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Quitter Paris pour s'installer en Province... une tendance lourde !
Le document traite de l'augmentation des migrations de Paris vers la province, avec plus de 200 000 départs par an et un solde migratoire négatif depuis les années 60. Les motivations incluent la recherche d'un cadre de vie plus agréable et des coûts de logement plus abordables, touchant principalement des familles et des cadres. La préparation de ces départs demande du temps et soulève de nombreuses questions pratiques liées à l'intégration et aux opportunités professionnelles.
Quitter Paris pour s'installer en Province... une tendance lourde !
- 1. PROVEMPLOI Le Salon pourVivre et Travailler en Province Les migrations Paris > Province ! Mars 2013
- 2. UNE TENDANCE FORTE… + de 200 000 départs chaque année en Province… 1 million de franciliens partis en province en 5 ans ! Un solde migratoire négatif : plus de départs que d’arrivées, ce depuis les années 60 ! Un mouvement de fond – plus qu’une tendance ou une mode « de passage »… + de 50% des franciliens envisagent de s’installer un jour en Province ! 5 à 6 millions de candidats au départ ! Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI – Octobre 2012
- 3. LES DESTINATIONS Proximité IDF • Départements limitrophes 13% des départs (60, 02, 51, 10, 89, 45, 28, 27) 28 000 départs / an • Liens forts / pendulaires avec IDF • Rural ou péri-urbain Grandes Agglomérations • Agglomérations de plus de 100 000 hab 36% des départs • Marseille-Aix / Lyon / Toulouse 78 000 départs / an • Cible cadre par excellence Villes Moyennes • Agglomérations de moins de 100 000 hab 24% des départs • Fréjus / Vannes / Arcachon 50 900 départs / an • Destinations d’équilibre • Critères d’accessibilité Monde Rural • Campagne / Villages / Péri-urbain 26% des départs • Bretagne / Normandie / Aquitaine 56 900 départs / an • Territoires « projets de vie » Source : Base Migrations de l’INSEE – 2011 Exploitation Salon PROVEMPLOI
- 4. LES DESTINATIONS Nord-Est Grand Ouest 18% 26% 6% Dom-Tom Sud-Ouest 23% 27% Sud-Est Source : Base Migrations de l’INSEE – 2011 Exploitation Salon PROVEMPLOI
- 5. LES DESTINATIONS Deux-tiers desfranciliens envisageant de quitter Paris ont déjà une destination en tête… sur le Salon, les visiteurs visent 3 destinations en moyenne ! Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 6. LES PROFILS Familles Actives • Familles avec enfants (14% d’enfants) 80% des départs • Cadres et professions intermédiaires (40%) • Suivi de conjoint (56% de couples) • Besoin de réalisation et d’équilibre • Sensibilité à la qualité de vie / immobilier • 13% de 55-60 ans Etudiants / Diplômés • Etudes ou 1er emploi 11% des départs • Arrivées / Départs • Forte mobilité Séniors • Mobilité professionnelle / Cadres 9% des départs • Reconversion professionnelle • Pré-retraite / Retraite (8%) Source : Base Migrations de l’INSEE – 2011 Exploitation Salon PROVEMPLOI
- 7. LES PROFILS Une enviede partir qui correspond à l’entrée dans la vie active et la construction de la famille… Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 8. LES MOTIVATIONS Quitter Paris…avant tout pour trouver un cadre de vie plus agréable et pour gagner en pouvoir d’achat ! Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 9. LES MOTIVATIONS Quitter Paris…pour fuir un marché immobilier jugé inabordable et une mauvaise qualité de vie (au sens large) ! Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 10. LES MOTIVATIONS Le rythmede vie plus détendu et le moindre coût de la vie, premiers avantages perçus de la vie en province.. Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 11. LE PROJET Un départqui se prépare sur plusieurs années… et qui demande de prendre des contacts et du temps ! Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 12. LE PROJET De nombreusesquestions pratiques se posent dans la préparation de ce projet : immobilier, quartiers, opportunités professionnelles, démarches, déménagement, scolarité des enfants… Source : Sondage CSA / PROVEMPLOI 2012
- 13. NOUS CONTACTER VOSCONTACTS COMMERCIAUX Edouard CHABANON – edouard.chabanon@parcourspro.com Tél. 01 75 77 53 71 / 06 59 75 85 51 Antoine COLSON – antoine.colson@parcourspro.com Tél. 01 75 77 53 70 / 06 62 25 36 17