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  • 2.   Pourquoi IPC C : Parce que réussir dans un poste nécessite certaines compétences, nous avons conçu un outil permettant d’identifier les points d’appui et les axes de développement à une fonction commerciale. Points forts : § 100% web § passation en 20 minutes § conçu par des psychologues du travail et des consultants en recrutement § rapport fiable, concret et complet § description personnalisée de chaque dimension évaluée § aide à la décision § développement professionnel Pour qui : § Etudiants § Salariés § Demandeurs d’emploi § Recruteurs Toute personne qui s’interroge sur une adéquation à un poste commercial           www.testipc.com contact@testipc.com + 33 (0)1 40 16 01 10   Découvrez  IPC  Commercial   Extrait  du  rapport  personnalisé  d’une  quinzaine  de  pages