Présentation idverde rh linked'in

1. Politique Ressources Humaines Id verde
Construisons nos projets ensemble!

2. Leader international et spécialiste de
l’aménagement et de l’entretien
paysager
Rejoignez un groupe avec maillage
international, gage d’une réactivité et
d’une efficacité maximale
 4500 collaborateurs en France et au Royaume-Uni
 Chiffre d’affaires: 380 millions d’euros en 2015
 51 implantations en France
 50 agences au Royaume-Uni
Pour en savoir plus, rendez-vous sur nos sites internet
ID Verde: http://www.idverde.com/
ID Verde Recrute: http://www.recrute-idverde.com/

3. Construit des
lieux de vies
porteurs de
valeurs
Développe
l’attractivité
des espaces
urbains
Participe au
bien-être des
habitants
Enrichit et
embellit les
espaces
prestigieux
Sublime les
espaces intérieurs
et purifie le cadre
de vie
Contribue à
développer la
qualité des
espaces
sportifs

4. Un savoir-faire reconnu:
• Innovation
• Politique R&D pro-active
Pourquoi rejoindre ID Verde?
Un gazon 100%
naturel renforcé
par des fibres
synthétiques
Des valeurs fortes:
• Qualité
• Prévention et Sécurité
• Environnement
Une organisation pour satisfaire les
clients:
 Des bureaux d’études intégrés
 Un parc matériel unique en France constamment
renouvelé
 Des outils de travail issus des dernières
technologies: logiciel de planification, logiciel
spécialisé pour les mémoires techniques,
Id’mobile
Intergreen® est
notre marque de
terrains de sports,
spécialisée dans la
création, la
régénération et la
maintenance des
terrains de grands
jeux en gazons
naturels, stabilisés
ou synthétiques.
Aqua plant® est notre
marque de paysagisme
d'intérieur, pour
accompagner et réaliser
tous les projets
d'aménagements
intérieurs.
Est au cœur
des bienfaits
économiques,
écologiques et
sociaux
Id’mobile
Visual Planning
Jack in the box

5. Pourquoi rejoindre ID Verde?
Une politique RH centrée sur le développement de nos collaborateurs:
 Une politique relations écoles pour vous inscrire durablement chez ID Verde
 Des parcours d’intégration personnalisés proposés aux nouveaux collaborateurs
 Un plan de formation pro-actif pour développer votre employabilité
 Des parcours de carrière facilitant votre évolution professionnelle par métiers et/ou
de façon transverse
 Une mobilité adaptée à tous les besoins et des passerelles à l’international
 Une entreprise avec un réseau fort basé sur l’entraide et le partage de connaissances

6. Rejoindre ID Verde et vous inscrire durablement
PRODUCTION
ETUDES
COMMERCE
Chargé d’Etudes
Responsable Bureau d’Etudes Adjoint
Responsable Bureau d’Etudes
Aide Conducteur Travaux
Conducteur Travaux
Responsable d’Exploitation
Directeur d’Agence Adjoint
Directeur d’Agence
Technico-commercial
Chargé d’Affaires
Directeur Commercial Régional

7. Nous retrouver:
ID Verde: http://www.idverde.com/
ID Verde Recrute: http://www.recrute-idverde.com/
ID Verde s’engage pour la reforestation.
La préservation de la flore est une des valeurs fondamentales d’ID Verde.
S’investir pour la protéger fait partie de son ADN.