Skill2invest est un cabinet de conseil RH spécialisé dans le recrutement et l'accompagnement des entreprises tout au long de leur cycle de vie. Il propose des services de recherche d'associés, de financement et de développement de la performance, tout en facilitant les mises en relation entre talents et entreprises. La méthode utilisée permet de valider la performance des binômes de manière optimale.

1. Rapprocher les intérêts de l’Homme et de
l’Entreprise en associant leurs performances.

2. Skill2Invest est un cabinet de conseil RH
spécialisé en recherche d’associés
Recherche
d’associés
Recrutement
Création de
filiales et de
franchises
Consulting et
audit RH

3. Skill2Invest accompagne ses clients
tout au long de la vie de l’entreprise
LANCEMENT
COMMERCIAL
STRUCTURATION
DEVELOPPEMENT
TRANSMISSION
DOUCE
Recherche
d’associé
Conseil RH
Recrutement
Homme Clé
Franchisé
DG Filiale
Recherche
d’associé

4. 500 k€
50 k€
0€
FINANCEMENT DU DEVELOPEMENT
Institutionnels
Fonds de
private equity
Business Angel
Crowd Funding
Love Money
Skill Funding
Association antécréation
Consulting
Mentorat
Management de transition
Incubateur / Pépinière
Recrutement
IMPLICATION AUPRES DE L’ENTREPRENEUR
Ponctuelle
À durée déterminée
Dans la durée

5. une sélection rigoureuse des futurs Talents et Entreprises
un catalyseur de mises en relation
un processus de rapprochement harmonisé et équilibré

6. Accompagnement dans la définition de la stratégie RH
Accompagnement dans la définition du poste/salaire
Recherche, sélection, qualification des futurs talents

7. Renforcement de l’équipe opérationnelle
Alternative au recrutement et au financement classique
Développement de la performance et de l’engagement

8. Aventure humaine
Alternative à la création/reprise/franchise
Accélérer la croissance par l’expérience

9. D.B, 45 ans
Fonction : Technique, Management, Direction
Secteur : Industrie et Energie
COGEMA – ARCELOR MITTAL
Formation : DESS Droit du Commerce International
T.D, 45 ans
Fonction : Business Developer
Secteur : Energie, construction
Directeur des ventes et Entrepreneur
Formation : Bordeaux Business School
G.G, 40 ans
Fonction : Developer & Gestionnaire
Secteur : Entreprise innovante / B2B
RENAULT – VIVENDI – SFR - International
Formation : EDHEC
M.C, 30 ans
Fonction : Innovation, Business Developer, Marketing
Secteur : grandes consommation et produits médicaux
9 ans de consulting opérationnel (dont 7 aux USA)
Formation : Sciences Po Grenoble
J.B, 48 ans
Fonction : Technique, Gestion, Finance, Management
Secteur : produit technique innovant
RENAULT – NISSAN – AREVA
Formation : Wharton (USA)
JL.C, 48 ans
Fonction : Business Developer, Finance
Secteur : grandes consommation et produits médicaux
VINCI – SANOFI – ARVIN et Entrepreneur
Formation : ESSCA Angers
+ apport financier d’une cinquantaine à quelques centaines de k€

10. BIOLOGIE
Solution de diagnostic microbiologique
Destruction cellules cancéreuses
DEVELOPPEMENT DURABLE
Gestion de parcs solaires
LUXE
Joaillerie de luxe
SOCIAL, LOCAL, MOBILE
Solution de rencontre géolocalisée
WEB SOCIAL
Réseau social pour couples
MEDIA
Gamification
INDUSTRIEL
Mobilier design
TOURISME
Agence de vacance pour célibataires
Parcours touristique/shopping
Réservation hôtelière
Echange de maison
IT - LOGICIEL
Logiciel d’analyse sémantique
Solution de sécurisation de documents
informatiques
Google inversé pour assistance en entreprise
IT - HARDWARE
Système nomade d’encaissement
B2C
Cosmétique
Ligne de vêtements

11. La préparation et les rencontres
SE PREPARER
SE RENCONTRER
Le processus de rapprochement
SE DECOUVRIR
SE RAPPROCHER
SE DIFFERENCIER
SE FIANCER
SE MARIER
La collaboration effective
AUGMENTATION DE CAPITAL
ABONDEMENT EN COMPETENCES
PREPARATION
DU PROJET
RECHERCHE DE
TALENTS
ETUDE DU
BUSINESS PLAN
COMPLEMENTARITE
DES COMPETENCES
VALORISATION
NEGOCIATION
CAPTATION
VIDEO
MISE EN RELATION
VALIDATION :
- VALEURS
- VISION
- AFFINITES
DEFINITION DES
OBJECTIFS
SIGNATURE DU
PROTOCOLE
D’ACCORD
AJUSTEMENT DU
BUSINESS PLAN
Grâce à notre méthode chronométrée et nos outils,
nous donnons au binôme les moyens de valider sa performance de façon optimale.

12. Plus d’informations
www.skill2invest.com
Confiez-nous une mission
entreprises@skill2invest.com