SPIE INTERVIEW FR

1. Pour Paula Guesnet, 33 ans, Directrice adjointe d’agence dans les systèmes d’énergie électrique
à SPIE Deutschland & Zentraleuropa, SPIE SAG, il est urgent de régler les problèmes
d’égalité hommes/femmes.
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“ Les femmes au
travail sont avant tout
des professionnelles. ”
Quel est a été votre parcours jusqu’à présent ?
Paula Guesnet : Après mes études en génie mécanique, j’ai travaillé pendant cinq ans
pour l’opérateur de distribution d’électricité de Mainz. J’ai ensuite été embauchée en 2014
par SAG, une entreprise allemande qui a fusionné avec SPIE l’année dernière. Je travaillais
principalement en gestion de produits et j’étais également responsable de six centres de
compétence de SAG. On y retrouve des spécialistes venant de toute l’Allemagne qui partagent
et approfondissent leurs connaissances et expériences et animent également des séminaires
pour communiquer leur savoir-faire. Depuis janvier 2018, je suis Directrice adjointe d’agence
et Chef de projet, ce qui me permet d’avoir un rôle plus opérationnel.
Comment avez-vous vécu la récente fusion entre SAG et SPIE ?
P. G. : Ce changement a été très positif : intégrer une entreprise qui se focalise sur la stratégie,
engagée sur le long terme et le développement, est très enrichissant après avoir fait partie
d’un groupe à capital privé. Les projets collaboratifs entre l’ancien SAG et SPIE se multiplieront
à l’avenir.
Que peut-on faire pour voir plus de femmes dans des postes techniques
comme le vôtre ?
P. G. : Ce n’est pas aux femmes seules de résoudre ce problème. Je pense que les deux
genres ont de quoi faire pour établir un équilibre. J’ai souvent été la seule femme présente
aux réunions ou aux forums – il faut que ça devienne clair que nous sommes avant tout des
professionnelles en plus d’être des femmes.