SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  3
AVENANT N° 66
CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE
DES REMONTEES MECANIQUES ET DOMAINES SKIABLES
Avenant relatif à la modification de
l’article 7 - Exercice de l’action syndicale
Signé entre :
DOMAINES SKIABLES DE FRANCE
et
La CONFÉDÉRATION FRANÇAISE DÉMOCRATIQUE DU TRAVAIL - Fédération Générale Transports
Equipement (CFDT - FGTE)
La FÉDÉRATION GÉNÉRALE C.F.T.C. DES TRANSPORTS (FGT – CFTC)
Le Syndicat National des Activités du Transport et du Transit – Confédération Française de
l’Encadrement – CONFÉDÉRATION GÉNÉRALE DES CADRES (SNATT CFE - CGC)
La Fédération Nationale des Syndicats de Transports – CONFÉDÉRATION GÉNÉRALE DU TRAVAIL
(FNST – CGT)
La Fédération Nationale des Transports FORCE OUVRIÈRE (CGT - FO)
1
Préambule
Afin de favoriser le dialogue social au sein de la branche, il avait été prévu à titre expérimental,
pour une période de 2 ans et jusqu’en juin 2013, que Domaines Skiables de France prenne en
charge certains frais exposés par les délégations syndicales de salariés.
Dans la même perspective, les partenaires sociaux ont décidé de prolonger l’expérimentation
jusqu’à l’année 2017 incluse.
**
Article 1 : Modification
Le 3. Commissions paritaires de l’Article 7 – Exercice de l’action syndicale, des dispositions
générales de la Convention Collective Nationale des Remontées mécaniques et Domaines skiables
est rédigé comme suit :
« 3. Commissions paritaires
Pour les salariés membres de la commission paritaire et dans la limite de 5 salariés par
délégation, le temps de travail alloué pour participer aux commissions paritaires et aux réunions
paritaires de la branche, décidées entre les organisations d’employeurs et de salariés signataires
de la présente convention, ou à la demande de son président, sera payé par l’employeur comme
temps de travail effectif.
Ces salariés sont tenus d’informer préalablement leur employeur de leur participation à ces
réunions et de demander son autorisation, qui leur sera accordée en principe, à moins que leur
absence ne compromette la bonne marche de l’entreprise.
En outre, pour améliorer le dialogue social, dans la limite d’un budget annuel fixé (à titre
expérimental jusqu’à l’année 2017 incluse) à 45.000 €, à répartir à parts égales entre les
organisations syndicales de salariés représentées, les frais suivants sont pris en charge par
Domaines Skiables de France, sur justificatifs, au plus tard le 31 janvier de l’année qui suit :
- trajets lieu de travail en saison d’hiver / lieu de réunion :
o frais de voiture (puissance fiscale 7 CV), barème de l’administration fiscale,
o ou billets SNCF ou transports collectifs, base 2ème
classe,
- frais de péage,
- frais d’hébergement, lorsque nécessaire, barème ACOSS,
- frais de repas, barème ACOSS »
**
Article 2 : Suivi
Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.
2
Il fera l’objet d’un nouvel examen à la demande de n’importe quelle organisation signataire, sous
réserve d’une demande adressée aux autres organisations signataires, sur la base d’un délai de
prévenance d’au moins 1 mois.
**
Article 3 : Diffusion de l’accord
Le présent avenant sera diffusé à l’ensemble des partenaires sociaux représentés dans la
profession au jour de sa signature.
Il sera également diffusé aux entreprises adhérentes de Domaines Skiables de France.
**
Article 4 : Dépôt
Le présent avenant sera déposé à la Direction des relations du travail, auprès des services
centraux du Ministre chargé du travail.
**
Article 5 : Extension
Les dispositions susvisées seront également soumises à la procédure d’extension prévue par le
Code du Travail.
***
A Chambéry, le 24 novembre 2016,
DOMAINES SKIABLES DE FRANCE
La CONFÉDÉRATION FRANÇAISE DÉMOCRATIQUE DU TRAVAIL - Fédération Générale Transports
Equipement (CFDT - FGTE)
La Fédération Nationale des Syndicats de Transports – (FNST – CGT)
La Fédération Nationale des Transports FORCE OUVRIÈRE (CGT - FO)
3

Contenu connexe

Tendances

IDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minima
IDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minimaIDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minima
IDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minimaSociété Tripalio
 
IDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et am
IDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et amIDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et am
IDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et amSociété Tripalio
 
IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016
IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016
IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016Société Tripalio
 
IDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de Martinique
IDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de MartiniqueIDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de Martinique
IDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de MartiniqueSociété Tripalio
 
Idcc 16 avenant salaires tam
Idcc 16 avenant salaires tamIdcc 16 avenant salaires tam
Idcc 16 avenant salaires tamLéo Guittet
 
IDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacements
IDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacementsIDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacements
IDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacementsSociété Tripalio
 
Lettre adhesion cfdt dialogue social
Lettre adhesion cfdt dialogue socialLettre adhesion cfdt dialogue social
Lettre adhesion cfdt dialogue socialSociété Tripalio
 
Idcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardeche
Idcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardecheIdcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardeche
Idcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardecheSociété Tripalio
 
IDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment Picardie
IDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment PicardieIDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment Picardie
IDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment PicardieSociété Tripalio
 
Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019
Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019
Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019Société Tripalio
 
Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...
Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...
Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...Kahiba Grace BEHE
 
Taux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiers
Taux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiersTaux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiers
Taux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiersSociété Tripalio
 
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...Société Tripalio
 
Idcc 1597 accord ipd bourgogne franche comte
Idcc 1597 accord ipd bourgogne franche comteIdcc 1597 accord ipd bourgogne franche comte
Idcc 1597 accord ipd bourgogne franche comteLéo Guittet
 
Idcc 1596 accord ipd paca
Idcc 1596 accord ipd pacaIdcc 1596 accord ipd paca
Idcc 1596 accord ipd pacaLéo Guittet
 
IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes
IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes
IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes Société Tripalio
 

Tendances (20)

IDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minima
IDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minimaIDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minima
IDCC 1596 Accord régional Bretagne salaires minima
 
IDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et am
IDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et amIDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et am
IDCC 733 Avenant n 88 relatif aux salaires minima employes et am
 
IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016
IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016
IDCC 733 avenant n° 83 du 7 mars 2016
 
Accord salaires ETAM
Accord salaires ETAMAccord salaires ETAM
Accord salaires ETAM
 
IDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de Martinique
IDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de MartiniqueIDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de Martinique
IDCC 749 : Protocole salaires ouvriers BTP de Martinique
 
Idcc 16 avenant salaires tam
Idcc 16 avenant salaires tamIdcc 16 avenant salaires tam
Idcc 16 avenant salaires tam
 
IDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacements
IDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacementsIDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacements
IDCC 1702 accord relatif aux indemnités petits déplacements
 
Lettre adhesion cfdt dialogue social
Lettre adhesion cfdt dialogue socialLettre adhesion cfdt dialogue social
Lettre adhesion cfdt dialogue social
 
Idcc 2149 avenant salaires
Idcc 2149 avenant salairesIdcc 2149 avenant salaires
Idcc 2149 avenant salaires
 
Idcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardeche
Idcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardecheIdcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardeche
Idcc 1596 idcc 1597 accord ipd drome ardeche
 
IDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment Picardie
IDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment PicardieIDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment Picardie
IDCC 2609 accord du 5 février 2016 ETAM du bâtiment Picardie
 
Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019
Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019
Idcc 1596 idcc 1597 accord normandie ipd 2019
 
Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...
Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...
Fixation des salaires des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâti...
 
Taux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiers
Taux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiersTaux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiers
Taux horaires et rémunérations minimales dans la CC des transports routiers
 
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
 
Idcc 1597 accord ipd bourgogne franche comte
Idcc 1597 accord ipd bourgogne franche comteIdcc 1597 accord ipd bourgogne franche comte
Idcc 1597 accord ipd bourgogne franche comte
 
Idcc 2609 salaires normandie
Idcc 2609 salaires normandieIdcc 2609 salaires normandie
Idcc 2609 salaires normandie
 
Idcc 1596 accord ipd paca
Idcc 1596 accord ipd pacaIdcc 1596 accord ipd paca
Idcc 1596 accord ipd paca
 
IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes
IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes
IDCC 2332 accord du 14 décembre 2015 Poitou-Charentes
 
Idcc 1404 avenant salaires
Idcc 1404 avenant salairesIdcc 1404 avenant salaires
Idcc 1404 avenant salaires
 

Similaire à IDCC 454 Avenant n° 66 exercice de l'action syndicale - 24-11-2016 - dèf

IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...Société Tripalio
 
IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016
IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016
IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016Société Tripalio
 
Idcc 2528 accord cppni
Idcc 2528 accord cppniIdcc 2528 accord cppni
Idcc 2528 accord cppniLéo Guittet
 
IDCC 1534 Accord Financement paritarisme
IDCC 1534 Accord Financement paritarismeIDCC 1534 Accord Financement paritarisme
IDCC 1534 Accord Financement paritarismeSociété Tripalio
 
IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni
IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni
IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni Société Tripalio
 
Accord frais de transport
Accord frais de transportAccord frais de transport
Accord frais de transportgt_unsa_casino
 
Idcc 2128 accord fonds de solidarite
Idcc 2128 accord fonds de solidariteIdcc 2128 accord fonds de solidarite
Idcc 2128 accord fonds de solidariteSociété Tripalio
 
Idcc 3223 accord cppni
Idcc 3223 accord cppniIdcc 3223 accord cppni
Idcc 3223 accord cppniLéo Guittet
 
Idcc 538 accord financement paritarisme
Idcc 538 accord financement paritarismeIdcc 538 accord financement paritarisme
Idcc 538 accord financement paritarismeSociété Tripalio
 
Idcc 1586 accord creation cppni
Idcc 1586 accord creation cppniIdcc 1586 accord creation cppni
Idcc 1586 accord creation cppniSociété Tripalio
 
IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...
IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...
IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...Kahiba Grace BEHE
 
Idcc 1686 idcc 1880 accord methode fusion
Idcc 1686 idcc 1880 accord methode fusionIdcc 1686 idcc 1880 accord methode fusion
Idcc 1686 idcc 1880 accord methode fusionSociété Tripalio
 
Idcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppni
Idcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppniIdcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppni
Idcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppniSociété Tripalio
 
IDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusion
IDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusionIDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusion
IDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusionSociété Tripalio
 
IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg
IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg
IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg Société Tripalio
 

Similaire à IDCC 454 Avenant n° 66 exercice de l'action syndicale - 24-11-2016 - dèf (20)

IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
IDCC 2583 Nouveau barème des rémunérations annuelles garanties (RAG) dans la ...
 
IDCC 454 Avenant cppni
IDCC 454 Avenant cppniIDCC 454 Avenant cppni
IDCC 454 Avenant cppni
 
IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016
IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016
IDCC 2583 Accord sur les salaires rag 2016
 
Idcc 2528 accord cppni
Idcc 2528 accord cppniIdcc 2528 accord cppni
Idcc 2528 accord cppni
 
IDCC 1534 Accord Financement paritarisme
IDCC 1534 Accord Financement paritarismeIDCC 1534 Accord Financement paritarisme
IDCC 1534 Accord Financement paritarisme
 
IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni
IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni
IDCC 1686 Avenant n47 relatif à la mise en place de la cppni
 
Idcc 468 accord cppni
Idcc 468 accord cppniIdcc 468 accord cppni
Idcc 468 accord cppni
 
Idcc 18 accord cppni
Idcc 18 accord cppniIdcc 18 accord cppni
Idcc 18 accord cppni
 
Accord frais de transport
Accord frais de transportAccord frais de transport
Accord frais de transport
 
Idcc 2128 accord fonds de solidarite
Idcc 2128 accord fonds de solidariteIdcc 2128 accord fonds de solidarite
Idcc 2128 accord fonds de solidarite
 
Idcc 3223 accord cppni
Idcc 3223 accord cppniIdcc 3223 accord cppni
Idcc 3223 accord cppni
 
Idcc 16 avenant salaires tam
Idcc 16 avenant salaires tamIdcc 16 avenant salaires tam
Idcc 16 avenant salaires tam
 
Idcc 538 accord financement paritarisme
Idcc 538 accord financement paritarismeIdcc 538 accord financement paritarisme
Idcc 538 accord financement paritarisme
 
Idcc 1580 avenant cppni
Idcc 1580 avenant cppniIdcc 1580 avenant cppni
Idcc 1580 avenant cppni
 
Idcc 1586 accord creation cppni
Idcc 1586 accord creation cppniIdcc 1586 accord creation cppni
Idcc 1586 accord creation cppni
 
IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...
IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...
IDCC 5502 Création d'un comité de gestion des interventions dans la branche d...
 
Idcc 1686 idcc 1880 accord methode fusion
Idcc 1686 idcc 1880 accord methode fusionIdcc 1686 idcc 1880 accord methode fusion
Idcc 1686 idcc 1880 accord methode fusion
 
Idcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppni
Idcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppniIdcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppni
Idcc 3 idcc 1974 idcc 2174 accord cppni
 
IDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusion
IDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusionIDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusion
IDCC 87 IDCC 135 accord de methode fusion
 
IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg
IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg
IDCC 1930 Avenant maj convention m ccn mtg
 

Plus de Société Tripalio

Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeDocuments officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeSociété Tripalio
 
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Société Tripalio
 
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Société Tripalio
 
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Société Tripalio
 
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfl16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfSociété Tripalio
 
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfSociété Tripalio
 
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdfSociété Tripalio
 
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfRCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfSociété Tripalio
 
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Société Tripalio
 
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfDr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfSociété Tripalio
 
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfdffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfSociété Tripalio
 
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdfSociété Tripalio
 

Plus de Société Tripalio (20)

Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la JusticeDocuments officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
Documents officiels du dossier Epstein, délivrés par la Justice
 
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
Charte du candidat Prenons-nous en main pour 2024
 
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !Prenons-nous en main 2024 : le programme !
Prenons-nous en main 2024 : le programme !
 
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
Conclusions de la COP 28 de Dubai, décembre 2023
 
Rapport AME 04122023_vf.pdf
Rapport AME 04122023_vf.pdfRapport AME 04122023_vf.pdf
Rapport AME 04122023_vf.pdf
 
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdfl16t0197_texte-adopte-seance.pdf
l16t0197_texte-adopte-seance.pdf
 
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdfecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
ecb.sp231121_1~8df317dc17.en.pdf
 
ST-15732-2023-INIT_fr.pdf
ST-15732-2023-INIT_fr.pdfST-15732-2023-INIT_fr.pdf
ST-15732-2023-INIT_fr.pdf
 
ST-15631-2023-INIT_en.pdf
ST-15631-2023-INIT_en.pdfST-15631-2023-INIT_en.pdf
ST-15631-2023-INIT_en.pdf
 
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
2023-11-14-allocution-laurent-fabius (1).pdf
 
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdfRCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
RCP pfizer octobre 2023 anx_160809_fr.pdf
 
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
Circulaire_relative_à_la_lutte_contre_les_infractions_susceptibles_d'être_c...
 
pjl22-434.pdf
pjl22-434.pdfpjl22-434.pdf
pjl22-434.pdf
 
Guide AMF prospectus.pdf
Guide AMF prospectus.pdfGuide AMF prospectus.pdf
Guide AMF prospectus.pdf
 
Budget de la Présidence
Budget de la PrésidenceBudget de la Présidence
Budget de la Présidence
 
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdfPLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
PLAN DE GOBIERNO - JM.pdf
 
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdfDr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
Dr Broussalian réponse pour Olivier Soulier.pdf
 
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdfdffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
dffe1cf9ec241b5152a8688602d58ff1e640e4c1.pdf
 
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
2023-incidences-economiques-rapport-pisani-5juin.pdf
 
COM_2023_610_1_FR.PDF
COM_2023_610_1_FR.PDFCOM_2023_610_1_FR.PDF
COM_2023_610_1_FR.PDF
 

IDCC 454 Avenant n° 66 exercice de l'action syndicale - 24-11-2016 - dèf

  • 1. AVENANT N° 66 CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES REMONTEES MECANIQUES ET DOMAINES SKIABLES Avenant relatif à la modification de l’article 7 - Exercice de l’action syndicale Signé entre : DOMAINES SKIABLES DE FRANCE et La CONFÉDÉRATION FRANÇAISE DÉMOCRATIQUE DU TRAVAIL - Fédération Générale Transports Equipement (CFDT - FGTE) La FÉDÉRATION GÉNÉRALE C.F.T.C. DES TRANSPORTS (FGT – CFTC) Le Syndicat National des Activités du Transport et du Transit – Confédération Française de l’Encadrement – CONFÉDÉRATION GÉNÉRALE DES CADRES (SNATT CFE - CGC) La Fédération Nationale des Syndicats de Transports – CONFÉDÉRATION GÉNÉRALE DU TRAVAIL (FNST – CGT) La Fédération Nationale des Transports FORCE OUVRIÈRE (CGT - FO) 1
  • 2. Préambule Afin de favoriser le dialogue social au sein de la branche, il avait été prévu à titre expérimental, pour une période de 2 ans et jusqu’en juin 2013, que Domaines Skiables de France prenne en charge certains frais exposés par les délégations syndicales de salariés. Dans la même perspective, les partenaires sociaux ont décidé de prolonger l’expérimentation jusqu’à l’année 2017 incluse. ** Article 1 : Modification Le 3. Commissions paritaires de l’Article 7 – Exercice de l’action syndicale, des dispositions générales de la Convention Collective Nationale des Remontées mécaniques et Domaines skiables est rédigé comme suit : « 3. Commissions paritaires Pour les salariés membres de la commission paritaire et dans la limite de 5 salariés par délégation, le temps de travail alloué pour participer aux commissions paritaires et aux réunions paritaires de la branche, décidées entre les organisations d’employeurs et de salariés signataires de la présente convention, ou à la demande de son président, sera payé par l’employeur comme temps de travail effectif. Ces salariés sont tenus d’informer préalablement leur employeur de leur participation à ces réunions et de demander son autorisation, qui leur sera accordée en principe, à moins que leur absence ne compromette la bonne marche de l’entreprise. En outre, pour améliorer le dialogue social, dans la limite d’un budget annuel fixé (à titre expérimental jusqu’à l’année 2017 incluse) à 45.000 €, à répartir à parts égales entre les organisations syndicales de salariés représentées, les frais suivants sont pris en charge par Domaines Skiables de France, sur justificatifs, au plus tard le 31 janvier de l’année qui suit : - trajets lieu de travail en saison d’hiver / lieu de réunion : o frais de voiture (puissance fiscale 7 CV), barème de l’administration fiscale, o ou billets SNCF ou transports collectifs, base 2ème classe, - frais de péage, - frais d’hébergement, lorsque nécessaire, barème ACOSS, - frais de repas, barème ACOSS » ** Article 2 : Suivi Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée. 2
  • 3. Il fera l’objet d’un nouvel examen à la demande de n’importe quelle organisation signataire, sous réserve d’une demande adressée aux autres organisations signataires, sur la base d’un délai de prévenance d’au moins 1 mois. ** Article 3 : Diffusion de l’accord Le présent avenant sera diffusé à l’ensemble des partenaires sociaux représentés dans la profession au jour de sa signature. Il sera également diffusé aux entreprises adhérentes de Domaines Skiables de France. ** Article 4 : Dépôt Le présent avenant sera déposé à la Direction des relations du travail, auprès des services centraux du Ministre chargé du travail. ** Article 5 : Extension Les dispositions susvisées seront également soumises à la procédure d’extension prévue par le Code du Travail. *** A Chambéry, le 24 novembre 2016, DOMAINES SKIABLES DE FRANCE La CONFÉDÉRATION FRANÇAISE DÉMOCRATIQUE DU TRAVAIL - Fédération Générale Transports Equipement (CFDT - FGTE) La Fédération Nationale des Syndicats de Transports – (FNST – CGT) La Fédération Nationale des Transports FORCE OUVRIÈRE (CGT - FO) 3