Le document aborde l'importance de l'identité numérique pour les chercheurs, soulignant la nécessité d'une présence active sur les réseaux sociaux pour contrôler leur image. Il décrit les différents outils disponibles, tels que les portfolios, les CV en ligne et les réseaux sociaux professionnels, ainsi que l'impact de l'identité numérique sur les opportunités de recrutement. Enfin, le texte met en évidence les distinctions entre les pages institutionnelles et personnelles, et encourage la création d'une identité numérique maîtrisée.