SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  6
Télécharger pour lire hors ligne
1
Paris, le ________________________ ,
Objet : DOSSIER DEVIS FORMATION :
« LES REGLEMENTATIONS THERMIQUES RT2012 ET RT EXISTANT »
Lieu : ________________________________________________________________
Date : ________________________________________________________________
Mesdames, Messieurs,
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à nos formations SALUBREM.
Vous trouverez ci-joint :
Le descriptif de la formation
Le calendrier de la formation
Nos tarifs
Un coupon de pré inscription à nous retourner dument rempli avec l’acompte
Une fiche Enquête, afin de mieux vous satisfaire, sur vos besoins en formation
Les Conditions Générales de Ventes SALUBREM
Restant à votre entière disposition,
Bien cordialement,
Christian GERNEZ
Responsable Formation
TEL : 01 4928 08 55 (Ligne directe)
GSM : 06 23 96 66 04
Fax : 01 77 72 47 97
SALUBREM : Hall 2 – 53, rue des plantes 75014 Paris Tél. : 01 49 28 08 55 FAX : 01 77 72 47 97
www.bet-salubrem.fr salubrem@gmail.com
N° d’existence : 11 75 46986 75 au 26/06/2011 - SIRET : 33018613100059 - Code NAF : 7490B
Entreprise :
2
DESCRIPTIF FORMATION
PRE-REQUIS______________________________________
Personnels issus de la Gestion immobilière ou du bâtiment,
niveau étude et conception
PUBLIC CONCERNE________________________________
• Maître d’ouvrage
• Architectes
• Artisans
• Thermiciens
• Technico-commerciaux
• Syndic de copropriété
• Bailleurs
OBJECTIFS PEDAGOGIQUES_______________________
• Comprendre l’environnement actuel de la maîtrise de
l’énergie dans le bâtiment.
• Être en mesure d’animer un projet de construction ou
de rénovation en matière de maîtrise et d’économie
d’énergie.
MOYENS
PEDAGOGIQUES___________________________
• Diffusion de Power Point et vidéos
• CD Rom/clé USB Boîtes à outils structurée
• Echanges et partage d’expériences
DUREE_____________________________________________
2 jours
DATES_____________________________________________
Voir notre sitre : www.bet-salubrem.fr
TARIF______________________________________________
o Inter entreprise : 875,00 € H.T.
o Intra entreprise : www.bet-salubrem.fr
CONTENU___________________________________
Introduction :
o Le dérèglement climatique
o L’Evolution de la réglementation thermique
o Bâtiments neufs La RT2012
o Autres règlementations thermiques
Comprendre la règlementation thermique :
o La politique de l’Etat
o Bâtiments neufs : La RT2012
o Les règles qui encadrent la RT2012
o Les labels
Les bases d’une étude thermique :
o Principes
o Qualités thermiques des matériaux
o Calcul des déperditions thermiques d’un bâtiment
o Des déperditions à la puissance
o De la puissance à la consommation
o Calcul de la consommation
o Cas pratique : exercice
Le DPE :
o Introduction
La démarche HQE
o Les grands principes
o Les enjeux
o Les référentiels
o La Qualité Environnementale du Bâtiment
o Le Système de Management de l’Opération
La maîtrise de l’énergie :
o Les secrets de la maîtrise de l’énergie :
• La RT Existant
• Une isolation adaptée
• L’utilisation de matériaux chauds
• L’inertie thermique
• L’humidité dans les parois
• Une ventilation adéquate
• L’utilisation des apports naturels
• Un chauffage performant
• L’emploi des énergies renouvelables
• La domotique
o Les étapes du projet
o Les coûts
o Les aides financières
o Les différentes sources d’accompagnement
o L’étude de faisabilité
o Le nouveau permis de construire
Audit et gestion de l’énergie :
o L’audit énergétique
o Le Bilan Initial de Copropriété BIC
o La simulation thermique dynamique
o Etude de cas
Les Outils de gestion et de contrôle de la maîtrise
énergétiques :
o Pilotage des installations
La gestion technique centralisée
o Contrôle des consommations
Les contrats d’exploitation
La signature énergétique
Les certificats d’Economie d’Energie
Le Contrat de Performance Energétique
Le Bilan Initiale de Copropriété
L’Audit Global Partagé
Les textes normatifs du bâtiment
Les missions de la maîtrise d’œuvre
o En phase Etude
o En phase Travaux
L’urbanisme Durable :
o Introduction : Les nouveaux outils
Le label « Eco-quartier »
Cette formation est proposée en intra ou inter entreprise
et peut être adaptée selon les demandes des entreprises et participants
LES REGLEMENTATIONS THERMIQUES
RT2012 ET RT EXISTANT
3
CALENDRIER DE LA FORMATION
NOS TARIFS
Tarif inter entreprises : 2 jours : 875,00 € NET de TVA
Tarif intra entreprise :
4
COUPON DE PRE-INSCRIPTION
Formation : …………………………………………………………………………………………………….
Date : ……………………………………………………………………………………………………..
Lieu : ……………..........................................................................................................................……….
Particpant (s) :
NOM PRENOM SERVICE FONCTION NIVEAU
Si plus que 5 stagiaires, utilisez une feuille supplémentaire
Je comprends que les formations en province ne seront confirmées qu’à la présence de 3 stagiaires.
Entreprise :
Raison sociale : ……………………………..…………………………N° SIRET : …......................................
Effectif : …………………… Code NAF : …………………………
Adresse : ……………………………………………………………………..…………………………………
Responsable (fonction) : ………………………………………………………………………………………..
Règlement de l’acompte :
Nbre de jour X Nbre de participants X 180
…… X …… X 180 = ……………. €
□ J’ai pris connaiossances des Conditions Générales
des Ventes SALUBREM
Par Chèque ou virement bancaire
La pré-inscription ne sera effective qu’au paiement de
l’acompte
SALUBREM C GERNEZ Hall 2 – 53 rue des plantes
775014 Paris - Fax : 01 77 72 47 97
SALUBREM : Hall 2 – 53, rue des plantes 75014 Paris Tél. : 01 49 28 08 55 FAX : 01 77 72 47 97
www.bet-salubrem.fr salubrem@gmail.com
N° d’existence : 11 75 46986 75 au 26/06/2011 - SIRET : 33018613100059 - Code NAF : 7490B
5
FICHE ENQUÊTE, AFIN DE MIEUX VOUS SATISFAIRE,
SUR VOS BESOINS EN FORMATION :
Entreprise : ……………………………………………………………………………….……………….
Responsable Formation : …………………………………………………………………………………
Quels autres besoins, dans quel domaine, envisagez-vous de suivre une formation dans les 6 mois ?
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
□ Je souhaite recevoir des informations sur les formations SALUBREM dans les domaines suivantes :
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
A expédier à l’adresse : salubrem@gmail.com ou par Fax au 01 77 732 47 97
TEL : 01 49 28 08 55 Christian GERNEZ Responsable Formation (ligne directe)
L’équipe SALUBREM vous remercie vivement d’avoir répondu à ce questionnaire
Vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent
(art. 34 de la loi "Informatique et libertés" du 6 janvier 1978).
Pour exercer ce droit, merci d'envoyer un mail à : salubrem@gmail.com
6
NOS CONDITIONS GENERALES DE VENTES FORMATION
ARTICLE 1er
: Objet de la convention
L’organisme SALUBREM organisera l’action de formation suivante :
Intitulé du stage :
Objectifs :
Programme détaillé, moyens pédagogiques et modalité d’appréciation des résultats ont été joints au devis
Questionnaire d’évaluation et feuille d’émargement remis à l’issu de la formation
Les formations en province ne seront confirmées qu’à la présence de 3 stagiaires
Les mentions obligatoires suivantes figurent sur les documents fournis :
Type d’action de formation au sens de l’article L6313-1 du Code du travail : ………………………………………….
Dates :
Durée : …….. jour(s)
Horaires du stage : 09h00 à 12h30 et 13h30 à 18h00
Lieu :
Nombre d’heures par stagiaire :
Effectif total :
Il sera remis en fin de formation une attestation de stage mentionnant les points vus lors de celle-ci.
SALUBREM peut prendre, si besoin, en charge la réservation des prestations d’hébergement et de restauration
ARTICLE 2 : Votre effectif prévu pour cette formation
Vous vous engagez à assurer la présence aux dates fixées de la (des) personne (s) figurant sur la liste devis dument rempli et signé
par vos soins.
ARTICLE 3 : Dispositions financières
En contrepartie de cette formation, l’employeur s’acquittera de coûts suivants :
Frais de formation : Coût unitaire Net de Taxe : _______ € X __ stagiaire(s) = _______________ €
TVA NON APPLICABLE article 293 - B du code général des impôts
Sommes versées par l’entreprise à titre d’acompte : = _______________ €
Sommes restants dues : = _______________ €
TOTAL GENERAL EN VOTRE REGLEMENT : = _______________ €
Toute inscription sera définitive uniquement à réception de la totalité des paiements dus dans les délais impartis
ARTICLE 4 : Modalités de règlement
Le paiement des montants restant dus sera exigible à
réception de la présente facture
« Conformément à l’article L 4441-6 du code du commerce,
des pénalités de retard sont dûes à défaut de règlement le jour
suivant la date d’exigibilité du paiement qui figure sur la
facture. Le taux d’intérêt de ces pénalités de retard est de 12
% annuels. »
Le paiement peut se faire par chèque ou virement bancaire.
Vous trouverez notre RIB ci-dessous.
ARTICLE 5 : Dédit ou abandon
Le report de session est autorisée et gratuit dans la limite d’une fois dans l’année civile. Au-delà, il sera autorisé uniquement pour
l’année civile A+1 et des frais de dossier de 100,00 € H.T. seront alors facturés en sus.
Pour toute annulation dans les 15 jours qui précèdent la date de début de la formation, aucun remboursement ne sera effectué.
Il convient de préciser que les frais ci-dessus cités ne constituent aucunement une dépense budgétaire déductible de la participation
employeur.
ARTICLE 6 : Différends éventuels
Toutes contestations relatives à l’exécution du présent contrat seront réglées tant que possible amiablement. Le cas échéant, le
différend pourra être déféré auprès de la juridiction compétente de Paris à l’initiative de la partie la plus diligente.
Vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent (art. 34 de la
loi "Informatique et libertés" du 6 janvier 1978). Pour exercer ce droit, merci d'envoyer un mail à : salubrem@gmail.com
SALUBREM : Hall 2 – 53, rue des plantes 75014 Paris Tél. : 01 49 28 08 55 www.bet-salubrem.fr salubrem@gmail.com
N° d’existence : 11 75 46986 75 au 26/06/2011 - SIRET : 33018613100059 - Code NAF : 7490B

Contenu connexe

En vedette

L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...
L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...
L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...Laurence Masson
 
Recueil entreprises
Recueil entreprisesRecueil entreprises
Recueil entrepriseslaginerie
 
Conférence de presse myWellBoxie
Conférence de presse myWellBoxieConférence de presse myWellBoxie
Conférence de presse myWellBoxiemyWellBoxie
 
ENERTRAG Präsentation 2013
ENERTRAG Präsentation 2013ENERTRAG Präsentation 2013
ENERTRAG Präsentation 2013ENERTRAG AG
 
Document unique BTP
Document unique BTPDocument unique BTP
Document unique BTPNetPME
 
Five Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing Strategy
Five Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing StrategyFive Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing Strategy
Five Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing StrategyGreg Shuey
 
Comunicare con le slides
Comunicare con le slidesComunicare con le slides
Comunicare con le slidesluisamarini
 
Practical Protocol-Oriented-Programming
Practical Protocol-Oriented-ProgrammingPractical Protocol-Oriented-Programming
Practical Protocol-Oriented-ProgrammingNatasha Murashev
 
Ed Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: Vulnerability
Ed Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: VulnerabilityEd Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: Vulnerability
Ed Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: VulnerabilityEd Batista
 
Investment Thesis Fundamentals (April 2016)
Investment Thesis Fundamentals (April 2016)Investment Thesis Fundamentals (April 2016)
Investment Thesis Fundamentals (April 2016)Dave McClure
 
「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals
「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals
「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhalsdomain .ME
 
BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013
BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013
BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013Kristin Matson
 
The Three Lies About Your Age
The Three Lies About Your AgeThe Three Lies About Your Age
The Three Lies About Your AgeSean Si
 
Lessons in Persuasive Language from The Game of Thrones
Lessons in Persuasive Language from The Game of ThronesLessons in Persuasive Language from The Game of Thrones
Lessons in Persuasive Language from The Game of ThronesThe Hoffman Agency
 
Double Page Spread Versions
Double Page Spread Versions Double Page Spread Versions
Double Page Spread Versions EmeeB
 
Jazz lessons with giants workbook
Jazz lessons with giants workbookJazz lessons with giants workbook
Jazz lessons with giants workbookSaulo Gomes
 
機械学習と深層学習の数理
機械学習と深層学習の数理機械学習と深層学習の数理
機械学習と深層学習の数理Ryo Nakamura
 

En vedette (19)

L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...
L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...
L'équipe du cidff/Var fait un point sur les nouvelles régles du temps de trav...
 
Recueil entreprises
Recueil entreprisesRecueil entreprises
Recueil entreprises
 
Conférence de presse myWellBoxie
Conférence de presse myWellBoxieConférence de presse myWellBoxie
Conférence de presse myWellBoxie
 
ENERTRAG Präsentation 2013
ENERTRAG Präsentation 2013ENERTRAG Präsentation 2013
ENERTRAG Präsentation 2013
 
Document unique BTP
Document unique BTPDocument unique BTP
Document unique BTP
 
Five Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing Strategy
Five Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing StrategyFive Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing Strategy
Five Steps In Building A Bullet Proof Content Marketing Strategy
 
Comunicare con le slides
Comunicare con le slidesComunicare con le slides
Comunicare con le slides
 
Practical Protocol-Oriented-Programming
Practical Protocol-Oriented-ProgrammingPractical Protocol-Oriented-Programming
Practical Protocol-Oriented-Programming
 
Learn Collaboratively with Web Tools
Learn Collaboratively with Web ToolsLearn Collaboratively with Web Tools
Learn Collaboratively with Web Tools
 
Ed Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: Vulnerability
Ed Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: VulnerabilityEd Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: Vulnerability
Ed Batista, The Art of Self-Coaching @StanfordBiz, Class 6: Vulnerability
 
Investment Thesis Fundamentals (April 2016)
Investment Thesis Fundamentals (April 2016)Investment Thesis Fundamentals (April 2016)
Investment Thesis Fundamentals (April 2016)
 
「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals
「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals
「INFOGRAPHIC」 The Great 21st Century North American War: Unicorns vs Narwhals
 
BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013
BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013
BigWeatherGear Group and Corporate Services Brochure 2013
 
The Three Lies About Your Age
The Three Lies About Your AgeThe Three Lies About Your Age
The Three Lies About Your Age
 
Lessons in Persuasive Language from The Game of Thrones
Lessons in Persuasive Language from The Game of ThronesLessons in Persuasive Language from The Game of Thrones
Lessons in Persuasive Language from The Game of Thrones
 
Double Page Spread Versions
Double Page Spread Versions Double Page Spread Versions
Double Page Spread Versions
 
Jazz lessons with giants workbook
Jazz lessons with giants workbookJazz lessons with giants workbook
Jazz lessons with giants workbook
 
Violin part 1
Violin part 1Violin part 1
Violin part 1
 
機械学習と深層学習の数理
機械学習と深層学習の数理機械学習と深層学習の数理
機械学習と深層学習の数理
 

Similaire à Dossier formation les reglementations thermiques 2013 cent…

Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…
Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…
Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…cgernez
 
Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…
Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…
Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…cgernez
 
Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…
Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…
Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…cgernez
 
Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…
Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…
Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…cgernez
 
Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…
Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…
Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…cgernez
 
532 couts de maintenance
532 couts de maintenance532 couts de maintenance
532 couts de maintenanceRachid Richard
 
Formation les cotisations de retraite et de prévoyance juris paye
Formation les cotisations de retraite et de prévoyance   juris payeFormation les cotisations de retraite et de prévoyance   juris paye
Formation les cotisations de retraite et de prévoyance juris payeJURIS PAYE
 
Avis techniques-relatifs-a-l-audcif
Avis techniques-relatifs-a-l-audcifAvis techniques-relatifs-a-l-audcif
Avis techniques-relatifs-a-l-audcifNdongo Camara
 
Formation comment payer les charges sociales juris paye
Formation comment payer les charges sociales   juris payeFormation comment payer les charges sociales   juris paye
Formation comment payer les charges sociales juris payeJURIS PAYE
 
Formation les nouveautés en matière de paye 2014 juris paye
Formation les nouveautés en matière de paye 2014   juris payeFormation les nouveautés en matière de paye 2014   juris paye
Formation les nouveautés en matière de paye 2014 juris payeJURIS PAYE
 
Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...
Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...
Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...JURIS PAYE
 
Formation paye niveau 1 juris paye
Formation paye niveau 1  juris payeFormation paye niveau 1  juris paye
Formation paye niveau 1 juris payeJURIS PAYE
 
Formation responsable paye juris paye
Formation responsable paye   juris payeFormation responsable paye   juris paye
Formation responsable paye juris payeJURIS PAYE
 
Formation convention collective syntec juris paye
Formation convention collective syntec   juris payeFormation convention collective syntec   juris paye
Formation convention collective syntec juris payeJURIS PAYE
 
Formation paye niveau 2 juris paye
Formation paye niveau 2   juris payeFormation paye niveau 2   juris paye
Formation paye niveau 2 juris payeJURIS PAYE
 
Formation convention collective btp juris paye
Formation convention collective btp   juris payeFormation convention collective btp   juris paye
Formation convention collective btp juris payeJURIS PAYE
 
Formation le solde de tout compte juris paye
Formation le solde de tout compte   juris payeFormation le solde de tout compte   juris paye
Formation le solde de tout compte juris payeJURIS PAYE
 
Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017
Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017
Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017Build Green
 
Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017
Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017
Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017Ludovic Clerima
 
Formation convention collective des hôtels, cafés, restaurants juris paye
Formation convention collective des hôtels, cafés, restaurants   juris payeFormation convention collective des hôtels, cafés, restaurants   juris paye
Formation convention collective des hôtels, cafés, restaurants juris payeJURIS PAYE
 

Similaire à Dossier formation les reglementations thermiques 2013 cent… (20)

Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…
Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…
Dossier formation geothermie 2013 centre formation salubre…
 
Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…
Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…
Dossier formation sensibilisation au dpe 2013 centre forma…
 
Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…
Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…
Dossier formation demarche hqe 2013 centre formation salub…
 
Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…
Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…
Dossier formation complete 2013 centre formation salubrem.…
 
Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…
Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…
Dossier formation pathologies du bâtiment 2013 centre forma…
 
532 couts de maintenance
532 couts de maintenance532 couts de maintenance
532 couts de maintenance
 
Formation les cotisations de retraite et de prévoyance juris paye
Formation les cotisations de retraite et de prévoyance   juris payeFormation les cotisations de retraite et de prévoyance   juris paye
Formation les cotisations de retraite et de prévoyance juris paye
 
Avis techniques-relatifs-a-l-audcif
Avis techniques-relatifs-a-l-audcifAvis techniques-relatifs-a-l-audcif
Avis techniques-relatifs-a-l-audcif
 
Formation comment payer les charges sociales juris paye
Formation comment payer les charges sociales   juris payeFormation comment payer les charges sociales   juris paye
Formation comment payer les charges sociales juris paye
 
Formation les nouveautés en matière de paye 2014 juris paye
Formation les nouveautés en matière de paye 2014   juris payeFormation les nouveautés en matière de paye 2014   juris paye
Formation les nouveautés en matière de paye 2014 juris paye
 
Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...
Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...
Formation vérifier le circuit des payes dans un cabinet d’expertise comptable...
 
Formation paye niveau 1 juris paye
Formation paye niveau 1  juris payeFormation paye niveau 1  juris paye
Formation paye niveau 1 juris paye
 
Formation responsable paye juris paye
Formation responsable paye   juris payeFormation responsable paye   juris paye
Formation responsable paye juris paye
 
Formation convention collective syntec juris paye
Formation convention collective syntec   juris payeFormation convention collective syntec   juris paye
Formation convention collective syntec juris paye
 
Formation paye niveau 2 juris paye
Formation paye niveau 2   juris payeFormation paye niveau 2   juris paye
Formation paye niveau 2 juris paye
 
Formation convention collective btp juris paye
Formation convention collective btp   juris payeFormation convention collective btp   juris paye
Formation convention collective btp juris paye
 
Formation le solde de tout compte juris paye
Formation le solde de tout compte   juris payeFormation le solde de tout compte   juris paye
Formation le solde de tout compte juris paye
 
Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017
Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017
Guide des aides financieres à la rénovation de l'habitat - 2017
 
Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017
Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017
Guide pratique-aides-financieres-renovation-habitat-2017
 
Formation convention collective des hôtels, cafés, restaurants juris paye
Formation convention collective des hôtels, cafés, restaurants   juris payeFormation convention collective des hôtels, cafés, restaurants   juris paye
Formation convention collective des hôtels, cafés, restaurants juris paye
 

Dernier

Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptxSaint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptxMartin M Flynn
 
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptxPrésentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptxrababouerdighi
 
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .Txaruka
 
Evaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. MarocpptxEvaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. MarocpptxAsmaa105193
 
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 tempsPrincipe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 tempsRajiAbdelghani
 
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSETCours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSETMedBechir
 
A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.
A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.
A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.Franck Apolis
 
BONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIE
BONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIEBONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIE
BONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIEgharebikram98
 
Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024
Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024
Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024Gilles Le Page
 
systeme expert_systeme expert_systeme expert
systeme expert_systeme expert_systeme expertsysteme expert_systeme expert_systeme expert
systeme expert_systeme expert_systeme expertChristianMbip
 
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directeLe Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directeXL Groupe
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdfSKennel
 
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSETCours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSETMedBechir
 
le present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptxle present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptxmmatar2
 
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024Alain Marois
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdfSKennel
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdfSKennel
 
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadershipFormation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadershipM2i Formation
 

Dernier (20)

Pâques de Sainte Marie-Euphrasie Pelletier
Pâques de Sainte Marie-Euphrasie PelletierPâques de Sainte Marie-Euphrasie Pelletier
Pâques de Sainte Marie-Euphrasie Pelletier
 
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptxSaint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
Saint Georges, martyr, et la lègend du dragon.pptx
 
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptxPrésentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
Présentation_ Didactique 1_SVT (S4) complet.pptx
 
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .Annie   Ernaux  Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
Annie Ernaux Extérieurs. pptx. Exposition basée sur un livre .
 
Evaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. MarocpptxEvaluation du systeme d'Education. Marocpptx
Evaluation du systeme d'Education. Marocpptx
 
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 tempsPrincipe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
Principe de fonctionnement d'un moteur 4 temps
 
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSETCours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
Cours SE Gestion des périphériques - IG IPSET
 
A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.
A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.
A3iFormations, organisme de formations certifié qualiopi.
 
BONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIE
BONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIEBONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIE
BONNES PRATIQUES DE FABRICATION RESUME SIMPLIFIE
 
Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024
Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024
Presentation de la plateforme Moodle - avril 2024
 
systeme expert_systeme expert_systeme expert
systeme expert_systeme expert_systeme expertsysteme expert_systeme expert_systeme expert
systeme expert_systeme expert_systeme expert
 
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directeLe Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
Le Lean sur une ligne de production : Formation et mise en application directe
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_FormationRecherche.pdf
 
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSETCours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
Cours SE Le système Linux : La ligne de commande bash - IG IPSET
 
le present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptxle present des verbes reguliers -er.pptx
le present des verbes reguliers -er.pptx
 
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
Zotero avancé - support de formation doctorants SHS 2024
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Atelier_EtudiantActeur.pdf
 
DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA .
DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA                 .DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA                 .
DO PALÁCIO À ASSEMBLEIA .
 
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdfSciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
SciencesPo_Aix_InnovationPédagogique_Bilan.pdf
 
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadershipFormation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
Formation M2i - Comprendre les neurosciences pour développer son leadership
 

Dossier formation les reglementations thermiques 2013 cent…

  • 1. 1 Paris, le ________________________ , Objet : DOSSIER DEVIS FORMATION : « LES REGLEMENTATIONS THERMIQUES RT2012 ET RT EXISTANT » Lieu : ________________________________________________________________ Date : ________________________________________________________________ Mesdames, Messieurs, Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à nos formations SALUBREM. Vous trouverez ci-joint : Le descriptif de la formation Le calendrier de la formation Nos tarifs Un coupon de pré inscription à nous retourner dument rempli avec l’acompte Une fiche Enquête, afin de mieux vous satisfaire, sur vos besoins en formation Les Conditions Générales de Ventes SALUBREM Restant à votre entière disposition, Bien cordialement, Christian GERNEZ Responsable Formation TEL : 01 4928 08 55 (Ligne directe) GSM : 06 23 96 66 04 Fax : 01 77 72 47 97 SALUBREM : Hall 2 – 53, rue des plantes 75014 Paris Tél. : 01 49 28 08 55 FAX : 01 77 72 47 97 www.bet-salubrem.fr salubrem@gmail.com N° d’existence : 11 75 46986 75 au 26/06/2011 - SIRET : 33018613100059 - Code NAF : 7490B Entreprise :
  • 2. 2 DESCRIPTIF FORMATION PRE-REQUIS______________________________________ Personnels issus de la Gestion immobilière ou du bâtiment, niveau étude et conception PUBLIC CONCERNE________________________________ • Maître d’ouvrage • Architectes • Artisans • Thermiciens • Technico-commerciaux • Syndic de copropriété • Bailleurs OBJECTIFS PEDAGOGIQUES_______________________ • Comprendre l’environnement actuel de la maîtrise de l’énergie dans le bâtiment. • Être en mesure d’animer un projet de construction ou de rénovation en matière de maîtrise et d’économie d’énergie. MOYENS PEDAGOGIQUES___________________________ • Diffusion de Power Point et vidéos • CD Rom/clé USB Boîtes à outils structurée • Echanges et partage d’expériences DUREE_____________________________________________ 2 jours DATES_____________________________________________ Voir notre sitre : www.bet-salubrem.fr TARIF______________________________________________ o Inter entreprise : 875,00 € H.T. o Intra entreprise : www.bet-salubrem.fr CONTENU___________________________________ Introduction : o Le dérèglement climatique o L’Evolution de la réglementation thermique o Bâtiments neufs La RT2012 o Autres règlementations thermiques Comprendre la règlementation thermique : o La politique de l’Etat o Bâtiments neufs : La RT2012 o Les règles qui encadrent la RT2012 o Les labels Les bases d’une étude thermique : o Principes o Qualités thermiques des matériaux o Calcul des déperditions thermiques d’un bâtiment o Des déperditions à la puissance o De la puissance à la consommation o Calcul de la consommation o Cas pratique : exercice Le DPE : o Introduction La démarche HQE o Les grands principes o Les enjeux o Les référentiels o La Qualité Environnementale du Bâtiment o Le Système de Management de l’Opération La maîtrise de l’énergie : o Les secrets de la maîtrise de l’énergie : • La RT Existant • Une isolation adaptée • L’utilisation de matériaux chauds • L’inertie thermique • L’humidité dans les parois • Une ventilation adéquate • L’utilisation des apports naturels • Un chauffage performant • L’emploi des énergies renouvelables • La domotique o Les étapes du projet o Les coûts o Les aides financières o Les différentes sources d’accompagnement o L’étude de faisabilité o Le nouveau permis de construire Audit et gestion de l’énergie : o L’audit énergétique o Le Bilan Initial de Copropriété BIC o La simulation thermique dynamique o Etude de cas Les Outils de gestion et de contrôle de la maîtrise énergétiques : o Pilotage des installations La gestion technique centralisée o Contrôle des consommations Les contrats d’exploitation La signature énergétique Les certificats d’Economie d’Energie Le Contrat de Performance Energétique Le Bilan Initiale de Copropriété L’Audit Global Partagé Les textes normatifs du bâtiment Les missions de la maîtrise d’œuvre o En phase Etude o En phase Travaux L’urbanisme Durable : o Introduction : Les nouveaux outils Le label « Eco-quartier » Cette formation est proposée en intra ou inter entreprise et peut être adaptée selon les demandes des entreprises et participants LES REGLEMENTATIONS THERMIQUES RT2012 ET RT EXISTANT
  • 3. 3 CALENDRIER DE LA FORMATION NOS TARIFS Tarif inter entreprises : 2 jours : 875,00 € NET de TVA Tarif intra entreprise :
  • 4. 4 COUPON DE PRE-INSCRIPTION Formation : ……………………………………………………………………………………………………. Date : …………………………………………………………………………………………………….. Lieu : ……………..........................................................................................................................………. Particpant (s) : NOM PRENOM SERVICE FONCTION NIVEAU Si plus que 5 stagiaires, utilisez une feuille supplémentaire Je comprends que les formations en province ne seront confirmées qu’à la présence de 3 stagiaires. Entreprise : Raison sociale : ……………………………..…………………………N° SIRET : …...................................... Effectif : …………………… Code NAF : ………………………… Adresse : ……………………………………………………………………..………………………………… Responsable (fonction) : ……………………………………………………………………………………….. Règlement de l’acompte : Nbre de jour X Nbre de participants X 180 …… X …… X 180 = ……………. € □ J’ai pris connaiossances des Conditions Générales des Ventes SALUBREM Par Chèque ou virement bancaire La pré-inscription ne sera effective qu’au paiement de l’acompte SALUBREM C GERNEZ Hall 2 – 53 rue des plantes 775014 Paris - Fax : 01 77 72 47 97 SALUBREM : Hall 2 – 53, rue des plantes 75014 Paris Tél. : 01 49 28 08 55 FAX : 01 77 72 47 97 www.bet-salubrem.fr salubrem@gmail.com N° d’existence : 11 75 46986 75 au 26/06/2011 - SIRET : 33018613100059 - Code NAF : 7490B
  • 5. 5 FICHE ENQUÊTE, AFIN DE MIEUX VOUS SATISFAIRE, SUR VOS BESOINS EN FORMATION : Entreprise : ……………………………………………………………………………….………………. Responsable Formation : ………………………………………………………………………………… Quels autres besoins, dans quel domaine, envisagez-vous de suivre une formation dans les 6 mois ? _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ □ Je souhaite recevoir des informations sur les formations SALUBREM dans les domaines suivantes : _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ A expédier à l’adresse : salubrem@gmail.com ou par Fax au 01 77 732 47 97 TEL : 01 49 28 08 55 Christian GERNEZ Responsable Formation (ligne directe) L’équipe SALUBREM vous remercie vivement d’avoir répondu à ce questionnaire Vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent (art. 34 de la loi "Informatique et libertés" du 6 janvier 1978). Pour exercer ce droit, merci d'envoyer un mail à : salubrem@gmail.com
  • 6. 6 NOS CONDITIONS GENERALES DE VENTES FORMATION ARTICLE 1er : Objet de la convention L’organisme SALUBREM organisera l’action de formation suivante : Intitulé du stage : Objectifs : Programme détaillé, moyens pédagogiques et modalité d’appréciation des résultats ont été joints au devis Questionnaire d’évaluation et feuille d’émargement remis à l’issu de la formation Les formations en province ne seront confirmées qu’à la présence de 3 stagiaires Les mentions obligatoires suivantes figurent sur les documents fournis : Type d’action de formation au sens de l’article L6313-1 du Code du travail : …………………………………………. Dates : Durée : …….. jour(s) Horaires du stage : 09h00 à 12h30 et 13h30 à 18h00 Lieu : Nombre d’heures par stagiaire : Effectif total : Il sera remis en fin de formation une attestation de stage mentionnant les points vus lors de celle-ci. SALUBREM peut prendre, si besoin, en charge la réservation des prestations d’hébergement et de restauration ARTICLE 2 : Votre effectif prévu pour cette formation Vous vous engagez à assurer la présence aux dates fixées de la (des) personne (s) figurant sur la liste devis dument rempli et signé par vos soins. ARTICLE 3 : Dispositions financières En contrepartie de cette formation, l’employeur s’acquittera de coûts suivants : Frais de formation : Coût unitaire Net de Taxe : _______ € X __ stagiaire(s) = _______________ € TVA NON APPLICABLE article 293 - B du code général des impôts Sommes versées par l’entreprise à titre d’acompte : = _______________ € Sommes restants dues : = _______________ € TOTAL GENERAL EN VOTRE REGLEMENT : = _______________ € Toute inscription sera définitive uniquement à réception de la totalité des paiements dus dans les délais impartis ARTICLE 4 : Modalités de règlement Le paiement des montants restant dus sera exigible à réception de la présente facture « Conformément à l’article L 4441-6 du code du commerce, des pénalités de retard sont dûes à défaut de règlement le jour suivant la date d’exigibilité du paiement qui figure sur la facture. Le taux d’intérêt de ces pénalités de retard est de 12 % annuels. » Le paiement peut se faire par chèque ou virement bancaire. Vous trouverez notre RIB ci-dessous. ARTICLE 5 : Dédit ou abandon Le report de session est autorisée et gratuit dans la limite d’une fois dans l’année civile. Au-delà, il sera autorisé uniquement pour l’année civile A+1 et des frais de dossier de 100,00 € H.T. seront alors facturés en sus. Pour toute annulation dans les 15 jours qui précèdent la date de début de la formation, aucun remboursement ne sera effectué. Il convient de préciser que les frais ci-dessus cités ne constituent aucunement une dépense budgétaire déductible de la participation employeur. ARTICLE 6 : Différends éventuels Toutes contestations relatives à l’exécution du présent contrat seront réglées tant que possible amiablement. Le cas échéant, le différend pourra être déféré auprès de la juridiction compétente de Paris à l’initiative de la partie la plus diligente. Vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent (art. 34 de la loi "Informatique et libertés" du 6 janvier 1978). Pour exercer ce droit, merci d'envoyer un mail à : salubrem@gmail.com SALUBREM : Hall 2 – 53, rue des plantes 75014 Paris Tél. : 01 49 28 08 55 www.bet-salubrem.fr salubrem@gmail.com N° d’existence : 11 75 46986 75 au 26/06/2011 - SIRET : 33018613100059 - Code NAF : 7490B