Les enjeux du multi-culturel dans le digital

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Aujourd'hui, les entreprises se doivent d'être digitales. Certaines le sont depuis leurs créations, d'autres doivent se transformer et se digitaliser. Le rôle des Directions Techniques ou Direction des Systèmes d'Informations se renforce et devient de plus en plus central aux activités de l'entreprise. La collaboration entre les différentes cultures très techniques d'une part et très commercial/marketing/financières/... d'autre part doit faire partie du quotidien de chacun
Les directions "non techniques" nous rangent souvent dans la catégorie "geek" (sans trop savoir ce que cela veut dire), ne cherchent pas à nous comprendre, comprendre nos problématiques. On nous demande de tout faire pour avant-hier et surtout de lire entre les lignes de leurs cahiers des charges.
Il devient vital - pour nous développeurs, ingénieurs, admin sys, chefs de projets et bien d'autres - de mieux comprendre quelles sont leurs cultures et leurs objectifs afin de mieux échanger et communiquer avec eux, et ainsi contribuer à la réussite des projets et de l'entreprise

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  • le patron de la SSI, le Chef de Projet SSII, la chef de projet cliente et sa designeuse, et l’expert
    personne ne parle le même langage
    personne ne souhaite faire d’efforts
  • vous êtes excellents dans ce que vous faites !
  • mais vous resterez des geeks à leurs yeux
  • Étude WSJ : 25% des dirigeants à l'aise avec les TI
    Donner exemple de dialogue de sourd genre problème de cache

    « La DSI passe son temps à m’expliquer pourquoi ce n’est pas possible »
    « Le Métier ne sait pas ce qu’il veut »
  • developpeurs
    admin sys
    CHEFS DE PROJETS TECH
  • stratégie générale
    pas de détails
    « tes problèmes techniques, je m’en tape »
    je veux des solutions
  • (pour le web)
    vont très loin
    ne sont pas en phase avec les problématiques techniques
    vont raler car l’intégration ne fonctionne pas
    vont proposer des choses indéveloppables
    ne vont pas vous consulter
  • survendent
    ne comprennent pas votre réalité
    vont souvent dire « ah, il suffit de rajouter cette fonctionnalité et hop »
  • survendent, mais surtout du rêve
    des plans sur la comète
    vont parfois essayer de faire faire ailleurs et ensuite vous allez devoir récupérer du code immonde
  • le dialogue est important
    la formation des autres cultures avec un bagage SI de base est important
    executive MBA
  • python, java, golang, php, nodejs, amazon aws et microsoft azure
  • Les enjeux du multi-culturel dans le digital

    1. 1. Les enjeux du multi- culturel dans le digital ou : il n'y a pas que le code dans la vie Nicolas Silberman
    2. 2. Qui suis-je ? Entrepreneur : co-fondateur de la startup ThankYouMotion Enseignant à l'ESSEC Business School Promo Executive MBA Epitech 2015 Ancien dir. tech de Mediapart, Condé Nast, 20 Minutes
    3. 3. le contexte
    4. 4. le contexte
    5. 5. Comment vous vous voyez (à peine exagéré)
    6. 6. Comment ils vous voient (assez proche de la réalité en même temps)
    7. 7. Les différentes cultures
    8. 8. la technique
    9. 9. Quand ma grosse requête SQL passe du premier coup © lesjoiesducode
    10. 10. la direction
    11. 11. quand le directeur entre dans l'open space © lesjoiesducode
    12. 12. les graphistes, designers, ergonomes, ...
    13. 13. quand le designer affirme que son travail est tout aussi important que le nôtre © lesjoiesducode
    14. 14. les commerciaux
    15. 15. Quand le commercial vend du rêve au client © lesjoiesducode
    16. 16. le marketing
    17. 17. quand le marketing expose sa super nouvelle idée © lesjoiesducode
    18. 18. bilan
    19. 19. merci
    20. 20. me contacter @nsilberman https://linkedin.com/in/ nsilberman

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