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Introduction Modèle de discussion:Fondement théorique    Obtient un meilleur ajustement. et model conceptuel              ...
IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de   recherche Méthodologie de   rechercheÉchantillonnage  ...
IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de   recherche Méthodologie de   rechercheÉchantillonnage  ...
IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de   recherche Méthodologie de   rechercheÉchantillonnage  ...
Introduction En conclusion:Fondement théorique et model conceptuel Hypothèses de         • Résultats utilisables pour des ...
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L’adoption de LinkedIn dans un contexte de recherche d’emploi

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Il s'agit de la présentation faite suite à une première recherche scientifique de la part d'étudiants à la maîtrise en gestion du commerce électronique. L'exercice était davantage de respecter la méthodologie que de faire une grande découverte sur le sujet. Ainsi, si vous avez répondu au questionnaire, en voici les principaux résultats.

Malgré que nous ne soyons pas en mesure de généraliser les résultats, la section démographique donne un léger aperçu de ce que pourrait être les antécédents les plus importants chez les utilisateurs de LinkedIn, sans toutefois nous donner de renseignements significatifs chez ceux qui ne l'utilise pas.

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L’adoption de LinkedIn dans un contexte de recherche d’emploi

  1. 1. L’adoption de LinkedIn dans un contexte de recherche d’emploi chez les francophones.Marc-André BeaulieuClaudiane BoulayPhilippe BussièresClément DuboisVendredi 7 Décembre 2012
  2. 2. Plan de la présentationIntroductionFondement théorique et model conceptuelHypothèses de rechercheMéthodologie de rechercheÉchantillonnageRésultatsLimitesConclusion
  3. 3. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de Réseaux sociaux recherche 2003 2004 Méthodologie de rechercheÉchantillonnage 175 millions 1 milliard d’utilisateurs d’utilisateurs Résultats Limites Différence de 825 millions d’utilisateurs! Pourquoi? Conclusion
  4. 4. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  5. 5. Introduction Cabine d’essayageFondement théorique pour professionnels et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  6. 6. IntroductionFondement théorique Salons Internet Porte à porte et model conceptuel Hypothèses de Professionnels recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  7. 7. Introduction La vie est une question de contact…Fondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de recherche 309 560 780 143Échantillonnage Résultats Limites Conclusion
  8. 8. Introduction Mise en gardeFondement théorique et model conceptuel Avant d’utiliser un ou l’autre des résultats obtenus dans Hypothèses de cette recherche, assurez-vous d’avoir bien lu et bien recherche compris les limites de celles-ci, car elle en comporte plusieurs, surtout au niveau de la collecte des données. Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  9. 9. Introduction Modèle de rechercheFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  10. 10. Introduction Nos hypothèses de rechercheFondement théorique et model conceptuel H1 : La variable «Compatibility » influence positivement l’intention d’utiliser LinkedIn Hypothèses de recherche dans un contexte de recherche d’emploi. Méthodologie de recherche H2 : La variable « Long-term consequences» influence positivementÉchantillonnage l’intention d’utiliser LinkedIn dans un contexte de recherche d’emploi. Résultats Limites Conclusion
  11. 11. Introduction Nos hypothèses de rechercheFondement théorique H3a: La variable « Privacy Concerns » influence et model conceptuel négativement l’intention d’utiliser LinkedIn dans Hypothèses de un contexte de recherche d’emploi. recherche H3b: La variable « Privacy Concerns » influence Méthodologie de recherche négativement la variable « Long term consequences».Échantillonnage H3c: La variable « Privacy Concerns » influence négativement la variable «Affect». Résultats H3d: La variable « Privacy Concerns » influence Limites négativement la variable «Compatibility ». Conclusion
  12. 12. Introduction Nos hypothèses de rechercheFondement théorique et model conceptuel H4 : La variable « Affect » influence Hypothèses de positivement l’intention d’utiliser LinkedIn recherche dans un contexte de recherche d’emploi. Méthodologie de recherche H5 : La variable « Facilitating conditions »Échantillonnage influence positivement l’intention d’utiliser les réseaux sociaux sociaux professionnels Résultats dans un contexte de recherche d’emploi. Limites Conclusion
  13. 13. Introduction Nos hypothèses de rechercheFondement théorique et model conceptuel H6 : La variable « Complexity » influence Hypothèses de négativement l’intention d’utiliser les réseaux recherche sociaux professionnels dans un contexte de Méthodologie de recherche d’emploi. recherche H7 : La variable « Social Factors » influenceÉchantillonnage positivement l’intention d’utiliser les réseaux sociaux sociaux professionnels dans un Résultats contexte de recherche d’emploi. Limites Conclusion
  14. 14. Introduction Items de mesure d’origineFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  15. 15. Introduction Items de mesure adaptés à notre étudeFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  16. 16. Introduction Étapes à suivreFondement théorique et model conceptuel Définir la population Hypothèses de recherche Sélectionner le cadre déchantillonnage Méthodologie de recherche Définir les unités déchantillonnageÉchantillonnage Choisir une méthode déchantillonnage Résultats Déterminer la taille de léchantillon Limites Conclusion
  17. 17. Introduction 1- PopulationFondement théorique Internautes francophones et model conceptuel Hypothèses de 2- Cadres d’échantillonnage recherche Méthodologie de La seule liste de courriels : Faculté des lettres et recherche sciences humaines.Échantillonnage Autres provenances : Faculté d’administration Faculté de Génie Résultats Utilisateurs LinkedIn de différents groupes Utilisateurs Facebook Limites Utilisateurs Twitter Conclusion
  18. 18. Introduction 3- Unité d’échantillonFondement théorique Internautes francophones et model conceptuel Hypothèses de recherche 4- Méthode d’échantillonage Méthodologie de Méthode d’échantillonnage non-probabiliste rechercheÉchantillonnage 5- Déterminer la taille Nminimum= 80 répondants (8 construits x 10 répondants/construit) Résultats Questionnaires répondus : 152 Questionnaires utilisables : 138* Limites Les questionnaires issus d’internautes qui ne connaissaient pas LinkedIn étaient mis à l’écart, comme ils n’auraient pas pu répondre adéquatement. Conclusion
  19. 19. Introduction L’utilisation chez nos répondantsFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats N = 138 Limites Conclusion
  20. 20. Introduction Question sociodémographiqueFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats N = 138 Limites Conclusion
  21. 21. Introduction Question sociodémographiqueFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats N = 138 Limites Conclusion
  22. 22. Introduction Question sociodémographiqueFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites N = 138 Conclusion
  23. 23. Introduction Question sociodémographique:Fondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites N = 138 Conclusion
  24. 24. Introduction Question sociodémographiqueFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats N = 138 Limites Conclusion
  25. 25. Introduction Question sociodémographiqueFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats N = 138 Limites Conclusion
  26. 26. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  27. 27. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  28. 28. Introduction Ajustements à faire au modèle latentFondement théorique Le premier modèle n’avait pas un bon ajustement et model conceptuel • Nous avons donc retiré la portion peur des accès non Hypothèses de autorisés pour mesurer finalement seulement le refus recherche des internautes à fournir leurs informations personnelles à LinkedIn. Méthodologie de recherche • Nous avons également retiré la question A3 comme ilÉchantillonnage y a eu un problème d’échelle lors de la collecte de données. Résultats • Nous avons choisi de traiter les conditions facilitatrices en un construit formatif plutôt que réflexif. Limites Conclusion
  29. 29. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  30. 30. Introduction Un modèle qui tient la routeFondement théorique et model conceptuel • Les indices d’ajustement étant satisfaisants, nous avons donc utilisé ce modèle pour ensuite tester nos Hypothèses de hypothèses. recherche Indice Type Valeur Seuil Méthodologie de recherche GFI Absolu 0,879 > 0,9 AGFI Absolu 0,829 > 0,9 RMSEA Absolu ,051 < 0,08Échantillonnage CFI Incrémental ,971 > 0,9 TLI Incrémental ,963 > 0,9 Résultats Khi-deux normé Parcimonie 1,351 1>x<3 Limites Conclusion
  31. 31. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  32. 32. Introduction Un modèle qui tient moins la routeFondement théorique et model conceptuel • Les indices d’ajustement de notre modèle final étaient beaucoup moins intéressants que celui du modèle Hypothèses de latent utilisé, il manque donc des liens importants, à recherche voir dans les discussions. Indice Type Valeur Seuil Méthodologie de recherche GFI Absolu 0,721 > 0,9 AGFI Absolu 0,630 > 0,9Échantillonnage RMSEA Absolu ,122 < 0,08 CFI Incrémental ,811 > 0,9 TLI Incrémental ,772 > 0,9 Résultats Khi-deux normé Parcimonie 3,052 1>x<3 Limites Conclusion
  33. 33. Introduction Validité convergenteFondement théorique Variance Extraite (VE) et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  34. 34. Introduction Validité convergente:Fondement théorique Rho de Jöreskgov: et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  35. 35. Introduction Validité discriminante:Fondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  36. 36. Introduction Vérification des hypothèsesFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion  H2, H3a et H5 = Rejetées
  37. 37. Introduction Limites:Fondement théorique et model conceptuel Expérience des chercheurs : Comme il s’agissait d’une première recherche, certaines subtilités n’ont pas été retenues, comme certains Hypothèses de changements par rapports aux auteurs qui auraient pu nous mettre la recherche puce à l’oreille sur des nouveaux liens à prévoir, liens qui auraient alors être plus approfondis pour permettre d’avoir un modèle plus adéquat. Méthodologie de recherche Représentativité par la taille de l’échantillon Représentativité démographique dans l’échantillonÉchantillonnage Construit «privacy concern»  refus de fournir l’information, qui est seulement une des 4 dimensions selon la source utilisée. Résultats Validité de l’Affect : Seulement deux questions utilisées pour la mesurer Adéquation du modèle final ne permet pas de conclure quoi que ce soit à Limites propos des hypothèses, et les liens ajoutés sont trop peu approfondis pour que le modèle de discussion soit fiable au niveau théorique. Conclusion
  38. 38. Introduction Modèle de discussion:Fondement théorique Obtient un meilleur ajustement. et model conceptuel Voici les différences: Hypothèses de recherche Conséquence à long-terme Conditions facilitatrices Méthodologie de recherche Conséquence à long-terme Affect Conséquence à long-term  CompatibilitéÉchantillonnage Facteur social Conséquences à long-terme Résultats Conditions facilitatrices Affect Limites Affect Compatibilité Conclusion
  39. 39. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  40. 40. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  41. 41. IntroductionFondement théorique et model conceptuel Hypothèses de recherche Méthodologie de rechercheÉchantillonnage Résultats Limites Conclusion
  42. 42. Introduction En conclusion:Fondement théorique et model conceptuel Hypothèses de • Résultats utilisables pour des recherches futures. recherche • Identifier les antécédents qui viennent influencer Méthodologie de l’utilisation de LinkedIn dans un contexte de recherche recrutement auprès des francophones du Québec et de la France.Échantillonnage • Pour cette recherche, nous nous sommes fiés au modèle de Trandis afin de construire notre Résultats modèle de recherche qui possédait 8 construits. Limites Conclusion

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