1.
La Sous
Traitance

2.
Plan
Introduction
Chapitre I
a) Définition
b) Diverses formes de la sous-traitance:
Chapitre II
a) Avantages et inconvénients de la sous-traitance :
b) La sous traitance gagne en importance.
Chapitre III
Cas pratique : ZARA, de la sous-traitance à la marque
Conclusion

3.
Introduction

4.
“
Chapitre I
a) Définition

5.
b) Les Diverses formes de la sous-traitance:
Si la sous-traitance prend, généralement, la forme d’un contrat
écrit ou oral, elle porte toujours sur la réalisation de travaux soit
pour le compte de l’entreprise commanditaire directement, soit
pour le compte de son client, le maître d’ouvrage.
Avec la mondialisation qui pousse à l’externalisation des
filières économiques, le recours à la sous-traitance est de plus
en plus fréquent, au-delà même des frontières nationales. On
peut distinguer trois types de sous-traitance qui recouvrent
quasiment tous les cas de figure:

6.
 La sous-traitance de spécialité
Dans ce cas, l’entreprise ne possède pas les moyens (compétences ou
matériel) nécessaires à la fabrication d’un produit ou la réalisation d’un
service et s’adresse à une autre entreprise pour le faire. La sous-traitance
permet de compléter votre prestation ou vos produits vis à vis d’un client.
Par exemple, si l’activité de votre entreprise est l’événementiel, pour
l’organisation globale d’un événement, vous pouvez faire appel à une
entreprise de services d’hôtes pour gérer l’accueil lors de la soirée ou sous-
traiter à un traiteur la partie « alimentation » ou encore sous-traiter le
service d’ordre à une société de sécurité. Quoiqu’il en soit, la sous-traitance
peut être utile pour le développement de votre activité.

7.
 La sous-traitance de capacité
Il arrive que l’entreprise se retrouve, à un certain moment, incapable de faire face à la
demande (croissante) de ses clients et qu’elle utilise la sous-traitance pour dépasser cette
difficulté. En matière de gestion d’entreprise, la sous-traitance permet aussi de faire face à
un accroissement temporaire de l’activité. On parle alors de sous-traitance de capacité.
En effet, si toutes vos ressources sont allouées à d’autres missions, il est préférable de
recourir à la sous-traitance plutôt que de refuser un nouveau client. En effet, dans le cas où
la relation commerciale deviendrait pérenne, il serait tout à fait possible d’internaliser de
nouvelles ressources afin d’augmenter votre marge d’exploitation.
Par exemple si un organisme de formation ne peut assurer tout ou partie d'une formation,
il peut avoir recours à une autre entreprise et ainsi établir un contrat de sous-traitance
formation. En constituant un coût variable (par opposition au coût fixe d’un salarié), la
sous-traitance peut être un vecteur sécurisant de croissance de votre entreprise !

8.
 La sous-traitance de marché et en cascade.
Il y a certains types de sous-traitance qui se réfèrent à la modalité
d’exécution du contrat. Ainsi, si une entreprise confie à une autre
entreprise l’exécution d’un marché qu’elle a conclu avec un maître
d’ouvrage, ce type de sous-traitance s’appelle « sous-traitance dans le
cadre d’une marché », certes, la sous-traitance dans ce cas met en
relation le maître d’ouvrage, l’entreprise commanditaire et le sous-
traitant. On dit que la sous-traitance est en cascade lorsqu’elle
regroupe plusieurs sous-traitants, c’est-à-dire, le sous-traitant devient
lui-même donneur d’ordre pour un autre sous-traitant qui à son tour
peut aussi devenir donneur d’ordre et ainsi de suite.

9.
Chapitre II
a) Avantages et inconvénients de la sous-traitance

10.
b) La sous-traitance gagne en importance.

11.
Chapitre III
Cas pratique : ZARA, de la sous-traitance à la marque

12.
“
Conclusion

13.
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votre
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