SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  3
UNION DES INDUSTRIES ET METIERS
DE LA METALLURGIE PICARDIE
AVENANT SALAIRES N° 7
du 25 juillet 2016
à LA CONVENTION COLLECTIVE
DE LA METALLURGIE DE LA SOMME
Entre :
L'UNION DES INDUSTRIES ET MÉTIERS DE LA MÉTALLURGIE PICARDIE, d'une part,
LES ORGANISATIONS SYNDICALES soussignées, d'autre part,
Il a été convenu ce qui suit :
ARTICLE 1 : REMUNERATION EFFECTIVES ANNUELLES
GARANTIES :
En application de l'Accord National du 13 juillet 1983 modifié sur l'application des
rémunérations Minimales Hiérarchiques, le barème des Rémunération Effectives Annuelles
Garanties est fixé, à compter de l’année 2016, pour la durée légale du travail, comme suit :
Coefficient
REAG 2016
Base 151 H 67
140 17 600 €
145 17 604 €
75
155 17 616 €
170 17 687 €
180 17 836 €
190 18 056 €
215 18 643 €
225 19 172 €
240 20 149 €
255 20 817 €
270 21 740 €
285 22 827 €
305 23 809 €
335 26 359 €
365 28 072 €
395 30 432 €
Le barème ci-dessus fixant des garanties annuelles pour la durée légale du travail, les
montants dudit barème devront être adaptés en fonction de l’horaire de travail effectif auquel
le salarié est soumis.
ARTICLE 2 : VALEUR DU POINT :
La valeur du point est fixée à 5,36 euros, à compter du 1
er
août 2016. Conformément à
l’accord national du 13 juillet 1983 modifié, cette valeur du point permet de déterminer les
Rémunérations Minimales Hiérarchiques qui servent de base de calcul à la prime
d’ancienneté prévue par la convention collective.
ARTICLE 3 : PRIME DE PANIER :
La prime de panier est fixée à 6,83 euros, à compter du 1
er
août 2016.
ARTICLE 3 : DEPOT ET PUBLICITE DE L'ACCORD :
76
Le présent avenant est fait en nombre suffisant d'exemplaires pour notification à chacune des
organisations et dépôt dans les conditions prévues par la loi.
L'Union des Industries et Métiers Syndicat de la Métallurgie
De la Métallurgie Picardie et Parties Similaires CFTC
De la Somme
La Métallurgie C.F.E. C.G.C. SOMME L'U.S.M. F.O. Métallurgie
Le Syndicat Métaux C.F.D.T.
76

Contenu connexe

Tendances

IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016
IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016
IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016Société Tripalio
 
IDCc 1618 accord du 2 février 2016
IDCc 1618 accord du 2 février 2016IDCc 1618 accord du 2 février 2016
IDCc 1618 accord du 2 février 2016Société Tripalio
 
IDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valide
IDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valideIDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valide
IDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valideSociété Tripalio
 
Idcc 1472 accord salaires rema
Idcc 1472 accord salaires remaIdcc 1472 accord salaires rema
Idcc 1472 accord salaires remaLéo Guittet
 
Idcc 176 accord salaires
Idcc 176 accord salairesIdcc 176 accord salaires
Idcc 176 accord salairesLéo Guittet
 
IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016Société Tripalio
 
IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016 rmh 2016
IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016   rmh 2016IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016   rmh 2016
IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016 rmh 2016Société Tripalio
 
Idcc 1164 accord salaires rmh
Idcc 1164 accord salaires rmhIdcc 1164 accord salaires rmh
Idcc 1164 accord salaires rmhLéo Guittet
 
IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016Société Tripalio
 
IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016
IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016
IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016Société Tripalio
 
Idcc 860 avenant salaires valeur du point
Idcc 860 avenant salaires valeur du pointIdcc 860 avenant salaires valeur du point
Idcc 860 avenant salaires valeur du pointSociété Tripalio
 

Tendances (20)

IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016
IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016
IDCC 1967 avenant du 2 mai 2016
 
IDCc 1618 accord du 2 février 2016
IDCc 1618 accord du 2 février 2016IDCc 1618 accord du 2 février 2016
IDCc 1618 accord du 2 février 2016
 
Idcc 1967 avenant salaires
Idcc 1967 avenant salairesIdcc 1967 avenant salaires
Idcc 1967 avenant salaires
 
IDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valide
IDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valideIDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valide
IDCC 2609 Accord regional etam salaires 2016 valide
 
Idcc 1472 accord salaires rema
Idcc 1472 accord salaires remaIdcc 1472 accord salaires rema
Idcc 1472 accord salaires rema
 
Idcc 176 accord salaires
Idcc 176 accord salairesIdcc 176 accord salaires
Idcc 176 accord salaires
 
IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rmh 2016
 
IDCC 860 Avenant 50 rmh 2016
IDCC 860 Avenant 50 rmh 2016IDCC 860 Avenant 50 rmh 2016
IDCC 860 Avenant 50 rmh 2016
 
Idcc 860 avenant salaires rmh
Idcc 860 avenant salaires rmhIdcc 860 avenant salaires rmh
Idcc 860 avenant salaires rmh
 
Idcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salairesIdcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salaires
 
IDCC 1578 Avenant 3 ipd 2016
IDCC 1578 Avenant 3   ipd 2016IDCC 1578 Avenant 3   ipd 2016
IDCC 1578 Avenant 3 ipd 2016
 
IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016 rmh 2016
IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016   rmh 2016IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016   rmh 2016
IDCC 2700 Avenant du 17 octobre 2016 rmh 2016
 
Idcc 1164 accord salaires rmh
Idcc 1164 accord salaires rmhIdcc 1164 accord salaires rmh
Idcc 1164 accord salaires rmh
 
IDCC 1634 Rmh 2017
IDCC 1634 Rmh 2017IDCC 1634 Rmh 2017
IDCC 1634 Rmh 2017
 
Idcc 1967 avenant salaires
Idcc 1967 avenant salairesIdcc 1967 avenant salaires
Idcc 1967 avenant salaires
 
Idcc 1634 accord salaires rmh
Idcc 1634 accord salaires rmhIdcc 1634 accord salaires rmh
Idcc 1634 accord salaires rmh
 
IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016
IDCC 1164 Dépôt accord rag 2016
 
IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016
IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016
IDCC 2489 Accord tega 11 mars 2016
 
Idcc 860 avenant salaires valeur du point
Idcc 860 avenant salaires valeur du pointIdcc 860 avenant salaires valeur du point
Idcc 860 avenant salaires valeur du point
 
IDCC 112 Avenant n° 34 ram
IDCC 112 Avenant n° 34   ramIDCC 112 Avenant n° 34   ram
IDCC 112 Avenant n° 34 ram
 

Similaire à IDCC 2980 Avenant 7 salaires du 25 07-2016

Idcc 878 accord salaires rag rmh
Idcc 878 accord salaires rag rmhIdcc 878 accord salaires rag rmh
Idcc 878 accord salaires rag rmhSociété Tripalio
 
Idcc 1564 avenant salaires rag rmh
Idcc 1564 avenant salaires rag rmhIdcc 1564 avenant salaires rag rmh
Idcc 1564 avenant salaires rag rmhLéo Guittet
 
IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)
IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)
IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)Société Tripalio
 
IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016
IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016
IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016Société Tripalio
 
IDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfc
IDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfcIDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfc
IDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfcSociété Tripalio
 
Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018
Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018
Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018Société Tripalio
 
Idcc 2630 avenant salaires 2018
Idcc 2630 avenant salaires 2018Idcc 2630 avenant salaires 2018
Idcc 2630 avenant salaires 2018Société Tripalio
 
Idcc 158 accord salaires brosserie
Idcc 158 accord salaires brosserieIdcc 158 accord salaires brosserie
Idcc 158 accord salaires brosserieSociété Tripalio
 
IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016
IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016
IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016Société Tripalio
 
Idcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salairesIdcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salairesLéo Guittet
 
Idcc 836 accord salaires rega rmh
Idcc 836 accord salaires rega rmhIdcc 836 accord salaires rega rmh
Idcc 836 accord salaires rega rmhLéo Guittet
 
IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016
IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016
IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016Société Tripalio
 
IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016
IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016
IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016Société Tripalio
 

Similaire à IDCC 2980 Avenant 7 salaires du 25 07-2016 (20)

Idcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salairesIdcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salaires
 
Idcc 878 accord salaires rag rmh
Idcc 878 accord salaires rag rmhIdcc 878 accord salaires rag rmh
Idcc 878 accord salaires rag rmh
 
Idcc 1564 avenant salaires rag rmh
Idcc 1564 avenant salaires rag rmhIdcc 1564 avenant salaires rag rmh
Idcc 1564 avenant salaires rag rmh
 
IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)
IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)
IDCC 1912 Accord salaires 2016 (idcc 1912)
 
IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016
IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016
IDCC 1885 Avenant salaires juin 2016
 
IDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfc
IDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfcIDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfc
IDCC 87 et 135 accord salaires unicem bfc
 
Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018
Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018
Idcc 836 accord salaires rega et rmh 2018
 
Idcc 2630 avenant salaires 2018
Idcc 2630 avenant salaires 2018Idcc 2630 avenant salaires 2018
Idcc 2630 avenant salaires 2018
 
Idcc 158 accord salaires brosserie
Idcc 158 accord salaires brosserieIdcc 158 accord salaires brosserie
Idcc 158 accord salaires brosserie
 
IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016
IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016
IDCC 878 Accord salaires relatif aux rag et rmh 2016
 
Idcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salairesIdcc 2980 avenant salaires
Idcc 2980 avenant salaires
 
Idcc 965 avenant salaires
Idcc 965 avenant salairesIdcc 965 avenant salaires
Idcc 965 avenant salaires
 
Idcc 836 accord salaires rega rmh
Idcc 836 accord salaires rega rmhIdcc 836 accord salaires rega rmh
Idcc 836 accord salaires rega rmh
 
Idcc 1564 avenant salaires
Idcc 1564 avenant salairesIdcc 1564 avenant salaires
Idcc 1564 avenant salaires
 
Idcc 965 avenant salaires
Idcc 965 avenant salairesIdcc 965 avenant salaires
Idcc 965 avenant salaires
 
IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016
IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016
IDCC 87 et IDCC 135 accord salaires alsace 2016
 
Idcc 965 avenant salaires
Idcc 965 avenant salairesIdcc 965 avenant salaires
Idcc 965 avenant salaires
 
Idcc 923 avenant salaires
Idcc 923 avenant salairesIdcc 923 avenant salaires
Idcc 923 avenant salaires
 
Idcc 3209 avenant salaires
Idcc 3209 avenant salairesIdcc 3209 avenant salaires
Idcc 3209 avenant salaires
 
IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016
IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016
IDCC 979 accord professionnel du 12 février 2016
 

Plus de Société Tripalio

Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeDocuments officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeSociété Tripalio
 
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Société Tripalio
 
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Société Tripalio
 
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Société Tripalio
 
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfl16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfSociété Tripalio
 
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfSociété Tripalio
 
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdfSociété Tripalio
 
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfRCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfSociété Tripalio
 
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Société Tripalio
 
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfDr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfSociété Tripalio
 
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfdffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfSociété Tripalio
 
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdfSociété Tripalio
 

Plus de Société Tripalio (20)

Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeDocuments officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
 
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
 
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
 
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
 
Rapport AME 04122023_vf.pdf
Rapport AME 04122023_vf.pdfRapport AME 04122023_vf.pdf
Rapport AME 04122023_vf.pdf
 
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfl16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
 
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
 
ST-15732-2023-INIT_fr.pdf
ST-15732-2023-INIT_fr.pdfST-15732-2023-INIT_fr.pdf
ST-15732-2023-INIT_fr.pdf
 
ST-15631-2023-INIT_en.pdf
ST-15631-2023-INIT_en.pdfST-15631-2023-INIT_en.pdf
ST-15631-2023-INIT_en.pdf
 
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
 
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfRCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
 
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
 
pjl22-434.pdf
pjl22-434.pdfpjl22-434.pdf
pjl22-434.pdf
 
Guide AMF prospectus.pdf
Guide AMF prospectus.pdfGuide AMF prospectus.pdf
Guide AMF prospectus.pdf
 
Budget de la Présidence
Budget de la PrésidenceBudget de la Présidence
Budget de la Présidence
 
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdfPLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
 
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfDr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
 
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfdffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
 
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
 
COM_2023_610_1_FR.PDF
COM_2023_610_1_FR.PDFCOM_2023_610_1_FR.PDF
COM_2023_610_1_FR.PDF
 

IDCC 2980 Avenant 7 salaires du 25 07-2016

  • 1. UNION DES INDUSTRIES ET METIERS DE LA METALLURGIE PICARDIE AVENANT SALAIRES N° 7 du 25 juillet 2016 à LA CONVENTION COLLECTIVE DE LA METALLURGIE DE LA SOMME Entre : L'UNION DES INDUSTRIES ET MÉTIERS DE LA MÉTALLURGIE PICARDIE, d'une part, LES ORGANISATIONS SYNDICALES soussignées, d'autre part, Il a été convenu ce qui suit : ARTICLE 1 : REMUNERATION EFFECTIVES ANNUELLES GARANTIES : En application de l'Accord National du 13 juillet 1983 modifié sur l'application des rémunérations Minimales Hiérarchiques, le barème des Rémunération Effectives Annuelles Garanties est fixé, à compter de l’année 2016, pour la durée légale du travail, comme suit : Coefficient REAG 2016 Base 151 H 67 140 17 600 € 145 17 604 € 75
  • 2. 155 17 616 € 170 17 687 € 180 17 836 € 190 18 056 € 215 18 643 € 225 19 172 € 240 20 149 € 255 20 817 € 270 21 740 € 285 22 827 € 305 23 809 € 335 26 359 € 365 28 072 € 395 30 432 € Le barème ci-dessus fixant des garanties annuelles pour la durée légale du travail, les montants dudit barème devront être adaptés en fonction de l’horaire de travail effectif auquel le salarié est soumis. ARTICLE 2 : VALEUR DU POINT : La valeur du point est fixée à 5,36 euros, à compter du 1 er août 2016. Conformément à l’accord national du 13 juillet 1983 modifié, cette valeur du point permet de déterminer les Rémunérations Minimales Hiérarchiques qui servent de base de calcul à la prime d’ancienneté prévue par la convention collective. ARTICLE 3 : PRIME DE PANIER : La prime de panier est fixée à 6,83 euros, à compter du 1 er août 2016. ARTICLE 3 : DEPOT ET PUBLICITE DE L'ACCORD : 76
  • 3. Le présent avenant est fait en nombre suffisant d'exemplaires pour notification à chacune des organisations et dépôt dans les conditions prévues par la loi. L'Union des Industries et Métiers Syndicat de la Métallurgie De la Métallurgie Picardie et Parties Similaires CFTC De la Somme La Métallurgie C.F.E. C.G.C. SOMME L'U.S.M. F.O. Métallurgie Le Syndicat Métaux C.F.D.T. 76