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2 N° 08 - Janvier 2011 N° 08 - Janvier 2011 3
Présentation du nouveau bureau
ISNIH 2010-2011
Bertrand Joly - Président
Interne de Santé Publique en 5ème semestre à Clermont-Ferrand
06 63 12 67 84 - bertrandjoly@hotmail.com
Philippe Sarrabay - 1er Vice-président
Interne en Anesthésie-Réanimation en 9ème
semestre à Bordeaux
06 33 79 19 40 - philippe.sarrabay@gmail.com
Marine Compan-Malet - Secrétaire générale
Interne en Médecine Générale en 3ème semestre
à Montpellier
06 79 32 51 63 - sg@isnih.com
Francois Ameloot - Trésorier
Interne en Ophtalmologie en 7ème
semestre à Nancy
06 58 25 05 88 - tresorier@isnih.com
Hélène Vulser - Vice-présidente
Interne en Psychiatrie -
promotion 2007 - en Master 2
06 76 63 52 88 - helene.vulser@isnih.com
Benjamin Glenn Chousterman - Vice-président
Interne en Anesthésie-Réanimation en 7ème
semestre à Paris
06 85 26 35 38 - bchouster@gmail.com
Jean-Christophe Faivre - Vice-président
Interne en Oncologie Radiothérapique en 5ème
semestre à Nancy
06 32 09 35 23 - jeanchristophe.faivre@gmail.com
Yohann Renard - Secrétaire général adjoint
Interne en Chirurgie Viscérale en 5ème semestre
à Reims
06 58 45 86 19 - yohannrenard@msn.com
Camille Morlière - Secrétaire générale adjointe
Interne de Santé Publique en 3ème semestre à
Bordeaux
06 76 22 20 73 - avm@isnih.com
Audrey Thery - Chargée de mission Internet
Interne en Chirurgie ORL en 5ème semestre à Nantes
06 42 05 38 14 - a.thery79@gmail.com
Julien Rousseaux - Chargé de mission DESC et ONDPS
Interne en Médecine Générale en 5ème
semestre à Lille
06 64 39 48 16 - rousseaux.julien@gmail.com
David Guenat - Chargé de mission Congrès
Interne en Biologie Médicale en 5ème
semestre à Besançon
06 71 31 91 55 - davidguenat@yahoo.fr
Emanuel Loeb - Chargé de mission Logement
Interne en Psychiatrie en 3ème semestre à Caen
06 50 93 64 60 - emanuel_nec@hotmail.com
ISNIH 2010-2011 ISNIH 2010-2011
Projets de l’ISNIH pour
l’année 2011
Le 1er objectif est de résoudre
la crise du post-internat qui
structurellementnepeutques’aggraver
si on s’en tient aux solutions existantes.
Comment admettre qu’un docteur,
après avoir effectué 10 ans d’études,
ne puisse terminer sa formation
(DESC 1 ou 2), ou même soit dans
l’obligation d’attendre un an ou plus
d’attente ne sont pas des solutions à la
fois tenables et acceptables. C’est un
impératif moral qu’un interne ayant
commencé une formation durant son
internat soit en mesure de terminer
cette formation. Nous allons donc
tout faire pour trouver des solutions à
cette problématique du Post-Internat
ô combien importante. L’objectif est
peut-être ambitieux mais à la fois
simple : pas d’interne sur le carreau en
novembre 2011 !
La formation est un thème très
important découlant aussi de la
problématique du post-internat. A la
forte hausse du nombre d’internes ces
dernières années, n’a pas succédé de
hausse du nombre de chefs de clinique
qui ont un rôle de formateurs vis-à-vis
des internes. La capacité formatrice
de chaque stage n’est pas égale,
l’encadrement encore moins. Il n’est
toujours pas la règle dans certaines
villes que l’interne ait un entretien avec
avec les objectifs et les possibilités
de formation au cours du stage ne
sont pas non plus la norme partout.
et nous avancerons en concertation
avec les doyens et les deux ministères
sur ce sujet.
Les émoluments et la reconnaissance
du travail que nous accomplissons
sont aussi des points importants. La
valorisation n’est pas en adéquation
avec le travail que nous effectuons. Le
paiement des gardes en est un exemple
classique. J’insisterais encore plus
sur les gardes de week-end dont le
repos compensateur s’effectue sur le
dimanche et où les échanges de garde
et un travail auront lieu sur ce sujet.
Nous poursuivrons le travail lancé par
la Commission Nationale de l’Internat
et du Post-Internat (CNIPI). Cette
commission vise à régler de manière
structurelle le problème du post-
internat pour les internes qui vont
nous succéder. La CNIPI est aussi
les rendre plus cohérentes avec nos
exercices futurs.
La Commission Pédagogique Natio-
nale des Etudes de Santé (CPNES),
qui est la sœur jumelle de la CNIPI,
s’attache, entre autres, à repenser les
études de médecine au travers de ses
trois cycles. Nous y serons présents et
défendrons bien sur nos intérêts.
Le logement est aussi une thématique
d’actualité. L’exemple caennais
montre qu’il faut toujours rester
vigilant. Les conditions de logement
proposées aux internes sont un facteur
clé d’intégration pour un nouvel
arrivant. De plus, par notre statut, le
déménagement est fréquent au cours
de notre cursus. En ce sens, le logement
et les conditions de vie à l’internat
ont un rôle à jouer dans le cadre de
l’attractivité médicale d’une région.
La vie à l’internat est ainsi un mode de
vie qu’il faut non seulement préserver
mais enrichir. Ce thème sera et devra
être au cœur des préoccupations des
ARS et des directeurs d’hôpitaux.
Vous souhaitez réagir aux articles ?
Ecrivez-nous à avm@isnih.com
4 N° 08 - Janvier 2011 N° 08 - Janvier 2011 5
ISNIH 2010-2011
Pour les trois spécialités test que sont
l’urologie, la chirurgie de la main
et l’anesthésie, les stages en libéral
devraient voir le jour en mai 2011.
Ces débuts bien que timides seront
importants pour nous internes. C’est
ainsi une opportunité forte d’élever
la quantité et la diversité des stages
notre cursus, et l’émulation entre les
deux partis ne pourra qu’accroître
les réponses données à nos attentes
en terme de formation. Ces stages
dans le privé ne seront bien sûr
qu’une opportunité de plus pour
nous et en aucun cas une obligation.
Nous resterons cependant vigilants
aux premiers pas de cette nouvelle
possibilité qui s’offre à nous.
L’année-recherche, discutée aussi lors
de la mission Gaillard sur le statut
hospitalo-universitaire, est un sujet
important pour le futur des internes
voulant embrasser une carrière
universitaire. Le mode de sélection
avait changé l’année dernière,
entrainant quelques désagréments. Les
dates de publication des admissions
devront ainsi avoir lieu plus tôt en 2011
cette année-recherche pour les internes
sélectionnés. Une grille de sélection
identique dans chaque région serait
aussi un plus pour l’interne préparant
autre problème, le nombre d’années-
recherche n’ayant pas augmenté
en rapport avec l’augmentation du
nombre d’internes chaque année. Sur
tous ces points, nous travaillerons en
collaboration avec les doyens.
Dernier point évoqué ici, un casse-
tête administratif fait que vous devez
inscrit à l’ordre et inscrit à l’ordre pour
prendre un poste de chef de clinique
ou d’assistant spécialiste. Dans de
rares cas, cela peut aboutir à un refus
ou un report du poste ambitionné.
Cela est purement inacceptable. Une
autorisation provisoire d’exercice
comme CCA, AHU ou assistant
spécialiste
faciliter ces démarches. Le Conseil
National de l’Ordre des Médecins
travaillera avec nous sur ce point et
nous aboutirons à une solution pour
novembre 2011.
Tous ces sujets, bien que ne
représentant pas une liste exhaustive
des projets que nous portons, seront
au cœur de nos préoccupations et de
nos actions au cours de l’année 2011.
L’année sera courte et d’ores et déjà,
nous vous donnons rendez-vous en
octobre 2011, lors du congrès que nous
nous réaliserons sur tous ces sujets.
Bertrand Joly
Président de l’ISNIH
Interne de Santé Publique à Clermont-Ferrand

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  • 1. 2 N° 08 - Janvier 2011 N° 08 - Janvier 2011 3 Présentation du nouveau bureau ISNIH 2010-2011 Bertrand Joly - Président Interne de Santé Publique en 5ème semestre à Clermont-Ferrand 06 63 12 67 84 - bertrandjoly@hotmail.com Philippe Sarrabay - 1er Vice-président Interne en Anesthésie-Réanimation en 9ème semestre à Bordeaux 06 33 79 19 40 - philippe.sarrabay@gmail.com Marine Compan-Malet - Secrétaire générale Interne en Médecine Générale en 3ème semestre à Montpellier 06 79 32 51 63 - sg@isnih.com Francois Ameloot - Trésorier Interne en Ophtalmologie en 7ème semestre à Nancy 06 58 25 05 88 - tresorier@isnih.com Hélène Vulser - Vice-présidente Interne en Psychiatrie - promotion 2007 - en Master 2 06 76 63 52 88 - helene.vulser@isnih.com Benjamin Glenn Chousterman - Vice-président Interne en Anesthésie-Réanimation en 7ème semestre à Paris 06 85 26 35 38 - bchouster@gmail.com Jean-Christophe Faivre - Vice-président Interne en Oncologie Radiothérapique en 5ème semestre à Nancy 06 32 09 35 23 - jeanchristophe.faivre@gmail.com Yohann Renard - Secrétaire général adjoint Interne en Chirurgie Viscérale en 5ème semestre à Reims 06 58 45 86 19 - yohannrenard@msn.com Camille Morlière - Secrétaire générale adjointe Interne de Santé Publique en 3ème semestre à Bordeaux 06 76 22 20 73 - avm@isnih.com Audrey Thery - Chargée de mission Internet Interne en Chirurgie ORL en 5ème semestre à Nantes 06 42 05 38 14 - a.thery79@gmail.com Julien Rousseaux - Chargé de mission DESC et ONDPS Interne en Médecine Générale en 5ème semestre à Lille 06 64 39 48 16 - rousseaux.julien@gmail.com David Guenat - Chargé de mission Congrès Interne en Biologie Médicale en 5ème semestre à Besançon 06 71 31 91 55 - davidguenat@yahoo.fr Emanuel Loeb - Chargé de mission Logement Interne en Psychiatrie en 3ème semestre à Caen 06 50 93 64 60 - emanuel_nec@hotmail.com ISNIH 2010-2011 ISNIH 2010-2011 Projets de l’ISNIH pour l’année 2011 Le 1er objectif est de résoudre la crise du post-internat qui structurellementnepeutques’aggraver si on s’en tient aux solutions existantes. Comment admettre qu’un docteur, après avoir effectué 10 ans d’études, ne puisse terminer sa formation (DESC 1 ou 2), ou même soit dans l’obligation d’attendre un an ou plus d’attente ne sont pas des solutions à la fois tenables et acceptables. C’est un impératif moral qu’un interne ayant commencé une formation durant son internat soit en mesure de terminer cette formation. Nous allons donc tout faire pour trouver des solutions à cette problématique du Post-Internat ô combien importante. L’objectif est peut-être ambitieux mais à la fois simple : pas d’interne sur le carreau en novembre 2011 ! La formation est un thème très important découlant aussi de la problématique du post-internat. A la forte hausse du nombre d’internes ces dernières années, n’a pas succédé de hausse du nombre de chefs de clinique qui ont un rôle de formateurs vis-à-vis des internes. La capacité formatrice de chaque stage n’est pas égale, l’encadrement encore moins. Il n’est toujours pas la règle dans certaines villes que l’interne ait un entretien avec avec les objectifs et les possibilités de formation au cours du stage ne sont pas non plus la norme partout. et nous avancerons en concertation avec les doyens et les deux ministères sur ce sujet. Les émoluments et la reconnaissance du travail que nous accomplissons sont aussi des points importants. La valorisation n’est pas en adéquation avec le travail que nous effectuons. Le paiement des gardes en est un exemple classique. J’insisterais encore plus sur les gardes de week-end dont le repos compensateur s’effectue sur le dimanche et où les échanges de garde et un travail auront lieu sur ce sujet. Nous poursuivrons le travail lancé par la Commission Nationale de l’Internat et du Post-Internat (CNIPI). Cette commission vise à régler de manière structurelle le problème du post- internat pour les internes qui vont nous succéder. La CNIPI est aussi les rendre plus cohérentes avec nos exercices futurs. La Commission Pédagogique Natio- nale des Etudes de Santé (CPNES), qui est la sœur jumelle de la CNIPI, s’attache, entre autres, à repenser les études de médecine au travers de ses trois cycles. Nous y serons présents et défendrons bien sur nos intérêts. Le logement est aussi une thématique d’actualité. L’exemple caennais montre qu’il faut toujours rester vigilant. Les conditions de logement proposées aux internes sont un facteur clé d’intégration pour un nouvel arrivant. De plus, par notre statut, le déménagement est fréquent au cours de notre cursus. En ce sens, le logement et les conditions de vie à l’internat ont un rôle à jouer dans le cadre de l’attractivité médicale d’une région. La vie à l’internat est ainsi un mode de vie qu’il faut non seulement préserver mais enrichir. Ce thème sera et devra être au cœur des préoccupations des ARS et des directeurs d’hôpitaux. Vous souhaitez réagir aux articles ? Ecrivez-nous à avm@isnih.com
  • 2. 4 N° 08 - Janvier 2011 N° 08 - Janvier 2011 5 ISNIH 2010-2011 Pour les trois spécialités test que sont l’urologie, la chirurgie de la main et l’anesthésie, les stages en libéral devraient voir le jour en mai 2011. Ces débuts bien que timides seront importants pour nous internes. C’est ainsi une opportunité forte d’élever la quantité et la diversité des stages notre cursus, et l’émulation entre les deux partis ne pourra qu’accroître les réponses données à nos attentes en terme de formation. Ces stages dans le privé ne seront bien sûr qu’une opportunité de plus pour nous et en aucun cas une obligation. Nous resterons cependant vigilants aux premiers pas de cette nouvelle possibilité qui s’offre à nous. L’année-recherche, discutée aussi lors de la mission Gaillard sur le statut hospitalo-universitaire, est un sujet important pour le futur des internes voulant embrasser une carrière universitaire. Le mode de sélection avait changé l’année dernière, entrainant quelques désagréments. Les dates de publication des admissions devront ainsi avoir lieu plus tôt en 2011 cette année-recherche pour les internes sélectionnés. Une grille de sélection identique dans chaque région serait aussi un plus pour l’interne préparant autre problème, le nombre d’années- recherche n’ayant pas augmenté en rapport avec l’augmentation du nombre d’internes chaque année. Sur tous ces points, nous travaillerons en collaboration avec les doyens. Dernier point évoqué ici, un casse- tête administratif fait que vous devez inscrit à l’ordre et inscrit à l’ordre pour prendre un poste de chef de clinique ou d’assistant spécialiste. Dans de rares cas, cela peut aboutir à un refus ou un report du poste ambitionné. Cela est purement inacceptable. Une autorisation provisoire d’exercice comme CCA, AHU ou assistant spécialiste faciliter ces démarches. Le Conseil National de l’Ordre des Médecins travaillera avec nous sur ce point et nous aboutirons à une solution pour novembre 2011. Tous ces sujets, bien que ne représentant pas une liste exhaustive des projets que nous portons, seront au cœur de nos préoccupations et de nos actions au cours de l’année 2011. L’année sera courte et d’ores et déjà, nous vous donnons rendez-vous en octobre 2011, lors du congrès que nous nous réaliserons sur tous ces sujets. Bertrand Joly Président de l’ISNIH Interne de Santé Publique à Clermont-Ferrand