determinee-resorber-chomage-jeunes-%28synthese%29-
252052.asp)
Les jeunes quant à eux doivent suivre des formations
complémentaires visant à augmenter leurs niveaux de
connaissances acquises pour être en phase avec les
demandes du marché de l’emploi et entreprendre.
(visualiser Côte d'Ivoire: l'entrepreneuriat est la
véritable solution contre le chômage des jeunes
https://www.youtube.com/watch?v=Gs7mkTp5vr4).A
cet effet voici les propos de INNOCENT AKA électricien de
formation et je cite «il sera impossible pour tous d’avoir un
bureau climatisé. Chacun doit penser à créer sa propre
entreprise » fin de citation.
Au vue de tout ce qui précède nous pouvons donc en
conclure que le chômage est certes un frein à l’émergence
du pays. Mais sa résolution dépend de l’apport de tout un
chacun tant des jeunes que des politiques en place.
MOTS CLES : Le chômage, Les causes, Les solutions