Le document présente un projet collectif visant à renforcer l'identité régionale des entreprises locales dans le domaine numérique, en mettant l'accent sur quatre domaines d'expertise : big data, internet des objets, cloud et web 3.0. Il identifie également quatre marchés prioritaires pour accompagner la transformation numérique, notamment l'éducation, l'industrie 4.0, le commerce de demain et la silver economy. Enfin, une structure organisationnelle est proposée pour assurer une gestion efficace, incluant une équipe opérationnelle et des commissions thématiques.

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2016 / 2018
UN PROJET COLLECTIF, UNE AMBITION POUR TOUS
08/10/2015

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BESOIN D’UNE IDENTITE
Rhénatic,
Cluster régional des entreprises locales*,
leaders du secteur numérique en B to B.
* s’entend d’entreprises ayant un centre décisionnaire localement.

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4 COLLÈGES D’ADHERENTS
LES ACTEURS LOCAUX DE LA TRANSITION NUMERIQUE.
Industries
et
professions
en
phase
de
transi0on
numérique
Entreprises
de
services
numériques
Éditeurs
de
logiciels
Ins0tu0onnels

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4 DOMAINES D’EXPERTISES
PROMOUVOIR ET DÉVELOPPER LES COMPÉTENCES

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DOMAINE D’EXPERTISE 1 : LE BIG DATA

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DOMAINE D’EXPERTISE 2 : INTERNET DES OBJETS

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DOMAINE D’EXPERTISE 3 : CLOUD

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DOMAINE D’EXPERTISE 4 : WEB 3.0 / MARKETING 3.0

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4 MARCHES PRIORITAIRES
POUR ACCOMPAGNER LA TRANSFORMATION NUMÉRIQUE

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MARCHÉ 1 : L’EDUCATION

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MARCHÉ 2 : L’INDUSTRIE 4.0

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MARCHÉ 3 : LE COMMERCE DE DEMAIN

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MARCHÉ 4 : LA SILVER ECONOMY

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UNE REPRÉSENTATION TERRITORIALE
DES ADMINISTRATEURS IMPLIQUES
• Un vice président Strasbourg
• Un vice président Colmar
• Un vice président Mulhouse
• Un vice président 3 Frontières
• Un vice président French Tech
• Un vice président en charge du National
• Un président régional.

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UNE ORGANISATION STRATEGIQUE
GARANTIE D’ADAPTABILITE
9 Commissions, chacune présidée par un administrateur
• 1 commission par domaine d’expertise
• 1 commission par marché prioritaire
• 1 commission Innovation
• 1 Administrateur référent sur les questions de Cyber-sécurité

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UNE ORGANISATION OPERATIONNELLE
GARANTIE D’ACTIONS ET DE CONTINUITE
Une équipe de permanents :
• Recrutement d’un(e) Directeur/trice pour janvier 2016
• Recrutement de permanents en 2017 et 2018
Une présence territoriale :
• Un bureau en Sud Alsace au KM0
• Un bureau dans l'Eurométropole de Strasbourg

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UNE OFFRE DE VALEUR
UN CATALOGUE DE SERVICE
• Offre de valeur pour les adhérents.
• Offre de valeur pour la transformation numérique des
entreprises hors filières.
• Offre de valeur pour le territoire.

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UNE LOGIQUE DE PARTENARIAT
PRAGMATISME ET PERTINENCE

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LES NOUVELLES FRONTIERES DE LA GRANDE REGION
Opportunités de partenariats transfrontaliers avec
• La Suisse
• L’Allemagne
• Le Luxembourg
• La Belgique

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« Se réunir est un début ;
rester ensemble est un progrès ;
travailler ensemble est la réussite »
Henry FORD

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TOUT COMMENCE PAR UNE RENCONTRE

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22TITRE - DATE
A VOUS LA PAROLE

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MERCI DE VOTRE ATTENTION