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ACCORD DU 15 JANVIER 2021 RELATIF A LA CONTRIBUTION
ADDITIONNELLE A LA FORMATION PROFESSIONNELLE DANS LA BRANCHE
DE LA FABRICATION DE L’AMEUBLEMENT
Préambule
Les signataires rappellent :
– que le secteur de la fabrication de l’ameublement reste confronté à d’importantes
mutations, industrielles et économiques, et évolue dans un contexte de marché en profonde
transformation et fortement exposé à la concurrence internationale ;
– que les études menées au sein de la CPNE ont mis en évidence que de nombreux métiers
et qualifications sont en train d’évoluer très rapidement du fait de l’évolution des marchés ou
de l’introduction de nouvelles techniques ou technologies-métiers liés à la conception, la
fabrication, la commercialisation, la diffusion et à la digitalisation ;
– que l’évaluation des impacts des avenants du 24 mai 2016, du 12 décembre 2017 et du 27
novembre 2019 a mis en évidence une dynamique positive sur le développement de la
formation, notamment dans les entreprises petites et moyennes de la branche ;
– qu’un accord relatif l’activité réduite pour le maintien en emploi a été signé le 20 octobre
2020 pour faire face aux conséquences de la situation sanitaire liée à l’épidémie de Covid-19
dans lequel les partenaires sociaux de la branche ont pris des engagements en matière de
formation professionnelle.
C’est pourquoi, les parties signataires conviennent de reconduire conventionnellement la
contribution additionnelle à la formation professionnelle pour une année supplémentaire.
Article 1 – Champ d’application
Le présent accord s’applique à l’ensemble des entreprises définies par l'article 1 de l’accord
national du 14 janvier 1986 sur le champ d’application des accords nationaux de la
fabrication de l’ameublement et à toutes les activités qui entreraient dans le champ
conventionnel de la fabrication de l’ameublement postérieurement à la signature de cet
accord.
Dans le cadre de cette demande d’extension et conformément aux dispositions de l’article L.
2261-23-1 du Code du travail, les parties signataires indiquent expressément que l’objet du
présent accord ne justifie pas de mesure spécifique pour les entreprises de moins de 50
salariés.
Article 2 – Montant de la contribution
A compter du 1er
janvier 2021, les entreprises entrant dans le champ d’application du présent
accord et employant 10 salariés et plus sont tenues de verser à l’OPCO 2i, une contribution
conventionnelle de 0,50 % de la masse salariale brute N – 1 au titre du plan de
développement des compétences.
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Article 3 – Date de versement
L’obligation conventionnelle, définie à l’article 2 du présent accord, est versée en totalité en
une fois au plus tard au 28 février 2021.
Article 4 – Durée et formalités relatives à l’accord
Le présent accord est conclu pour une durée déterminée.
Il s’applique à partir de la date fixée par l’article L. 2261-1 du Code du travail et n’est valide
que pour la durée de son objet, soit jusqu’au 31 décembre 2021.
Il sera déposé conformément à la loi et son extension sera demandée par la partie patronale
au nom des signataires.
Fait à Paris, le 15 janvier 2021
Organisations professionnelles :
_________________________
Union nationale des industries de
l’Ameublement français
_________________________
Organisations syndicales :
BATI MAT T.P. C.F.T.C.
_________________________
FNSCBA - C.G.T.
_________________________
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FIBOPA CFE CGC
_________________________
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_________________________
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  • 2. Page 2 sur 3 Article 3 – Date de versement L’obligation conventionnelle, définie à l’article 2 du présent accord, est versée en totalité en une fois au plus tard au 28 février 2021. Article 4 – Durée et formalités relatives à l’accord Le présent accord est conclu pour une durée déterminée. Il s’applique à partir de la date fixée par l’article L. 2261-1 du Code du travail et n’est valide que pour la durée de son objet, soit jusqu’au 31 décembre 2021. Il sera déposé conformément à la loi et son extension sera demandée par la partie patronale au nom des signataires. Fait à Paris, le 15 janvier 2021 Organisations professionnelles : _________________________ Union nationale des industries de l’Ameublement français _________________________ Organisations syndicales : BATI MAT T.P. C.F.T.C. _________________________ FNSCBA - C.G.T. _________________________
  • 3. Page 3 sur 3 FIBOPA CFE CGC _________________________ FNCB CFDT _________________________ FG - FO Construction _________________________