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Recherche d'emploi en mode 2.0 ou 1.5 ?

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Les apports des pratiques collaboratives à la recherche d'emploi

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Recherche d'emploi en mode 2.0 ou 1.5 ?

  1. 1. Votre recherche d’emploi en mode 2.0 ou 1.5 ? Définir ses objectifs & cibles Candidater . Elaborer ses outils de Recherche communication d’emploi Sourcer les opportunités d’emploi© CANDEN – Mai 2012 - Tous droits réservés
  2. 2. Votre recherche d’emploi en mode 2.0 ou 1.5 ? Identifier ses forces (compétences, personnalité, aspirations, …) Définir ses Identifier les réalisations qui illustrent objectifs & ses forces cibles Identifier ses ressources (informations, contacts…) Définir un plan d’actions© CANDEN – Mai 2012 - Tous droits réservés
  3. 3. Votre recherche d’emploi en mode 2.0 ou 1.5 ? CV Word CV en ligne CV Vidéo Lettre de motivation (personnalisée) Carte de visite Elaborer ses Adresse e-mail professionnelle outils de communication Page Web centralisant les présences sociales Profil social et inscription groupes/hubs Blog personnel orienté pro ou centres d’intérêts Outil de veille d’informations et éventuellement de partage (curation, bookmarking…) Partage de ses expertises, réflexions ou cas d’usages (slideshare)© CANDEN – Mai 2012 - Tous droits réservés
  4. 4. Votre recherche d’emploi en mode 2.0 ou 1.5 ? Annonces et alertes sur les Jobboards Diffuser son CV via les CVthèques Viraliser son CV online auprès de décideurs, prescripteurs, réseau relationnel ciblés Sourcer les Centraliser ses présences online (Aliaz) opportunités Contribuer aux discussions et échanges d’emploi d’informations online Entretien Réseau Construire et partager une veille informationnelle Participer à des conférences, salons professionnels, ateliers, webinars, chats…© CANDEN – Mai 2012 - Tous droits réservés
  5. 5. Votre recherche d’emploi en mode 2.0 ou 1.5 ? Répondre à une annonce d’offre d’emploi : CV PdF et lettre de motivation Candidater Communiquer son profil social (LinkedIn) Transmettre une candidature spontanée Diffuser son CV vidéo Communiquer une candidature via un contact réseau Participer à des entretiens speed dating© CANDEN – Mai 2012 - Tous droits réservés
  6. 6. Votre recherche d’emploi en mode 2.0 ou 1.5 ?Si le 2.0 illustre un processuscollaboratif au sein de communautésqui crée de la valeur pour l’objectif final« trouver un emploi », Définir ses objectifs & ciblesPour le chercheur d’emploi, lescollaborations avec les communautésconcentrent aujourd’hui leur valeurajoutée sur : • une visibilité accrue : viralisation de Candidater Elaborer ses outils de la communication, réputation. com. • une veille élargie, via des sources Recherche d’emploi formelles et informelles. • un feedback et des apprentissages, formels et informels, qui doivent théoriquement nourrir en boucle les Sourcer les opportunités 4 principales actions à conduire. d’emploi© CANDEN – Mai 2012 - Tous droits réservés

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