Portrait des actifs dans le commerce de détail en bretagne - lettre de l'Obse...CCI Bretagne
Le commerce de détail en Bretagne emploie plus de 120 000 actifs. Découvrez la dernière édition de la Lettre de l’Observatoire Régional du Commerce consacrée aux ressources humaines du commerce de détail.
Panorama du commerce de détail en Bretagne - édition 2015CCI Bretagne
L'édition 2015 du Panorama du commerce de détail publié par la CCI Bretagne met à disposition dans un même ouvrage l'analyse des évolutions conjoncturelles de la plupart des indicateurs économiques et sociaux de la région.
Cinq thèmes sont abordés : le parc d'établissements commerciaux, l'emploi dans le commerce, l'urbanisme commercial, l'activité du commerce et la consommation des ménages ainsi que l'équilibre territorial.
Repères économiques Bretagne N°12 : le commerce de détail en Bretagne CCI Bretagne
Ce douzième numéro de la collection de la CCI Bretagne « Repères économiques Bretagne » est une synthèse du panorama du commerce en Bretagne.
Il propose une analyse des évolutions conjoncturelles du secteur à travers son parc d'établissements, ses ressources humaines, son chiffre d'affaires et la consommation des ménages ainsi que sa contribution à l'équilibre territorial.
Tableau de bord conjoncturel - juin 2013CCI Bretagne
La 5ème édition du Tableau de bord conjoncturel fait état de l’opinion des chefs d’entreprise* sur la conjoncture et présente une série de 4 indicateurs économiques régionaux. 2 questions d'actualité sur les chefs d'entreprise bretons et leurs relations clients-fournisseurs complètent ce document.
* Les données présentées sont issues des 2 368 retours d’un questionnaire adressé aux entreprises bretonnes, échantillon représentatif de tous les secteurs d’activité et de toutes les tailles d’entreprises.
Portrait des actifs dans le commerce de détail en bretagne - lettre de l'Obse...CCI Bretagne
Le commerce de détail en Bretagne emploie plus de 120 000 actifs. Découvrez la dernière édition de la Lettre de l’Observatoire Régional du Commerce consacrée aux ressources humaines du commerce de détail.
Panorama du commerce de détail en Bretagne - édition 2015CCI Bretagne
L'édition 2015 du Panorama du commerce de détail publié par la CCI Bretagne met à disposition dans un même ouvrage l'analyse des évolutions conjoncturelles de la plupart des indicateurs économiques et sociaux de la région.
Cinq thèmes sont abordés : le parc d'établissements commerciaux, l'emploi dans le commerce, l'urbanisme commercial, l'activité du commerce et la consommation des ménages ainsi que l'équilibre territorial.
Repères économiques Bretagne N°12 : le commerce de détail en Bretagne CCI Bretagne
Ce douzième numéro de la collection de la CCI Bretagne « Repères économiques Bretagne » est une synthèse du panorama du commerce en Bretagne.
Il propose une analyse des évolutions conjoncturelles du secteur à travers son parc d'établissements, ses ressources humaines, son chiffre d'affaires et la consommation des ménages ainsi que sa contribution à l'équilibre territorial.
Tableau de bord conjoncturel - juin 2013CCI Bretagne
La 5ème édition du Tableau de bord conjoncturel fait état de l’opinion des chefs d’entreprise* sur la conjoncture et présente une série de 4 indicateurs économiques régionaux. 2 questions d'actualité sur les chefs d'entreprise bretons et leurs relations clients-fournisseurs complètent ce document.
* Les données présentées sont issues des 2 368 retours d’un questionnaire adressé aux entreprises bretonnes, échantillon représentatif de tous les secteurs d’activité et de toutes les tailles d’entreprises.
La Fédération des Entreprises et Entrepreneurs de France, créée en 1995, rassemble près de 880 entreprises indépendantes, fournisseurs de la distribution. Elle a pour mission d’aménager la relation commerciale des PME avec les enseignes via des accords/codes de bonnes pratiques, de défendre un écosystème favorable aux entrepreneurs PME et d’encourager le déploiement de la RSE dans l’entreprise avec le label PME+. www.feef.org / @FEEF_France
Biom Work, Sté de notation et de conseils en développement durable.
Comment connaître la contribution de son entreprise au développement local et le faire savoir au plus grand nombre et notamment ses clients et prospects.
Etude d'impact Economique de la Normalisation 2016 : synthèse. AFNOR Normalis...Groupe AFNOR
Quand une entreprise s’investit dans l’élaboration des normes volontaires et les applique, elle en tire un vrai bénéfice, possiblement visible sur son compte de résultats. C’est ce que démontre une étude inédite du BIPE pour AFNOR.
Les bénéfices tiennent en trois chiffres :
>> + 20 % : c’est le surcroît de croissance annuelle du chiffre d’affaires observé chez les entreprises parties prenantes des commissions de normalisation. Celles-ci affichent un taux de croissance annuel de 4 %, à comparer aux 3,3 % de moyenne pour l’ensemble des entreprises, impliquées ou non.
>> + 19 % : c’est le surcroît de chiffre d’affaires à l’export observé dans les entreprises acheteuses de normes ou parties prenantes des commissions de normalisation. D’un pays à l’autre, les normes volontaires ouvrent les portes de l’interopérabilité entre différents acteurs proposant différents produits et services.
>> + 15 Md€ : c’est l’apport annuel de l’utilisation des normes volontaires à la production (donnés 2013), entendue comme le chiffre d’affaires cumulé de toutes les entreprises françaises.Si celles-ci n’appliquaient pas les normes pour leurs produits et services, elles vendraient moins, donc produiraient moins.
S’impliquer dans la normalisation est donc un investissement qui se révèle payant.
pour en savoir plus sur la normalisation et s'impliquer : http://www.afnor.org/normalisation
Mobilisation pour créer 1 million d’emplois
Agir pour la croissance, l’investissement et l’emploi
Ce document résume les engagements que le MEDEF se propose de prendre dans le cadre du pacte de responsabilité proposé par le Président de la République.
Certains de ces engagements sont internes, d'autres sont proposés aux partenaires sociaux ou en lien avec le Gouvernement.
Ils sont tous conditionnés par l'action du Gouvernement qui a les clés pour libérer les énergies, mais aussi des parlementaires qui peuvent accompagner ou contrarier ce Pacte par leurs actes et leurs propos.
PME+, ce sont aujourd’hui plus de 100 PME+ réparties sur tout le territoire français qui placent l’humain au cœur de la performance de leur entreprise, créent de l’emploi dans
leur région et fabriquent des produits associant savoir-faire et qualité.
Ce cahier de bonnes pratiques est le fruit des travaux menés
pendant plus d’un an par les entreprises, petites ou grandes, qui, membres de l’association Pacte PME, partagent le même objectif de réussir des relations mutuellement bénéfiques.0
Pour cela, de nouvelles pratiques doivent pouvoir être mises en place, permettant de créer et entretenir des coopérations complexes car
entre acteurs de taille très différente.
Résultats du 2ème baromètre PME/Grande Distribution sur les marques nationales et les marques de distributeurs. Les TPE/PME, un puissant moteur en période de croissance modérée.
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Similaire à FEEF - Comité de suivi des relations commerciales 2018
La Fédération des Entreprises et Entrepreneurs de France, créée en 1995, rassemble près de 880 entreprises indépendantes, fournisseurs de la distribution. Elle a pour mission d’aménager la relation commerciale des PME avec les enseignes via des accords/codes de bonnes pratiques, de défendre un écosystème favorable aux entrepreneurs PME et d’encourager le déploiement de la RSE dans l’entreprise avec le label PME+. www.feef.org / @FEEF_France
Biom Work, Sté de notation et de conseils en développement durable.
Comment connaître la contribution de son entreprise au développement local et le faire savoir au plus grand nombre et notamment ses clients et prospects.
Etude d'impact Economique de la Normalisation 2016 : synthèse. AFNOR Normalis...Groupe AFNOR
Quand une entreprise s’investit dans l’élaboration des normes volontaires et les applique, elle en tire un vrai bénéfice, possiblement visible sur son compte de résultats. C’est ce que démontre une étude inédite du BIPE pour AFNOR.
Les bénéfices tiennent en trois chiffres :
>> + 20 % : c’est le surcroît de croissance annuelle du chiffre d’affaires observé chez les entreprises parties prenantes des commissions de normalisation. Celles-ci affichent un taux de croissance annuel de 4 %, à comparer aux 3,3 % de moyenne pour l’ensemble des entreprises, impliquées ou non.
>> + 19 % : c’est le surcroît de chiffre d’affaires à l’export observé dans les entreprises acheteuses de normes ou parties prenantes des commissions de normalisation. D’un pays à l’autre, les normes volontaires ouvrent les portes de l’interopérabilité entre différents acteurs proposant différents produits et services.
>> + 15 Md€ : c’est l’apport annuel de l’utilisation des normes volontaires à la production (donnés 2013), entendue comme le chiffre d’affaires cumulé de toutes les entreprises françaises.Si celles-ci n’appliquaient pas les normes pour leurs produits et services, elles vendraient moins, donc produiraient moins.
S’impliquer dans la normalisation est donc un investissement qui se révèle payant.
pour en savoir plus sur la normalisation et s'impliquer : http://www.afnor.org/normalisation
Mobilisation pour créer 1 million d’emplois
Agir pour la croissance, l’investissement et l’emploi
Ce document résume les engagements que le MEDEF se propose de prendre dans le cadre du pacte de responsabilité proposé par le Président de la République.
Certains de ces engagements sont internes, d'autres sont proposés aux partenaires sociaux ou en lien avec le Gouvernement.
Ils sont tous conditionnés par l'action du Gouvernement qui a les clés pour libérer les énergies, mais aussi des parlementaires qui peuvent accompagner ou contrarier ce Pacte par leurs actes et leurs propos.
PME+, ce sont aujourd’hui plus de 100 PME+ réparties sur tout le territoire français qui placent l’humain au cœur de la performance de leur entreprise, créent de l’emploi dans
leur région et fabriquent des produits associant savoir-faire et qualité.
Ce cahier de bonnes pratiques est le fruit des travaux menés
pendant plus d’un an par les entreprises, petites ou grandes, qui, membres de l’association Pacte PME, partagent le même objectif de réussir des relations mutuellement bénéfiques.0
Pour cela, de nouvelles pratiques doivent pouvoir être mises en place, permettant de créer et entretenir des coopérations complexes car
entre acteurs de taille très différente.
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Similaire à FEEF - Comité de suivi des relations commerciales 2018 (20)
FEEF - Comité de suivi des relations commerciales 2018
1. Communiqué de presse
Paris, le 22 février 2018
COMITE DE SUIVI DES RELATIONS COMMERCIALES
Des négociations commerciales toujours tendues
caractérisées par des demandes de baisse de prix
Suite à la réunion du Comité de suivi des relations commerciales qui s’est tenue aujourd’hui, la FEEF
– qui représente les fournisseurs PME de la distribution – confirme qu’à quelques jours de la fin des
négociations commerciales la réalité est encore et toujours à la baisse des prix. La signature des
contrats entre les enseignes et les PME a pris beaucoup de retard. Rien a donc changé mais est-ce
bien étonnant ?
Si cette cette situation se poursuit, c'est dramatique pour les marges des PME et les revenus des
agriculteurs.
Au gouvernement de fixer la règle du jeu pour inverser la tendance : rendre obligatoire l'application
du tarif de vente du fournisseur (agricole ou industriel) aux distributeurs dans les deux mois après
son envoi pour tenir compte de l'évolution notamment de la matière première. C'est la seule
solution pour résoudre définitivement la question. Pourquoi ne pas prendre cette mesure à titre
expérimental pendant deux ans ?
Dominique Amirault, Président de la FEEF, explique : « Ces affirmations sur l’état des négociations
commerciales – qui, hélas, reviennent chaque année – ne sont pas à prendre à la légère. Car, derrière,
il y a des conséquences économiques graves pour les Entrepreneurs PME : visibilité réduite,
dégradation des marges et, de fait, érosion des capacités d’investissement, d’innovation et de
création d’emplois. C’est tout le tissu économique et social de nos TPE/PME/ETI inscrites dans les
territoires qui risque d’être remis en cause si on continue à détruire de la valeur par des comportements
d’achat irresponsables dans le box ».
Convaincue que la loi ne peut pas tout, la FEEF va continuer à développer des relations contractuelles
et collaboratives via la signature d’Accords avec les enseignes pour progresser dans la « différenciation
PME ».
Le rôle moteur des Entrepreneurs PME dans la création de valeur pour le commerce
Les PME représentent plus de 90% des fournisseurs de la grande distribution, soit 700 000 emplois. Elles se
caractérisent par un ancrage territorial et des activités non délocalisables.
Les marques PME satisfont pleinement aux attentes des consommateurs en matière de qualité, d’innovation et
de personnalisation. Ainsi, elles expliquent aujourd’hui 80% de la croissance des ventes de la grande
distribution (Baromètre Nielsen), et constituent une solution rentable à la croissance des enseignes et un levier
de leurs différenciations.
Les PME répondent également aux enjeux posés par la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) et
s’inscrivent dans une logique d’amélioration continue : développement du tissu industriel et de l’emploi local,
respect des territoires, approvisionnement durable et valeurs humaines portées par l’Entrepreneur.
FEEF : La Fédération des Entreprises et Entrepreneurs de France, créée en 1995, est un Mouvement
d’entrepreneurs indépendants. Elle propose des rencontres business tout au long de l’année avec la Grande
Distribution, la RHF, le e-commerce, la GSS. Elle aménage la relation commerciale des PME avec les enseignes via
des accords, elle défend un écosystème favorable aux entrepreneurs PME pour pérenniser leur entreprise dans le
territoire et elle encourage le déploiement au quotidien de la RSE dans l’entreprise avec le label
Entrepreneurs+Engagés (E+). La FEEF compte aujourd’hui près de 900 entreprises de la TPE à l’ETI, aussi bien
alimentaires que non-alimentaires. www.feef.org
Contact presse FEEF : Virginie Feuillebois - vfeuillebois@feef.org - 01 47 42 43 33 - 06 11 59 13 56